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销售经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、负责行业客户销售目标达成,开展客户开发工作,挖掘潜在商机,落实公司制定的销售任务指标; 2、维护客户关系,深入分析客户需求,为项目顺利推进奠定坚实基础; 3、主导签单、交付、开票、回款等销售全流程工作,确保各环节高效执行; 4、拓展第三方渠道合作伙伴,完善销售网络布局,推动商业生态建设; 任职资格: 1、了解网络安全领域业务及面向企业的销售模式; 2、具备五年以上网络安全产品销售工作经验; 3、熟悉科研院所、大型央、半导体、能源、高新技术企业等行业客户的业务需求,拥有一定资源积累; 4、品行端正、诚实守信、责任感强、态度严谨、工作细致; 5、具备良好的纪律意识、团队协作能力、创新意识和服务意识; 6、具备优秀的沟通表达与组织协调能力。
销售经理本科
职位描述 我公司是从事重型汽车整车销售,售后服务维修,备件销售,重卡充电站建设运营,新能源商用车推广销售等业务的公司,产品覆盖重型汽车的各类车型和各种专营车辆,公司成立已经25年了,为了适应新的市场形势变化,公司想建立线上营销部门,负责公司线上营销平台的搭建,公众号视频号的维护管理,产品及服务推广,线上获客,提升线上营销的销售占比。公司招聘人员要求本科以上学历,机械,汽车,市场营销,新媒体等专业优先,负责公司线上营销推广工作0-1的多平台建立与1-100的的平台发展。 岗位福利:月薪试用期3个月7000块,试用期结束根据能力确认在8-10k月薪加绩效,绩效按照季度发放,有挑战高薪的机会。
销售经理五险一金1-2人
招2个谈单经理:2个月试用期,4000底薪+1000交通补贴+提成,交社保一金,上六休一 要求:自备交通工具
销售经理/主管10年以上大专华东大区企业客户政府客户电网电力客户
1、开展国家电网省区客户的市场开拓与关系维护,落实公司制定的销售指标,确保销售任务达成; 2、掌握电力系统业务流程及组织架构,与相关单位直接沟通,为客户匹配适宜的产品方案,推动项目合作落地; 3、精准把握客户实际需求,实施信息调研、客户拜访、商务磋商、投标、合同签订及回款等全流程工作,建立稳定持久的合作关系; 4、熟练掌握公司通信安全与数据安全类产品,并能进行专业演示,及时吸收并传递客户的新增需求; 5、全面了解行业竞争格局,定期汇总客户动态与竞品情况,向公司内部相关部门提供有效反馈; 6、配合推进项目执行及后续服务支持工作; 7、按时跟进并汇报项目进展情况,高效完成上级交办的各项任务。 任职要求: 1、具备国家电网相关项目销售经历,拥有电力行业资源者优先; 2、熟悉行业项目运作模式,具备敏锐的市场判断力,能快速将客户需求转化为商机; 3、热爱销售岗位,积极进取,抗压能力强,适应出差安排; 4、具有独立开发客户和运作业务的能力,形象气质良好; 5、具备良好的职业操守,坚持诚信原则,对客户与公司高度负责,性格坚韧,品行端正。
业务经理社保交通补助五险一金3-5人1-3年大专较多出差回款提成TOB互联网金融对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验
岗位职责 1. 客户开发与维护:负责全国范围内央、大型集团企业等核心客户开发,深度挖掘客户供应链金融、账期优化、资产盘活等需求,提供定制化解决方案;维护与客户财务、采购部门及高层管理者的长期合作关系,定期回访并跟踪业务落地,保障客户满意度。 2. 资源整合与协同营销:联合银行、保理公司、信托等金融机构设计供应链金融服务方案,协同银行对公团队开展联合营销,推动业务规模化落地;协调公司产品、风控及运营团队,优化客户服务流程。 3. 市场分析与策略执行:调研区域央市场,分析行业趋势与竞品动态,制定针对性营销策略;参与行业论坛、政策宣讲会等活动,提升公司品牌影响力。 任职要求 1. 专科及以上学历,专业不限;金融、经济、市场营销、财务管理等相关专业优先; 2. ***,谈吐得体,具备良好的商务礼仪与沟通表达能力; 3. 具备供应链金融、保理、银行对公、大客户销售相关工作经验优先,有央、大型集团客户资源者优先; 4. 具备优秀的客户开发、商务谈判、方案呈现能力,可独立对接企业中高层; 5. 能接受全国出差,目标感强,抗压能力突出,具备良好的市场敏感度与团队协作意识; 6. 熟悉供应链金融、应收账款融资、保理业务相关知识与流程者优先。
