岗位职责： 1、承接客户外包需求，高效匹配并满足客户的人力资源配置要求； 2、协同内部招聘团队，推进招聘需求落地，及时反馈面试进展并持续跟踪，确保招聘成果有效支撑客户需要； 3、深化现有客户合作关系，维护客户关系网络，深入挖掘潜在需求；积极拓展新客户资源，与目标客户建立稳定互信的合作基础，推动业务持续增长； 4、跟进并处理相关业务流程中的各项事务； 5、统筹外包管理团队日常运作，包括考勤数据的收集与核实、员工关怀实施、团队活动组织，以及客户现场我司资产的管理、开票及结算等相关工作； 7、主导客户合同签署，参与项目开发管理，确认商务费用并跟进回款进度，有效识别和控制回款风险； 岗位要求： 1、市场营销、商务、计算机、心理学、人力资源等相关专业背景； 2、具备交付、商务、销售或客户关系管理相关工作经验者优先； 3、性格积极乐观，自信灵活，沟通能力强，具备良好的协作意识，责任心强，稳定性高，富有进取心，抗压能力佳，作风务实严谨。

考勤/工资核算，入离职人员管理，工厂5S，，食堂就餐，资料打印，上级交代的事情

岗位职责：（驻厂管理员） ①：负责企业员工面试、体检、报到，并进行跟进反馈以及登记汇总。 ②：员工入离职、宿舍安排等手续的办理。 ③：负责新员工入职培训，在职员工的维护，异常问题的处理。 任职要求： ①：高中以上学历 ②：1年以上相关工作经验 ③：具有团队协调能力，善于沟通，有责任心 薪资待遇：底薪4000元十补贴（1000元）

一、 职位概述 负责公司行政与人事事务的全面执行，涵盖招聘配置、培训组织、员工关系维护、绩效管理、薪酬福利操作及日常行政支持等工作，协助完善人力资源管理制度，为公司运营提供有力的人事行政保障。 二、 工作职责 1. 办理员工入职、离职、调岗手续，统筹安排宿舍相关事宜。 2. 组织实施新员工入职培训，开展安全生产教育、岗位技能培训及企业文化宣导。 3. 根据各部门用人需求制定招聘方案，组织实施线上线下招聘，独立完成面试评估与录用沟通。 4. 为新进员工办理社保、商业保险参保手续，员工离职时及时停保。 5. 协同部门主管拟定绩效考核机制，收集并整理绩效相关数据资料。 6. 负责全员考勤月度统计汇总，处理日常考勤异常问题。 7. 撰写、打印各类通知和公告，并通过及时传达至相关人员。 8. 承担行政接待任务，采购接待所需物资。 9. 统计、申请、采购、保管及发放办公用品与劳保用品。 10. 审核各部门报销单据并完成制单工作。 11. 管理公司车辆相关事务，包括停车费缴纳、油卡充值及ETC业务办理。 12. 策划并执行月度员工生日会，统筹活动流程与礼品发放。 13. 独立处理工伤申报及相关流程跟进。 14. 配合完成客户验厂审核的准备工作。 15. 及时完成上级领导交办的其他工作任务。 16. 跟进生产部、钣金部每日报表情况，发现异常即时上报总经办。 17. 组织召开周例会、月例会，并做好会议记录与资料归档。 三、 任职要求 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 1年以上人力资源或行政工作经验，熟悉人力资源各模块运作； 了解国家劳动法律法规相关政策； 具备较强的沟通协调能力、组织执行能力； 具有良好的职业操守和团队协作意识； 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1、承接客户外包需求，高效匹配并保障客户人力供给的及时性和准确性； 2、协同内部招聘团队，推进招聘需求落地，跟进面试反馈与流程进度，确保招聘成果有效支撑业务需要； 3、深化现有客户合作关系，持续维护客户黏性，深入挖掘潜在服务需求；积极拓展新客户资源，建立稳定可靠的业务合作基础，推动业绩稳步提升； 4、统筹各项业务流程的执行与问题处理，确保运营顺畅； 5、管理外包项目团队日常事务，包括考勤审核、员工关怀实施、团队活动组织，以及客户现场公司资产的管理与开票结算等相关工作； 6、主导客户合同签署，参与项目实施管理，确认商务费用并跟进回款进度，有效识别和控制回款风险。 岗位要求： 1、市场营销、商务类、计算机、心理学、人力资源等相关专业背景； 2、具备交付管理、商务运营、销售支持或客户关系维护相关经验者优先； 3、性格积极向上，自信敏锐，沟通能力强，具备良好的协作意识，责任心强，稳定性高，富有进取心，抗压能力好，作风严谨务实。

