
工长工程师月结
招聘现场工程师(杭州),薪资8-10K/月。岗位职责:应用AI进度监控系统,实时比对计划与实际施工进展,动态生成纠偏建议,确保工程项目按计划进度完成。作为管辖区域安全生产责任人,严格监督工程项目施工安全,对工程安全负责。使用移动端AI质检工具,对管道关键工序进行图像智能初检。严格监督控制管辖区域内工程项目施工成本,落实公司批准的财年目标责任书的各项指标,确保工程项目成本控制目标的实现。负责管辖区域内工程项目合同管理,保证合同签订合规,确保严格按照合同规定履约,协调处理合同实施执行过程中的纠纷索赔等事宜。负责管辖区域内现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递、信息处理的管理事宜及现场的涉外关系。负责管辖区域内工程项目材料管理工作,落实标准规范和公司对材料管理的相关要求。负责推动管辖区域内工程项目总分包结算工作,审核总分包结算价格和工程量相关内容。负责办理告知监检手续,协调监检报告的出具。负责督促管辖区域内工程竣工资料编制,对资料的准确性、真实性、及时性把关。负责维护好与管辖区域内甲方公司的关系。负责管辖区域内工程项目过程中三方确认单的及时跟进。负责与地方税务局对接开发票相关事宜。负责与地方政府对接办理相关手续,处理相关问题。任职资格:基本要求:年龄40岁以下,学历统招本科及以上,专业为土木工程、燃气、工程管理等相关专业,其它要求为熟悉工程技术、项目管理,熟悉施工相关法律法规,持有一级建造师(市政)证书者优先。工作经验/能力/个性特质描述:熟练使用CAD制图和办公软件,熟悉管道施工相关的国家或行业标准,具有2年以上的管道施工管理经验优先考虑,有燃气管道现场项目施工管理背景尤佳,细心、工作认真负责、执行力强、吃苦耐劳。
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
服务员
20-30元/时
服务员包住3-5人月结
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常营业准备、收尾及团队协作任务
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
要几个焊工380一天二把刀也要
380-420元/天
工厂焊工年终奖包住加班补贴五险一金保险20人以上日结
招五个焊工学徒380一天包吃住,有证无证都行
安.吉不会可教,来了有人带20-45以内都可以
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工长全职
本职位为项目招聘,本项目工期约 1 年。
1.全面负责施工现场的施工生产组织协调。
2.材料管控 进场资料整理收集
3.能够独当一面 独立管理施工现场。
4.能够解决施工现场的各项问题
总体来说就是:施工工长的工作即准备、交底、记录、检查、组织、验收、建档。也就是说必须做好从开始施工准备到竣工验收这一过程的施工组织、技术管理工作。
要求:
1. 有旋挖基础施工经验
2.有职业道德,责任心强
3.能够抓好工程质量 安全生产和文明施工的综合工作
4.能够做好计划管理工作,从编排施工计划到落实以及纠偏。
5.同时必须具备良好的沟通能力。
有安 C 优先。
工长 家装单量充足
7千-1万/月
工长
岗位职责:
1. 负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量
2. 编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标
3. 对接客户与设计师,及时响应需求变更及现场问题处理
4. 管理施工材料与工具,控制成本损耗,做好现场文明施工
5. 组织班组技术交底与安全培训,落实安全生产责任制
任职要求:
1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验
2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 责任心强,能适应工地现场工作环境
工长
成都市崇州市招工长
20平铺面小改造 涉及打拆 改电 木工 粉刷以及打围 因工程量小 预算6000 可以的联系
1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制;
7千-1.2万/月
工长
岗位职责:
1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制;
2.严控工艺标准与验收规范,确保交付品质符合公司及客户要求;
5. 参与项目利润核算与成本优化,具备合伙人意识与经营思维;
