岗位职责: 1. 负责电缆产品的销售工作，通过电话渠道开展业务沟通与洽谈； 2. 制定详尽的销售方案，并按区域进行分解，指导并监督执行，确保目标达成； 3. 负责团队的搭建与管理，组织基础业务培训，提升一线销售人员的专业能力； 4. 定期组织团队会议，保障工作高效推进，增强团队协作氛围； 5. 主导区域销售合同的审核与签订，协助业务经理完成签单及开单（项目跟进），并对团队回款情况负责； 6. 落实产品售后支持及客户关系的持续维护； 7. 全程跟踪业务经理所负责项目的实施进度，并及时向上级反馈汇报。 任职要求： 1. 必须具备电缆行业相关领域的销售工作经验（硬性条件）； 2. 具备出色的沟通协调能力和团队管理经验，能有效推动团队合作并增强凝聚力； 3. 能独立应对和解决销售过程中出现的各类问题； 4. 具有强烈的责任感、品行端正、勇于担当、态度积极； 5. 拥有成功工程项目销售案例及团队带领经历者优先； 6. 具备一定的社会阅历和公关能力，拥有社会资源者优先考虑； 7. 具备市场分析判断能力，以及对项目资金风险的识别与控制能力。

分红高，时间自由。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景及合理排班安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务知识 5. 学历不限，有客户服务、电商、直播带货等行业经验者优先

岗位职责： 1. 开拓战略性大客户销售渠道，依据公司发展规划，拓展新市场、开发新客户，确保销售指标达成； 2. 负责新能源、储能、光伏等领域项目的挖掘、推进实施及客户关系维护，深入理解客户需求，提供定制化解决方案，协同内外部资源建立高效协作机制； 3. 持续跟踪行业趋势与竞争对手动态，及时优化产品推广策略及市场定位，精准捕捉市场发展机遇； 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、电气、电子等相关专业优先； 2. 具备3年以上电力行业销售工作经验，熟悉数据中心、半导体或新能源、储能、光伏等领域的市场环境，并拥有匹配的客户资源积累； 3. 具有成功开发大型客户的经验，具备出色的项目推动能力、组织协调能力以及沟通谈判技巧；

众二集团直聘岗位！ 有招商加盟销售或电话销售经验者优先，基础岗、组长、主管、总监等岗位按能力定级，晋升通道畅通。 工作内容：对接公司广告投放产生的客户资源，跟进主动咨询的意向客户。 工作时间：早9:30-晚18:30，无通话量及通话时长考核要求。 午休1.5小时，每月可自由选择4天休息，享受法定节假日及年假约30天，年终奖金丰厚。 公司主营招商加盟业务，成单率高，旗下品牌包括众二酒馆、小黑唇日咖夜酒，可通过网络了解详情。 工作模式：客户资源由公司统一提供，客户对项目感兴趣后会联系公司，公司分配至个人进行后续沟通，通过电话与微信与客户洽谈，协助邀约客户到公司实地考察或达成远程合作，成交后即可获得提成。 薪资结构：无责任底薪4-6k，具体底薪根据面试表现及工作经验确定。 提成范围：每单1500-8500元。目前老员工月均收入3-5万元，团队稳定，人员流失少，现仅招聘两名！ 包住，入职即缴纳社保。

1、负责门店渠道销售 2、讲解产品，用专业知识解答客户问题，并达成成交 3、善于学习，接受统一培训，执行力强，善于沟通，有亲和力 4、有门窗建材销售经验优先(男女不限) 5、学历大专以上，需要试岗 6维护客户关系，确保服务质量满足客户期望

工作周期：长期兼职/全职结算方式：日结+月结工作地点：可居家招聘截止时间：2027-12-31工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

