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销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助大专区域销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成
1.具有1年以上销售工作经验,熟悉建材行业,有客户资源者优先考虑。 2.具备沟通与谈判能力,能够准确把握客户需求;有一定市场分析能力,能敏锐捕捉潜在商机。及时跟进公司分配的销售线索。 3.工作积极主动,具备强烈的责任心与敬业精神;能承受较大的工作压力,有良好团队协作精神。 4.其他:年龄在22-35岁之间,身体健康,拥有良好的语言表达能力,具备基本的计算机操作能力。 5、报酬:底薪+提成;提供车补、通信补助,工作时间灵活,提成比例高,收入丰厚。
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
一、职位名称 网络营销/电话销售(SEO/GEO产品方向) 二、岗位职责 1. 负责公司SEO/GEO类销售产品的全面分析,涵盖产品独特卖点、定价策略及市场竞争力等维度,结合市场需求推进产品优化与改进,提升产品销量与市场份额。 2. 制定针对性营销计划,高效完成公司下达的各项销售指标。 3. 主动开拓目标市场,开发新客户资源,同时维护、深化现有客户关系,提升客户留存与复购率。 4. 持续收集行业动态、市场竞品及客户需求信息,为产品迭代与销售策略调整提供数据支撑。 三、任职要求 1. 具备SEO/GEO相关产品销售经验,拥有良好的沟通表达、团队协作及问题解决能力。 2. 性格开朗外向,具备较强的抗压能力与高效的执行力。 3. 热爱销售工作,专注于销售领域,具备主动开拓与结果导向的职业素养。 四、薪资福利 • 基础薪资:10000-12000元/月 • 绩效激励:按销售额计提成,上不封顶 • 基础保障:缴纳五险一金 • 其他:完善的培训体系与清晰的晋升通道
新能源销售主管
6000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专门店销售
【职位描述】 1、负责新能源产品在商超门店的销售运营统筹,制定并落实相关销售计划; 2、配合店长推进门店日常运作,涵盖员工培训、顾客服务及售后事务对接; 3、带领并督导销售人员开展日常推广与销售工作,促进团队目标达成; 4、汇总市场动态信息,分析销售表现数据,持续调整优化销售策略。 【任职要求】 1、年龄20-35岁,大专及以上学历,持有C1及以上驾驶证,具备新能源或相关领域经验者优先; 2、具有一年以上销售管理经历,拥有良好的沟通协作能力与团队组织能力; 3、对新能源行业有热情,具备快速学习能力与较强的环境适应力; 4、工作踏实尽责,能胜任商超门店的工作节奏与现场要求。
销售经理
4000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限电话销售团购销售区域销售渠道销售直销基本坐班按单提成TOCTOGTOB
我们是电器批发的,在办公室做接单员,月薪在3500到6500之间,旺季8500左右,月休四天,工作内容简单,欢迎你的加入
酒店销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住社保包吃生日福利五险1-2人3-5年学历不限区域销售直销较多外勤销售额提成其他产品/服务酒店销售经验
酒店销售经理:房、餐、会、茶坊、KTV全业态的销售
销售专员
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务互联网金融医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验网络营销经验
任职要求: 1、公司提供完善的岗位专业培训及技能指导; 2、具备五星级酒店、珠宝、奢侈品牌、豪华汽车、高端房产等相关行业工作经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通技巧与谈判素养; 4、性格积极向上,热情开朗,工作主动,富有正能量,能适应高强度工作并承受较大工作压力。 薪资:试用期一个月,试用期5K。转正后,达到季度目标保底季度5W保底收入,达到年度保底目标,20W保底收入。 职业发展规划: 1、销售发展路径:销售员-销售经理-资深销售经理-销售总监。 2、管理发展路径:销售员-助理业务经理-业务经理-资深业务经理-业务处经理-业务总监。 非诚勿扰,谢谢~
