1，具备抖音商品卡运营经验，拥有1年半及以上抖音店铺整体运营管理经历 2，充满朝气与活力，注重结果导向，擅长数据分析与短视频投放，表现突出者优先 3，学历要求为普高或高中起点的统招大专及以上 4，对数据与产品敏感，熟悉抖音店铺活动策划与报名流程，具备产品挖掘、数据分析相关能力及实操经验，并能取得实际成果 5，我们为自有品牌，拥有多家店铺与账号布局，团队结构健全，自有工厂支持，供应链实力强，在电商平台行业中排名前十 6，目前已积累2万以上不同层级带货主播的媒介合作资源 7，获评抖音黑标品牌资质 8，实行大小周休息制度，工作时间上午9点至下午6点，享受法定节假日，提供五险一金，入职即缴纳

工作职责： 1、负责认养一头牛在社交电商渠道的线上运营，涵盖商城、社群等模块的日常运作，涉及平台包括好衣库、爱库存、洋葱、闺蜜秀等； 2、依据整体目标分解各平台销售任务，提前协调资源位并规划销售预期，确保业绩指标顺利达成； 3、结合不同社交电商平台的特性、运营模式、资源布局及社群生态，制定整合营销策略，并推动活动落地执行，提升销售转化； 4、与各平台对接人员保持密切沟通，掌握平台动态变化，及时处理合作中的问题，维护良好的渠道关系； 5、统筹活动各阶段节奏，包括预热、爆发及长尾期的内容素材准备，活动期间监控关键数据，完成过程跟踪与后期复盘，提炼优化方案； 6、持续关注竞品及行业内头部品牌的市场动作，吸收先进的营销思路与创意形式，提升自身运营水平； 7、负责渠道合作推进，跟进货款结算及回款进度，保障合作流程顺畅； 8、及时汇报公司及上级交办事项的执行进展与结果反馈。 任职资格： 1.本科及以上学历 2.性格外向，具备出色的沟通协调能力 3.能承受工作压力，适应高强度、快节奏的工作环境 4.具备营销策划能力，能独立输出平台运营活动方案 5.拥有数据分析思维，能够完成运营效果复盘 6.内容创作能力强，熟练使用Photoshop者优先考虑

岗位职责： 1、负责星云有客及有赞平台的日常维护，包含商品上新、积分兑换等相关运营工作。 2、负责社群的全流程运营管理，涵盖朋友圈内容发布、微信客户维护、社群答疑，推进私域流量体系的构建与优化。 3、根据直播排播计划，提前统筹私域侧各项任务，包括活动预热、专场执行、物料跟进等环节。 4、协同商务组、直播组确认专场活动细节，核对合作商家、活动时间、玩法机制及特殊规则。 5、承担群组日常管理职责，实施用户一对一沟通，处理售后相关事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.性格外向，具备较强抗压能力，情商较高。 3.具备良好的沟通协调能力，能与跨部门团队顺畅协作。 本岗位单休早九晚六，账号：淘宝：宁儿狂买狂卖110w+粉丝，女装占比40%+全品类专场60%

1. 流程体系构建与迭代 - 根据公司战略方向，主导战略解码、目标管理、经营复盘及重大项目管控等关键流程的体系建设与持续优化。 - 制定流程规范、权责划分、执行模板，推进流程标准化与可视化管理。 2. 流程合规审查与监督执行 - 组织实施战略与核心业务流程专项审查，识别流程断点、冗余环节、潜在风险及合规问题。 - 建立流程执行监控机制，对重点节点及跨部门协作环节进行日常跟踪与偏差纠正。 - 编制审查报告并制定整改方案，落实闭环管理，实现“检查—整改—验证”的全流程管控。 3. 流程运行维护与效能提升 - 负责流程日常运作，统筹流程责任人履职、宣导培训、问题响应与高效处置。 - 结合数据分析与实际业务痛点，策划并实施流程优化项目，缩短周期、节约成本、提高效率。 - 定期评估流程运行成效，输出流程健康状况分析报告，为管理层提供决策支持。 4. 跨部门协同与落地推动 - 协同各职能部门推进流程实施，解决执行过程中的衔接障碍与协作难题。 - 组织开展流程培训与能力建设，增强员工流程认知与执行水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备3–5年流程管理、战略运营、内控审计等相关领域工作经验。 2. 掌握流程管理方法论，具有流程审计、监督检查及问题整改的实际操作经验。 3. 具备战略解码、目标管理、经营复盘、项目管理等流程设计与运营经验者优先。 4. 思维严谨，沟通协调能力强，能够独立推动跨部门流程实施与改进。 5. 有制造业或集团化企业流程管理实践经历者优先。

