负责招聘公司提供的岗位人员 包吃住

岗位职责： 1.根据公司实际需求，主导制定人员编制规划及招聘实施方案； 2.独立推进招聘全流程工作，包括候选人面试评估，并拓展维护各类招聘资源渠道； 3.优化招聘流程设计，建立标准化的面试评价体系，提升招聘专业度与效率； 4.组织签订员工劳动合同、保密协议、承诺书等相关文件，并同步完成电子与纸质档案的归档管理； 5.统筹新员工试用期考核工作，组织实施转正评审流程； 6.管理员工岗位轮换、内部调动及晋升相关事务； 7.开展人才盘点工作，系统梳理组织内人才数量、能力水平、结构分布等情况； 8.处理企业劳动争议及法律诉讼事项，妥善应对员工投诉，协调解决劳资纠纷，牵头办理工伤认定程序； 9.负责员工离职手续办理，主持离职面谈并分析离职原因； 10.完成上级交办的其他人力资源相关任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上人力资源领域工作经验，有制造类企业从业背景者优先； 2.熟悉国家劳动法律法规，具备较强的风险预判与防控能力； 3.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及问题解决能力，能独立高效开展各项工作。

岗位职责： 有传媒行业招聘经验者优先，具备相关领域背景更佳 1、负责简历筛选、招聘账号管理及候选人邀约工作 2、熟悉招聘全流程，学习能力突出，需快速具备独立面试能力 3、具备较强的责任意识与抗压能力，执行力强，有明确的收入目标 薪资待遇：3500+300全勤+1000/个+绩效奖金+人员入职金额1%提成+每月福利奖金500-1000+社保 晋升通道： 【人事专员→人事组长→人事主管每晋升一级底薪增加1k-2k】 工作时间：10:00-19:00 午休时长：一个半小时

岗位职责： 1.负责员工人事档案管理； 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工面试，基础员工关系事务处理 工作时间： 9.30-17.40 工作地点： 成都市郫都区桂祥大厦（地铁6号线尚锦路站） 任职要求： 1.有过人事招聘、销售工作优先考虑； 2.有责任心，性格外向，有团队合作精神； 3.家住郫都区附近，上下班通勤时间不要太久啦。

欢迎了解，本岗位主要工作是通过公司提供的各类招聘渠道和平台，为合作客户招募IT软件开发、测试工程师等技术类人才。 注意事项： 1、接受2026年毕业的实习生，表现优异者可放宽至2027届。 2、本岗位工作时间为周一至周五，周末双休，实习期间需保证工作日能按时到岗。 3、不接受兼职、暑假工及工作日无法稳定出勤者，敬请勿投，感谢理解！ 任职要求： 1、善于沟通，性格开朗，乐于与人互动交流。 2、不限制专业背景，非人力资源相关专业亦可申请。 3、具备良好的语言表达能力、应变能力、组织协调能力及执行力，能承受一定工作压力； 4、性格积极外向，掌握基本商务礼仪，有责任心，工作主动性强，愿意承担工作任务。 岗位职责： 1、负责项目所需人员的招聘执行工作。 2、每日进行简历筛选，并完成候选人预约、接待及面试安排，通过多种渠道为公司匹配合适人才。 3、完成上级交办的其他相关事务。 表现突出者有机会获得转正资格！ 公司福利： 1、设有专项招聘激励奖金 2、享受法定节假日福利，实行双休制度 3、每周二、周四提供固定下午茶 4、定期组织团队建设活动 5、团队氛围融洽，工作环境轻松 欢迎各大高校在读实习生踊跃投递！

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； -作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； -额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他基础人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政协调工作 5.定期整理人力资源相关报表，确保数据准确并及时更新系统信息 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习或实际操作经验者优先考虑 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基本的数据处理能力 4.工作细致耐心，具有良好的沟通能力和团队协作意识 5.具备较强的责任心和服务意识，能稳定长期发展

公司直招，通过boss/鱼泡等各大平台招聘租房业务员，邀约面试办理入职/离职手续，上班时间早9:35到晚6:00，中午休息2小时，到点就走不加班。薪资提成2700+招的业务员业绩提成百分之10,

岗位职责: 1. 参与招聘全流程，包括发布职位、简历筛选、安排面试及候选人综合评估。 2. 负责员工档案的建立与日常维护，确保信息准确并严格保密。 3. 落实劳动合同管理，涵盖合同签订、变更、续签及解除等环节。 任职要求： 1. 具备较强的沟通与协调能力，能高效推进各项任务执行。 2. 熟练操作常用办公软件，保障日常工作的高效运转。 3. 有独立分析和处理问题的能力。 4. 熟悉招聘相关工具及系统操作。 5. 工作态度严谨细致，能准确理解并落实工作指令。 薪资： 3500无责+500绩效+5%-25%提成