销售经理社保年终奖1-2人1-3年大专网络销售基本坐班电子商务快消品网络营销经验
公司介绍: 成立15年,主要经营六大茶类,业务稳定自产自销,线上线下结合,适合长期发展。 岗位职责 1:维护公司现有客户资源,促进新客户开单以及老客户的复购。 2:据公司下达的销售目标,调动团队氛围、带领激励部门人员达成目标 3:参与新人带训工作,做好日常沟通、心态梳理工作。 4:协助组织部门会议,制定周、月工作计划。 5:检查监督销售工作并制定改进方案。 任职资格: 1:专科以上学历,有1年以上10人+团队管理经验,沟通表达能力强。 2:抗压能力强,有较强的自我管理及自主学习能力。 3:具备一定的市场分析及判断能力。 4:热爱茶行业,愿意在茶行业长期从事。 福利待遇: 1、底薪8-1w+个人销售提成+部门绩效提成+社保+年终分红,月综合薪资2w-3w; 2、朝九晚六,中午休息一个半小时,周末单双休,法定节假日休,春节带薪10-15天年假 3、能力优秀薪资可面谈。
销售经理20人以上经验不限中专/中技代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技互联网金融企业服务其他行业软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
年薪60W,有点小累,销售经理,全国可做 黄金三秒: 选择一定大于努力!!! 行业正处于红利期!!! 工作半年实现买房买车梦的,比比皆是。 1. 不需要上门拜访,全职副业全国各地均可工作; 2. 安排优秀的有结果老员工为师傅,一对一帮扶; 3. 公司提供精准客户资源和获客方法,助力开单; 4. 新资情况:新人首月1万+每天100-300管道岗位职贲: 5. 公司提供精准客户名单,了解客户焉求,提醒督促客户上课; 6. 通过公司成熟的微信营销流程,销售流程,系统工具,抓潜,培育,
销售团队长
1.5-2.4万元/月
销售经理3-5人5-10年学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜地推销售直销按单提成弹性工作制互联网金融医疗/大健康房地产教育培训建材快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【工作内容】 -负责建立和管理一个自己的销售团队,推动公司互联网法律产品的销售目标达成; -制定并实施销售策略,确保销售团队能够有效地推广产品,开拓新市场及客户群体; -定期分析销售数据,评估销售绩效,并据此调整销售策略以提升销售效率; -维护与现有客户的良好关系,同时积极开发潜在客户资源; -协调内部资源(如技术支持、客户服务等),确保销售流程顺畅高效; -对销售团队进行培训和指导,提升团队整体的专业技能和服务水平; 【任职要求】 -具备至少3年以上销售经验,其中至少2年以上的团队管理经验; -熟悉法律领域的市场动态及发展趋势,对产品有深入理解; -强烈的责任心和出色的领导能力,能够激励团队成员达成目标; -出色的沟通技巧和谈判能力,能够在复杂情况下有效解决问题; -良好的数据分析能力,能从数据中洞察趋势并作出快速反应; -优秀的组织协调能力和项目管理能力,能够高效地推进跨部门合作; -具备较强的抗压能力,能在快节奏的工作环境中保持高效。
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
【岗位要求】-硬性条件 1、男女不限 2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入:每日预估流水300一700元,以司机本人服务时长决定,多劳多得 2、结算:收入每日结算,每天提现流水到银行卡 4、时间:每天自由安排上线时间,平台不做硬性要求,可当主业/副业,可照顾家庭
成都双流区招电焊、栏杆安装
300-400元/天
电焊栏杆1-2人