工作职责: 1、负责快团团渠道运营，对渠道整体业绩结果负责； 2、维护团长客户关系，定期与团长沟通对接，建立并保持长期稳定的合作关系； 3、统筹团长日常排期、开团安排，整理销售数据，依据目标进行分解分析，追踪异常情况并及时调整策略确保目标达成；配合完成对账、发货跟进及商品调配等支持工作； 4、制定快团团、群接龙等社交销售渠道的销售策略与激励机制，积极拓展新团长资源及潜在合作渠道。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2-3年相关岗位经验，服务意识强，能细致耐心地处理客户各类问题； 2、性格外向，善于表达，具备良好沟通能力，E型人格者优先考虑； 3、具有扎实的数据分析能力，能通过数据反馈快速识别业务异常； 4、具备一定的活动策划与方案设计能力。

工作职责: 1、负责认养一头牛在社交电商渠道的线上运营，涵盖商城、社群等多模块业务，涉及好衣库、爱库存、洋葱、闺蜜秀等平台； 2、依据整体目标分解各平台销售任务，提前协调资源位并规划销售预期，确保业绩指标顺利达成； 3、结合不同社交电商平台特性，围绕渠道运营现状、玩法机制、资源布局及社群生态，策划并落地执行线上线下整合营销活动，推动销售增长； 4、与各平台对接人员保持密切沟通，掌握平台动态变化，及时响应并处理合作中的各类问题，维护良好渠道关系； 5、统筹活动各阶段节奏，包括预热、爆发及长尾期的内容素材准备，活动期间跟踪核心数据，完成过程监控与后期复盘，提炼优化策略与执行方案； 6、持续关注竞品动作及同类目头部品牌营销动向，吸收借鉴创新玩法与创意形式； 7、落实渠道合作协议推进，跟进货款结算及回款进度，保障合作顺畅； 8、及时汇报公司及上级交办事项的执行进展与结果反馈。 任职资格: 1.本科及以上学历 2.性格外向，具备良好的沟通协调能力 3.抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作环境 4.具备营销策划能力，能够独立制定平台运营活动方案 5.具备数据分析能力，可高效完成运营复盘工作 6.内容创作能力突出，熟练使用Photoshop者优先

岗位名称：跨境电商物流运营总经理 【岗位职责】 一、跨境小包全链路管理 1、具备跨境电商领域客户资源积累 2、负责跨境电商小包整体流程的规划与持续优化 3、制定并推行标准化作业规范 二、航空运力资源开发 1、拓展并维护与主要航空公司长期合作关系 2、主导腹舱及包机运价协商，争取有利价格与舱位支持 三、成本管控体系搭建 1、构建航空运费定价模型，完善空运成本数据系统 2、通过多航司竞价、多口岸分流等方式降低单票运输成本 【任职要求】 1、三年以上国际航空货运代理或跨境物流相关工作经验，掌握国际空运操作规则 2、熟悉萧山机场空运全流程操作（涵盖海关9610/9710监管模式） 3、有成功主导跨境电商专线物流产品设计与落地经验者优先

