
TPM(样件管理)实习生
150-200元/天
厂长/主管经验不限大专生产品质管理生产计划管理生产采购管理
工作职责
1. 样件流程支持
协助拟定样件制作进度安排,监控样件生产执行情况,同步更新任务进展清单。
2. 参与样件投产前的准备工作,包括汇总技术图纸、材料清单(BOM表)等相关基础资料。
3. 跨部门协作
作为研发团队与生产、物流团队之间的对接纽带,协助传达关键信息(如样件交付周期、数量需求等)。
4. 跟踪样件制造过程中的异常问题(如原材料缺货、设备运行异常),第一时间向主管反馈。
5. 物料与物流协调
配合采购人员完成样件所需小批量物料的订单下达,持续跟进供应商出货状态。
6. 汇总样件发运信息(如快递单号、收货地点),协助完成包装及发货所需文件准备。
7. 数据与文档管理
维护样件管理记录表,实时登记样件所处阶段(如“生产中”、“已发出”)。
8. 协助完成样件测试报告、验收凭证等资料的整理与归档。
岗位要求:
大专及以上学历,态度积极,责任心强
工作时间:
上午8:30-17:15(可弹性调整一小时),周末双休
薪酬待遇:
本科及以下:130元/天 + 餐补12元/天 + 车补300元/月 + 房补300元/月
研究生:150元/天 + 餐补12元/天 + 车补300元/月 + 房补300元/月
QC经理/主管(MVR环保设备)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 质量体系与文件管理:
1.1 建立、落地、优化公司质量管理体系,维护ISO9001体系合规运行,统筹内部审核、第三方审核、客户审厂、飞检对接与问题闭环整改;
1.2 编制、修订、审核检验规范、作业指导书、来料标准、过程质控标准、成品验收标准、不合格品控制流程;
1.3 管控焊接工艺文件:WPS/PQR合规性审核、工艺变素管控、焊接工艺落地监督,确保承压设备工艺合法有效、可追溯;
1.4 统筹计量器具...
组装生产主管10K+/制造业
9千-1万/月
主管
岗位职责:
1、负责生产产线管理,生产、货期,质量、技术、设备、安全等各项工作;
2、提高生产管理及提高生产效益,保证产品生产质量及员工培训;
3、组织制订、修订所在管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后执行。
任职资格:
1、3年以上生产主管工作经验,有电子类,装配产线,等商显经验优先考虑;
2、具备领导能力,实干型,能够激发团队士气和潜力,有完善的人才梯队建设概念,以及出色处理异常突发事件能力。
3、熟悉生产成本控制(效率提升),生产质量控制管理。
4、实干型生产管理。
工作时间:08:00-12:1513:30-17:15,周日休息
薪资待遇:9K-10K+,根据能力面议可谈
产品主管(食品领域)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科国内市场冷冻食品调味品休闲食品
一、工作内容:
1、市场调研:开展客户与消费者调研,定期或临时组织产品线相关调研工作,跟踪行业发展趋势及客户需求变化,采集并整理竞争品牌信息,编制市场研究分析报告;
2、市场分析:搜集市场资料,走访客户,掌握竞品动态,进行市场格局评估,预测产品发展方向与竞争态势,结合销量与利润数据开展购买力研判,依据公司产品战略对市场进行划分,锁定核心目标市场;
3、产品规划:基于餐饮大客户的特征、需求变化、行业趋势及痛点问题,实施产品管理与布局,构建合理的产品组合体系;
4、产品策略:结合餐饮客户销售特点及竞争对手产品结构,输出竞争分析结论与推广实施方案;依据产品发展路径,提交新产品研发立项建议书;
5、研发监督:跟进产品研发全流程,确保成果满足市场需求及品质管控要求;
6、产品上市:统筹新品上市前、中、后期各项事务,制定渠道推广方案,跟踪上市后销售表现,协同销售团队提供产品资料与营销支持,助力产品高效推广;
7、增值服务:面向客户与终端用户,设计互动性、体验型的增值内容,探索新型服务模式;组织实施客户赋能培训;
8、数据分析:周期性对渠道、客户、产品及品牌表现进行数据挖掘,输出具有指导意义的创新见解与优化建议;
9、产品运营:联合财务部门监控产品销售与盈利状况,制定营销优化策略,提出产品迭代升级方案并推动落地执行。
二、岗位职责:
1、本科及以上学历,市场营销、食品工程或相关专业背景,熟练操作Office办公软件;
2、具备三年以上在餐饮、食品或快消品企业从事相同岗位的工作经验;
3、有成功主导新产品从概念到量产的完整案例,熟悉产品开发及上市全流程管理;
4、具备较强的市场分析与洞察力,了解零售通路运作及消费行为特征,能熟练运用计算机工具完成数据处理与分析;
5、具备优秀的沟通表达与培训能力,善于跨部门协同,具备良好的协作意识;
6、职业操守良好,责任心强,执行力高,富有团队合作精神。
生产主管
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理质量管理精益生产落地家具制造行业经验团队管理
工作职责:
1. 负责生产车间日常运营统筹,制定并落实生产计划,确保订单准时、保质、保量完成交付。
2. 持续优化生产流程与作业规范,推进精益生产实施,减少物料浪费,控制生产成本。
3. 主抓生产团队的人事管理、技能培训及绩效评估,提升团队执行能力与协同效率。
4. 监督生产过程中的关键质量节点,及时协调处理工艺、设备等突发异常,保证产品品质稳定。
5. 与供应链、品质、仓储等相关职能部门紧密协作,保障物料供应及时、物流运转高效。
