招聘现场工程师（杭州），薪资8-10K/月。岗位职责：应用AI进度监控系统，实时比对计划与实际施工进展，动态生成纠偏建议，确保工程项目按计划进度完成。作为管辖区域安全生产责任人，严格监督工程项目施工安全，对工程安全负责。使用移动端AI质检工具，对管道关键工序进行图像智能初检。严格监督控制管辖区域内工程项目施工成本，落实公司批准的财年目标责任书的各项指标，确保工程项目成本控制目标的实现。负责管辖区域内工程项目合同管理，保证合同签订合规，确保严格按照合同规定履约，协调处理合同实施执行过程中的纠纷索赔等事宜。负责管辖区域内现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递、信息处理的管理事宜及现场的涉外关系。负责管辖区域内工程项目材料管理工作，落实标准规范和公司对材料管理的相关要求。负责推动管辖区域内工程项目总分包结算工作，审核总分包结算价格和工程量相关内容。负责办理告知监检手续，协调监检报告的出具。负责督促管辖区域内工程竣工资料编制，对资料的准确性、真实性、及时性把关。负责维护好与管辖区域内甲方公司的关系。负责管辖区域内工程项目过程中三方确认单的及时跟进。负责与地方税务局对接开发票相关事宜。负责与地方政府对接办理相关手续，处理相关问题。任职资格：基本要求：年龄40岁以下，学历统招本科及以上，专业为土木工程、燃气、工程管理等相关专业，其它要求为熟悉工程技术、项目管理，熟悉施工相关法律法规，持有一级建造师（市政）证书者优先。工作经验/能力/个性特质描述：熟练使用CAD制图和办公软件，熟悉管道施工相关的国家或行业标准，具有2年以上的管道施工管理经验优先考虑，有燃气管道现场项目施工管理背景尤佳，细心、工作认真负责、执行力强、吃苦耐劳。

杭州市招工长/工程师

要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历；熟悉三甲医院装修施工全流程；熟悉医院各科室装修施工；熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求：，年龄30-55岁，高中或以上学历，身体健康，无不良爱好，无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长，尽其工长之责。

杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

杭州市临平区招工长/工程师，小区（公共区域）装修

杭州市临平区招工长/工程师，小区(公共区域)装修，负责现场一线

年龄45岁以下，工作经验5年以上，做过酒店，公寓楼，综合体精装修大型工装项目，有建筑相关证书优先

负责公司项目管道（液体过滤设备产品）的安装及工人管理，懂整体的管理安装

杭州市西湖区招工长/工程师，家装工长，有施工团队最好！

杭州市西湖区招工长/工程师

杭州市招铝方管安装，园型，250平方，

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常营业准备、收尾及团队协作任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

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招五个焊工学徒380一天包吃住，有证无证都行 安.吉不会可教，来了有人带20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

杭州市萧山区招挖机/钩机司机

本职位为项目招聘，本项目工期约 1 年。 1.全面负责施工现场的施工生产组织协调。 2.材料管控 进场资料整理收集 3.能够独当一面 独立管理施工现场。 4.能够解决施工现场的各项问题 总体来说就是：施工工长的工作即准备、交底、记录、检查、组织、验收、建档。也就是说必须做好从开始施工准备到竣工验收这一过程的施工组织、技术管理工作。 要求： 1. 有旋挖基础施工经验 2.有职业道德，责任心强 3.能够抓好工程质量 安全生产和文明施工的综合工作 4.能够做好计划管理工作，从编排施工计划到落实以及纠偏。 5.同时必须具备良好的沟通能力。 有安 C 优先。

岗位职责： 1. 负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2. 编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3. 对接客户与设计师，及时响应需求变更及现场问题处理 4. 管理施工材料与工具，控制成本损耗，做好现场文明施工 5. 组织班组技术交底与安全培训，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验 2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境