龙泉 轨道交通设备厂 （钳工学徒+长白班8小时） 备注：今年在金牛区厂区工作，后期根据情况调回龙泉 不体检+可带手机+可预支+8小时 招聘要求：年龄23-40岁，限，机械电器类专业，有工作经验即可，有高压电工证或压力容器（R1）证优先考虑 工作岗位：钳工学徒 招聘要求：年龄23-40岁 工作时间：早9晚5，月休4天。 薪资待遇：学习期4000-5000, 吃住情况：免费住宿，包工作餐， 发薪日期：次月底 上班地址：龙泉经开区南二路 联系老师：杨老师

2、✅【四川成都】地铁项目安全员（C证），薪资6000-10000，联系

成都市郫都区招消防电

车工 有质量意识 招工人数:数名

服装销售1名上一休一地点：郫县时代天街工资待遇：160元/天2点提+连单奖业绩奖销售高手工资可谈!招聘要求：两年以上特卖熟手!会做连单，会货品陈列!责任心强！！电话：

中国人寿保险股份有限公司遵义经济技术开发区 现招聘：大专以上学历优先， 【售后服务（双休）】：3000-8000 【销售主管（双休）】：5000-30000 福利待遇：双休，销售奖金，奖励计划 公司地址：贵州省遵义市红花岗区新蒲新区

负责开发客户，销售企业法顾，企业出海，财税合规服务。

北京家政公司扩大规模急招8名职业规划师。 朝9晚5月休4天。包吃包住。薪资16800一28000。上不封顶。有做过销售经验的优先，优秀的新手小白有专业人士带。名额有限择优录取

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

我们这边是做大健康医养方面的银发经济，主要是做集医疗，养老，康复，医养融合于一体的高端候鸟社区服务对接，为到场的高净值客户规划规划养老方案，这边也是有成熟的平台和系统化的流程助力成交，晋升机制公开透明

设计单位投标专员： 1、具备较强责任心，能够独立承担设计类项目投标全流程工作（包括政府采购信息的搜集，及时对接采购中心完成报名，统筹标书文件的编制、排版、打印、复印、装订等环节，并确保按时高质量完成递交）； 2、根据公司所参与的投标项目，负责咨询并办理报名手续及标书购买等相关事宜； 3、全面跟进投标保证金的缴纳与退还流程，对已支付的保证金进行跟踪回收； 4、与项目负责人保持沟通，协调解决标书制作过程中出现的各项问题，保障投标工作顺利推进； 5、负责投标后续工作的追踪，包括中标结果的查询、信息交接及数据汇总； 6、定期向上级汇报工作进展，及时复盘工作中存在的问题并优化改进； 7、协助完成各省份及地区的备案工作，支持各地分公司开展招投标相关事务； 8、完成领导交办的其他临时性任务。 有设计类标书制作经验者优先，能适应出差者优先考虑；接受2025年应届毕业生。

维护现有客户，开发新客户，上班轻松，公司氛围好，包吃包住

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场占有率 5.协同相关部门推进项目落地，确保销售流程高效顺畅执行 任职要求： 1.具备销售类相关工作经验，有团队管理经验者优先考虑 2.具有较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3.热爱销售工作，具备积极进取精神和良好的职业操守 4.能适应短期出差，熟练使用办公软件完成日常汇报与数据分析 5.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景者优先

工作内容： 1.观看直播，与主播互动沟通，了解主播需求，完成主播签约流程。相比国内签约方式更为简便，只需向主播发送邀请函，确认接受后即可完成合作 职位要求： 1.工作态度端正，具备良好的沟通能力，有较强的目标感和进取心 2.熟练操作手机及电脑设备 职业优势： 1.公司布局新媒体热门领域，行业发展潜力大，竞争者少，无需经验（提供岗前培训），专业不限，薪资回报高 2.工作内容轻松稳定，入门简单，边看视频边聊天实现收入增长 3.采用递增式薪酬结构，收入不归零，每月在上月基础上持续增长，工作时间越长收益越高 薪资待遇：保底4000+绩效奖（上不封顶）+激励奖+后台主播抽成+年终奖。行业平均工资8000+ 工作时间： 下午一点到晚上十点 上六休一，因行业特性安排特殊工时，法定节假日正常休假，春节额外延长假期并安排补休 福利待遇：提供零食、下午茶，每三个月至少组织一次团队建设活动

