9000底薪！！！招聘简章全部真实！！！ A 投诉 岗位详情： 1.氛围超级轻松（到公司一看便知） 2.9000底薪 3.目前在职员工均薪1.8W+（可提供工资条真实数据） 4.努力一定会有产出 工作时间：每月峰会公费出游，正常上班时间 9.30-6.30，单休周日，峰会前后也会休息，一个月最少 6-8天休息 薪资待遇：无业绩考核9000底薪+15%-30%）提成，均薪 1.8W-2W+ 工作内容：公司会提供客户资源，主要负责跟进客户（无论是电话还是微信跟进模式），根据自己的工作习惯，后续会有团队主理人全程协助开单（团队成交率60%-80%），目前均薪2W+，所以不必担心不开单，最差的情况也有无责底薪保障基本生活！！！

标题：急招地坪工程业务经理（带项目资源优先） 【我们需要你做什么】 找项目：利用你的人脉或主动出击，寻找工业园区、厂房、地下车库等地坪项目信息。 找对人：搞定项目负责人/总包方/业主，搞定技术交流和商务谈判。 签合同：从接触到签约，全程跟进，配合技术部出方案，把项目拿下来。 搞落地：协调内部施工队进场，盯进度、盯回款，确保项目完美交付。 【我们希望你是这样的人】 硬性条件：大专及以上学历，2年以上建材/地坪/建筑工程销售经验。 核心优势：手里有在建或待建工厂、仓库项目资源者，直接加分！​ 业务能力：能说会道，脸皮厚一点没关系，目标感强，能扛压。 工作模式：接受高频出差和跑工地，不是在拜访客户，就是在去工地的路上。 【薪资福利】 薪资面议（底薪+高提成+项目奖金，上不封顶） 交通补助 + 通讯补贴

公司内部氛围好，有部门团建，公司团建，公司只做商铺租赁板块

我们是一家专业的神经介入耗材经营企业，现因业务需要，诚聘3名销售主管加入团队！ 我们提供： 有竞争力的薪酬：基本工资+季度绩效+专项激励+ 清晰的职业发展：销售助理→销售主管→区域经理 系统的培训体系：产品知识+术式培训+实战带教 强大的品牌支持：进口+国产产品双轮驱动 我们需要你： 1、2年以上介入耗材销售经验 2、具备手术跟台能力，熟悉介入产品 3、有产品推广热情，愿意挑战高目标 工作地点：四川省内

【中国人寿保险公司招聘】 售后服务专员 筹备组管 业务经理 要求：大专或者以上文凭，征信合格 年龄：25-45岁（有赚钱欲望，有责任心，有上进心，愿意学习） 宝妈也可以参加挑战带娃工作两不误 事业晋升不受限制 地址：成都市新都区 联系：李经理

公司简介 四川恒遂建设工程有限公司成立于2018年，位于成都市青羊区，是一家集建筑工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、劳务施工专业承包、钢结构工程专业承包、环保工程专业承包、地基基础工程专业承包、城市及道路照明工程专业承包、建筑装修装饰工程专业承包、工程项目管理咨询服务、城市风貌改造设计、乡村自建房设计与施工、物业运营管理服务、家庭整合教育咨询、专业餐饮冷链集成与精准配送服务为一体的多元化综合型企业。 公司理念 公司经营理念：言必诚信 行必忠正 合作共赢 携手并进； 公司发展理念：不求其大 终成其大 不求其多 惟成其精； 公司用人理念：唯才是命 爱才之德 识才之能 用才之长； 教育核心理念：用心履行责任，用爱承载教育； 公司公益理念：老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼； 公司最高愿景：每一个恒遂人物质精神富足，每一处建设都留下爱和责任。 合伙模式与收益 1、高回报、多元化的利润共享机制，阶梯式提成激励； 2、资源变现零风险，无需资金投入，无需参与项目管理； 3、高效专业的系统支持：从资源对接、投标支持到项目落地，恒遂专业团队全程护航。 合伙人要求 1、认同公司文化理念，具备创业心态，具有强烈的事业心和责任感； 2、人品端正、诚信务实、抗压能力强； 3、拥有公司业务开展方向的资源，具备成熟的行业人脉（政府/城投平台/央总包/地产甲方等），能独立开拓市场、对接重大项目； 4、熟悉政策、懂政治、风险意识强； 5、具备优秀的谈判、沟通、协调能力，有一定市场营销经验； 6、遵守合作规则，严守商业机密，愿与恒遂长期合作，项目合作期内不与第三方合作。 平台赋能 1、品牌与资质：深耕建筑领域30余年，各类模式项目经验丰富；团队专业、成熟、稳健、稳定；成熟企业平台，创造性强、资质齐全、资金稳定、风险意识强、无诉讼案件、无历史包袱； 2、资源共享：免费共享公司资质、业务资源、核心技术团队支持及市场推广赋能 ； 3、全链路体系：提供专业设计方案、标准化运营体系、全流程专家支持 ； 4、充分授权：扁平化管理，拥有完全经营决策权、人事任免权、财务审批权、项目操盘权。 应聘方式 承诺严格保密，择优约谈，共商合作细则。 聚焦区域 云贵川渝地区。 恒遂礼贤士，诚筑黄金台。 剧辛方赵至，邹衍复齐来。 融汇天下客，共展宏图才。 善建宜久远，责任须有爱。 无论您是行业精英、资源整合者还是区域市场开拓者，恒遂都将以开放姿态与您共谋发展！ 联系人：李先生 电话：