成都市双流区招电焊、栏杆安装
成都 双流区
5月8日 09:06拨打电话
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职
招聘要求和薪资福利 一:工作内容 1、巡逻岗:主要负责园区安全巡逻、治安维护、处理突发状况等异常处理!积极配合主管部门对园区安全进行管理 2、门岗:主要负责对进出园区人员车辆进行检查,维护公司财产安全!时刻保持门岗秩序畅通! 二:薪资福利 员工第一个月试用期180一天!公司包吃住(包工作餐)试用期保底4500一个月 ,转正后200一天!公司包吃住(包工作餐)转正后保底5500一个月 工作时间:月休4天(两班倒)每天工作10个小时 三:招工要求 18-25岁,超了勿扰,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理安排 四: 食宿情况 当天安排住宿,4-6人家,有空调,一起可安排同一宿舍
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职
岗位:安检员,巡逻岗,门岗,中控,治安管理 岗位职责:负责进出扫描,来访登记,检查消防设施,看监控等 任职要求:18-25岁,超了勿扰,身体健康,有责任心,能吃苦耐劳,能配合上级的要求认真完成 工作时间:早8-20.00,午休2小时,上六休一 岗位福利:包吃包住,买社保,4-6人宿舍,有空调,有wifi,厂区有健身器材 薪资待遇:200一天转正220一天,月综合薪资5000+等
成都武侯区开荒保洁,薪资日结35元/h,月收入6000——9000,弹性工作制,就近分配
200-300元/天
开荒长期20人以上日结
开荒保洁,薪资日结35元/h,月收入6000——9000,弹性工作制,就近分配
成都 武侯区
5月8日 09:06拨打电话
销售经理保险3-5人经验不限本科代理商销售较多外勤按单提成TOCTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先金融产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
健康财富规划师(上海) 一、岗位信息 - 招聘岗位:健康财富规划师 - 工作地点:上海 - 招聘人数:若干 - 岗位性质:全职/兼职 二、岗位简介 本岗位聚焦高净值人群与家庭全生命周期财富保障、健康管理、养老规划等多元化需求,打造专业一站式综合规划服务体系。依托成熟的金融健康服务平台,为客户量身定制个性化、全方位的家庭财富与健康保障方案,搭建长期稳定的客户服务关系,助力客户实现家庭资产稳健增值、健康风险有效防控、养老生活无忧规划。岗位拥有完善的职级晋升体系、专属培训津贴与全方位赋能支持,为有志于高端财富健康服务领域的人才提供广阔职业发展平台。 三、岗位职责 1. 深度挖掘客户在家庭财富规划、健康保障、养老储备、资产配置等方面的核心需求,开展专业需求分析与风险评估。 2. 结合客户家庭资产状况、年龄结构、保障缺口等因素,定制专属综合规划方案,提供专业咨询与方案解读服务。 3. 维护客户关系,做好方案后续跟进、答疑解惑、服务优化等工作,建立长期信任的客户服务体系。 4. 持续学习金融、健康、养老、法律等相关专业知识,提升自身专业服务能力与行业素养,紧跟行业政策与市场动态。 5. 参与公司组织的专业培训、客户沙龙、行业交流等活动,拓展优质客户资源,践行专业服务理念。 6. 按职级完成团队协作、业务推进与服务管理相关工作,助力团队服务质量与专业能力提升。 四、任职要求 1. 具备上海本地 3 年及以上工作、生活经历,熟悉上海本地市场环境与客户需求特点,拥有良好本地人脉资源者优先。 2. 本科及以上学历,金融、保险、理财、医疗、法律、市场营销、管理类等相关专业优先;有高端客户服务、财富管理、健康行业、销售管理相关工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户共情能力,做事认真负责、积极主动,拥有较强的服务意识与职业操守。 4. 认同行业发展理念,有志于在健康财富规划领域长期深耕,具备较强的学习能力与抗压能力。 5. 个人征信良好,无不良从业记录与违法违规记录,符合金融服务行业从业要求。 