任职要求:
1. 学历不限。
2. 具备2年以上家具/家居制造领域生产管理经验,了解生产工艺流程及设备操作。
3. 熟悉精益生产、5S管理等现场管理工具,有实际降本增效的成功实践经历。
4. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力,能妥善应对生产现场各类突发状况。
5. 熟知生产安全管理制度,具备较强的质量意识与责任担当。
生产主管
6千-1万/月
主管5-10年大专有生产管理经验注塑工艺经验机加工工艺经验质量管理经验
一、基本条件
1.年龄50 岁以下,身体健康,能适应工厂生产管理节奏。
2.具备聚氨酯制品 / 聚氨酯材料相关工厂生产管理经验,熟悉聚氨酯发泡、浇注、成型、制品加工等工艺流程优先。
二、专业能力要求
1.熟悉生产计划排产、现场管理、产能提升、成本控制、5S/6S 管理。
2.掌握生产工艺、质量管控、设备基础管理、安全生产管理。
3.能处理生产异常、工艺优化、品质改善、现场效率提升等问题。
4.有聚氨酯原料、配方、发泡工艺、模具管理相关经验者优先。
三、管理能力要求
1.有生产团队管理经验,能带班、统筹班组工作。
2.执行力强,沟通协调能力好,责任心强,抗压能力强。
3.能落实公司制度、安全规范、质量标准,确保生产稳定运行。
四、岗位职责
1.负责生产现场管理,按计划完成生产任务,保障交期。
2.管控生产质量、安全、损耗,持续优化生产效率与产品合格率。
3.负责人员安排、工艺执行、设备点检、现场规范管理。
4.及时上报并处理生产中的安全、质量、设备等异常情况。
5.完成上级交办的其他生产管理工作。
五、工作待遇
1.工作时间:单休,8:00-12:00,13:00-20:00,午休1小时;
2.吃住安排:包午/晚餐,包住宿;
3.福利:五险、健康体检、公司旅游/团建、节日礼品等;
4.薪酬:6000-10000,年中/年末发放奖金。
无添加化妆品招聘质量检测/化验工程师
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科化学检测微生物检测灵活多变生产质量管理合格的质量管理
岗位工作职责:
根据法规监管变化、行业发展方向及公司运营实际,甄选合适的品质管理机制、体系、工具与方法,经审批后在企业内部推动落地实施
统筹原材料、半成品/成品及生产过程质量标准的制定与优化,并监督执行,保障产品合格率达标
具备扎实的无菌操作意识(菌检标准为无菌,检出率为零)
配合厂长开展重大质量异常问题的系统化分析与改进措施推进
负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督,组织实施绩效考核,并对下属的调配、任免、奖惩提出可行性建议
高效协同厂长完成品质管理工作的执行推进、落实反馈及异常事项及时上报
任职技能要求:
年龄23-35岁,本科及以上学历,生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景;985/211院校毕业者优先
熟悉质量管理体系,掌握化妆品领域相关法律法规;兼具化妆品研发与生产经验者优先,有工厂许可证办理或审核经验者更佳
至少1年化妆品行业质量管理岗位工作经验,具备大型规范企业(员工规模2000人以上或年产值超2亿元)质量管理经历,同时拥有小微企业全面质量管理实践经验者优先
具备较强的无菌环境管控意识,有药械、药品、食品或化妆品类无菌车间工作背景者优先
服装后道主管
9千-1.2万/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验服装厂厂长,尾部主管
诚聘服装厂尾部主管,性别不限,需具备责任心及相关工作经验,年龄要求30至50岁。
主要职责:负责尾部团队人员招聘,包括烫工、质检、查货、包装等岗位的统筹管理;熟悉服装质量检验流程,具备团队协调与现场管理能力。
有在卓天商务、希音等企业从事过尾部管理工作经历者优先考虑。
工作地点:土华
薪资待遇可电话或面谈详议:徐***********
保洁
4-5千/月
保洁开荒保洁消杀员1-2人
岗位职责:
1.负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁与卫生维护工作
2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务
3.合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁
4.配合主管完成临时性清洁任务及节假日重点区域保洁
5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报,协助维持现场秩序
任职要求:
1. 工作认真负责,身体健康,能适应基础体力劳动
2. 有保洁相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本沟通能力,服从管理,遵守作业规范
4. 无学历限制,初中及以上文化程度更佳
5.热爱环境卫生工作,注重个人卫生与职业形象
岗位职责:
1.负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁与卫生维护工作
2.按标准操作规范完成地面清扫、拖洗、垃圾清运及卫生间消毒保洁
3.定期清洁玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等重点部位,保持环境整洁有序