【岗位职责】 - 负责公司约1000名员工的人事档案管理、考勤统计及薪酬核算相关工作 - 办理员工入职与离职手续，推进流程执行，及时更新人员信息并完善档案资料 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备人事、行政或相关领域工作经验者优先 - 拥有3年以上制造业人事岗位经验，能独立开展各项事务处理 - 年龄要求：******，性格沉稳，具备较强的抗压能力 - 可接受周一、周三、周五晚上加班至20:00，适应5.5天/周的工作安排

我们正在寻找对直播行业充满热情、擅长挖掘潜力人才的你，加入我们的团队，一起为公司发掘更多闪耀的主播新星！ 岗位职责 1. 负责公司主播岗位的全流程招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、跟进入职等，确保高效完成招聘目标。 2. 主动拓展招聘渠道（如社交媒体、线下活动、行业社群等），精准定位有潜力的新人主播，积极沟通并吸引其加入。 3. 挖掘“潜力股”：关注直播行业动态，发现有天赋、有特色的素人或新人，通过沟通引导，帮助其认识自身优势并推荐至公司培养体系。 4. 维护招聘数据，总结招聘经验，优化招聘策略，提升招聘效率和质量。 任职要求 -有无招聘经验均可，应届生或职场新人也欢迎投递，公司提供系统化培训，手把手教你掌握主播招聘技巧。 -有招聘、人力资源相关经验者优先，尤其是有直播、娱乐行业招聘经验的小伙伴，我们双手欢迎！ -性格开朗，擅长沟通，有较强的亲和力和说服力，能快速与陌生人建立信任，准确捕捉对方的需求和潜力。 -对直播、短视频行业感兴趣，了解年轻人喜好，有一定网感，能判断“什么样的人适合做主播”。 薪资福利 -薪资：综合月薪4000元起+高额提成（按招聘成功人数/主播业绩计算），多劳多得，收入上不封顶，努力干轻松过万！ -休息：每月带薪休假，灵活调休，兼顾工作与生活。 -其他福利：团队年轻有活力，工作氛围轻松；定期团建、节日福利、生日惊喜；表现优秀者可享受晋升机会，向招聘主管、人才发展经理等岗位进阶。 如果你想进入火热的直播行业，想亲手“捧红”潜力主播，快来加入我们吧！投递简历，让我们一起解锁职业新可能～

工作地址：广东省东莞市凤岗镇五联科研二路 上班时间：8:00-17:30 单休，包吃住，缴纳五险 岗位职责： 1、处理公司日常人事及行政相关事务，保障办公环境高效有序运行； 2、参与招聘工作，负责简历初筛、面试安排及新员工入职相关手续办理； 3、协助完善人事管理制度，推动制度落地执行，提升员工工作体验与效率； 4、负责人事档案管理及信息系统维护，确保人员信息完整准确； 5、策划并开展员工活动，增强团队凝聚力，推动企业文化建设。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、了解国家劳动法律法规，掌握人力资源基础知识； 3、熟练操作常用办公软件，具备优秀的文档编辑与整理能力； 4、责任心强，具备保密意识，能妥善处理敏感资料； 5、工作积极主动，富有团队协作精神，适应快节奏工作模式。

专科学历 经验一年以上 人力资源优先

本公司诚聘驻厂管理员1名，欢迎推荐 招聘要求：持c1驾驶证，高中及以上学历，应届毕业生可，20岁至45岁之间 岗位职责： 1、经验要求：无经验可，可塑性强。 2、 能力要求：具备沟通协调能力、纠纷处理能力和抗压能力，为人勤劳，能独立应对现场突发的人事问题。 3、素质要求：原则性强，责任心强，有耐心，能适应驻厂工作。 4、工作内容；公司内部人员安置，负责合作企业员工招聘及驻厂管理。 工资待遇及福利面议！ 底薪+驻厂提成+补助+招聘提成

年 后 招 聘： 因扩大生产聘如下人员： 1.自动啤师傅1名: 华威牌机器 ，手啤也会的优先聘用。(1万~1.5万) 2.手啤师傅1名(8~1.2万) 工厂专注礼品盒，自动化。 以上岗位要求有2年以上行业经验 具体薪资可电话详谈 免费提供食宿，供应三餐 工作地点：东莞地区 或电话：