岗位职责： 精准匹配租客，快速出租房源 带看讲解，促成签约 任职要求： 有销售经验者优先 性格开朗有亲和力 薪资待遇： 无责底薪4000+高额提成+开单奖 公司提供：专业培训+客户资源+晋升通道+团建活动 欢迎挑战高薪！

招聘：ฅ•̀∀•́ฅ链家-房产销售/储备店长 薪资：4000-8000元 纠结？迷茫？不如来链家闯一闯！ ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求：全日制统招大专以上学历，年龄20-40周岁之间；沟通良好； 工作内容：了解客户需求，向客户提供高质量的房产交易服务； 薪资待遇： 实习期：底薪4500-5500元 转正后：享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利：五险一金、孝顺金、关爱基金；内部晋升空间；内部员工租房购房优惠； 面试地址：武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼（链家总部） 面试后全成都就近分配上班门店（可自选）； 都江堰、青白江； 武侯区：簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区：八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区：春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区：东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县

单间出租，，我们不是中介，直租，工作简单易学，入职当天计算工资，无试用期，有主管手把手教，公司氛围好 工作时间： 上班打卡 9.30 不打下班卡（工作自由） 岗位职责： 1. 负责带客户看房，介绍房源特点； 2. 协助客户完成租房流程，确保交易顺利完成； 3. 维护公寓环境，保证客户居住体验。 业务优势：不收中介费，可以月付，同样是800一单（房源优质，地段好） 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够高效完成工作任务，保证工作质量； 3. 有责任心，能够处理突发情况，确保客户安全； 4. 有一辆代步的小电驴。（硬性条件） 5.有过销售相关工作的优先 薪资福利： 1. 底薪4700+单量提成+管房提成+冲单奖金，新人到老人的薪资范围为5000-8000元到12000-20000元； 2. 发薪日每月15号，从不拖欠； 3. 月休四天（自行安排）。 4.每月都是公司聚餐，部门聚餐。 公司位置：天府五街 美年广场

一、战略规划与目标执行 1. 制定商学院整体发展路径，规划代理体系分层运营及区域拓展方向； 2. 结合公司战略方向，分解年度任务并设计阶段性实施策略以保障落地； 3. 构建数据中台系统，追踪关键业务指标，推动业务快速优化与迭代。 二、招商生态体系建设 1. 主导高转化率课程研发，打造标准化招商流程体系； 2. 设计“线上教学+线下活动”联动机制及运营管理方案； 3. 团队统筹与资源整合：统筹讲师、会务、招商经理团队，制定绩效考核与激励机制。 三、岗位要求 1. 具备5-10年招商、培训或生态运营经验，有平台类业务从0到1成功实践者优先； 2. 有带领讲师及招商团队的实战管理经验，具备较强的组织与领导能力； 3. 具备敏锐的商业洞察力和系统的生态构建思维。

岗位职责： 1. 负责辖区内的招商推进工作； 2. 开拓新代理商资源，完成代理合作协议签署； 3. 按计划达成既定销售目标； 4. 管理辖区内分销渠道，推动渠道销售任务落地； 5. 收集、反馈并协调解决渠道客户的各类问题； 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄不超过40岁。 2. 具备2年以上医疗器械或设备销售经验，了解所属区域市场情况，有肛肠科领域经验者优先； 3. 具备较强的沟通能力、市场分析能力及组织学术活动的能力； 4. 作风踏实，能承受工作压力，积极进取，责任心强，专业素养突出者优先考虑。