区域销售经理
8000-13000元/月
区域销售销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴1-3年本科渠道销售直销销售额提成TOB混合办公先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 负责所属区域的工业行业“LDS智慧气防系列产品&系统平台”营销,具体为: 一、 代理经销商的开发和培育 1.代理经销商开发:明确代理经销商的开发与维护策略,筛选、评估并签约新的代理商/经销商,确保其资质、技术能力和市场资源符合公司要求。优化现有渠道结构,拓展空白区域市场。 2.代理经销商赋能:针对气防产品特性匹配渠道商的行业专注领域。组织产品培训、技术支持和销售工具赋能,提升渠道商的专业销售能力。协助渠道商制定本地化营销方案(如展会、行业研讨会等)。 3.代理经销商监管:监督代理经销商遵守公司政策(如窜货管控、品牌规范、不正当竞争等)。 二、 区域市场拓展和业绩目标达成 1.业绩目标:设定代理经销商目标,定期评估业绩并优化合作政策(如返点、Credit Term等),完成公司目标。 2.大客户支持:协同渠道商攻克区域重点客户,参与重大项目的商务谈判,把控合同条款(如技术参数、交货期、售后服务等)。 任职条件: 1. 工业行业销售、售前支持等前端岗位工作持续2年及以上; 2. 学历专业:以仪表,自动化,安全,应用化学,计算机,通信,营销,工业智能化为佳; 3. 身体健康,遵纪守法,与人和善,积极向上,具有团队合作精神为佳。
销售经理/主管1-3年本科
销售经理岗位职责: 1. 负责目标市场渠道及终端客户的开发,达成既定的销售指标。 2. 推广现有产品线,负责销售执行及相关商务工作,制定并落实市场推广策略。 3. 积极拓展PD快充、BMS、储能或电机驱动领域功率器件行业的渠道与客户资源,建立长期合作关系。 4. 深入了解客户需求,及时向市场和产品团队反馈市场信息与产品改进建议。 5. 完成上级交办的其他销售相关任务。 任职要求: 6. 本科及以上学历,理工科背景,电子类专业优先,具备1-3年原厂或经销商行业工作经验。 7. 熟悉相关行业特性及市场发展方向,具备良好的人脉资源及拓展能力。 8. 了解半导体行业,掌握功率器件产品知识。 9. 具备较强的沟通表达能力,积极主动,富有团队协作精神,具备良好的总结与汇报能力。
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜电话销售
销售岗位职责 1. 产品推广与销售: - 负责公司自研产品的市场拓展与销售工作,积极开发区域内新客户资源,推动市场覆盖,确保完成既定销售目标。 2. 合同签订与回款: - 主导销售合同的洽谈与签署,依照合同约定执行后续回款流程,保障资金及时到账。 3. 客户关系维护: - 持续跟进现有客户,提供专业服务支持,提升客户满意度,强化企业服务形象。 4. 区域投标工作: - 组织并推进所在区域项目的投标事务,统筹资料准备与流程跟进,确保投标顺利实施。 5. 线上会议参与: - 定期参与线上工作会议,掌握公司最新动态与营销方向,落实相关工作部署。 任职资格 1. 教育背景与工作地点: • 本科及以上学历,机械、机电、材料等相关专业优先考虑;条件优异者学历可放宽至专科。 • 工作地点依据公司区域办事处布局安排,设有办事处的驻点办公,未设点区域可选择远程办公或外出拜访客户。 2. 年龄要求:23-35周岁优先。 3. 能力要求: • 具备较强的沟通表达能力,能与客户建立高效互动。 • 具有良好的商务谈判技巧,可独立推动项目落地。 • 一年以上同行业销售工作经验,拥有稳定客户资源者优先录用。 4. 公司产品: 产品涵盖非标件与标准件,均为自主研发、生产及售后服务一体化(标准件主要为科研实验室常用的手套箱系列)。 • 总部设于北京,在北京和河北拥有两个生产基地,其中河北工厂占地近8万平米,集办公与生产于一体(可通过百度地图搜索“伊特克斯产业园”定位)。 • 提供具有竞争力的发展平台,团队氛围开放融洽,管理层亲和有力,福利待遇优厚。 加入我们 • 公司官网:https://www.etelux.com/(https://www.etelux.com/),内含企业介绍与产品详情 • 招募对象:怀抱理想、勇于挑战的青年才俊,以及具备丰富行业资源的资深职场人士 我们期待与您携手共进,实现共赢,共创辉煌未来!