4.合理使用清洁工具与药剂,做好设备日常保养与耗材登记
5.配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理
任职要求:
1.年龄18-60岁,身体健康,能适应常规体力劳动
2. 工作认真负责,有较强的服务意识和团队协作精神
3. 无不良记录,服从管理,遵守作业安全与防疫规定
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 学历不限,具备基本沟通能力与学习能力
装卸工日结
14号花都日结,每天都要人白班18/小时,夜班19/小时,不包吃工作内容:揽收,装货白班上班时间:9:00-21:00左右夜班上班时间:18:00-05:00左右中途有休息吃饭时间要求:18到49岁,保险3块一天工作地址:广东省广州市花都区花东镇S381(山前旅游大道东)报名方式:名字电话+身份证号到
广州黄埔区鱼珠招聘叉车司机一名,每天工作8小时,包住不包吃8500,加班另算。
8.5千/月
叉车工1-2人月结
黄埔鱼珠招聘叉车司机一名,每天工作8小时,包住不包吃8500,加班另算。
小型加工中心负责人
9千-1万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容:
1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货;
2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率;
3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率;
4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗;
5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程;
6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。
岗位要求:
1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序;
2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题;
3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控;
4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
大专生直招岗位 接受无经验 包吃住
6-7千/月
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求
1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。
2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。
3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。
4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。
二、福利
1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。
2. 入职购买社保五险。
3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。
三、薪资待遇
综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。
平时加班1.5倍:22.50元/小时;
周末加班2倍:30.00元/小时;
法定节假日3倍:45.00元/小时。
夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。
四、食宿免费
1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。
2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。
3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。
4. 外宿补贴:120元-150元/月。
5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。
6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
生产班组长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限家电
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常管理工作,确保生产任务按时保质完成;
2. 组织班组人员执行生产计划,合理安排工序与人员调配;
3. 监督生产过程中的安全操作规范,落实现场6S管理要求;
4. 及时发现并协调解决生产过程中出现的问题
包吃3餐!食品厂日薪270,厂内食堂伙食好
6-7千/月
食品厂电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人月结
想多挣钱选两班倒!燕窝食品厂夜班工资高一截!