,有强烈的服务意识(特别重要)。
任职要求:
1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验;
2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺,能识图、懂预算、会交底;
3. 责任心强,沟通协调能力突出,具备良好的客户服务意识;
4.认同合伙机制,愿以长期合作、共建共赢为导向。
简要概括: 统一材料人工成本核算,全职投入,不交押金,不算工资,利润对半分。施工按照劳务费结算,客户资源对应提成。
建筑工程维修改造项目管理员
8千-1万/月
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!责任心强!施工经验丰富全面,理解学习能力强!综合能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
生产管理
5-8千/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间生产排程、产能管控,保障订单交付。
2. 落实现场5S管理,管控生产制程与品质异常。
3. 熟悉线材、连接器物料,看懂线束图纸,完成设备基础调试。
4. 班组人员管理,提升产线效率。
【岗位要求】
1. 3年及以上线束车间管理经验,懂伺服线束优先。
2. 会排产、现场5S,熟悉线束物料、图纸及设备基础调试,具备现场问题处理能力。
产品工艺专家
1.2-2.4万/月
工艺工程师PE3-5年本科不需要出差
【岗位职责】
1. 工艺体系建立与完善
1.1 协助模块负责人梳理及建立工艺体系中各种跨部门流程制度,负责文本编制任务;
1.2 统一各工厂操作标准规范,使用相同的软件、相同的资料、甚至相同的设备生产;
1.3 监督各工艺体系部门按照已确定的流程制度及标准规范执行;
2. 体系文件维护
2.1 负责维护、更新已发放的所有工艺体系文件;
2.2 负责审核各工厂需发放的体系方面标准文件。
3. 新产品导入
IE工程师
1.1-1.8万/月
工业工程师IE3-5年本科工业工程
【岗位职责】
1. 负责新产品导入及产品工时更新及工时系统维护。
2. 负责产能评估及资源优化。
3. 规划工厂布局,优化物流,提升空间利用率。
4. 产品成本分析,协助工艺制定最优工艺路线。
5. 负责精益知识培训体系搭建。
【岗位要求】
工业工程专业,具备光储逆变器行业经验优先。
化工工艺工程师(杭州本部)
8千-1.2万/月
工艺工程师PE1-3年本科VOC烟气臭气工艺设计活性炭吸附工艺脱硫工艺除尘工艺
岗位定位:参与废气治理项目的工艺设计及图纸输出工作,在资深工程师指导下承担主要执行任务,逐步提升独立开展设计工作的能力。
岗位职责
1. 参与工艺方案比选和技术讨论,协助完成 PID/PFD 流程图、设备布置图以及管道布置图的绘制与修改。
2. 协助进行物料衡算、阻力计算、热平衡计算等基础工艺计算,配合编写设备技术规格书,并参与供应商技术沟通。
3. 配合开展项目现场踏勘、施工过程跟进及调试技术支持,参与多专业协同提资和模型审查工作。
岗位要求
1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、环境工程等相关专业背景。
2. 具备1-2年工程公司或设计院工艺/配管设计工作经验,有实际参与工程项目设计或施工配合经历。
3. 熟练操作 AutoCAD,具备三维建模软件(SW/EP3D/SP3D)使用经验,能够识读并绘制 PID/PFD 图纸。熟悉管道设计规范者优先考虑。
4. 工作细致认真,学习能力强,能适应现场出差,接受指导培养,对工程设计方向有清晰的职业规划。
CAE强度专家
3.5-5.5万/月
仿真工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责电动滑板车、电动自行车整车及关键零部件的结构强度仿真分析(静力学、疲劳、冲击等)。
2. 建立并完善CAE分析模型,确保仿真结果与实测一致性。
3. 基于仿真结果提出结构优化建议,指导设计改进。
4. 制定强度分析规范与评价标准,支撑产品可靠性验证。
5. 参与试验方案设计,推动仿真与试验的闭环验证。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,力学、机械工程等相关专业,硕士优先。
2. 具备5年以上结构强度仿真分析经验,熟练使用有限元分析软件(如Abaqus、Ansys等)。
3. 熟悉金属材料及复合材料的力学性能与失效机理。
4. 有整车或运动器材行业CAE分析经验优先。
钣金拆图工程师
7千-1.2万/月
钣金工程师包吃社保
一、岗位职责