岗位职责 1.社群运营与转化 1）负责知识付费产品社群的全周期管理，通过精细化策略提升用户付费意愿与转化效率； 2）搭建分层运营体系（潜客—新用户—高价值用户），规划用户激活、留存及升单路径； 3）跟踪社群转化关键指标，持续优化标准化流程与沟通话术，定期输出转化分析报告； 2.内容运营与用户触达 1）内容策划与制作：主导知识付费产品的文案运营工作，涵盖课程推广文案、用户案例提炼、社群知识内容、活动宣传物料等； 结合用户需求与产品优势，撰写高转化场景内容（如社群互动话术、朋友圈文案、私信沟通内容）； 2）内容传播与分发：统筹多渠道内容投放（公众号、短视频、社群等），确保风格一致并契合品牌调性； 设计内容引流机制（如资料领取、系列干货推送），借助优质内容吸引目标用户沉淀至私域流量池。 3.客户体验与活动执行 1）提升用户线上服务体验，建立统一响应标准（如FAQ库、常见问题处理流程），增强社群活跃度与满意度； 2）主导线上活动落地（直播售课、打卡挑战、限时拼团等），全程参与主题设定、流程设计与执行推进； 3）基于活动数据（参与率、转化率、ROI）进行复盘，不断优化后续活动方案。 任职要求： 1.经验背景 1）5年以上社群与内容运营经验，具备知识付费、在线教育或培训领域从业经历者优先； 2）曾独立负责从内容生产到社群转化的完整闭环，有成功实践案例（如通过内容驱动实现用户规模增长）； 2.核心能力 社群运营： 1）熟练使用企业微信及社群管理工具（如小鹅通、鲸奇等），掌握用户分层运营方法； 2）具备数据分析意识，能通过转化漏斗定位问题并优化运营动作； 内容运营： 1）文字功底扎实，可产出适用于课程推广、活动海报、社群沟通等多场景的高质量文案； 2）熟悉知识类内容形态（音频/短视频/图文），擅长将专业知识转化为易懂易传播的内容； 活动策划： 精通高参与度活动的设计与执行，对分销、拼团、打卡等裂变模式有实际操作经验。 3.个人特质 1）关注知识付费行业动态，能敏锐洞察用户兴趣点（如职场提升、副业增收等热门方向）； 2）结果导向强，能在内容质量与转化目标间取得平衡，适应高强度快节奏工作环境。

我们是一家新成立的杭州低空经济领域科技企业，注册于余杭区，专注于低空物流运输解决方案的研发与商业化运营。公司以技术创新和高效运营为核心，致力于打造国内领先的低空货运网络，推动行业智能化升级。现因业务发展需要，诚邀一位具备丰富低空经济运营经验的领军人才加入，担任公司运营总经理（COO/业务负责人）。 核心职责： 1.战略落地与业务拓展 -制定低空物流运营战略规划，构建可复制的商业化运营模式，主导从0到1的项目实施与推进。 -拓展产业链上下游资源（如政府单位、机场管理方、物流企业、无人机制造商等），推动试点项目向规模化应用转化。 2.运营管理优化 -建立低空货运全流程标准化体系，涵盖航线设计、飞行调度、地面衔接、安全管控等关键环节。 -跟踪运营成本与服务效能，依托数据反馈持续改进运营策略与执行效率。 3.团队建设与跨部门协作 -组建并带领专业运营团队，联动技术、产品、市场等职能模块，保障业务需求与研发进展无缝对接。 4.行业合规与政策沟通 -熟悉低空领域相关政策法规，牵头与民航管理部门、地方主管部门开展沟通协调，确保运营合法合规。 任职要求： 硬性条件： 1.行业背景 -具备2年以上低空经济（含无人机物流、城市空中交通等）或传统物流领域运营管理经验，有在无人机或低空相关企业工作经历者优先考虑。 -曾主导低空货运项目的实际落地（如航线审批开通、常态化运行等），深刻理解行业挑战及应对方案。 2.能力要求 -具备突出的商业洞察力，能够统筹战略制定与执行落地全过程。 -熟练掌握运营数据分析方法，善于运用技术工具（如智能调度算法、物联网系统等）提升作业效率。 -拥有较强的资源整合能力，具备与政府部门或大型企业成功合作经验者更佳。 软性素质： -对低空经济发展方向充满热情，能适应初创型企业高强度、快节奏的工作环境。 -具备创业者心态，抗压能力强，善于激励团队攻克关键业务难题。