【薪资待遇】
白班260元/天,夜班290元/天
月综合6500-7500元,订单足加班多
夜班有补贴有夜宵
【工作内容】
鲜炖燕窝包装,流水线简单工序,夜班活更少更轻松
【吃住福利】
包吃包住,宿舍空调热水器
【招聘要求】
18-48岁,男女不限,能适应倒班
【算账】
同样的活,夜班一天多挣30,一个月多挣近1000,一年多存1万块!
能吃苦想多挣的来,食品厂夜班比电子厂轻松多了,报名从速!
生产主管(烘焙食品)
9千-1万/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责生产计划及交期完成。
2. 不断提升生产效率、产品质量的目标达成。
3. 合理利用资源,降低产品的制造费用。
4. 现场6S维护,团队人员的梯队建设。
5. SOP的文件编制与更新。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,管理类、食品类专业,熟练使用办公自动化软件。
2. 食品企业生产管理3年以上工作经验,对食品生产管理和体系运行有丰富经验。
3. 熟悉生产财务知识、成本核算,精通食品品质管控体系及食品生产专业知识。
4. 能够进行细致有效的管理沟通和内外上下协作和协调。
5. 较强的分析能力、数字敏感度和理性思维能力;能运用多种先进管理工具。
工作地点:广州市增城区
电视机显示器包装工
3-5千/月
包装工社保加班补贴餐补3-5人月结电子电器流水线熟悉流水线无前科无纹身熟悉26个字母
诚聘车间玻璃屏测试/组装工作人员
一:工作内容/要求:
1、懂基本的玻璃屏测试
2、电视机测试员、调试员、组装员
3、要求心细、有耐心、平时工作服从上级领导的安排(年龄20-45之间)
二:薪资待遇
1、长白班,5天8小时制,法定节假日
2、底薪2500元+试用期餐补每天10元+【试用期后餐补20元/天】+试用期后房补300元+试用期后全勤!
3、平时加班21.55元/H、周末加班28.74元/H、法定节假日加班43.10元/H(完全按照劳动法计算)
税前综合工资5k-6k左右
4、上班时间上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(晚上加班时间:17:30-19:30)
研发工程师(标准溶液方向)
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科精细与专用化学品销售支持无机品食品专业0-1研发经历标准溶液MSDS化学专业轻化工程专业技术支持产品研发专利申请环保专业ISO17025药品专业
不包吃、不包住、不包吃住,介意勿投!!!
