负责为公司招聘各个岗位所需要的员工

【工作内容】 1，需求对接： 与各业务部门（用人部门）负责人进行沟通，明确招聘岗位的具体要求（如专业技能、综合素质、工作经验）、工作职责、汇报线及薪资预算范围。 2，岗位文案撰写： 依据沟通成果，编写或优化具有吸引力的职位介绍和任职条件，突出企业优势与岗位价值点。 3，信息发布与维护： 在主流招聘平台（如招聘、直聘）等渠道发布并管理招聘信息，确保信息准确及时。 4，简历初筛： 根据岗位标准，从收到的简历或主动寻访的人才库中挑选出符合要求的候选人。 5，面试协调与跟进： 与各分公司面试官沟通确定面试时间，做好流程衔接，及时记录面试反馈并同步进展。 6，录用通知发放： 向通过评估的候选人发出正式录用通知，并跟进其签署确认情况。 7，招聘数据分析： 定期整理招聘相关数据，包括简历数量、面试转化率、录用率、到岗率、招聘目标达成率及各渠道效果评估。 8，人才资源储备： 将未入职但表现优秀的候选人信息归档至公司人才库，便于后续岗位匹配时联系。 【任职要求】 1，大专及以上学历，专业不限 2，具备1年及以上招聘或销售相关经验，熟悉直聘工具的操作与应用 3，具备良好的沟通技巧、抗压能力、学习能力，态度谦逊积极 【工作时间】 8:30-12:00 13:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 【晋升通道】 招聘专员-招聘主管-招聘经理

帮忙招聘按摩师。按招聘数量结账，可兼职。

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

岗位职责： 1、学习行业相关知识，理解客户岗位需求，拟定人才搜寻计划； 2、执行寻访方案，通过多种渠道挖掘、沟通、评估并筛选合适候选人； 3、对接客户与候选人，安排面试流程，并跟进反馈及后续进展。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上RPO、猎头或招聘相关工作经验； 2、具备优秀的沟通表达与学习能力，逻辑思维清晰，反应灵活； 3、工作积极主动，态度认真，注重细节且追求效率； 4、愿意深入了解人力资源领域，并有长期发展规划； 5、具有良好的协作意识与服务意识，能适应一定工作压力；

该岗位属于辅拍机构人事前台 一.主要工作内容：1.每天发布销售招聘内容(公司提供招聘端口），不需要打电话，没有KPI，多劳多得。 2.还需要注意公司人员的流动，登记入职离职等。 二.薪资待遇：4000+ 三.上班时间：9.30-18.30 午休1.5小时 周一休息 节假日放假！！！ 四.公司氛围好 有下午茶 每月一次团建！！！

【岗位职责】 · 负责招聘渠道维护与简历筛选 · 协助完成员工入职、离职等人事流程办理 · 配合完成人员配置及基础数据整理 【职位要求】 · 无经验要求，人力资源相关专业优先 · 熟悉招聘与配置流程，有互联网/电商行业经验者优先 · 工作认真细致，具备良好沟通能力 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-7000元/月 · 多劳多得，上不封顶，收入透明可预期

人事专员 【岗位职责】 1. 负责招聘信息发布、面试邀约与接待; 2.协助团队完成人事基础工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，有人事相关经验优先； 2. 沟通良好，做事细心负责； 3. 亲和力强，有良好执行力与团队意识。 【福利待遇】 底薪四千提成额外奖励 早十晚六，包吃包住 单休、法定节假日正常休，氛围轻松，晋升空间完善。 有意向可直接咨询投递~

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.配合部门完成人力资源相关制度执行与优化建议 任职要求： 1.年龄：18-25 2.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识

负责公司招聘工作人员。

消防水电工(目前项目在金牛区)

岗位职责： 1.协助完成工地现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2′ 3.按照安全规范佩戴劳保用品，服从现场管理人员调度与安排 4.学习并掌握基本施工工艺和操作流程，逐步提升实操能力 5.参与日常设备工具的整理、归还及简单维护 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.学历不限，有志于从事建筑行业者优先 3. 无经验可接受，需踏实肯学、责任心强、服从管理 4.具备基本沟通能力，能配合团队协作完成任务 5.遵守工地安全管理制度，无不良从业记录