【岗位职责】 1. 负责政府类、企业类（销售端、广告公司、地铁广告等）目标客户开发与维护，精准对接客户招商需求，制定定制化合作方案，完成招商签约与回款目标； 2. 深度整合公司老板资源、招商资源，拓展政企合作渠道，挖掘潜在赛事、活动招商项目，建立高价值客户资源库并持续优化； 3. 主导招商谈判全流程，协调内部资源（策划、执行等）为客户提供一体化服务，解决合作中的各类问题，保障合作顺利推进； 4. 跟踪行业动态与情况，分析政企招商市场趋势，结合公司资源优势提出招商策略优化建议； 5. 参与赛事、活动招商方案的前期策划与资源整合，联动政府部门、企业客户打造有影响力的招商项目，提升品牌口碑。 【资格要求】 1. 专科及以上学历，有2-3年销售经验，有广告招商、赛事/活动招商相关工作经验优先； 2.有政府端口、企业销售端、广告公司或地铁广告招商资源者优先； 3.熟悉广告媒体行业现状，有良好的商务沟通谈判能力及良好的分析判断能力。 【岗位福利与发展】 1.核心福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、年度体检，为员工提供完善的保障体系； 2.资源支持：依托公司优质老板资源、政企招商渠道，为业务开展提供强大支撑，降低开发难度； 3.职业发展：清晰的晋升路径（销售经理→销售总监→区域负责人），定期组织专业培训与行业交流，助力个人能力提升； 4.工作环境：舒适的办公空间、积极向上的团队氛围，扁平化管理模式，鼓励创新与高效协作。 上班时间，早8:30-晚5:30，周未双休，法定节假日，入职五险一金。

我们是一家多元化集团企业，旗下涵盖连锁长租公寓、酒店民宿及共享棋牌业务。本岗位专注于长租公寓业态，工作地点位于线下门店。 我们是一支年轻有活力、专注做事、氛围简单的团队，拒绝内部复杂关系，倡导开放协作、共同成长的工作环境。 一、岗位职责 1. 负责客户资源开拓与转化，独立达成个人销售业绩指标； 2. 严格执行标准化销售流程，保障客户信息完整录入及系统数据维护； 3. 维系在住租客良好关系，促进续租与口碑推荐，及时处理租户入住过程中的服务需求。 二、岗位要求 1. 目标感清晰，执行高效，心态乐观，传递正向能量； 2. 具备良好沟通表达能力，待人真诚友善，行动积极主动； 3. 学习理解能力强，具备团队合作意识，可独立应对和解决问题； 4. 有销售相关从业经历者优先考虑； 5. 实行师徒带教机制，入职后由资深员工作为导师指导学习，直至独立上岗。 三、福利待遇 1. 基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖励+业绩提成 2. 综合收入（税前）：7000-12000元/月 3. 福利：入职首月即缴社保、节日礼品、学习费用报销支持（鼓励持续成长）、入职当年享受年假等。 四、培养机制 我们采用“师徒带教”模式，新员工入职后由经验丰富的导师一对一辅导，助力快速适应并胜任岗位工作。 加入我们，一起打造简单、高效、温暖的团队~ 我们期待积极阳光、有干劲、热爱销售与服务工作的你，在这里实现能力提升与收入增长的双重突破。