岗位职责 1. 整理并分析游戏账号交易业务的历史数据，涵盖不同周期内的交易笔数、咨询次数、投诉记录等，挖掘数据背后的规律与变化趋势。 2. 跟踪市场环境、游戏产业动向及平台运营活动对业务量的影响，构建科学的业务预测模型。 3. 按周期输出业务预测报告，预判未来短期（周、月）及中期（季度）业务波动情况，为人力安排提供决策支持。 4. 结合客服团队成员的能力水平、从业经验与处理效率等因素，基于预测结果制定合理的人员配置方案。 5. 在业务高峰或突发事件（如大型促销、突发舆情引发咨询激增）期间，快速响应并灵活调配服务人力，保障客户问题及时解决。 6. 实时跟踪客服人员在线状态、工作负荷及问题处理速度，根据运行实况动态优化人力分配。 7. 定期复盘排班执行效果，收集一线员工反馈，持续改进和调整排班策略。 8. 确保排班信息准确传达至每位客服人员，并建立高效的更新机制，以应对临时性业务变动。 9. 与业务支持主管紧密协作，掌握客服团队构成及培训需求，提升人员调度的精准性与合理性。 岗位要求 1. 本科及以上学历，统计、数学、运筹、管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上客户服务、呼叫中心等相关领域排班与调度工作经验。 3. 拥有扎实的业务预判与资源协调实战经验，能独立处理复杂运营场景下的人力管理挑战。 4. 熟练使用数据分析工具，包括Excel（高级函数、数据透视表、VBA）、SQL，以及至少一种专业分析工具（如R、Python数据分析模块）。 5. 掌握排班管理系统操作，能够高效利用系统完成排班计划的制定与调整。 6. 具备出色的应急反应与问题处理能力，可在紧急状况下迅速做出合理调度判断。 7. 具有良好的团队协作意识，能在集体中积极发挥作用，协同达成工作目标。 工作时间：行政班双休 综合薪资：15-25k，常驻金华

本公司正月十二已开工。现招。 大烫，小烫，各一名 样衣兼验货一名。工资面谈 整件车位15名。工价合理 去年爆款一直在反单。有风衣。外套。连衣裙。衬衫。去年已做一万多件。今年持续反单中。欢迎你的加入。 地址许村镇，天顺路190号3楼 琳秀服饰 号

本厂已开工，主做市场、网店货，春款大量下单，。 急招车位：10名，夫妻优先。 另外招大烫一名，。 后道：2人。 地址钱塘社区陈家埭57号，电话：，

萧山工地食堂招厨师一名，最好人是云贵川的。主要以大锅菜和小炒为主。能吃苦耐劳，手脚麻利，有责任心。包吃住工资8500~9000 。食堂负责人：

本厂已开工，招裤子整件车位数名，意法货，货源稳定，望新老员工加入。红旗村，电话

313杭州锦图针织有限公司招聘 斯托尔打样工（做小单）一名 要求；有板房打样经验 待遇；底薪+计件月入9000～12000 套口工；4名，要会做厂货 手缝；1名 包装；1名 工作地址；杭州市余杭区良诸勾庄杭丝时装工业园 联系人；谭生

岗位职责： 负责分公司整体渠道布局规划、经营策略制定及渠道发展方案的统筹，协调各渠道业务预算与成本管控目标； 承担全渠道企划分析职能，对各渠道经营数据进行监测、分析与风险预警，助力公司经营目标实现； 负责分公司销售推动费用的全流程管理，监督费用合规投放与实际使用成效，定期联合产品、财务、理赔等部门开展销售成本核查与回溯工作； 统筹推进分公司覆盖全渠道、全产品的营销活动策划及激励政策落地实施。