五、职级定级与培训津贴 根据候选人过往年薪收入,定级为销售经理、助理主管、主管三个职级,不同职级享受差异化专属培训津贴,津贴标准 1000-12000 元 / 月,具体定级与津贴以个人过往薪资资质审核为准: 1. 销售经理:符合基础任职要求,过往年薪达标对应层级,享受基础层级培训津贴,获得全方位基础专业培训与客户资源支持。 2. 助理主管:过往年薪达标中高层级,具备一定客户服务与团队协作经验,享受中层级培训津贴,获得进阶管理与专业技能双重培训。 3. 主管:过往年薪达标高层级,拥有丰富客户资源或团队管理经验,享受高层级培训津贴,获得管理能力、专业规划、团队运营全方位赋能培训。 六、薪酬福利 1. 薪酬体系:职级津贴 + 培训津贴 + 服务佣金 + 绩效奖金 + 团队管理奖金 ,多渠道薪酬构成,上不封顶,收入与个人能力、付出成正比。 2. 福利保障:完善的商业保险保障、团建活动。 3. 培训赋能:新人岗前培训、专业技能培训、职级进阶培训、管理能力培训、行业大咖分享等全周期培训体系,零基础亦可快速上手。 4. 晋升发展:透明化职级晋升通道,销售经理→助理主管→主管→助理总监→团队总监,能力出众者可快速晋升,自主搭建服务团队。 5. 平台支持:公司提供品牌背书、专业工具、客户资源、营销活动等全方位后台支持,无需个人单打独斗。 七、应聘方式 有意者请投递个人简历至招聘邮箱,简历请注明【健康财富规划师 + 姓名 + 意向职级】,我们将在收到简历后 3 个工作日内筛选并通知面试,择优录取。
区域驻地业务经理
6000-11000元/月
业务经理年终奖五险11-20人3-5年大专招商加盟面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差回款提成销售额提成TOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
国内各区域驻地销售人员,西北区域,华东区域,华南区域,西南区域,北方区域的调味品,预制菜业务人员,欢迎联系。
销售经理交通补助保险餐补学历不限面销/陌拜地推销售直销较多外勤回款提成TOC
一、岗位职责: 1. 负责企业客户(写字楼、工厂、餐饮等)的净水机租赁业务开发 2. 上门演示产品,根据客户需求制定租赁方案(月租/年租) 3. 跟进签约、安装协调及客户关系维护 4. 拓展渠道合作(物业、装修公司、行政服务商等) 二、任职要求: 1. 1年以上B端销售经验,有净水/办公设备/SAAS地推经验优先 2. 具备陌拜能力和商务谈判技巧 3. 目标导向,能承受业绩压力 4. 有驾照C证(公司配车) 三、工作时间:早上9点-下午6点,工作自由不受时间约束 工作地点:外勤 主要在平邑县 费县 泗水 新泰 四、年龄:20-45周岁 男女均可。 薪资福利: - 底薪5000元(根据经验定级)+ 阶梯提成 - 带薪培训、季度奖金
销售经理
4000-10000元/月
销售经理包住包吃高中区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
开拓市场,维护客户关系,盯单追款
销售经理传菜员餐饮收银
紧急招聘:(秦南记丰庆公园店) 销售主管 1 名 5000-6000/月 传菜 2 名 4200-4500/月 收银 1 名 4500-5000/月 月休假 4 天工资准时发放,法定假日调休,工作氛围良好!( 同步)
西安
5月8日 08:24拨打电话
销售专员包住交通补助包吃保险生日福利年终奖6-10人日结经验不限学历不限按单提成不接受居家办公退伍军人
岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
工程总监和营销总监
6000-8000元/月
渠道经理社保交通补助生日福利年终奖五险餐补1-2人经验不限大专有消防行业洞察力和消防市场营销力者优先电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB混合办公企业服务工程施工O2O/电子商务15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
本公司招聘消防工程、消防维修营销总监和工程总监各一名,热烈欢迎有志之士加入!