养马来一个微挖打破碎。

成都市崇州市招做函洞师傅一名

岗位职责： 1.负责光伏组件、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试 2.独立完成水电管线敷设、桥架/支架制作安装及接地系统施工 3.严格按照设计图纸和国家光伏/电气施工规范作业，确保安装质量与安全 4.配合项目进度开展多工种协同施工，及时处理现场技术问题 5. 做好施工记录、自检及竣工资料整理工作 任职要求： 1. 具备光伏安装、水电或金属结构安装相关实操经验，经验不限 2.熟悉常用安装工具及安全防护装备使用，能适应登高及户外作业 3. 具备基础电路知识和机械识图能力，了解GB 50797、GB50054等标准者优先 4.持有低压电工证、高处作业证或焊工证者优先 5.责任心强，服从安排，具备良好的沟通与团队协作意识

本公司近期招聘如下岗位： 互联网招聘专员数名 年龄：26-40周岁 初中以上学历， 有销售，文员房地产中介，互联网招聘经验 抖音，视频号，小红书运营等经验优先 早八晚五法定节假日正常休息 薪资待遇5000底薪＋招聘提成，综合薪资15000左右 免费工作餐，免费住宿

猫头英总部招聘实习生【项目实习生招聘】→可开实习证明任职要求：1.本科及以上在校生，人力资源相关专业优先2.熟练使用办公软件，细心严谨、责任心强3.沟通表达顺畅，学习&团队协作能力在线4.实习时间稳定，可长期实习者优先办公地址：丝路人才大市场（西安国际文化传播中心北楼3层）联系人：张女士

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识 6.薪资待遇:无责5000无责加提成

【工作职责】 一、负责微信介绍工作对接厂区，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 异地招聘：工作地址在苏州 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

龙泉沃德天兼职现在跟着过来，17一个小时不包饭不扣吃饭时间，工资日结，下班时间8点下班，报名电话

我需要学生兼职。四川成都

招聘工人一名。工作地址位于新都区。

成都青白江招工地学徒工 岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并参与工地基础施工操作，如材料搬运、场地清理、工具整理等 2. 协助完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等辅助性作业 3. 学习识读简单施工图纸及安全技术交底内容，掌握基本施工规范 4. 严格遵守现场安全管理制度，正确佩戴和使用劳动防护用品 5. 配合项目部完成日常巡检、记录及临时交办的学习任务 任职要求： 1. 年满30周岁-45周岁以下，身体健康，能适应工地现场作业环境 2. 学历不限，有志于从事建筑行业，愿意从基层踏实学习 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守工地各项规章制度 5. 有建筑类相关实习或劳动经历者优先

成都市武侯区招工地小工/杂工不做日结，招长期工

健身比赛执行包吃，必须上两天27号，11点-21点，其中11-2点培训，2-21点（100一天）28号，2点半-21点（80一天）（工作内容有检录发放礼品/监督动作计数/数圈记录计数/成绩计算/礼品发放等）具体现场安排，商场中庭工作地址：四川省成都市武侯区天府二街1033号报名：