销售经理
我们是国内正规龙头美业集团公司。目前已有1000名员工购买BBA(可到公司验证) 薪资:全行业最高。按单日结(不拖不压)。最底一单提成10000。新人小白有专人一对一带。3-7天开单。小白:月收入2-3万。有经验:3-5万。精英:5-10万。特此招贤纳士欢迎加入
区域销售销售经理
一、市场战略与开发职能 1. 聚焦全球氨基酸原料细分市场(含医药级、食品级、饲料级氨基酸及氨基酸衍生物等),开展重点区域市场调研,深入分析目标国家/地区的行业政策、市场需求结构(如饲料添加剂、特医食品、运动营养、医药制剂等下游领域需求)、竞争格局、产品准入标准(如USP、EP、BP、CP、FCC等质量标准)及价格波动趋势,输出精准的市场分析报告,制定区域销售战略与量化销售目标。 2. 挖掘潜在客户资源,重点定位海外制药企业、保健品公司、生物科技公司等目标客户,通过国际医药及食品配料展会(如CPhI Worldwide、Fi Asia)、行业数据库、线上B2B平台及行业协会资源搭建获客渠道,建立客户资源库并动态更新客户需求与合作状态。 3. 制定差异化市场拓展方案,针对不同区域市场的合规要求、采购习惯及合作模式,结合氨基酸产品特性(如大宗氨基酸的成本优势、特种氨基酸的功能优势)设计定制化产品推广策略与合作方案,完成新市场准入与初期业务破冰,扩大市场份额。 二、客户关系管理与维护职能 1. 负责客户全生命周期管理,涵盖初步接洽、需求挖掘、技术参数对接、商务谈判、合同签订及长期合作维护全流程,建立稳定的客户合作关系,提升客户忠诚度与复购率,重点培育战略级合作伙伴。 2. 精准响应客户需求,提供专业的氨基酸产品咨询服务,包括产品规格、纯度等级、质量标准、技术参数、检验报告(COA)、注册文件(DMF、CEP副本等)等资料支持,协助客户完成产品注册、资质审核及应用适配测试。 3. 定期回访核心客户,跟踪客户产品使用反馈,针对氨基酸在应用过程中的稳定性、纯度适配性等问题,协调内部技术、生产团队提供解决方案,优化客户合作体验,挖掘二次采购及特种氨基酸新品合作机会。 4. 建立客户分级管理体系,根据客户采购量、合作周期、信用等级、行业影响力等维度分类,制定差异化维护策略与资源倾斜方案,重点服务高附加值客户及长期战略合作伙伴。
C120人以上月结市区倒短省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
找合作伙伴:4米2司机(没有任何套路,只有真诚) 不贷款、不买车、不查征信、不绑支付宝,自营公司,自营车辆!! 1、年龄满22-50周岁、C1驾照及以上、2年及以上实际驾驶经验、驾驶技术娴熟、熟悉智能手机APP及导航。 2、负责货物运输,确保货物安全送达、驾驶习惯好、听从公司调度安排。 3、与公司成员协作完成运输任务。 4、不能长期工作者勿扰,无赚钱意愿者勿扰,谢谢。 5、可接受住在车上,不装不卸 6、收入7000-12000不等(多劳多得,多干多赚) 原标题:《新能源货车司机》
C120人以上月结跨省配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
找合作伙伴:4米2司机(没有任何套路,只有真诚) 不贷款、不买车、不查个人征信、不绑支付宝,自营公司,自营车辆!! 1、年龄满22-50周岁、C1驾照及以上、2年及以上实际驾驶经验、驾驶技术娴熟、熟悉智能手机APP及导航。 2、负责货物运输,确保货物安全送达、驾驶习惯好、听从公司调度安排。 3、与公司成员协作完成运输任务。 4、不能长期工作者勿扰,无赚钱意愿者勿扰,谢谢。 5、可接受长短途运输,不装不卸 6、收入7000-12000不等 7、不赶时间,安全第一 原标题:《4.2米厢式货车司机》
上海徐汇区招工地小工/杂工
280-300元/天
小工1-2人日结
上海市徐汇区招工地小工/杂工,拆膨胀管
上海 徐汇区 漕宝路
6月3日 08:43拨打电话
上海奉贤区招工地打磨工
40-50元/时
打磨
上海市奉贤区招工地打磨工
上海有空兄弟水电想外出上海车行公司安装水电包吃包住缺2人,,小杨
水电工1-2人
有空兄弟水电想外出上海车行公司安装水电包吃包住缺2人,,小杨