成都市崇州市招工长 20平铺面小改造 涉及打拆 改电 木工 粉刷以及打围 因工程量小 预算6000 可以的联系

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求； 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维； ，有强烈的服务意识(特别重要）。 任职要求： 1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验； 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底； 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识； 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向。 简要概括: 统一材料人工成本核算，全职投入，不交押金，不算工资，利润对半分。施工按照劳务费结算，客户资源对应提成。

招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！责任心强！施工经验丰富全面，理解学习能力强！综合能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

岗位职责： 一、日常运营与实验管理 1、统筹实验室样本接收、前处理、检测、结果审核、报告发放全流程管理，优化实验流程，提升检测效率与样本周转时间（TAT）。 2、负责常规检验、特殊检验项目的日常实验执行监督，处理实验过程中的异常情况、疑难样本与结果偏差，确保检测工作有序开展。 3、制定并落实实验室排班、工作量分配、岗位分工方案，保障各实验岗位满负荷高效运转。 4.、协调临床科室沟通工作，及时反馈样本问题、检验结果疑问，配合临床完成特殊检测需求。 二、质量管理与质控管理 1.、严格执行实验室室内质控（IQC）、室间质评（EQA）工作，负责质控数据记录、分析、预警与整改，确保检验结果精准可靠。 2、参与实验室ISO15189、CAP等质量体系建设、维护与内审工作，完善SOP文件、记录表单、质量台账。 3、负责实验方法学验证、仪器性能验证、新项目开展与评估，把控检测项目的准确性、特异性与稳定性。 4.、处理检验差错、投诉与不合格事件，组织原因分析、制定纠正预防措施（CAPA）并跟踪落实。 三、人员与团队管理 1、负责实验室检验人员的招聘、岗前培训、在岗技能培训、考核与绩效评估。 2、组织专业技能学习、仪器操作培训、安全培训及继续教育，提升团队专业能力与合规意识。 3、明确各岗位工作职责与操作规范，监督员工遵守实验室制度与操作规程，打造高效合规团队。 四、仪器设备与试剂耗材管理 1、 负责检验仪器（生化、免疫、血常规、分子诊断、微生物等）的日常维护、校准、保养与故障报修，建立设备档案与维保记录。 2、统筹试剂、耗材、标准品、质控品的采购申请、入库验收、库存管理、效期管理，保障实验物资充足且合规。 3、监督试剂耗材使用规范，控制运营成本，杜绝浪费与过期浪费。 五、生物安全与环境管理 1、 严格落实实验室生物安全管理制度，负责生物安全柜、高压灭菌、医疗废物处理、防护用品使用等监督管理。 2、管控实验室环境温湿度、洁净度、通风与消毒工作，确保实验环境符合检测要求。 3、 组织生物安全演练，防范实验室感染、样本污染、化学品泄漏等安全风险。 六、其他工作 1、完成实验室数据统计、报表编制、资料归档与上级交办的其他工作。 2、关注行业新技术、新规范，参与实验室技术升级与项目优化。 任职要求： 1、学历：医学检验、生物技术、临床检验诊断学等相关专业，本科及以上学历。 2、资质：具备检验师/主管检验师职称，持有临床检验资格证，熟悉ISO15189及实验室管理规范。 3、经验：5年及以上医学检验实验室工作经验，3年及以上管理/主管岗位经验。 4、 能力：熟练操作各类检验仪器，精通检验项目原理与质控要点，具备流程优化、团队管理、问题处理能力。 5、素养：严谨负责、合规意识强、具备良好的沟通协调与抗压能力。

岗位职责: 1）负责或参与生产线设备年度大修及部门重要技术改造项目； 2）处理生产线突发设备故障并完成抢修，向制造经理提交故障分析与总结报告； 3）监督并核查生产线设备保养执行情况，确保维护工作落实到位； 4）针对生产设备提出切实可行的技术优化建议，助力提升生产效率； 5）负责零备件的采购申请与到货验收，保障备品库存充足且质量达标，满足现场使用需求； 6）开展设备日常巡检与常规维修，统筹协调并监督每周保养计划的实施； 7）组织并管理设备技术团队的日常培训工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气工程与自动化、电气设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上自动化生产线设备维修、技改及维护工作经验，精通生产线电气、电子及自动控制系统的原理与应用，熟悉设备（电气部分）检修与保养流程； 3、持有钳工技师证、焊接等级证等机械类资格证书者优先录用； 4、有5年以上食品饮料行业生产或设备管理经验，具备西德乐、克朗斯等PET无菌线相关工作背景者优先。 福利待遇： 1、六险一金； 2、免费提供食宿； 3、享受带薪假期（年休假、生日假、婚假、机动假、生育假、门诊假等），另有结婚礼金、生子贺礼等关怀福利； 4、提供广阔的职业发展平台； 5、定期开展丰富多彩的员工活动。