财务税务顾问
5000-8000元/月
销售专员五险一金1年以下中专/中技对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
税财顾问 1、负责收集潜在客户信息,并通过沟通建立联系,拓展新客户资源 2、借助电话沟通方式深入了解客户需求,挖掘销售契机,达成销售目标 3、定期跟进已有客户,巩固合作关系,进一步发掘其在财税领域的其他服务需求 任职要求: 1、中专及以上学历,市场营销或会计相关专业者优先 2、具有良好的学习能力与沟通技巧,能够快速掌握业务知识 3、乐于与客户互动交流,具备较强的应变能力和语言表达能力 4、拥有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度,敢于追求高收入与自我突破 公司福利: 1、周末双休,享受国家法定节假日 2、广元国际9.1节、3.8节安排休假 3、按成都标准缴纳五险一金 4、任务指标合理,工作压力较小 5、综合月收入5000-8000元(含基本工资与销售提成) 工作地址1:新都区三河街道花园小区一期16栋 工作地址2:成都市武侯区世豪嘉柏4栋2单元1706号 工作地址3:青白江区通汇大道与绣川路交叉路口288号保利青江花园
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理包住包吃3-5人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5.完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求:能适应夜班的优先考虑,18-35岁 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限,专业不限,欢迎优秀应届生投递
档口销售/店长
6000-12000元/月
销售专员社保包吃保险3-5人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务快消品招商/商户拓展批发/零售对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
【上班地址】:彭州濛阳!(无住宿) 【上班时间】:凌晨5:00-14:00 店长岗位职责: 1、负责档口团队管理和日常运营管理,确保店铺高效运作; 2、制定并执行销售策略,带领团队完成销售目标; 3、维护客户关系,提升顾客满意度和忠诚度; 4、监督库存管理,确保货品安全及合理库存水平; 5、培训并激励团队成员,提升整体服务质量和团队凝聚力。 销售店员岗位职责: 1、高效执行销售方案和策略; 2、积极接待和联系客户促成订单成交; 3、完成店长制定的销售目标; 任职要求: 1、具有清晰的销售逻辑和销售方法; 2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成业绩; 3、良好的沟通技巧和客户服务意识,能够有效处理客户问题; 4、责任心强,具备解决问题的能力及抗压能力; 5、能够把握市场动态和顾客需求。
销售
1.2-2万元/月
网络销售包住社保生日福利年终奖餐补学历不限
销售专员 1工作要求维护好现有的老客户,以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力,服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈,具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好,都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000,转正6000+提成+奖金+优秀奖等等,年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时,我们上班很自由,所以有想尝试做销售的可以联系我哦! 7再说一遍最后一遍底薪5000,我们有丰富的经验的人员,面谈后薪资就不是这个范围了,你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住,休节假日正常放假! 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休,早九晚六,带薪年假至少半个月,法定节假日正常放假,购买社保,带薪培训。 网络销售!网络销售!不要再问我是不是纯电销啦! 也不是贷款!!公司的小伙伴很友好,面试结果当天就通知!没有kpi!!放心咨询!刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题,完成相关销售工作 工作时间:9:10-18:00午休11:30-13:00,每周五3:30下班,固定周末双休,节假日全部正常休假!! 不需要外出,公司提供精准数据,公平起步,新老人提成一样,氛围好 薪资待遇: 熟手无责底薪(4000—6500)起+销售提成+各种奖金,综合薪资12-20K,缴纳社保,节日福利 新人最低无责底薪3500,没有业绩考核,有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等,提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求: 1.学历不限,20-30岁,男女不限 2.沟通表达能力好,抗压性强,性格外向,逻辑思维能力,复盘总结,有上进心 晋升空间:专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦,联系我直接一步到位,直接带薪年假半个月!!
销售
4000-5000元/月
销售专员包住社保经验不限大专
销售专员 1工作要求维护好现有的老客户,以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力,服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈,具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好,都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000,转正6000+提成+奖金+优秀奖等等,年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时,我们上班很自由,所以有想尝试做销售的可以联系我哦! 7再说一遍最后一遍底薪5000,我们有丰富的经验的人员,面谈后薪资就不是这个范围了,你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住,休节假日正常放假! 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休,早九晚六,带薪年假至少半个月,法定节假日正常放假,购买社保,带薪培训。 网络销售!网络销售!不要再问我是不是纯电销啦! 也不是贷款!!公司的小伙伴很友好,面试结果当天就通知!没有kpi!!放心咨询!刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题,完成相关销售工作 工作时间:9:10-18:00午休11:30-13:00,每周五3:30下班,固定周末双休,节假日全部正常休假!! 不需要外出,公司提供精准数据,公平起步,新老人提成一样,氛围好 薪资待遇: 熟手无责底薪(4000—6500)起+销售提成+各种奖金,综合薪资12-20K,缴纳社保,节日福利 新人最低无责底薪3500,没有业绩考核,有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等,提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求: 1.学历不限,20-30岁,男女不限 2.沟通表达能力好,抗压性强,性格外向,逻辑思维能力,复盘总结,有上进心 晋升空间:专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦,联系我直接一步到位,直接带薪年假半个月!!