【岗位职责】
1. 处理公司询价单
1.1 处理公司综合询价单,对客户询价进行研发支持,判断询价单产品能否生产、销售;
1.2 给询价单产品添加配方,以确定产品价格,协助技术支持给客户报价。
2. 验证、研发新产品
2.1 根据询价单产品资料,对新添加的产品进行验证和试验,以判断产品能否正常生产;
2.2 对新产品进行配方验证,并根据验证结果对配方进行修正,确定最终可行配方;
2.3 对已有产品进行升级,对产品原料、生产工艺进行优化;
2.4 根据市场需求、自身调研结果,自主研发新产品。
3. 跨部门协作
3.1 向技术支持部、质量检测中心、生产部、销售部等相关部门提供研发支持;
3.2 指导生产人员将经过验证的配方落实到实际生产,及时解决生产中遇到的配方问题;
3.3 及时回复采购人员关于原料采购的疑问,协助其判断应购买何种原料;
3.4 在客服部协调下,对客户进行技术、服务的支持。
4. 其他
4.1 涉及研发的其他工作;
4.2 领导交予的其他任务。
【岗位要求】
1. 全日制统招本科及以上学历,化学类(化学、应用化学、化学生物学、分子科学与工程等)、化工与制药类、生命科学类、环境科学与工程类、生物医学工程类、食品科学与工程类、生物工程类、农学相关专业,特别优秀者可放宽条件,可接受应届毕业生;
2. 能够快速理解并解决实际技术问题,有研发岗经验者优先;
3. 有良好的动手能力,熟悉实验室常规操作及仪器使用,有实验室实操经验者优先;
4. 优秀的学习能力、实验室知识以及专业文献查找、阅读能力,熟悉各大技术论坛、网站,能熟练阅读英文文献;
5. 良好的沟通能力,善于与人打交道,多部门沟通无障碍;
6. 良好的抗压能力以及应变能力,能够在快节奏环境中保持积极态度,能对突发事件进行及时、妥当地处理,有管理经验者优先;
7. 熟练使用ERP系统、Offices办公软件和企业微信等工具;
8. 团队合作精神,诚实、有担当、敢想敢干,对工作积极有热情。
【福利待遇】
1. 和谐友善的团队氛围,独立、舒适的办公环境;
2. 基础福利:为员工缴纳五险一金、享受国家法定节假日、婚假、产假等;
3. 特别福利:享有节日礼品、全勤奖金、年终奖金、带薪年假等;
4. 员工关怀:定期组织体检、聚餐、团建、员工旅游、办公零食、下午茶等应有尽有;
5. 完善的培训体系:内部年度全员培训、入职培训、能力提升培训等;外部培训、交流学习等机会;
6. 完善的晋升通道、重视员工职业生涯发展,优先内部晋升。
加工厂车间主管
5-8千/月
车间主任1-2人月结学历不限全职有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验机械加工制造经验质量管理经验
加工厂车间主任·岗位职责
1. 原粮入库品质检验,检测碎米率、黄白米比例、气味,做煮饭测试,不合格原粮按规处理
2. 根据订单统筹车间生产,调配人员与设备,把控生产进度
3. 按品种调拨原粮,开具调拨单,安排下料作业
4. 确认研发配方,按比例管控原粮斗,保证口感与质量
5. 开具生产计划单,安排开机生产
6. 管控加工数量、精度及碎米率、黄米率等指标,指定成品斗
7. 生产过程现场抽检,防止好米混杂,及时处理品质异常
8. 安排成品输送至打包环节,组织打包、码垛
9. 成品回笼处理与二次色选抽检,优化米质,排查设备问题
10. 监督打包质量,核对日期,处理缝包故障,严控损耗
11. 成品出厂前煮饭测试,确认口感达标,安排车辆配送
12. 出货时点包核对数量,落实客户特殊要求
13. 规范送货单交接与留存,按联次上交、对账
14. 核实客户退货并开具退货单,分类处置、称重上报,重大误差及时反馈
15. 每日下班组织车间及设备全面清洁
16. 统计搬运工计件工资,日结/月结按时上报财务
17. 月末组织库存盘点,核对账实,上报库存数据
18. 填报安全生产台账与政府报表,配合完成台账报送
19. 处理设备、车辆应急问题,无法解决立即上报
20. 配合政府部门检查,记录意见并落实整改
任职要求
1. 熟练操作叉车,会基础电脑办公
2. 愿意学习加工、仓储管理流程
3. 懂现场5S/6S管理,能统筹生产、安全、人员调度
4. 责任心强,敢于担当,执行力强,善于沟通协调
样板跟单
5-7千/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专全职不需要出差跟单经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、熟悉板房工作流程,熟悉服装各种辅料