岗位职责： 1.深入理解并执行由设计师、买手及总监确定的季度开发方向与产品策略，全程跟踪样品开发进程，从初版、改版直至大货产前版确认，确保时间线与品质要求。 2.完成面辅料采购、询价、打样及资料整合工作。 3.进行产品询价及成本分析，配合商品企划目标价格，进行原材料采购决策支持，负责从成衣到品牌包装的整体采购价格规划与成本优化。 4.制定并执行品质检验标准，对生产全过程进行质量监控和工厂进度跟进。 5.开发和维护优质供应商资源，评估供应商绩效，确保供应链稳定可靠。 岗位要求： 1.服装、纺织等相关专业，对运动服装行业的供应链资源有一定了解和积累，具备5年以上知名服装品牌的跟单工作经验，拥有运动/户外品牌相关经验者将获优先考虑。 2.精通服装面料特性、生产全流程、辅料应用、各类工艺制作及服装成本核算，熟悉国家服装品质标准及出口检验标准，具备扎实的品质管控实践经验。 3.高度职业化，细致严谨，出色的内外部沟通与协调能力，良好的抗压能力，反应灵活应变，适合小团队至大集团的灵活运作，能完成复杂及时间紧迫的工作任务

工作职责： 1、从业经验：具备1~3年及以上一线质检或现场作业经历，有1年以上班组管理经验，熟悉生产现场运作流程。 2、行业匹配：熟悉本行业产品特性、工艺流程及常见质量缺陷者优先考虑。 3、基础要求：能适应倒班安排，胜任现场站立作业，服从公司排班及管理规定。 4、掌握公司质量标准、检验规范与作业指导文件，精通首件检验、巡检及全数检验流程。 5、能够准确识别产品缺陷，区分不同不良类型，熟练执行不合格品的隔离、标识与处理程序。 6、熟练操作常用检测工具和测试设备，具备识图能力，可理解图纸、限度样本及检验报表内容。 7、具备质量异常判断能力，能及时发现制程隐患与潜在批量性质量问题。 8、了解基本质量分析工具（如不良统计、简易原因分析、8D、5Why、QC七大手法等）者优先。 9、人员管理：能完成班组内人员排班、任务分配与考勤管理，合理安排工作并激发团队积极性。 10、现场管控：统筹班组日常质检工作，控制检验节奏，确保无漏检、错检及批量不良发生。 11、问题处理：对现场质量异常快速响应并采取临时措施，主导原因分析并推动整改措施落实。 12、沟通协调：善于与生产、工艺、仓储及上级主管对接，高效传递信息，协同解决质量问题。 13、培训带教：可对新进员工及在岗人员开展质量知识、操作技能与岗位规范的培训指导。 14、台账报表：熟练填写各类质量记录、日报、周报及不良品台账，确保数据真实、完整、可追溯。 任职要求： 1、原则性强，工作细致严谨，责任心强，坚守质量红线。 2、执行力高，能坚决落实公司各项质量管理制度与管理指令。 3、抗压能力好，能应对生产高峰期、突发质量事件及客户审核等压力情境。 4、遵守规章制度，具备良好团队意识，处事公正，善于凝聚团队成员。 5、具备安全意识与5S管理理念，主动维护现场作业秩序与环境卫生。