上海
6月3日 08:42拨打电话
销售经理交通补助6-10人1-3年高中全国旅游,轻松不累代理商销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成弹性工作制建材面销/陌拜经验
高薪岗位:门窗销售顾问(断桥铝/系统门窗) 综合薪资:6000-15000元/月(底薪+提成+奖金+补贴) 岗位职责 客户开发:负责断桥铝门窗、系统门窗的销售,开拓家装、工装、地产项目等渠道; 商务谈判:跟进客户需求,提供专业门窗解决方案,促成订单签约; 市场分析:收集行业动态,优化销售策略,提升市场占有率; 客户维护:建立长期合作关系,提升复购率及转介绍率。 任职要求 经验不限(有建材、家居、工程销售经验者优先); 沟通能力强,具备商务谈判能力; 目标感强,抗压能力强,愿意挑战高薪; 有驾照、能适应短期出差(本地及周边市场)。 薪资福利(远超同行!) 底薪4000元 + 高额提成+ 业绩奖金(月入过万不是梦!); 差旅补贴(轻松旅游全国); 带薪培训 + 晋升空间(销售→主管→经理); 团队激励(月度销冠奖励、年度旅游、团建活动)
酒吧销售
6000-11000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
销售总监 10名(不限男女) 综合薪资: 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 销售经理 50名(不限男女) 综合薪资:6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场总监 5名(不限男女) 综合薪资: 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场经理 50名(不限男女) 综合薪资: 6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 联系方式 尽量面谈,白天在休息,谢谢 销售部·市场部 (王总)
销售经理年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制国内院校优先O2O其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
咱们公司是中国第一家汽车托运公司,非常有知名度,公司有部分资源,但是当地市场还需要我们自己去努力推广
标识标牌客服销售
7000-11000元/月
销售经理大专
服务标识标牌客户,
销售区域经理
8000-10000元/月
区域销售销售经理包住包吃保险3-5人1-3年中专/中技咱们销售全屋定制家具板 有工作经验优先地推销售渠道销售门店销售较多出差按单提成销售额提成TOB混合办公
金利源家具板 万华生态板 板材 主要以全屋定制工厂 建材市场业务区域 销售经理 有工作经验优先 工资 提成面议
创业合伙人
3-5万元/月
城市经理生日福利1-2人经验不限大专网络销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制医疗/大健康批发/零售
岗位职责: 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核下属团队,打造高绩效城市运营队伍 5.协同总部职能部门,推动政策落地、数据反馈与流程优化 任职要求: 1. 具备城市经理或区域管理相关工作经验,行业背景不限 2. 优秀的市场洞察力、团队领导力与跨部门协作能力 3. 具备较强的抗压能力与结果导向意识,能适应高频出差 4.沟通表达清晰,逻辑思维严谨,熟练使用办公软件 5. 学历不限,有成功从0到1开拓城市市场经验者优先
二奢腕表销售
1.5-2万元/月
销售专员社保生日福利五险一金3-5人1-3年大专奢侈品网络营销腕表高客单价网络销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公O2O批发/零售网络营销经验