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

叉车司机仓管 早班，中班，长白班 薪资福利:6K至7.5K，计件，早7点晚7点两班倒，包吃不包住，买社保 工作地址:东莞市高埗镇

诚招钣金大中工各一名 工资面谈，非诚勿扰 东莞常平

东莞景华木业明年找挂钩 接板 二锯 麻料 有食宿电话

岗位职责: 1.统筹管理公司人力资源，包括但不限于招聘、培训、绩效考核等； 2.参与设计和改进人力资源相关流程和政策，确保人力资源活动的顺畅进行； 3.构建和维护积极的员工关系，提高员工的满意度和组织的凝聚力。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、法律等相关专业； 2.三年以上人力资源管理经验；具有人力资源规划、管理体系建立的能力； 3.熟悉人力资源管理流程及相关法律法规； 4.对人力资源领域有深入的理解，能够根据公司需求提供专业的建议和解决方案。沟通协调、处理问题能力佳俱佳。 5.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能与不同部门有效合作。 工作时间： 1、每天8小时，单双轮休，享有国家法定节假日； 2、完善晋升制度，我们尊重工作努力、才能出众的员工，为员工提供平等的职业发展空间。

宝鸡市首歌人力资源有限公司 现因公司业务发展，招聘以下岗位： 1、招聘专员5名 2、招聘要求：20-40周岁，沟通能力强，性格开朗，懂电脑，有同行业或有销售经验者均可 3、工作内容： 招聘专员工作职责：求职人员邀约，员工入、离职手续办理等工作内容。 4、上班时间：上六休一，八小时工作制 5、薪资待遇：面议（底薪+提成（上不封顶） 6、工作地点：虢镇东门高速路口（东冠世纪城）

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

岗位职责: 1、负责各大招聘网站职位发布招聘信息； 2、跟进求职者企业面试及做好面试后的工作； 3、前期有人教有师傅一对一教。(当天包会) 岗位要求: 1、男女不限：18-40周岁； 2、不限学历、不限经验、善于学习; 3、接受无经验小白/实习生。 待遇福利: 1、底薪+提成+奖励 2、办公室办公，无需外出，不加班； 3、节假日礼品，不定时下午茶、零食、聚餐、团建等

不是招主播的!!![庆祝][庆祝]招聘:[庆祝][庆祝]人事[發]薪资：底薪3000+提成上班时间：7个小时【月休4天】工作内容：只需要招人（详情面谈）年龄20-48岁（有经验可放宽地址：建业17号楼1109电话：

招聘：焊工，学徒工 薪资：5000-8000元 安装尾板和维修，包吃包住，有吃苦耐劳精神

1、具备5年以上行政领域工作经验，或担任同等职位满2年以上。 2、曾负责大型企业的车辆、食堂、宿舍、安保及清洁管理等相关事务，有实际运作经验。 3、熟练掌握各类公文撰写，实践操作能力突出，具备优秀的沟通协调与执行推进能力。 4、具有较强的成本控制意识，恪守职业道德，品行端正，无不良生活习惯。 5、大专及以上学历，统招全日制毕业。

深圳市龙岗区招工地小工/杂工

东莞市招工地小工/杂工

人事专员，办公室文员(包住宿+包工作餐) 本公司因业务发展需求，现招聘网络专员，负责网络招聘，朝九晚六，每天8小时，上六休一，月休4天， ①∶上班氛围好，空调写字楼环境好，上班人性化管理，包住包工作餐， ②∶接受小白，无经验会培训，让你的工作轻松无忧！ ③∶性格开朗，自信。具备良好的表达和沟通能力、有敬业精神、对工作负责、有耐心！ ④∶公司提供手机，电脑，BOSS账号 ⑤∶公司晋升制度完善， 要求∶男女不限，年龄18岁到35岁，有责任底薪4500元+50%提成+全勤奖200元+包住宿+餐补300元，月工资5500-10000元上不封顶，感兴趣的可以了解，不要咸鱼，想躺平领工资的不适合，有激情，想挣钱的都可以联系。 工作时间： 上午：9:00—12:00，下午13:00—18:00，每天8小时，周日休息（月休4天）