1. 图纸拆解与转换
• 将客户/设计提供的3D模型、总装图,拆解为单个钣金零件图。
• 用CAD/SolidWorks绘制:展开图、折弯图、下料图、装配图,标注尺寸、公差、材料、表面处理。
• 精确计算折弯系数、展开尺寸,优化排版以提升材料利用率。
2. 工艺与BOM
• 编制钣金加工工艺(激光切割、折弯、焊接、喷涂)。
• 制作BOM清单(零件号、名称、材料、规格、数量)。
• 评估可制造性(DFM),提出结构优化建议。
3. 生产支持与技术服务
• 与生产、采购、质检沟通,解释图纸、解决现场技术问题。
• 跟进样品试制、调试,优化设计与工艺。
• 维护图纸、工艺文件、技术资料的完整与准确。
4. 项目与客户配合
• 参与新产品评审、方案讨论。
• 配合销售/客户,解答技术问题、提供方案。
二、任职要求
1. 学历与专业
• 大专及以上,机械设计、钣金工艺、模具设计、材料成型等相关专业。
2. 核心技能(必备)
• 软件:熟练 AutoCAD、SolidWorks(钣金模块);会UG/Creo更佳。
• 工艺:精通钣金展开、折弯、激光切割、焊接、喷涂流程。
• 能力:空间想象力强、识图准确、展开计算熟练、公差配合。
3. 工作经验
• 3–5年以上钣金拆图/工艺设计经验。
• 能独立完成复杂钣金件拆图、出图、工艺制定。
4. 素质与沟通
• 严谨细致、责任心强、抗压、能配合加班。
• 沟通协调好,能跨部门(生产/采购/质量)协作。
• 具备问题分析与解决能力。
【工作时间】
夏:8:00-17:00 冬8:00-16:30
【薪资福利】
· 加班补助
· 年底奖金
· 包吃
· 五险
座椅骨架结构设计工程师/经理
1.5-3万/月
机械结构工程师5-10年本科CATIA推杆运动结构件功能沙发非标设计经验座椅骨架结构设计SolidWorks汽车经验内外饰经验有机械结构工程师经验
岗位描述:
1、研究沙发铁架领域的发展动态与行业趋势:
搜集并整理新产品、新技术相关信息,结合市场动向与客户实际需求,制定新产品开发方向,并开展前期技术预研工作;
2、负责铁架产品的结构研发与设计:
主导铁架类产品的设计开发任务,推动工艺流程与材料应用的创新实践,保障研发项目顺利落地执行;
3、监督铁架样品制作及生产全过程:
全程参与铁架打样、性能测试及制造环节,及时进行技术指导,协调解决过程中出现的技术难题,确保项目按计划推进;
4、编制铁架产品相关技术文档:
建立并优化铁架产品图纸、EBOM、FMEA、CCSC、DVP等各类技术文件资料,确保技术信息完整准确;
任职要求:
学历要求:本科及以上
专业知识:机械类或相关专业
工作经验:五年以上在沙发行业/汽车座椅行业/飞机座椅行业/高铁座椅行业,或具备相似领域的研发经验;
项目经验:至少主导完成2个以上已量产的铁架/骨架研发项目;
技能技巧:
1. 具备较强的分析判断与问题处理能力,能够主动高效地推进工作任务;
2. 拥有良好的组织协调能力与团队合作意识,能与管理层及团队成员顺畅协作;
3. 具备扎实的产品设计与开发能力,善于沟通交流,能与相关部门协同履行岗位职责;
4. 熟悉公司产品特性及生产工艺流程,掌握相关技术应用知识;
5. 熟练操作CATIA三维设计软件及Office办公软件;
6. 具备基本的英语读写能力;
7. 了解TS16949质量管理体系要求;
SE工程师(冲焊涂总)
1.5-3万/月
工艺工程师PE3-5年本科同步开发新能源汽车
【岗位职责】
1. 负责新产品及改型产品的SE分析,并与研发沟通,确保产品的工艺可行性和经济性;
2. 负责新产品工艺路线制定,编制工艺流程图、时序图、PBOM等;
3. 负责夹具MCP&MCS编制、GEO焊点定义;
4. 负责新工艺、新技术调研及推广应用;
5. 负责产品数据的变更管理。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计、材料成型、自动化等相关专业;
2. 3年以上整车或零部件企业SE、产品结构设计或工艺开发经验,至少主导过1个完整车型的SE生命周期(造型至SOP);
3. 熟悉整车开发流程及SE专业的相关标准和规范;
4. 良好的沟通和组织能力,具备英文技术文档读写及基本口语交流能力者优先。
机械设计助理
8千-1.3万/月
机械制图员经验不限本科不需要出差AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责机械产品零部件的设计、分析、制图;
2. 对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;
3.
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