岗位职责: 1. 负责二手奢侈品腕表的销售推广与客户接待,精准匹配客户需求与产品特点 2. 熟悉主流奢侈品牌(如劳力士、百达翡丽、欧米茄等)腕表型号、工艺及市场行情,提供专业咨询与鉴定建议 3. 维护客户关系,跟进潜在客户,提升复购率与转介绍率 4. 协同仓储与鉴定部门完成商品入库、展示、调拨及售后协调工作 5. 定期整理销售数据,反馈市场动态与客户需求,助力选品优化 任职要求: 1. 学历不限,对奢侈品行业有热情,具备基础时尚敏感度与审美能力 2. 有销售经验者优先,无经验者可带薪培训,需具备良好沟通力与服务意识 3. 形象气质佳,亲和力强,能适应快节奏零售环境 4. 诚信正直,尊重二手商品交易规则,认同可持续消费理念 5. 持有奢侈品相关证书、钟表知识认证或销售类从业经历者加分
对公客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人1-3年本科团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验互联网行业BD经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
[岗位职责] -以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划,讲解; -协助客户办理投保,保全,理赔,续期缴费等手续,持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务; -配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 [我们需要你] -拥有本科及以上学历,条件优秀者可放宽至全日制大专; -持续学习,热情勤奋,拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿; -金融保险专业及销售从业者优先。[薪资福利] 薪资结构:基本薪,绩效薪,业务提奖,年终奖,长期服务津贴 公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金),带薪年假,定期体检,节日福利等
业务总监
4-7万元/月
渠道经理10年以上本科较多外勤TOB弹性工作制证券/互联网金融
核心工作职责: 1. 客户深耕与资源运营:聚焦9500家目标民企(营收5-100亿),建立精细化客户管理体系,深度对接企业实控人,搭建长期信任合作关系,推动客户全生命周期服务落地。 2. 实控人触达与需求挖掘:具备较强的高端人脉拓展与沟通能力,能够独立实现民企实控人面谈、邀访等深度触达,精准调研客户B/C端需求,完成需求调研签字确认,锁定管户保护期。 3. 服务落地与价值转化:统筹推进C端服务产品落地,以精细化服务提升客户粘性,推动C端服务向B端业务转化,重点落地融资租赁、商业保理等核心业务,实现业务闭环。 4. 利润达成与长期合作:通过深度链接企业实控人,深化与企业、企业家及家族的合作关系,挖掘B端业务增量,推动利润转化,实现长期合作与价值互换。 5. 资源整合与跨部门协同:联动公司内部各部门,整合境内外B/C端服务资源,优化业务流程,提升服务效率;同时拓展外部合作渠道,丰富实控人触达路径,助力业务拓展。
销售专员营业员
招工 本店因发展需要,现急需两名工作人员,主要从事蔬菜水果销售 上货,包吃包住,工资六千一个月,工作时间五点到九点,休息两个小时,身体健康有工作经验能吃苦耐劳者优先,地址上海长宁区,电话
上海 长宁区
5月25日 11:59拨打电话
电话销售包吃1-2人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜较多外勤回款提成TOB金融产品互联网金融售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定电话销售经验