公司名称：朵博士健康科技（杭州）有限公司 品牌：DUO PHD 朵博士 岗位亮点 高底薪 高提成 高福利 岗位要求 行业经验：母婴行业经验1年以上（营养品、奶粉等方向） 能力要求： 沟通协调能力强 执行能力强 能落地服务 可与代理商进行商务沟通 核心技能： 擅长渠道拓展与经销商关系维护 具备团队管理经验 统筹市场渠道开拓、经销商开发 重点客户及渠道的维系与管理 推动市场营销活动的协同与执行

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案 5. 协同财务、风控等部门，确保销售流程合规高效 任职要求： 1. 3年以上财务公司销售经验，具备团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、沟通谈判能力及抗压能力 3.熟悉金融产品销售逻辑与合规要求 4.学历不限，具备良好职业素养与责任心 5.有成功带领团队达成业绩目标的实绩证明

成都市金堂县招建筑木工

杂工，两个人干天

【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k 提供吃住车，健康证免费办，0元入职； 【要求】会骑车看导航，身体健康； 【流程】系统自动派单，操作简单方便； 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】就近站点与站长面谈； 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，薪资准发，面试当天专人带教。

石盘有没想上工地的，主要工作内容是净化板安装隔墙和吊顶，早上7点发车上工地，中午一个小时休息时间，包午饭，五点下班下午，工地主要是在成都周边，每天下班坐车回石盘。要求55岁以内，会打螺丝，要有点力气的。工资220加，条件好工资可议，没有做过的，按照小工定价220一天，最好是在石盘周边的，远地方的小工就没必要了，看清楚在打电话，别没做过这个的 张嘴就要三四百，除非你真能创造这个工资的价值，你能我就给

跑南充光来2个上班司机，上班不交钱不租车，，一个来回，给我们送百货，不需搬运，工资7800左右，B照C照司机可以

- 负责开展城市车行、车商、物业客情维护与开发；负责区域业务拓展、寻找配送点、人资、车商、快递公司等^O^负责商圈核心区地推拉新，在指定区域开展套餐推广；跟踪市场动态，记录友商信息动态，为公司提供策略建议； 【职位要求】 - 1-3年相关工作经验，有创业或销售经验者优先 - 工作积极主动，能适应高强度的外勤工作状态，有较强的工作责任心，认同公司企业精神； - 能适应灵活工作时间，具备较强沟通与执行能力

北郊大健康行业公司直招：新媒体运营经理或总监、品宣经理或总监，销售经理、产康师，月嫂/母婴护理师，有意向联系侯先生（同）

招聘 前厅经理:1 名，工资面议 营销经理:2名:底薪+提成【面议】 前厅主管:2名:4500--5500+全勤+绩效 前厅部长:2名:4000+全勤+绩效 后厨:砧板2名:5500--6500 月休四天、节假日补休、管吃管住其他优厚待遇面谈 联系电话：199****9926 地址：兰州新区锦绣家园西门观味楼酒店