1.接待线上来访客户，匹配合适的房源，线下协助带看，促成签合同。 2.工作比较简单，接受新手小白，有老人一带一，不怕不会。底薪3000+提成1000每间，综合工资8000-15000（上不封顶） 3.热爱销售事业，接受应届毕业生。 4.全是公司房源，不需要自己找房源。（有单间450-1200，大多是800左右，有整租） 5.不坐班，不穿正装，时间自由 薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 1000每间 奖金补贴：月奖 新人奖1500 年终 试用薪资：3000元/月 上班地址武侯红牌楼总店、成华门店、金牛门店、温江门店、郫县门店，双流门店青羊门店均可就近安排

招聘信息：医药代理公司新增岗位再招 岗位：医药招商经理（全职）1名 区域：负责川南 工作内容： 1. 开展公司药品产品的市场招商，拓展并维护代理商、经销商等合作渠道。 2. 按照公司要求制定招商方案，并推动实施，确保达成销售指标。 3. 巩固现有客户合作关系，积极开发新客户资源，扩大市场覆盖范围。 4. 跟踪市场变化，调研竞争格局，反馈有效市场应对策略建议。 5. 配合开展产品推广活动，提高品牌与产品的市场认知度。 6. 定期向上级汇报工作进度，按时提交相关业务报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，药学、市场营销等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上药品招商或销售工作经验，拥有一定客户资源及行业人脉。 3. 了解药品招商运作流程及相关法规政策。 4. 具有良好的市场洞察力、谈判技巧和沟通协调能力。 5. 可接受频繁出差，能承受较强的工作压力。 6. 具备团队协作意识，工作主动，责任感强。 薪资待遇： 1. 薪资：底薪5000+提成，具体细节面议。 2. 福利：五险、周末双休、节假日休、带薪年假、节日福利、定期培训等。 3. 其他：提供良好的职业发展平台和晋升通道。

岗位职责: 1. 负责CID销售团队的日常运作管理及业绩目标的落地推进 2. 持续优化销售作业流程，提升团队执行效率与客户满意水平 3. 开展客户关系维护工作，建立长期稳定的客户合作纽带 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 2. 能够积极应对工作变化，持续推动个人与团队能力升级 3. 热爱销售岗位，有意愿在销售方向实现长期职业发展 岗位描述： 【1】业务清晰、易上手：本岗位为专注售后的服务岗位，仅对接已购产品的老客户，指导其产品使用，并通过良好客情促进复购转化。 【2】工作轻松、不繁重：日常以微信沟通为主，无需高频外呼。客户用后回购自然发生，开单顺畅无压，适合踏实进取者，不适合消极怠工者。 【3】收入稳定、有保障：在职员工平均月薪约1万2。表现优异者半年内薪资可达3.9W，稳定收益支撑品质生活，主管岗位薪资可面议。 【4】办公环境优：固定办公室上班，空调覆盖，冬暖夏凉，无需外出奔波，免受风吹日晒雨淋影响。 （二）我们期待这样的你 （1）年龄25-50岁，学历与经验不限，但需具备勤奋务实的态度、足够的耐心，性格积极乐观，渴望获得高收入回报。 （2）特别欢迎！！！有健康行业从业背景者加入，如医疗、药品、保健/养生食品，或涉及脱发类、血糖类（糖尿病）产品销售与售后服务经验；也欢迎曾从事电话营销、微信运营、社群推广、线上销售等相关工作的伙伴。公司提供优质且高转化的客户资源，对于有能力又有经验的你，高薪触手可及。 （3）情商在线（善于表达）、理解人性（擅长人际互动）、与同事相处融洽、服从团队安排者优先考虑。 【薪酬体系】无责任底薪3500元 + 复购提成4%～15% + 绩效奖金1000～7000元 【晋升机制】员工－主管，试用考察期3个月。老板亲和力强、支持度高、资源丰富、人脉广泛，只要你敢于展现自我，就有机会领先他人一大步。

薪资待遇好