职位:税务筹划销售专员(高净值客户方向) 一、核心岗位职责 1. 目标客户开发与筛选:主动通过多渠道(如行业沙龙、线上社群、企业库等)挖掘并筛选出符合“高需求特征”的潜在客户,特别是年营业额可观但财税不规范的电商卖家、贸易商、服务业企业主。 2. 需求深度诊断:能快速与客户(尤其是企业负责人或财务决策者)建立信任,通过专业问询,诊断其在税务稽查风险、利润虚高、公私账混乱、成本票缺失等方面的具体痛点与紧急程度。 3. 专业方案价值呈现:能够清晰、准确地传达我们针对“有限公司核定征收”和“税务稽查应对”等核心服务的解决方案,将复杂的税务政策转化为客户能感知的安全价值和经济价值。 4. 全流程销售推进:独立负责从初步接洽、需求分析、方案演示、商务谈判到合同签订的完整销售流程,并完成业绩指标。 5. 客户关系维护:签约后,与筹划顾问团队协同服务客户,维护长期关系,挖掘转介绍机会。 二、任职资格要求 【必要条件】 · 经验背景:2年以上B2B销售经验,有企业服务(如财税、法律、知识产权、工商代办)、金融保险、或软件SaaS销售经验者优先。 · 知识储备:具备基础的财税知识,能理解“企业所得税”、“增值税”、“成本发票”、“稽查”等基本概念。有学习意愿,我们提供完整的税务筹划产品培训。 · 核心能力: · 沟通能力:能与企业老板(非财务人员)平等、自信地对话,听懂“生意经”,并引导对方认识税务问题。 · 洞察能力:善于提问和倾听,能穿透表面需求,挖掘客户对“安全”、“节流”和“长远发展”的核心关切。 · 抗压能力:销售周期可能较长,需要具备良好的心态和韧性。 【优先考虑条件】 · 已有一定量的企业家或创业者人脉资源。 · 对国家税务政策和征管动态有持续关注的习惯。 三、薪酬福利与发展 · 薪酬结构:提成直接与业绩挂钩,上不封顶。 · 专业支持:入职即接受系统培训,由资深税务顾问担任产品专家,为你提供强大的后端技术支持和谈单辅助。
销售代表
4000-7000元/月
销售代表社保生日福利五险一金经验不限大专直销较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1、岗位要求 (1)有体检销售经验和医学背景优先。 (2)口齿清晰,具有良好的沟通表达能力,头脑灵活、思维敏捷、有较强的沟通能力和亲和力。 (3)良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动,具有团队精神,具备较强的自律性。 2、岗位职责 (1)完成个人销售指标。 (2)开发个人、企业及渠道客户。 (3)日报,周拜访。 (4)与团队合作,参与组织、策划并完成企业健康促进活动。 工作时间周一至周五,8:30-17:00,法定节假日休息,满一年根据工龄算年假,员工每年赠送本人和父母或配偶一次体检。
饮品销售包住3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
【工作内容】 销售推广+固定区域配送: 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作,有时候会在小区学校,幼儿园市场等地方摆摊免费试喝,促成订单,我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送,剩下的时间安排团队自由发展客户,前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成:新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上(能吃苦优先录用) 晋升空间大,全部为直营店,公司不外招管理,从内部提拔,晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限,18岁至45岁,性格开朗,沟通无障碍。(接受无经验,能吃苦勤奋优先) 2.能接受销售+固定区域配送的模式。(自备电瓶车) 【工作时间】 上下班人流高峰期,做六休一,法定节假日统一安排 【福利】:公司有提供住宿。住宿条件好:三室一厅,3-5人间不等,具体看站点安排,居家生活,环境好。 入职会安排师傅一对一带,教。
食品原料销售
6000-8000元/月
销售专员社保交通补助五险一金餐补3-5人经验不限大专食品原料销售面销/陌拜较多出差回款提成销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务快消品医疗/大健康无经验要求