世界 500 强企业直招—社区养老体验规划师 泰康人寿 HWP 合伙人 客户开发 保险 健康财富规划师 电话销售经验 客户关系维护 金融 合伙人—底薪:16k—40k 一、岗位亮点及泰康高端养老社区介绍： 1、国内首家高端候鸟式医养社区，首创"一社区一医院"模式，现已完成全国37城47家布局，其中28家社区已投入运营（覆盖北京、上海、广州等核心城市），即将新增重庆、南京、郑州，佛山，珠海等12个重点城市。 2、创新构建七大康养服务体系：涵盖营养膳食管理、三甲级医疗保障、活力健身课程、精英社交圈层、文化修养课程、财富传承服务及精神价值实现。 3、科学分区照护体系：根据长者健康状况提供独立生活区、协助生活区、专业护理区及记忆照护专区。 4、五位一体服务生态：打造居家式生活空间、开放式银发大学、私享会所俱乐部、国际医疗中心及人文精神家园。 5、标杆社区案例：北京燕园社区作为首发项目，已入住2200余位精英长者，聚集各领域专家、企业高管及行业领袖，形成独特的高端社群文化。 二、岗位职责: 1. 深度挖掘客户需求，精准分析其在长寿规划、健康保障、财富管理三大维度的核心痛点与目标。 2. 整合泰康优质资源，为客户定制健康+财富综合方案，涵盖养老社区入住权、高端医疗、年金险、家族信托等组合配置。 3. 提供全周期服务，包括方案讲解、手续办理、年度保单检视、紧急医疗资源协调等，持续维护客户关系。 4. 参与公司专业培训与行业交流，不断提升跨领域专业素养，助力团队共同成长。 三、任职要求： 1. 年龄25-50周岁，本科及以上学历（优秀者可放宽至大专）。 2. 过往年收入不低于12万元（需提供个税等证明），原行业客户资源良好者优先。 3. 具备良好的沟通表达、学习能力与职业操守，无不良从业及金融、刑事犯罪记录。 4. 金融、医疗、法律、地产、企业主/高管等背景优先，有销售或客户服务经验者加分。 四、薪酬福利: 1、薪资范围: 15000 元﹣30000 元／月（底薪：6000 元/8000 元/10000 元），总收入根据能力上不封顶。 2、薪资构成：底薪＋提成＋新人津贴+方案奖金+季度奖＋年终奖＋长期服务奖＋管理津贴； 3、完善的公司福利保障：员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障； 4、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等； 5、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应； 6、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 五、团队文化: 1. 工作时间: 8:30-12:00，周末双休，不出差，法定节假日休。 2. 氛围特色：结果导向的绩效文化＋温暖互助的团队生态＋跨界资源交流平台； 六、工作地点： 广州市番禺区汉溪长隆地铁站G出口k11—10楼

业务能力强，提成高

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

公司简介: 我们是一家在音视频行业具有深厚技术积累和广泛市场影响力的高新技术企业，致力于为各行业客户提供领先的音视频整体解决方案，业务覆盖无纸化会议系统、数字会议方案、专业扩声系统、广播系统、分布式管理系统等多个方向。 *需拓展四川省外市场，适应长期省外出差安排。 一、岗位职责： 1、开发有潜力的渠道合作资源，例如华为、海康等品牌的经销商或代理机构，提升软硬件产品在目标市场的渗透率。 2、面向渠道伙伴开展产品推广工作，介绍产品的核心功能、差异化优势及典型应用案例。 3、构建并持续维护与渠道商的稳定合作关系，推动实现双方共赢的合作模式。 4、保持定期对接，收集渠道方的业务需求、市场反馈及行业信息，及时提供技术支持与培训服务。 5、协调项目外包协作事宜，组织客户培训、内部赋能，并配合完成产品演示与项目落地支持。 二、任职要求: 1、高中及以上学历，具备1-3年面向B端客户的渠道销售经历，有会议系统、音视频设备、安防产品、电子产品、系统集成或建筑智能化领域销售背景者优先考虑。 2、能接受短期出差的工作安排。 3、熟练操作常用办公类软件工具。 4、踏实肯干、积极进取，具备良好的市场拓展意识、渠道管理能力及客户关系维系能力。 三、福利待遇: 1、基本薪资+业绩提成。 2、工作时间朝九晚六，周末双休，享受国家规定节假日。 3、依法缴纳社会保险。 4、享有节日福利、绩效奖励、团队激励奖金等多项福利。

一、岗位职责 1、负责公司办公家具产品的销售与推广，维护客户关系； 2、根据客户需求提供专业的产品解决方案，完成销售目标； 3、跟进销售流程，包括报价、合同签订、订单处理及售后服务协调； 4、收集市场信息，了解行业动态及竞争对手情况，为公司策略调整提供参考； 5、配合团队完成其他销售相关工作。 二、任职要求 1、热爱销售事业，具备较强的抗压能力，吃苦耐劳，积极主动； 2、学习能力强，能快速掌握产品知识及销售技巧； 3、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）； 4、具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及团队协作精神； 5、有销售经验或家具行业背景者优先。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5上班时间早9晚6的午休1小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪3500，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 想挑战的想尝试的可以联系我 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 职位详情 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（3500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500 任职要求： 1.学历不限，25-35岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责：到店客人的接待、带看、订单成交、订单跟踪、客户维护。 积极开拓新客户，稳固老客户关系，全力实现既定销售收入目标。持续与客户保持联络。 协调、安排并跟踪客户在山庄的各类活动以及 VIP 的接待工作。 任职要求：有服务意识，亲和力。电脑熟练； 工作时间：早九晚七，月休 4 天，节假日调休； 岗位薪资范围 3500 - 7000，基础薪资+提成； 工作地点：双流区怡心街道兰家沟社区 2 组 100 号， 职位福利优厚，包吃包住，购买社保，享有节假日福利、生日福利等，晋升空间大，晋升部门主管，部门经理。

