我们这边主要是做法律咨询服务的，就是对接咨询的客户，帮他们匹配对应的律师，提供法律相关的帮助，流程很成熟，新手也能快速上手！！工作时间：上班时间自由，不用天天坐班，有客户就来公司，无业绩考核。双休，节假日正常休息！ 薪资待遇：无责底薪+高提成，提成比例很高，综合薪资大多1.5W-8W。日结，包吃。没有业绩考核，不用冲KPI，不扣底薪

【核心职责】 1、维护公司现有的老客户，开发新客户 2、报价、议价，跟进，签订销售合同 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 4、对客户反馈的售后问题，清晰登记，并妥善灵活处理 5、公司会给现有的客户资源，进行客户维护工作 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，业绩优异者可放宽条件，阀门、密封件、高分子材料等行业优先 2、年工厂生产类相关经验(含生产计划、排产、跟单等，建筑类经验除外)，熟悉制造业生产流程 3、有较强的沟通能力、跟单能力和亲和力，有一定的客户服务意识、责任心强，耐心好 4、有良好的执行能力、客户服务意识和团队合作意识 5、抗压能力强，敢于创新，敢于拼搏

销售业务经理（兔子全产品） 一、工作职责： 1.负责餐饮门店产品销售开发，完成销售任务指标。 2.负责收集寻找餐饮客户资料，开发新客户。 3.负责客户的关系维护。 二、任职条件： 1.年龄25-35之间 2.高中及以上学历。 3.有过餐饮饭店酒水销售经验。 4.有过餐饮饭店地推工作经验。 5.有一定的餐饮饭店资源。 三、工资待遇 1.底薪5000-10000，缴纳社保五险一金，综合年薪10-15万。

经验能力：1-3年渠道销售相关经验，熟悉快消，服饰等任一行业 渠道运作模式者优先；无经验但具备强烈目标感与学习能力的应届生亦可。核心素质：具备出色的沟通谈判能力与资源整合能力，能快速建立信任关系；抗压性强，以结果为导向。 基础要求：大专及以上学历，具备良好的商务礼仪与书面表达能力；能接受短途出差；拥有摩托车驾驶证D照

底薪：6k 岗位职责: 1、负责公司“药企数字化营销项目（线上会议、临床研究、健康科普）”的推广和宣传； 2、制定并执行营销活动计划及预算，提高客户转化率，完成销售目标； 3、挖掘潜在客户需求，建立客户关系档案，定期与客户进行沟通； 4、维护老客户，发展新客户，不断拓展新的销售目标； 5、协助运营人员进行订单跟踪工作，及时解决客户的售后问题； 6、根据客户需求，提供个性化方案并进行产品演示，引导合作； 7、完成上级交办的其他任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历，药学、市场营销专业优先； 2、有药企市场部、合规部、医学部客户资源优先。 3、35岁以下，需有两年以上医疗工作经验。

1，管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2，协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付； 建议尽量详细的 3，团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 求；结构清晰， 薪资待遇：无责底薪4800+200全勤+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:30, 职位信息：尽量 周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资!

泰康之家养老社区简介： 1、泰康在全国布局37城47家园区，覆盖全国大部分重点城市和地区，总投资规模超1000亿元，可以实现全国各地旅居养老，目前是行业领先的高品质医养融合养老社区。 2、社区采用世界先进的CCRC持续照护模式，并结合了中国的养老特色，每个社区都配有二级以上的康复医院，社区共分为四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化建设：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金等。 4、五位一体养老模式：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高品质医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 岗位职责： 1、对接泰康全国自建自营的高品质医养融合养老社区，带客户线下参观体验养老社区，通过体验式营销促成签单。 2、为客户个人及家庭在健康和财富方面提供全生命周期专业的健康财富解决方案。 3、入职后将进行代理制保险销售工作，区别于劳动合同员工。 晋升机制： 1、职级起点高，首月定级成功即是销售经理； 2、职级晋升与业绩、培训、品质、组织发展均有关，3月连星即可晋升泰星会员，12月连星即可晋升HWP合伙人；无需担心人情世故以及各种活动应酬。 3、培训规格高:从新人班开始，公司为你提供从针对性的专业培训，包括特训班、 BAC顾问式销售培训班，以及GPA全科医生、ETA财富管理等高阶专业知识培训，帮助你快速成长提升，甚至有机会参加清北有约、中国香港、美国等高等学府深造学习。 任职要求： 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先。 财务支持： 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：，与国家住房公积金不同，达到相应职级享受相应标准，以公司规定为准）、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。 职位关键词： 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室