1.熟练掌握各类常用办公软件操作 2.工作细致认真，具备较强的责任意识 3.具备良好的沟通能力与语言表达能力 4.能够积极配合并执行公司各项工作安排 5.负责素材发布、文案撰写及报价处理 6.承担排单与产品推广相关工作 7.主要职责包括开单、打单，有跟单工作经验者优先考虑 上班时间：上午8:30-下午6:00，中午安排休息时段 工作环境轻松，团队氛围融洽，无复杂人际压力

  5天短期工日结工同步如： ①工地清理建筑垃圾 清理垃圾21/H 日结20/H 年龄 18到55岁 拉斗车 19/H 日结18/H （不包吃） 车接送 06：30集合 上班需要服从现场领导的安排，以工厂下班时间为准，禁止穿拖鞋上班 注：！ 地址:三中金鼎商务公馆旁鸿畴人力 联系: 曾生

诚招 前台文员（全职，会直播、拍视频者优先）​ 一、岗位职责​ 1、接待服务：负责公司来访客户、合作伙伴及面试者的接待工作，维护前台区域整洁有序；​ 2、行政支持：负责公司日常快递收发、信件整理与分发，办公用品的采购、登记与管理，确保物资供应充足；​ 3、会议协助：协助组织公司小型会议，会议资料打印与分发；​ 4、数据统计：负责登记来访人员信息、员工考勤辅助统计 5、线上宣传辅助：若具备直播、视频拍摄能力，需协公司完成基础线上宣传工作， 二、任职要求​ 1、学历与经验：高中及以上学历，1年以内前台、行政相关工作经验优先，如有个人账号运营、企业基础宣传视频制作），可优先考虑；​ 2、形象与沟通：形象气质佳，具备良好的语言表达能力与沟通协调能力，待人热情、有耐心​ 3、技能要求：熟练使用Word、Excel等办公软件，掌握基本的办公设备 待遇面议 工作地：东莞市高埗镇 欢迎自荐或推荐给有需要找工作的朋友

急招空调安装师傅、学徒工、清洗工。师傅15000-25000 我们专注全新及二手空调的工程批发类公司。诚招6名师傅及3名学徒工。集销售仓储**收维修安装保养一条龙。公司目前有6家分店。总店位于东城区堑头路。招聘； 安装维修师傅，要求： 大师傅：（26-38岁） 1，非常熟练安装天花机风管机，多联机。具有2-3个人团队。只装多联机的勿扰！ 2，有熟练的制冷工程施工经验！ 3，必须有自带面包车。 4，非诚勿扰！家装人员勿扰。 5，熟练肯干者保底15000元/月。计件，多做多得。按东莞的外包单价计算。全年保底15万/年。正常15-25万/年 中级师傅：25-35岁 半桶水勿扰！ 1，能熟练安装挂机柜机天花机。 2，有熟练的制冷工程施工经验！ 3，必须有自带面包车。 4，非诚勿扰！ 5，熟练肯干者保底12000元/月。计件，多做多得。按外包计算。全年保底12万/年。正常12-18万/年 半桶水勿扰！ 投机取巧，人品不好的勿扰！海投勿扰！非诚勿扰！ 学徒工：2名 月薪：5000，包吃不包住。 1，有驾照，开车熟练。 2，具有很强的吃苦耐劳精神。 3，诚实肯干，爱学，愿意学！ 4，听从安排，懂得付出！ 空调清洗工3名： 清洗工很辛苦的，不能吃苦耐劳的勿扰。不接受半桶水师傅 工作内容：岗位职责：1，前四个月配合仓库师傅完成空调的清洗。 2、清洗维修调试空调。（有专人培训并实践） 3、配合公司下发的订单完成打包配送。 4，及时按照仓库要求调试清洗所需空调。 任职资格： 1.年龄在30-45岁之间。 2.身体健康，工作细致、认真、勤快，按要求完成空调的内、外清洁工作； 3.为人诚实可靠，踏实肯干，无不良嗜好；非诚勿扰！ 4.熟练驾车者优先。 工资待遇：清洗工待遇：前4个月，5000/月+伙食补贴700/月+住宿300/月，（附近够吃够住）。共6000元/月。（视掌握技术及动手能力，达到一定程度可另外加500-1000，即7000以上）基本保证第一年不低于80000。上不封顶。 月休两天，上班时间：11-12小时 有意者欢迎直接拔打电话。 工作地址：东莞东城

广东东莞工地招学徒工，贴大板砖，吃苦耐劳头脑灵活，云贵川会用切割机优先，明年就是师傅可以独立干了，年龄30左右，诚心诚意电话联系，，这是大工地