职位概述 我们正在寻找一位具备AI知识的市场营销/销售专家，负责singulo开发平台和解决方案的市场推广、客户开发和销售转化。本岗位要求具备对AI技术的深度理解和敏锐的市场洞察力，能够将复杂的技术解决方案转化为客户价值，推动业务增长。 自研的Singulo系统能代码基本由AI自行开发，AI开发率可达到99%以上，目前处于市场领先地位。我们正在寻找能深刻理解此价值，并善于将其转化为商业机会的销售伙伴。 岗位职责 1.**市场开拓与客户开发** -识别和开发AI开发工具的目标客户群体（软件开发公司、科技企业、数字化转型企业等） -建立和维护客户关系，深入了解客户的技术需求和业务痛点 -制定针对性的销售策略，推动销售目标的达成 -参与重要客户的商务谈判和合同签署 2.**渠道与生态建设** -启用维护您的行业人脉（如软件公司老板、技术总监、自由顾问等），将其转化为有效的商业介绍人网络 3.**市场推广与品牌建设** -参与行业会议、技术沙龙等活动，扩大品牌影响力 -收集市场反馈，为产品优化和迭代提供市场洞察 -建立行业合作伙伴关系，拓展销售渠道 -维护和发展客户生态圈 任职要求 基本要求 1.经验：拥有Saas销售、软件销售、技术服务销售或相关领域的实战经验与成功案例。有稳定的企业客户资源或渠道资源者优先。 2.认知：对人工智能技术抱有强烈兴趣，能快速理解并认同我们的AI驱动开发模式。不需要懂技术，但必须懂其商业价值。 3.特质：结果导向，自信从容，具备出色的沟通能力和商务谈判能力。具备强大的自驱力，能独立开展工作。 4.模式：接受并适应“底薪+高额提成”的弹性兼职合作模式，收入上不封顶。 --- *我们相信，在AI时代，最好的销售是那些能够深度理解技术、洞察客户需求、创造客户价值的专业人士。如果您认同这一理念，欢迎加入我们！*

岗位职责: 1. 负责大健康领域业务拓展与客户资源开发 2. 开展市场调研，挖掘潜在合作机会并推动落地 3. 维护合作伙伴关系，提升业务合作深度与广度 任职要求： 1. 善于沟通，具备较强的市场敏锐度和开拓能力 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作内容： 1、按照公司要求开展市场拓展，开发新客户并维护现有客户关系，提供项目相关服务； 2、宣传公司服务项目与核心理念，推动与客户达成合作意向并落地执行； 3、针对目标客户群体制定销售方案，并有效实施，促进合作实现； 4、及时与客户保持沟通，做好咨询答疑、信息传递及后续跟进支持工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好沟通能力，性别不限，能适应高强度工作； 2、自信乐观，热爱销售岗位，愿意通过努力争取更高收入回报； 3、具备独立开发市场的能力，具有较强的业务拓展水平； 4、具备一定的应酬交际能力； 5、有政府项目销售背景，了解招投标运作流程者优先； 6、具备一定文字功底，可进行策划方案的撰写与修改者更佳； 7、能够接受出差安排； 8、普通话标准，语言表达清晰流畅； 欢迎优秀人才加入！敢于以高能量、高热情迎接新挑战，即可收获高月薪、高年薪，突破收入上限！！

职位描述  负责地区的设备，耗材，备件，服务销售业务，实现区域指定销售目标  密切关注活跃客户动态，开发新客户，维护老客户，提高公司市场份额，增加销售额  对客户的有效价格管理  应收账款管理  客户在标识设备使用中的投诉和异议的内部协调与跟进  与服务部门，销售支持部门等紧密合作，来确保业绩的完成 任职要求  专科或以上学历，机械或自动化相关专业优先  2年及以上工业品销售经验，在标识行业上下游公司经验优先  良好的沟通技能和销售技能  熟练使用EXCEL功能，有从数据中发现问题的能力和解决问题的能力  熟悉当地工业标识市场优先

电销+地推+陌拜