受限制（最多只能同时开放3个竞招岗位）本司岗位只能不定时轮流开放，如发现岗位关闭不代表本岗位关闭，请勿误会。 【岗位职责】 1. 负责具身智能机器人整机/关节模组/灵巧手的机械结构方案设计，包括传动系统、支撑结构、外壳、人机交互部件等，完成3D建模、工程图纸输出与DFM/DFMEA分析； 2. 主导关节电机、减速器、传感器、PCBA板、线缆等关键部件的结构集成设计，优化布局与安装方式，提升关节模组的集成度、轻量化与可靠性； 3. 负责灵巧手的结构设计与迭代优化，包括连杆机构、传动机构、力控/位置反馈结构、末端执行器适配等，支撑抓取、操作等具身交互场景； 4. 优化现有结构设计，解决加工、装配、使用过程中的可靠性、可制造性问题，降低成本、提升良率； 5. 执行运动学仿真、动力学分析、模态分析与强度校核，验证关节/灵巧手的运动性能、负载能力与稳定性； 6. 参与样机试制、测试与验证，定位并解决结构相关问题（如异响、卡顿、疲劳失效、密封/防护失效等），推动设计迭代； 7. 制定结构件加工工艺要求、装配规范与测试标准，协同供应链/工厂解决加工与装配中的技术问题； 8. 编制结构设计规范、BOM清单、图纸规范、测试报告、设计变更记录等技术文档，建立并维护具身智能机器人结构设计知识库； 9. 协同硬件、软件、算法、测试团队，推进机器人关节/灵巧手的性能优化与量产落地，支撑具身智能产品的功能验证与迭代。 【岗位要求】 基本要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及自动化、机电一体化等相关专业； 2. 5年及以上工业机器人/服务机器人/具身智能机器人结构设计经验，有完整的关节模组或灵巧手从设计到量产的项目经验者优先。 专业能力： 1. 精通机械结构设计原理与方法，有机器人关节电机、减速器、传动机构（谐波/行星/同步带等）的集成设计经验，熟悉关节模组的设计、加工与装配工艺； 2. 有灵巧手结构设计经验，熟悉连杆机构、欠驱动/全驱动传动方案、力控结构设计，了解灵巧手抓取、操作场景的性能指标与验证方法； 3. 熟悉常用塑料（ABS/PC/PA/TPU等）、五金（钣金/压铸/机加工件）材料特性与加工工艺，能独立完成塑金件的选型、设计与成本优化； 4. 精通SolidWorks/Creo/Inventor等至少一款主流3D设计软件，能熟练进行运动仿真、干涉检查与工程图纸输出； 5. 熟悉结构件加工工艺（机加工、注塑、压铸、钣金、表面处理等），能独立完成常用机械结构构件的选型与设计，具备DFM/DFMEA经验； 6. 具备运动学、动力学基础，能独立完成关节/灵巧手的运动仿真、强度校核与可靠性验证； 7. 具备较强的问题分析与解决能力，严谨细致，能快速定位并解决样机/量产过程中的结构问题； 8. 良好的沟通协调能力与团队协作精神，能跨部门协同推进项目； 9. 具备较强的文档编写能力，能独立输出规范的设计文档、测试报告与技术标准； 10. 对具身智能机器人有热情，关注行业技术发展趋势，具备主动学习与创新意识。 加分项： 1. 有协作机器人、人形机器人或具身智能平台关节/灵巧手结构设计经验； 2. 了解关节电机、力传感器、编码器等关键部件的选型与集成； 3. 有过机器人结构量产落地经验，熟悉供应链开发与管理流程； 4. 了解IP防护、EMC、振动冲击等可靠性测试标准与验证方法。

【岗位职责】 1. 负责发动机结构布局设计、燃烧系统结构设计。 2. 负责变速箱结构布局设计、电驱动系统设计、传动系统设计（发动机运动件曲轴连杆活塞平衡轴结构设计方面）。 3. 负责零部件的设计验证、问题整改及一致性提升，与跨部门团队协作解决产品开发过程中存在的问题。 4. 负责各系统零部件设计过程文件、尺寸链计算报告、评审报告等相关技术和体系文件的编制。 5. 负责业务范围内的知识产权工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业。 2. 熟悉发动机结构和原理，熟悉发动机整机或发动机零部件设计开发流程。 3. 熟练运用三维及二维软件建模和出图。 4. 具备良好的团队沟通与协作能力，自学能力强。