职位标题:食品原料销售(年龄要求20-35岁) 职位类别:销售专员 招聘人数:4-6人 工作内容: 1.学习和了解乳品原料相关专业知识 2 .完成所负责区域客户的产品销售任务 3. 收集市场动态、竞争对手信息及客户需求,助力公司产品与策略优化 4 .开发新客户资源,维护存量客户关系,跟踪销售订单全流程,确保合同执行与回款顺利完成。 每月薪资:6000-8000 +销售提成 职位福利:五险一金、周末双休和法定假期,话费补助 学历要求:学历要求大专以上,食品或者电商专业优先考虑 工作年限:不限,年龄要求20-35岁 工作地址:上海青浦区办公室办公,需要阶段性出差拜访客户 任职要求: 1. 年龄要求20-35岁 2.工作责任心强,仔细认真,踏实有耐心。 3.沟通能力和执行力强,良好的团队合作精神和客户服务意识。 4.熟练使用办公软件,会数据分析 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。 职位联系人:王静 联系电话: 邮箱(必填):
销售专员经验不限中专/中技企业客户KA大客户电话销售面销/陌拜渠道销售有销售经理或机械设备维修者优先
一、我们的信息简介: 1、研发实力:近20年专注技术研发,是行业内唯一获评“专精特新”的高新技术企业,产品通过欧盟CE认证、国家强制3C认证及多项权威检测报告; 2、服务客户:已为超万家制造企业赋能,覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等多个领域,众多行业领军企业均为长期合作伙伴。 3、产品优势:当同行陷入价格战时,我们专注提升性能与参数,坚持高价值输出,保障员工收入空间,产品市场占有率稳居60%以上。 二、我们提供什么? 1、稳定基础:无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励,坚实托底,助你专注开拓客户。 2、规范作息:每日工作8小时,严格执行国家法定节假日制度(含五一、国庆、婚假、陪产假等)。 3、可观收益:能力达标者,入职首年综合年薪普遍达15-20万元。我们坚信,优秀人才理应获得对等回报。 4、持续创收:客户复购率与转介绍率行业领先!客户资源可持续变现,业绩不断累积放大,工作越做越轻松。 5、发展路径:独具优势的晋升机制,工龄满2年且熟悉业务流程与企业文化的员工,有机会晋升为区域负责人,组建团队并享有年终团队分红,年收入可达30-60万元!从销售骨干到管理核心,成长路径清晰可见。 三、工作职责: 1. 负责区域内企业客户的拓展与维护,提供专业的焊接设备解决方案。 2. 借助公司强大的品牌影响力与产品竞争力,建立并维系长期稳定的客户关系。 3. 处理客户咨询,开展商务洽谈,完成合同签订及回款流程。 4. 定期回访存量客户,挖掘复购与推荐机会,实现客户价值深度开发。 5. (晋升后)承担区域团队的组建与管理,带领团队达成销售目标。 四、岗位要求: 1. 学历中专及以上,需具备强烈赚钱意愿和出色沟通能力。 2. 年龄不超过25周岁。 3. 有销售经验或机械加工行业背景者优先考虑;无经验但积极进取、愿意学习者同样欢迎!公司提供系统的产品知识、技术应用及销售技能培训。 4. 具备良好抗压能力与客户服务意识,性格乐观,富有责任感。 5. 渴望成功,并愿以踏实奋斗赢得丰厚回报。 五、你将获得(除了钱以外的): 系统培训:从产品原理到实战谈判,资深导师全程带教,快速上手无忧。 广阔平台:国内领先的焊接设备制造商,为你提供强大背书与发展舞台。 和谐氛围:团队关系简单融洽,伙伴志同道合,共同聚焦目标达成。 标准福利:五险、节日福利、定期团建等一应俱全。 如果你厌倦了低底薪、弱产品、靠运气出单的销售工作;反感内耗严重、晋升受限的职场环境;渴望摆脱“从零开始”的重复推销,寻找一份有积累、有品牌、可长期发展的事业——只要肯吃苦,这里就是理想的起点。 愿所有勇敢而坚韧的人,终不被生活辜负! 1
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