招聘人数：3-5人 工作地点：成都各院校（高职、中职为主，含本科） 目标人群：学生会主席、校园内有影响力者、社群组织者等 工作职责（兼职） 发展团队：每位招聘合伙人可拓展5名招聘人，并对其招募成果享有提成。 信息发布：在社群内发布成都地区企业招聘信息，以白领、生产制造类岗位为主。 社群运营：无需坐班，负责日常群维护，保持活跃度。 建群目标：建立2个300人以上兼职群，覆盖本校及周边院校学生（含在校生与应届毕业生）。 收入构成 基础薪资：500元/月（团队搭建达标后发放），团队成型后月入可过万，上不封顶，次月结算。 推荐奖励：通过招聘合伙人报名的实习岗位，视情况奖励200-500元/人/月。 高额激励：成功推荐高端岗位另有丰厚奖金。 任职要求 成都高校在校生或应届生，具备校园资源或影响力（如学生会、社团负责人）。 具备社群运营或兼职招聘经验者优先。 责任心强，具备良好的沟通和组织能力。

烧烤店兼职大年初二18号-25号能来的联系）餐饮经验优先 地址：市中区肖坝蓝山湾附近 联系方式：（尽量联系） 下午3-2点

武侯区永康路附近做开荒保洁140平方，这两天都可以去，5元一平方下班结账，联系

养老陪伴！初十上班 【位置】双流 【内容】陪伴70岁‬左在退休夫妻+卫生100平 【待遇】6000/月+单休+法定节假 【要求】56岁以内，懂科学养老养生，有耐心爱干净 【联系】

招聘启事 潺亭云涧酒店茶楼夜啤酒因经营需要特招募服务员两名，，年龄20-50岁，有茶楼或者餐饮店工作经验的优先，工资待遇面谈。 地址：上源名城后大门对面 联系人：林先生 联系电话：

广汉益鼻堂鼻炎馆 招聘营业员，外宣员 营业员30-55，外宣员40-65岁 工资：面议 联系电话：(吴老师)

职位：人事经理、行政专员3-5名 人事经理：主要负责招聘和人事调度的工作，渠道以及现场沟通工作

待遇：3000+提成 8小时工作制 不包吃住 附近人优先 法定节假日休息 公司福利待遇优厚

【初级合伙人起步】劳务招聘岗：月薪7k-15k无上限，坐 班不外出，老师带教！ （市政府挂牌零工市场+广州5A级人力公司，拿钱快/晋 升快/躺赚被动收入） 一、我们要招这些人 -劳务招聘专员 -招聘主管/经理 二、只要你符合这些（门槛不高，有经验优先) 1.年龄19-35岁，外向开朗、有自信，擅长沟通、积极 进取； 2.能扛住一定工作压力，想长期在劳务行业发展； 3.会用电脑简单办公（word、excel基础操作即可）； 4.有销售经验/招聘经验的优先录用，没经验也没关系 公司有专属老师带教，不用担心上手难！

工作内容：发布招聘信息，组织安排面试，复试安排，安排入职培训，办理员工入职、离职手续。基础文档整理，资料填写。 职位要求： 1、具有工作责任感 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强，具备团队合作精神 工作时间：上午8：30-11：30，下午14：00-17：00一天工作六小时，周末双休，法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力，纯文员。 福利：免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案 享受单位完备的保险保障

岗位职责： 1，开展招聘工作，包括职位发布、安排面试 2，了解人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 学历要求：不限 2. 经验要求：不限 3.责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调能力与服务意识（能接受打电话） 4.年龄:17～30

招聘口腔市场专员 经验不限，学历不限，销售工作经验 1、在社区或户外宣传，负责口腔健康宣教，信息登记等； 2、有无经验均可，录用有培训师带薪培训； 3、做过保险、房地产、课程顾问、催贷等行业销售优先录用； 综合薪资：7000-15000/月联系电话：

昂橙母婴招兼职啦！要数名，摆外展-10号3天。主要销售奶粉，尿不湿，服装，玩具，纸品。地址是乐山市市中区中心城.邦泰.万达。3个地址任选。上班时间9：00-11：30，下午2：30-7：00，工资100一天，完后结账。联系电话：

岗位职责: 1、负责晨曦通讯营业厅人力资源的日常管理工作，包括招聘、培训员工等； 2、组织实施人力资源政策，优化人力资源配置，提升团队效能； 3、协助管理层进行组织结构调整，参与人员配置与岗位设置； 4、推动企业文化建设，营造良好的工作氛围；5、处理员工考勤、奖惩及劳动争议。 任职要求： 1、具备人力资源管理工作经验，熟悉招聘、培训、绩效及薪酬等模块； 2、具有较强的沟通协调能力，能够有效解决员工问题； 3、熟悉相关人力资源政策，能够合理规避风险； 4、拥有良好的数据分析能力，能根据数据提出改进建议； 5、积极主动，责任心强，具备团队合作精神，能够承受一定工作压力。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00、16:30-19:30 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-10 岗位职责: 1.推广公司业务或产品，运用多种渠道提升品牌曝光度与市场占比； 2.策划并执行推广活动，涵盖线上及线下多种形式； 3.汇总并研究市场信息，为产品改进和营销策略提供数据支持； 4.搭建并保持与客户的稳定沟通，增强客户体验与满意度； 5.协同团队成员，保障推广任务顺利完成。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与亲和力，能高效建立并维系客户关系； 2.拥有较强的市场洞察力和协作意识； 3.了解社交平台及网络推广工具，可熟练用于宣传推广； 4.热爱推广工作，能在快节奏环境中完成既定目标； 5.学习能力强，适应性好，能迅速掌握新的推广技巧与模式。