企业核心业务为3C数码租赁平台，是国内首批与支付宝芝麻信用合作的免押租赁平台，同时也是国内3C数码租赁领域的领先品牌之一。 业务覆盖：3C数码、游戏电玩、办公设备等超100个类目，为支付宝芝麻信用免押租赁业务的早期战略合作伙伴，位列国内3C数码租赁品牌前三； 【薪酬相关】 1. 薪资结构【无责底薪+绩效奖金+项目完成奖金】，入职即缴纳五险一金 2. 【工作时间：上午9:00-下午7:00，节假日按法定执行，周末双休，支持弹性打卡】 3. 【工作地点：武昌区阿里中心】 4. 部门定期团建+下午茶+节日福利+游戏高手带队互动 5. 实行导师制培养模式，助力新人快速融入与成长 6. 公司直签劳动合同，福利待遇对标一线互联网大厂 岗位职责： 1. 负责平台手机/电脑/3C数码类目的商品选品与规划，完成比价与定价策略，结合特定活动及使用场景，设计合理的商品组合方案； 2. 根据市场趋势和用户需求，统筹活动商品资源，策划并落地商品营销方案，推动运营执行，对营销成效及月度经营目标达成负责； 3. 持续优化商品类目结构布局、关键词设置，协同推进详情页视觉呈现，合理配置流量入口与商品匹配关系，提升用户体验与转化效率； 4. 整理输出商品相关日常数据报表（包括订单进件、状态变动、成交量/成本、后台数据归集），开展数据分析与营销活动复盘工作。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，具备扎实的数据分析能力，专业不限； 2. 1年以上手机/电脑/3C数码品类运营经验，有电商平台或面向消费者端电商从业背景者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行推动力； 4. 主动性强，学习意愿高，愿意在本行业持续深耕发展。

岗位职责 1. 内容策划与管理：明确「名厨MINGCHU」的目标用户群体与市场动向，制定匹配的内容战略。主导重点、深度及大型专题的策划工作，统筹内容发布节奏，保障内容输出的时效性与整体连贯性。把控内容生产全流程，涵盖撰写、编辑、审核至发布各环节，确保内容契合品牌调性、公众口碑及市场需求。 2. 内容优化与分析：基于数据洞察与行业趋势，持续调整并优化内容策略与发布安排。运用数据分析工具追踪内容传播效果，识别核心指标（如点击率、转化率等）并推动改进。结合数据反馈与用户互动情况，迭代内容形式与表达方式，提升用户参与度与满意度。 3. 社交媒体运营：负责「名厨MINGCHU」在抖音、小红书、微博等社交平台的内容传播与推广，增强品牌声量，促进用户互动与社群活跃。 职位要求 1. 新闻学、传播学、市场营销、中文、汉语言文学等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备一年以上美食或生活方式类内容运营经验，有餐饮领域或生活类媒体背景者优先考虑。 3. 熟悉餐饮行业生态及厨师群体特征，了解国内外优质餐饮媒体与内容创作团队的运作模式。 4. 能精准提炼品牌与产品核心价值，具备恰当且具感染力的文字表达能力。 5. 信息搜集与整合能力强，思维活跃，富有创意策划能力，文字功底扎实。 6. 具备持续学习意识、探索精神与自我推动力。 7. 熟练操作MAC系统及相关办公软件。 8. 英文读写能力良好。

岗位职责： 1. 负责每日车辆检查及餐品装载工作； 2. 跟踪并监督学校用餐情况，妥善处理突发状况； 3. 按时完成学校餐费的回收任务。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历； 2. 有运营相关岗位工作经验者优先； 3. 工作积极主动、吃苦耐劳，具备较强的责任意识及团队协作与创新能力。

