东莞
职位详情
岗位职责：
1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4. 办理社保、公积金等基础人事事务，确保政策合规与数据准确
5. 支持部门日常行政事务及跨部门沟通协调工作
任职要求：
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验不限
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档处理与数据整理能力
4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识
5. 遵守职业操守，具备基本的劳动法律法规常识
1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4. 办理社保、公积金等基础人事事务，确保政策合规与数据准确
5. 支持部门日常行政事务及跨部门沟通协调工作
任职要求：
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验不限
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档处理与数据整理能力
4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识
5. 遵守职业操守，具备基本的劳动法律法规常识
2026-04-07 06:44
IP属地：广东
职位福利
大专1-3年不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验
东莞奈扬科技有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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