2、负责每天录入样板单及大货单资料信息,登记跟单每天配进板房的面辅料信息及外发工艺片回司信息
3、负责当天样板的进度及面辅物料的整理工作
4、负责样板完成的派送及样板烫画的工作
5、能接受上级的其它工作按排
6、懂样板跟单操作流程、工作抗压能力强
任职要求:
1、能熟练使用WPS办公软件
2、能吃苦耐劳,有一定的沟通能力,善于发现问题总结问题。
3、可接受应界毕业生及对服装有兴趣爱好无经验者
4、会服装跟单者优先
设备维修主管
8千-1.2万/月
主管组长5-10年大专
1、负责公司的水电线路加装、整改、检修和保养工作,确保工厂水电线路正常运转;
2、负责对污水处理机、制水机、锅炉、空压机、中央空调系统、化胶和配料系统、锅炉等设备的日常管理和维护;
3、负责现场机械设备故障分析及设备技术改造升级等;
4、服从安排,严格执行操作规程和安全制度,对本岗位安全负责;
5、完成上级领导安排的其他工作。
二、任职要求:
1、大专以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、会强弱电,动手能力强,持有电工证,3年以上机械设备维修、维护经验。
3、管理经验:至少2年以上团队管理或担任班组长、代理主管经验。
4、 行业经验:有保健品、药品、食品、化工或其他GMP规范管理的制造行业经验者优先。
5、设备经验:熟悉固体制剂(压片、胶囊填充、包衣)、液体制剂(灌装、混合、杀菌)、包装设备(泡罩、装盒、裹包) 等类型优先。
6、能吃苦耐劳,服从工作安排,具有良好的服务意识和责任心。
7、责任心强,能主动巡视检查,发现问题,以结果为导向,确保设备高效稳定运行。
上装开发经理
2-3万/月
厂长/主管5-10年本科样衣开发梭织项目管理服装/纺织大货风险预警工艺
【岗位职责】
1. 产研协同与技术转化(对接设计师与产品经理)
1.1 设计落地审核:从工艺师专业角度介入设计开发阶段,评估设计师图稿的可行性,提供优化建议,在保证设计调性的前提下,提升成本效益与生产效率;
1.2 技术标准制定:协同产品经理制定产品的技术工艺标准(如针距、洗水效果、特殊工艺要求),确保设计意图能够精准转化为可量产的技术文件;
1.3 全流程技术把控:以项目管理视角,监控样品开发进度,确保样衣制作、纸样放码、工艺单编写等环节按时、按质完成,解决开发过程中的技术难点。
2. 大货风险评估与解决方案(核心职责)
2.1 前瞻性风险预判:在款式放码及大货面辅料测试阶段,对潜在的缩水率、色牢度、版型适配性、特殊工艺稳定性等进行系统性风险排查,提前识别大货生产中的隐患;
2.2 危机处理与技术攻关:针对产前样发现的问题或大货生产中突发的技术难题(如版型走样、特殊机器操作故障、工艺效果不达标),迅速组织工厂、版师进行“会诊”,提供专业、可落地的解决方案,确保大货顺畅进行。
3. 供应商赋能与产能评估(对接生产部门)
3.1 产能与技术匹配度评估:根据生产部门的大货排期计划,评估意向工厂的机器设备、技术水平及现有产能负荷,给出“该款式是否适合在该厂生产”的明确建议。
3.2 质量预防与工艺辅导:在大货开裁前,前往工厂进行产前技术交底,指导工厂关键工序的操作手法,确保工厂管理层和一线员工完全理解工艺难点,从源头预防质量问题。
【岗位要求】
1. 教育背景:全日制本科及以上学历,服装设计与工程、纺织工程等相关专业;
2. 工作经验:5年以上服装行业工作经验,其中至少3年品牌方或供应商工艺技术岗位经验,精通服装工艺、版型及生产流程;
3. 核心能力:
3.1 项目管理思维:具备极强的时间观念和节点意识,能独立推动技术端项目进展,有效管理多个并行开发任务;
3.2 风险预判力:对常见的生产质量问题有敏锐的洞察力,能够防患于未然;
3.3 技术谈判力:既能坚持技术原则,又能灵活与设计师、生产方沟通,找到利益与技术的平衡点;
3.4 个人素质:沟通协调能力极强,逻辑清晰,能承受工作压力,适应适量出差。
加分项:有以下行业经验:服装/纺织
包材开发工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科国内采购护肤品自带供应商资源大中型企业采购经验美妆包装供应链/贸易专业食品饮品
【岗位职责】