1. 战略与目标管理：承接集团制造委、少海汇制造委及平台的战略规划与年度经营目标，持续开展目标迭代与任务分解，过程中及时暴露偏差、纠正偏差，保障目标层层有效落地； 2. 重点任务执行：负责海骊产业及家具产业精益制造推进、产销协同等专项工作，统筹推进集团、平台及制造委相关重点事项的闭环管理，确保各项工作按节点推进并达成预期成果； 3. 管理体系构建：依据有屋工厂管理制度，系统梳理、编制、评审、发布并推动实施海骊产业与家具产业的精益制造体系文件，结合生产实际动态优化升级，确保体系运行实效，支撑生产效率提升、成本控制与产品质量稳定； 4. 会议组织与跟进：统筹各类常规及临时会议的筹备、议题收集、决议记录及后续执行跟踪，确保会议决策高效落地； 5. 周清机制优化：分析每周任务未闭环根源，聚焦关键瓶颈问题，通过闭环率、问题重复率等数据周度对比与排序，推动周清体系由“结果登记”向“问题解决”深化转型； 6. 完成上级安排的其他工作事项。

社区公益性岗位, 2440-3000, 会电脑操作，熟悉office软件，擅长沟通

公司经营的是高速公路ETC智慧通行项目、八爪畅学教育项目、移卡乐商圈本地生活等项目。 公司有提供住宿！ 岗位职责： 1、了解与熟悉公司业务流程、产品、客户群体 2、入职两个月后学会带领3-7人工作小组、 3、参与公司的管理人员培训与考核， 4、从线下了解每个项目的运作流程通过能力考核晋升。 （晋升方向-项目运营经理） 岗位要求： 1、有无经验均可，性格外向开朗、 2、有拼搏精神和创业梦想 3、有良好的工作态度和责任心 4、对待新事物有较强的接受和学习能力。 福利待遇： 1、一经录用公司提供免费住宿、 2、工作休时间：上六休一，法定节假日根据国家安排执行、 3、试用期间，基本薪资4K5+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金。试用期两个月综合收6000-12000+

岗位职责： 1、依据版本推广节奏与传播方案，提炼产品核心亮点内容，推动相关素材内容的策划与落地执行 2、结合游戏不同运营周期，策划社区类运营活动，营造积极互动的社区环境，提升玩家参与度与情感认同 3、围绕版本更新内容，创作高质量的视频、图文及游戏攻略等多元内容 4、汇总玩家意见与反馈信息，进行系统化整理与归档 5、负责版本日常更新内容的文案撰写工作 岗位要求 1. 具备一年以上游戏社区运营或内容传播相关经验，或有游戏领域自媒体运营背景者优先 2. 热爱游戏，对开放世界、MMO类游戏有深入体验与认知 3. 网络敏感度高，擅长捕捉热点，熟悉主流社交平台及玩家社群生态 4. 加分项：具备自媒体实操经验，拥有较强的视频剪辑、图文设计等原创内容生产能力

岗位职责： 1、开发者社区与生态运营：规划并规模化执行本地开发者社群活动，涵盖技术分享会、编程竞赛、布道官/核心用户培育计划，以及与区域AI或开发者组织的深度联动； 2、用户增长与活跃提升：结合内容运营、搜索引擎优化、社交裂变、邀请机制等自然流量与效果渠道，实现高质量开发者的持续获取与互动，聚焦于转化效率与长期留存表现； 3、品牌表达与传播：参与构建 Qoder 的全球化品牌话语体系，精准传达产品独特优势，突出自主性定位及用户认知引导； 4、跨部门协作推进：与产品和技术团队高效配合，推动产品在目标市场的适配优化，并将海外用户声音有效转化为产品迭代与市场决策依据。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景优先考虑； 2、3年以上面向国际市场的用户增长或商业化实战经验，具备B2D（面向开发者）或SaaS类产品出海经历者更佳； 3、曾主导或深度参与中国科技产品在亚太、北美或欧洲市场从0到1启动或实现规模扩张的成功案例； 4、熟悉开发者群体特征、使用场景及AI编程工具生态，了解Cursor、Trae、GitHub Copilot等产品者为加分项； 5、执行力强，注重运营细节，能在快节奏环境中兼顾战略规划与实际落地； 6、具备优秀的英文读写与口语能力，掌握中英双语者优先； 7、热衷于赋能开发者群体，认可AI正在重构软件开发方式的理念。