成都海目星项目招聘视频面试或现场面试人员。省内人员，省外人员。电工大工薪资为每小时49元。电工中工薪资为每小时43元。电工小工薪资为每小时27元。钳工大工薪资为每小时45元。钳工中工薪资为每小时40元。钳工小工薪资为每小时27元。工作内容为锂电设备相关，每日餐补17元。工作满8小时者年龄要求可放宽至50岁。肇庆项目招聘视频面试人员。大工工作满15天补贴1800元。中工工作满15天补贴1200元。电工大工薪资为每小时42元。电工中工薪资为每小时34元。提供住宿，不提供餐饮，住宿地点在厂区。东莞石排项目招聘现场面试人员。调试大工薪资为每小时44元。电工大工薪资为每小时41元。电工中工薪资为每小时33元。钳工大工薪资为每小时36元。钳工中工薪资为每小时30元。提供住宿，不提供餐饮，入职地点在石排新厂。后续将安排至东坑新能德项目出差。面试时间为上午9点30分和下午2点。。安徽芜湖国轩项目招聘电话面试人员。电工大工薪资为每小时45元。调试大工薪资为每小时45元，金寨项目也需要此岗位。钳工大工薪资为每小时39元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关。要求懂现场线路故障，能进行通电对点操作。项目结束后。电工每日出勤补贴50元。河北唐山国轩项目招聘电话面试人员。电工大工薪资为每小时45元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关。项目结束后报销高铁二等座车票。电工每日出勤补贴50元。浙江嘉善项目招聘电话面试人员。钳工调试薪资为每小时45元。钳工大工薪资为每小时39元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关。项目结束后报销高铁二等座车票。湖北省宜昌项目招聘电话面试人员。电工中工薪资为每小时36元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关。项目结束后报销高铁二等座车票。广西宁福项目招聘电话面试人员。调试大工薪资为每小时45元。电工大工薪资为每小时45元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关。项目结束后报销高铁二等座车票。内蒙古包头国轩项目招聘电话面试人员。调试大工薪资为每小时45元。电工大工薪资为每小时45元。提供住宿，不提供餐饮，工作内容为锂电注液机相关

岗位速览 为什么选择这个岗位？ 如果你对人力资源工作充满兴趣，希望深入了解企业中最具活力的部分——员工关怀、文化氛围与培训运营，这个岗位将为你打开一扇实践之门。 在这里，你将深度参与打造让团队振奋的各类活动，从节日福利到年度庆典，每一次落地都是你能力的直观体现。 更重要的是，你将收获： 独立参与策划并执行不少于2场50人以上的企业级活动 系统掌握活动筹备全流程，涵盖方案设计、物资比价、场地布置及现场管理 积累兼具HR属性与创意策划能力的复合型项目经验 表现突出者毕业后有机会获得正式录用资格 你会做什么？ 一、文化活动策划与执行（核心职责） 参与节日福利发放、公司大型活动的创意讨论与方案构思 对接设计需求，完成物料选品比价、采购跟进及现场陈列布置 负责活动当天流程组织、秩序保障与氛围调动 全程跟拍记录关键环节，留存高质量影像资料 二、内容创作与传播支持（核心职责） 将原始素材加工为可用于内部传播的图文或短视频内容（如活动回顾） 协助制作雇主品牌宣传所需视觉素材 配合推进企业文化理念的日常宣导与运营 三、培训项目运营支持 协助开展人才发展类培训项目的会务组织 担任培训助教角色，负责签到引导、互动支持与现场拍摄 协助处理培训过程中的临时协调事宜 四、招聘事务协助（辅助职责） 协助完成候选人接待、面试材料准备等基础性支持工作 协助维护招聘渠道信息更新及简历初步筛选 我们期待你具备 基本条件 统招本科及以上学历，专业不限（人力资源、广告传媒、新闻传播等相关背景优先） 每周可全勤5天，连续实习4个月以上 加分技能（非必需，具备更佳） 熟练使用剪映、醒图等工具进行图片优化或短视频剪辑 能运用创客贴等平台完成基础海报排版设计 拥有拍摄经验，了解基本构图原则 善于运用AI工具提升任务处理效率 软性素质 自驱性强：能够依照标准流程主动推进工作，确保节点交付 注重细节：物资清点无遗漏，资料归档及时有序 沟通灵活：可顺畅联动设计、行政、采购等协作方 你将获得 1. 实战经验：完整参与从活动构思到落地执行的全过程，告别碎片化打杂 2. 能力叠加：融合HR实务、活动运营与新媒体内容生产的多维技能组合 3. 作品积累：亲自参与的项目将成为个人作品集的重要组成部分，助力职业发展 4. 转正机会：综合表现优异者毕业后有机会转为正式员工

成都市大邑县招工地小工/杂工

成都市双流区招工地小工/杂工