1. 包材开发与选型:负责食品工厂与美妆工厂新品包材选型、打样、图纸/封样/BOM确认,覆盖瓶罐、软管、泵头、滴管、软袋、纸盒、标签等包材类型。
2. 测试验证与异常改善:制定并执行包材测试方案,包括密封、跌落、运输、老化、相容性、迁移等;跟进试产、首批量产及来料/产线/客诉异常,推动供应商8D/CAPA改善。
3. 标准建立与合规管理:建立和维护两个工厂包材质量标准、检验规范及变更管理文件,确保符合食品接触材料、化妆品包装及标签相关法规要求。
4. 跨部门协同与项目推进:作为总部质量部与两个工厂的包材技术接口,协同研发、采购、工厂及供应商,推进新品包材按时落地,并推动降本与持续优化。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,包装工程、高分子材料、食品科学、化妆品、机械设计、材料工程等相关专业。
2. 五年以上包材开发、包材质量或包装工程经验,有食品接触材料或化妆品包材经验者优先;同时接触过食品和化妆品包材者优先。
3. 熟悉常见包材材料及工艺,如PET、PP、PE、PS、ABS、AS、玻璃、金属、纸、软管、泵头、滴管、真空瓶、复合膜、制袋、注塑、吹塑、印刷、烫金、丝印、电镀等。
4. 熟悉包材测试标准及方法,具备相容性、迁移、密封、跌落、运输、老化等验证经验。
5. 熟悉食品接触材料法规及化妆品包装法规,具备合规风险判断能力。
6. 熟练使用Office,能识读CAD/ArtiosCAD等包装图纸;掌握8D、FMEA、SPC、MSA、CAPA等质量工具。
7. 具备良好的沟通协调、项目推进和抗压能力,能适应双工厂出差。
【加分项】
1. 有大型食品、保健品、化妆品品牌方或OEM/ODM工厂包材开发/质量经验。
2. 熟悉可持续包装、PCR材料、可回收设计、减塑及环保法规。
3. 有注册包装工程师、质量工程师等相关证书。
4. 具备英语读写能力,可处理英文技术资料。
厂长(钣金件)
2-4万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验
【岗位职责】
1. 全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
2. 精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。
3. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题,分析不良品产生原因,制定整改方案,持续提升产品良品率,减少返工与报废。
4. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况,提交月度/年度生产总结与规划。
5. 对接销售团队,配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。
6. 统筹物料管理,配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对,避免缺料停工或物料积压。
7. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,能力突出者可放宽。
2. 8年以上焊接、切割车间管理经验,懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备。
3. 精通机器人焊接夹具设计,制造及调试。
4. 可以指导工程师完成相关工作。
【福利待遇】
1. 薪酬激励:综合年收入20-40w。
研发助理(包吃住+入职买社保)
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科化学相关专业
工作地在广清(清远)产业园,介意勿投
【岗位职责】
1. 负责按工程师提供的配方制作样品;
2. 负责甲油胶样品稳定性测试及跟踪、送样;
3. 工程师安排的临时相关工作;
【岗位要求】
1. 本科以上学历,有从事UV光固化技术/涂料油墨胶黏剂研发/UV树脂合成工作经验优先。
2. 有机化学、应用化学、精细化工等相关专业毕业;
3. 认真负责、服从安排,团队协作。
【晋升路径】
研发助理--初级工程师--中级工程师--高级工程师
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