职位描述 1、负责GPU类产品的资源统筹规划，确保资源配置科学合理及高效运行； 2、主导重点项目的资源交付方案设计，并推动实施落地； 3、以数据为驱动，优化离线资源占比，提升整体运营质量； 4、协同推进相关平台能力建设与完善。 职位要求 1、理工科背景，优先考虑计算机、网络、电信、自动化、信息学等相关专业； 2、具备5年以上工作经验，有AI或云计算领域经验者优先； 3、具备扎实的数据分析处理能力，能够通过数据分析识别问题并提出解决方案，具备一定的数据洞察力和业务理解力； 4、沟通协调能力强，富有团队协作精神，学习能力和推动力突出； 5、具有资源管理或供应链相关经验者优先； 6、具备内部平台系统搭建经验者优先。

岗位职责： （招募有基础剪辑经验的小白运营） 1、全面负责项目投放管理，掌握投放节奏，确保达成投放目标； 2、负责抖音广告投放内容，引导用户点击跳转至拼多多商品页，提升点击与转化率，以ROI为核心考核指标； 3、能够整理分析投放数据，并据此优化广告策略，对投放效果及ROI结果负责； 4、具备广告投放基本逻辑思维，拥有电商实操经验，涵盖选品、定价、页面搭建及持续优化等环节； 5、具备及时响应能力，持续跟踪数据表现，监控账户消耗并作出有效反馈； 6、关注行业趋势与平台算法变化，及时掌握最新动态并应用到实际工作中； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、掌握基础剪辑技能，对电商领域及信息流广告有浓厚兴趣； 3、执行力强，工作认真细致，责任心强，积极主动，具备良好的职业态度； 0-1成长培养体系，全程参与选品、剪辑到投放全流程，具备一定工作挑战性！！！！！！ 上班时间：9:30-19:00（午休1.5小时） 双休，法定节假日正常休息

岗位职责 1、制定并优化社群管理规范，统筹日常运营工作，增强社群互动氛围与成员黏性 2、及时响应并处理社群用户常见问题与个性化咨询，保障沟通效率与服务质量 3、策划并输出优质社群内容（含图文、短视频、话题素材、标准化流程等），助力品牌传播与产品推广目标达成 4、持续跟踪用户行为表现，定期复盘运营数据，完善用户管理体系，如标签化管理等 5、应对突发情况及负面反馈，快速处置投诉与舆情事件，维护社群秩序与企业形象 6、整合用户意见，联动产品、销售及讲师团队推进问题解决与服务升级 7、策划并执行社群线上线下活动，提升参与度与转化效果 任职要求 1、大专及以上学历，新媒体、心理学等相关专业背景优先考虑 2、具备1-3年社群运营或用户运营相关工作经验 3、善于沟通与洞察用户需求，能够迅速建立信任关系，及时提供有效解决方案，具备心理学基础者更优 4、拥有活动策划与创意文案能力，可独立推动活动落地，具备较强的问题解决、抗压、协作与执行能力，工作效率高 5、能适应灵活响应机制，随时处理社群事务，配合团队安排，接受一定程度的加班 6、有服务tob/toc端用户经验，或曾对接大客户/KA销售资源者优先

一、岗位职责： 1. 负责线上平台的日常运营，熟练操作商品上架及活动策划，并依据门店曝光、进店、下单、复购等数据优化调整运营策略； 2. 负责品牌招商运营工作的协调推进，以及与加盟商之间的日常运营沟通与对接； 3. 具备主导组建运营团队并发挥带头作用的能力； 二、任职要求： 1. 具备3-5年外卖平台运营相关工作经验； 2. 服务意识突出，善于客户沟通与问题处理； 3. 具有良好的团队协作精神，责任心强，执行力佳； 4. 拥有3年及以上团队管理实操经验； 三、选择钱小匠的7大优势 1. 公司每年组织国内外团建旅游； 2. 每年为员工提供免费健康体检； 3. 各类奖金定期发放：优秀员工奖、贡献奖、年终奖等； 4. 各项慰问金按时发放：结婚贺金、住院关怀金、生育贺金、父母敬孝金等； 5. 公司配备在职保险、每月组织聚餐、生日福利、节日礼品、离职感恩礼包等； 6. 考核体系健全，晋升通道公开透明； 7. 薪资每月10日准时发放，绝不拖欠。