大客户销售
7000-12000元/月
大客户代表社保交通补助生日福利五险一金餐补1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOB互联网/科技软件/SaaSB端市场开发经验软件/信息化服务销售经验电话销售经验面销/陌拜经验商务谈判技巧市场营销相关学历计算机相关学历业务开拓能力售前咨询新客户开发制定销售策略和目标收集分析市场信息客户关系维护
【你要做的】 1.开拓制造业客户,负责销售公司自研MES/MOM 软件; 2. 公司给商机,你负责跟进、出方案、谈商务、签合同; 3.和技术团队配合,搞定售前售后; 4.定目标、冲业绩、努力拿高薪。 【希望你】 1.大专及以上学历,市场营销或自动化、计算机、工业工程相关专业; 2. 3 年以上 ToB 软件 / 智能制造经验软件 /ERP/PLM / 自动化生产设备销售经验; 3. 会开拓、会谈判、能独立搞定签约并回款; 4. 性格开朗,学习快,目标清晰,想在行业长期发展。 【优先录用】 做过 50 万 + 大单; 懂 MES/MOM 系统业务逻辑、懂工厂、懂精益; 有制造业客户资源。 【薪酬与发展】 高激励:底薪 + 绩效 + 福利补贴 +提成按月回款结算+ 季度奖+ 年度奖; 保障齐全:五险一金、双休、带薪年假、餐补、节日 / 生日福利、能量补给站; 试用期:3 个月,薪酬 8 折,业绩 20 万,看重潜力与执行力; 年轻团队,不内卷,晋升快,氛围开放温暖。 想成长、想赚钱、想快速晋升 → 来聊!
成都青羊区制作糖葫芦以及销售
5000-6000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
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公司介绍 北京一诺前景科技有限公司成立于2008年9月,专注企业服务十余年。基于长期对企业需求的了解,公司于2014年进入企业财税服务领域,创立线下财税服务品牌诺快记,为企业提供专业的工商注册,代理记账,会计和审计服务,税务咨询,管理咨询,融资上市等系统性,多层次,透明化的财税解决方案,目前在全国30个省(市)自治区设有约200家直营分公司,服务标准统一,已累计为全国数十万企业提供专业的财税服务。 [工作内容] 1.负责项目各个岗位的招聘,依据用人部门需求,确定岗位要求,并完成每月的招聘任务及目标; 2.根据不同需求发布岗位JD至各招聘网站,简历筛选,面试邀约,安排面试,薪酬谈判,发送offer,跟进人员报到; 3.通知项目新入职人员,并跟进新员工的工作状态,是否有异动; 4.入职及上岗工作,全流程跟进; 5.总结招聘中存在的问题,并解决问题。 [职位要求] 1.年龄在20-35周岁之间,大专及以上学历(优秀者可以放宽学历) 2.普通话标准,良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 4.有一年及以上招聘经验或电销工作经验 [工作时间] 1.工作时间:9:00-18:00,全白班; 2.休息时间:中午休息一个半小时,周末双休; 3.基本薪资区间:试用期3500+提成,转正后4000+提成,提成单价150-600/元/人,平均1.4W,最高 3W+,综合4000-10000/月,多劳多得,提成上不封底! [福利待遇] 1.五险一金 2.带薪年假:年假享受5天带薪休假; 3.法定假日:法定节假日带薪休假; 4.团队氛围好,年轻活力,活动多多; 5.晋升招聘主管-招聘经理-招聘总监等多方向人力资源岗位;
调味品销售
5000-9000元/月
销售经理社保保险初中及以下区域销售较多外勤销售额提成TOB
负责区域内调味品的销售,有调味品行业销售经验优先
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