1. 组织下单需求评审。 2. 跟进产销回复交期，并反馈给销售支持和客户支持。 3. 跟踪生产进度，及时反馈异常情况。 4. 定期更新月度DCC发货计划表，确认周发货计划。 5. 通知发货，跟踪发货进度直至客户完成签收。 6. 定期组织产销、计划部门沟通交付异常情况。

岗位职责： 1、负责Lustre并行文件系统的整体架构规划、内核及用户态模块的开发工作；全面主导集群的部署实施、日常运维管理、性能优化以及复杂故障的根本原因分析，确保系统持续稳定高效运行。 2、服务于超算、AI训练、大数据处理、高性能存储等关键业务场景，保障大规模集群在高可用性、高吞吐量和低延迟方面的交付能力。 3、跟踪Lustre社区技术发展动态，牵头完成版本升级、新功能引入与落地应用，推动内部技术积累与解决方案的标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息等相关专业背景； 2、具备5年以上存储系统、文件系统、Linux内核开发或大型HPC存储运维经验，其中至少3年专注于Lustre系统的开发与维护； 3、深入掌握Lustre整体架构，包括MGS/MDS/OSS/Client、LNet、OST/MGT、条带化机制、Failover机制、配额管理等核心组件； 4、熟练进行Lustre系统的部署、横向扩展、版本升级、数据备份与恢复、高可用配置及常见故障排查； 5、具备阅读、修改、编译和调试Lustre内核代码的能力者优先考虑； 6、了解SAS/NVMe、RAID、HDD/SSD及分布式存储的底层工作原理； 7、具有良好的团队协作意识，积极主动的工作态度以及出色的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责半导体设备整机或零部件的控制方案设计，完成功能实现、性能调优及运动路径优化； 2. 承担系统调试任务，对调试过程中出现的技术问题进行分析与解决； 3. 配合硬件/软件团队推进控制系统开发与集成。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，具有一年以上正式工作经历，相关专业背景；可考虑26届应届毕业生 2. 具备扎实的自动控制理论知识，熟悉步进电机、伺服电机及其运动控制调试流程； 3. 有使用主流品牌驱动器、控制器经验者优先。 入职即办理五险一金，公积金按最高12%比例缴纳，提供员工宿舍和食堂

【岗位职责】 1. 负责组织资源快速响应测试机产品线突发技术问题，进行现象确认、数据收集、问题复现与根因定位，输出问题分析报告，提供临时解决方案和长期措施。 2. 负责对测试机产品线产线批量不良、关键工序失效进行深入分析，及时成立相关改善专项，并推动专项落地。 3. 负责组织开展测试机产品线质量提升课题，提升生产质量。 4. 负责测试机产品线产线技术支持和赋能，提升产线的技术水平。 5. 负责跟踪测试机产品线制程直通率数据，每周对直通率数据进行总结分析，并推动相关部门改善。 6. 参与测试机产品线NPI导入，识别可制造性、可维护性等问题并推动闭环。 7. 负责团队的工作任务管理、现场管理、沟通管理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子信息工程、应用电子等相关专业。 2. 具备3年以上PCBA FAE相关工作经验，有团队管理经验，有半导体测试设备 PCBA行业经验者优先。 3. 精通模电、数电基础，能独立看懂PCB原理图、PCB图；熟练使用Altium Designer、Cadence Allegro等画图软件。 4. 熟练使用万用表、示波器、BGA返修台、热风枪、负载仪等常用仪器，具备BGA、QFN、0201等器件封装的拆焊能力，能够独立完成PCBA故障定位分析和维修；掌握5Why、鱼骨图、根因分析法。 5. 具备良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，具有较好的分析总结能力、沟通能力、抗压能力、学习能力、执行力。