【招兵买马｜不招员工，只寻战友】 如果你还想在AI时代翻身，请认真看完这段话—— 这是我们创始人一字一句亲手写给你的邀请函。 --- 我是谁？ ·两家科技公司创始人，深耕互联网25年 ·微软官方认证AI导师，多本畅销书作者 ·曾助力1000+企业成长，学员累计超10万+ ·过去带出上千位年薪百万的普通人，疫情三年团队解散，如今我决定：从AI革命开始，重新出发！ --- 我们在做什么？ 专注【AI应用培训+私域运营+数字化业务+短视频直播矩阵】 我们有自己的AISaaS系统、数字化工具，不玩虚的，只干落地能赚钱的事。 未来属于“超级个体”——就像那些一个团队三五人，一年创造数千万利润的案例。 我们要培养的，正是这样能独立操盘、全面盈利的新一代运营高手。 --- 我要找什么样的人？ 吃苦耐劳，积极向上，有冲劲、有梦想 爱学习、敢拼、不服输，愿意躬身入局 不满足于死工资，渴望靠真本事翻身 如果你只想安稳上班，这里可能不适合你。 但如果你愿意拼命成长，我能给你： --- 跟着我，你能学到什么？ ·AI人工智能实战：从工具使用到商业变现，一步步教你用AI提升效率、创造收入 ·私域运营体系：搭建流量池、打造闭环转化，让每个粉丝都为你增值 ·数字化商城与短视频直播：从0到1打造盈利账号，掌握流量与销量的核心逻辑 ·全套运营系统支持：工具、方法、资源全程赋能，你只需专注学习和执行 两个月入门，三个月成手。 目前团队里多数人从零起步，跟满三个月后，个个成为能独当一面的运营高手。 过去他们有人月入不过万，如今团队里年入百万者不在少数。 真实案例：95后徒弟跟学一年，买车存款突破百万——有图有视频，可验真实。 --- 我们是什么样的团队？ ·氛围轻松愉快，但绝不懈怠——这里没有闲人，只有拼命学习和成长的人 ·自由不散漫，结果说话，业绩定收入 ·全程一对一传帮带，我从头教你，直到你会为止 --- 关于回报，坦诚相告： 我们不谈固定工资，只谈能力提升和业绩分成。 只要你肯学、肯干、肯拼，收入上不封顶。 过去我能带出成千上百个年入百万的普通人，今天，我同样有信心带你实现突破。 这一切，。 只收愿意并肩作战、敢拼到底的人。 --- 谁可以来？ ·应届毕业生（18岁以上） ·创业失败想重启的人 ·对未来有野心、不想一辈子打工的人 ·年龄18–49岁（超过49岁可开放兼职合作） --- 最后几句真心话： 人生很快，40岁以后机会越来越少。 你若不想一辈子平庸，想抓住AI这波浪潮； 若你还有梦、还敢拼，还有一颗不甘的心—— 那么我伸出手，等你伸出手。 选择大于努力。 今天你选AI，选私域，选短视频与数字化，就是选择未来10年最有前景的赛道。 加入我们，等于选择了一个全力托举你的导师、一套实战赚钱的本事、一群并肩作战的兄弟。 公司位置有限，现已爆满。 仅开放少量面试名额，需提前预约。 如果你已看到这里，说明你心里还有火。 那就别犹豫，主动联系我，约个时间见面聊。 我们一起学习、成长、赚钱、闯出名堂！ 我在这里，等你并肩。 --- 仅限真心想改变者→私信预约面试 不招旁观者，只寻实干家。 机会就在眼前，伸手抓住，或许半年后的你，已是别人羡慕的AI大咖、私域高手、运营专家。 普通人翻身，不需要神话，只需要： 对的选择+对的老师+全力以赴的自己。

招运营助理/专员