岗位职责: 1. 负责招聘流程的规划与实施，涵盖候选人搜寻、面试安排、评估筛选及候选人关系维护。 2. 及时处理招聘环节中的各类情况，保障招聘工作有序推进。 3. 搭建并持续更新人才储备库，确保关键岗位人才供给稳定。 任职要求： 1. 熟悉招聘全流程操作，具备独立开展招聘工作的能力。 2. 具备优秀的沟通协调能力，善于团队协作。 3. 时间管理能力强，能快速应对和解决招聘中出现的问题。 4. 工作积极主动，责任心强，具备良好的自我推动力。

该岗位需具备游戏美术类招聘相关经验！！！ 仅负责 招 聘 ！！ 工作职责： 1、独立完成公司美术类岗位的招聘目标，涵盖原画、模型、地编等职位，通过人脉资源、招聘渠道及网络途径挖掘匹配的美术人才线索，并推进面试邀约。 2、主动对接岗位需求，确保月度招聘任务达成，具备良好的承压能力与执行效率。 3、主导中高端人才的简历筛选、面试安排、Offer沟通与发放，并推动候选人顺利入职。 4、跟进新员工试用期表现，定期进行沟通交流，掌握人员状态，妥善维护员工关系。 5、配合上级完成其他交办事项及相关日常招聘工作。 岗位要求： 1、具备2年以上游戏行业招聘实操经验。 2、稳定性强，抗压性好，执行力出色。 3、擅长人际沟通，对游戏行业有浓厚兴趣，熟悉行业动态与人才特点。 PS：周末双休，五险一金，全勤奖，年度奖金等

市场岗位工作内容: 1. 负责校区日常线下品牌宣传与推广执行 2. 负责校区周边社区、学校、商场及各类活动的推广策划或异业合作 3. 负责各项运营数据的收集、统计与系统录入工作 总部校区：KET.PET.FCE.托福.雅思 牛市口校区：英语培训 KET.PET.FCE 工作要求： 1. 大专及以上学历，有教育行业市场推广经验者优先 具备销售相关工作经验者优先考虑 师范类专业毕业者优先（英语专业更佳） 欢迎应届毕业生，具备学习意愿与发展潜力 2. 性格开朗、自信大方、善于社交，心态积极，具备一定抗压能力，能适应快节奏工作，服从公司安排 3. 逻辑清晰，表达流畅，普通话标准 4. 性格外向，沟通能力强，主动性强，社交能力强，学历条件可适度放宽 5. 工作内容 / 不涉及电话销售 我们不打电话 6. 入职初期提供系统培训，配备专属市场导师带教，只要积极学习，成长空间广阔 7. 入职前3天为带薪培训期 8. 接受应届毕业生（需性格外向，积极主动，具备社交能力） 工作时间： 周末：10:00-20:00 周内：13:30-20:30 每周休息两天 薪资：底薪4k 每月一次晋升机会，无责任底薪每级上调500 每月额外全勤奖励：200 综合薪资区间：6k-1.2w 提成：体验课转化提成、客户到访提成、成交提成 夏季福利：高温补贴，每周现金激励，每月现金奖励 福利： 1. 当月入职即缴纳社保 2. 享受年假待遇 3. 无复杂流程，团队年轻化，沟通高效直接，业绩突出者享有额外奖励 4. 团队以00后为主，工作氛围轻松活跃，期待你的加入

爱玩游戏即可，将空闲时间的爱好变现，接受小白主流游戏均可，【王者】【原神】【鸣潮】【三角洲】【英雄联盟】【和平精英】【崩铁】【第五人格】【逆水寒】【永劫】【魔兽世界】等热门都有。工作内容:登录老板游戏完成委托，包括但不限于，段位、日常、上分、探索等如:【王者】主要为升星、升段、巅峰赛、某英雄战力【原神】探索、日常、材料、活动运营等 【三角洲】跑刀、护航、3*3等，可兼职居家 不同游戏有不同的运营代练内容。 薪资待遇:多劳多的，全职底薪1500+订单提成

1.开展招聘活动，确保招聘目标的实现; 2.利用多种招聘渠道进行人才寻找和筛选; 3.与候选人沟通，确认他们的应聘意向，并邀请他们参加面试; 4.对候选人进行初步的面试筛选，确保候选人符合岗位要求; 5.保持招聘渠道的活跃度，及时更新招聘信息。 二、电话邀约客户过来洁牙或者参观社区

职位要求:有人事经验者优先考虑 1、完善招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试； 2、负责安排应聘人员的面试工作； 3、完成招聘任务目标；并按时将招聘数据整理汇报上级领导； 4、负责员工入职培训及配合其他培训工作； 5、完成领导交代的其他工作。 【薪酬福利】底薪3000+200全勤奖+100入职奖+ 1000入职提成 上班时间中午12晚七，不加班