岗位职责： 1.负责惠普电脑/工作站、华为网络设备、方正电脑等产品的渠道批发与分销拓展，搭建并优化区域销售网络 2. 对接地市经销商、集成商、政企客户及门店加盟商，独立完成客户开发、商务谈判、签约落地及订单全流程跟进 3.深耕客情关系，落实政策传达、回款管理、售后协同与库存周转，提升客户复购率与合作稳定性 4.挖掘行业商机，推动项目落地与批量成交，达成公司下达的销售任务、毛利目标及客户开发指标 5.收集竞品动态、市场价格及客户需求，及时反馈并协助优化渠道策略与产品推广方案 任职要求： 1. 1-3年IT硬件、网络设备、政企集采或渠道分销相关工作经验，有惠普/华为/方正品牌经验者优先 2. 熟悉渠道合作模式，具备独立开拓客户、推进订单、达成业绩目标的能力 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应短期地市出差与高频客户拜访 4.拥有成熟经销商、集成商、政企或门店资源者，可优先录用并面议薪资 5.学历不限，能力突出、资源丰富者可破格录用

1.工作内容：负责销售产品，实现销售目标 2.任职要求： 有食品销售经验，要有对接过餐饮行业，渠道经销商销售的销售经验。 能独立开展销售活动，负责区域市场的开发，管理和维护，增长销量，实现销售目标 我们公司属于鸡东县顺发米业有限公司的全资公司，顺发米业是一家集水稻种植，烘干，仓储，加工，销售为一体的现代化民营龙头企业。公司注册资金5000万元，占用地8万平方米，种植面积10万余亩，拥有铁路专线一条，站台面积3万平方米，年发运能力50平余万吨，烘干塔两座，日烘干处理粮食3000余吨；大型刚结构粮仓4栋，保温立筒仓4座，储粮业务年存储量百万余吨，大米生产线3条，年加工能力90余万吨，糙米生产线一条，日加工能力1000吨。

因业务发展需招聘以下人员: 1.有3年以上销售相关经验 2.大专以上学历 3.善于沟通，乐观上进 4.有销售成功案例 5.市场营销，电子商务等相关专业 6.以结果为导向

免费包吃包住，当天面试当天入职 免费提供工服 免费培训 要求：满18周岁 无纹身无犯罪记录 不要求工作经验

小区门卫 保安 包吃住 年龄：满18周岁 五官端正 形象气质佳 无不良嗜好 无纹身无犯罪记录

招铁路维护小工维护工人每天只上班2-3小时140/天，周末节假日休息，月收入大概在3000+，工资可发现金打银行卡发微信都可以，工资按季度发放，可预支生活费 需要你具备一定的体力，工作内容一般就是在轨道上铲一下碎石头，用器具紧一下轨道，用电动扳手拧一下螺母之类的。具体要听当天的安排，每天干的事情都不一样，不会做的话有人教，上手很快，需要具备一定的学习能力！学习能力强，能力出众，可升级为组长工资200/天！ 无需经验，有从事过铁路维护的工人优先，每天只工作2-3小时最迟不过4小时（绝大部分情况都是2个多小时就下班了，不会超过4小时） 年龄条件：四肢齐全，听从指挥，有一定的学习能力，吃苦耐劳，年龄18-60岁！ 工作时段：晚上12点左右集合点名、清点工具等，开始干活差不多1点，干个2个多小时，差不多三点左右就下班了！白天的时间你自由安排！（每天集合上工的时间会有差异，但工作时间绝不会超过4小时，超过有加班工资）

招聘理疗师1名，要求视力正常，熟悉推拿、推背等中医技能，年龄48岁以内，有挣钱欲望的优先。本店以推拿艾灸为主（不浴足）上班时间早9：00-晚9：30，包吃包住，提成40-70/小时，保底5000+地址：成都市武侯区联系电话：欢迎大家自荐或推荐，！

岗位职责： 负责中央空调系统的现场安装、调试、水系统末端设备维护及保养工作 任职要求： 1. 具备中央空调设备安装/通风管道（单面彩钢为主）相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用暖通设备（如风机盘管、风柜、风管材料）及安装工艺 3. 具备基本识图能力，能看懂暖通施工图纸和技术说明 4.水系统安装（会套丝、更换阀门）优先 5. 持有高空作业证、电工证者优先 6. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神

我司主要工作方向是医养板块，现国家人口结构已进入 深度老龄化阶段,养老市场是刚需蓝海，属于国家重点 扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养 老观念日渐成熟，需求激增。 应聘要求: ①学信网可查大专以上学历②23周岁~45周岁 ③可提供过往收入银行流水明细(非必要条件) 公司解决销售过程中两大难题: ①客源:公司提供客户资源 ②销售场所:会展体验式活动 不要求自带资源，不需要陌拜，非传统的销售模式，全新会展体验式营销。 成交转化率28%-42% 薪资待遇简介 优质新人:6K-16K 英才序列:16K-40K 提成20%-40%，季度奖、年终奖单独计提。 晋升UP!规则:每三个月考核，晋升空间无上限，扁平管理去流程化。 根据每位候选人的资历不同，由面试官详细介绍

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效，综合薪资8000-12000左右，朝九晚五，周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资！

岗位职责： 1. 执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备装修定制销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：吴兴区乐城里A3，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

销售员18岁以上，50岁以下

岗位内容： 1.拜访客户，维护既有客户关系；开发新客户 2.参加各类市场活动，提升品牌知名度； 3.提供专业的产品介绍，以便客户更好地了解和使用医疗器械。 任职要求： 1.具备销售经验，不限行业，医疗行业优先 2.具备良好的沟通、性格开朗。 3.涉及主要科室：新生儿科，产科，耳鼻喉科 新人入职公司会带薪培训产品，产品结构简单易上手。 薪资福利： 底薪+提成+餐补 福利：双休+社保+年终奖+年假

岗位职责: 3-4年系统集成或弱电工程销售经验 熟悉智能化项目管理，掌握安防，监控，布线，广播，网络等子系统 负责公司提供的准意向客户资源，深度开发，制定项目推进计划，主导需求分析，方案设计，清单报价，技术对接合同谈判 能接受出差，具有良好的沟通能力和应变能力 会开车 工作时间 9:00-18:00 周末双休 薪资福利 薪资10K-20K (底薪+提层) 交通补助

岗位职责： 1.负责本地市场销售策略制定与执行，达成团队业绩目标 2. 开拓并维护本地客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 主导日常业务对接、合同谈判及售后协调，提升客户满意度 4. 指导并带教销售团队成员，优化外勤作业流程与客户拜访质量 5.定期分析区域市场动态与竞品情况，及时反馈并调整销售方案 任职要求： 1.熟悉本地市场环境、行业资源及交通路况，具备扎实的区域认知能力 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，责任心强、执行力高 3.工作踏实肯干，能适应外勤工作节奏，具备一定抗压能力 4.有销售管理或团队带教经验者优先 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

1、精准筛选需求客户，收集新客户信息; 2、了解客户需求，制定合理方案，完成业绩目标; 3、公司后台系统日常维护; 4、老客户日常维护任职资格: (1)年龄22-38岁，有销售经验优先考虑 (2)思维逻辑清晰，具备良好的沟通能力及商务谈判技巧、较强的公关能力、应变能力; (3)有良好的职业道德和商务素养，有一定服务意识。福利: 薪资待遇:无责底薪+高额提成 工作时间:9:00-18:00【周末双休]

招销售经理1、进行产品推广销售，开拓新市场，扩大产品市场份额； 2、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划； 3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 4、通过在项目、客户信息收集以及拜访中发现客户需求，整合公司产品满足客户需求； 5、负责所辖业务的全面管理，包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订等工作，并针对重点项目、客户进行跟踪和维护； 6、协助项目客户进行造价预算，技术咨询、参观考察、招投标、下订单、协调发货、政府认价、资质资料报验等工作； 7、贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则，完成公司下达的各项工作和指标； 8、协助发货跟踪，负责收款管理，保证资金及时回笼； 9、完成公司或上级交办的其他工作内容。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，45岁以下； 2、2年以上建材销售行业工作经验，熟悉建设工程流程和政府体制优先； 3、敏锐的思维、敢于接受挑战，有较强的学习能力，有团队协作精神，良好的客户服务意识； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通谈判能力、协调能力、解决问题的能力，可适应区域内出差； 5、综合情况优秀者，学历与工作年限可适当放宽条件；

岗位职责： 1.熟知装修辅材知识保持良好的服务心态，帮助顾客选择合适的材料 2.向客户提供优质的售前和售后服务 职位要求： 1.20-40岁，学历不限， 2.具有优秀的沟通表达、服务意识、合作、组织、协调能力 3.工作态度乐观积极，工作主动勤奋

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3、工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

公司氛围好，都是90、00后小年轻 岗位职责： 1、公司免费提供精准客户资源，通过电话联系客户。不盲打，开单容易 2、没有业绩考核，坐班不外出 工作时间： 早上9：30-下午6：00 中午休息两个小时 薪资待遇： 底薪5000+提成+奖励 每个月薪资基本都是上万

负责通过电话渠道完成招生引流、客户邀约、课程销售与客户维护，达成个人及团队业绩指标。