
服装产品开发主管(双休)
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年本科服装配饰产品开发经验时尚达人tk女装开发女装精品开发品牌买手熟练使用PS/AI全职亚马逊女装开发
【岗位职责】 1. 市场调研与趋势分析:分析欧美市场的流行趋势、消费行为、竞品及市场需求,通过各类电商平台(如亚马逊、速卖通、SHEIN、TEMU等)以及社交媒体(如Facebook,Instagram、TikTok、Pinterest)收集并分析数据,判断畅销产品及潜力商品,制定季度商品的企划方案以及开发策划。 2. 产品线开发与设计:主导服装产品生命周期管理,基于全球时尚趋势、跨境电商平台热销数据、社交媒体洞察完成精准选款,优化现有款式。需要进行款式、面料、色彩等方面的创新,保证产品符合公司风格并具备市场竞争力。 3.主导品牌从0到1的商品体系搭建,结合品牌定位制定年度/季度产品线规划(品类结构、价格带、风格主题),建立品牌差异化选品逻辑,控制库存周转率与毛利率。 4. 供应商管理与谈判:与供应商积极沟通,进行价格、交期、生产能力等方面的谈判,筛选优质供应商,确保产品质量与交货期。 5. 数据分析与产品优化:和销售部门定期分析销售数据,分析目标市场消费行为,预测品类增长机会点,监控销售数据(转化率、退货率、用户评价),动态调整产品线及库存策略,协同运营团队制定商品推广计划,提供卖点话术、视觉呈现指导。 6. 生产跟进与成本控制:把控产品开发全流程(打样、大货生产、质检),优化BOM成本及MOQ(最小起订量),确保符合跨境物流成本模型。 7. 跨部门协调与项目推进:协同其他部门等,推动产品开发进度,确保产品开发按计划推进。 【任职要求】 1. 学历与专业要求:服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业、统招本科及以上学历。具有跨境电商经验者优先。买手,因需快速响应潮流、适应高强度节奏,学习意愿也强,流行趋势敏感,熟悉Z世代消费者偏好,重经验、看潜力,优先选择有成功案例(如爆款开发、成本优化)或者自带有优质项目的候选人。 2. 工作经验:5年以上服装行业经验,其中至少2年跨境买手经验,主导过从0到1的品牌商品体系搭建。 3. 市场敏感度与分析能力:要求较强的欧美市场时尚敏锐度,了解欧美区域消费者体型差异、审美偏好,能快速捕捉TikTok、Pinterest等平台的穿搭热点并转化为商品机会,通过市场调研及竞品分析判断消费趋势,进行合理的产品开发。 4. 设计与开发能力:具有设计理念,能够基于市场需求进行产品开发,并精通面料、版型、色彩等元素的运用,能独立完成产品开发需求文档。 5. 沟通与谈判能力:良好的跨部门协调与供应商沟通能力,能够进行有效的谈判,确保供应商符合公司要求并稳定供应。 6. 软件技能:熟练使用办公软件(如Excel、Word)及设计软件(如Photoshop、AI等),具备一定的图形设计能力。 7. 自我驱动与学习能力:具有较强的自我驱动和学习能力,能积极主动解决问题,适应跨境电商快速变化的工作环境。 8. 团队合作与执行力:具备较强的团队合作精神、执行力与抗压能力,能在高强度的工作环境中高效完成任务。
车间主管(化妆品)
7千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限熟悉化妆品安全生产车间管理五险一金,节日福利有生产管理经验其他包吃包住化妆品生产管理
【岗位职责】
一、组织实施车间生产计划(20%)
1. 根据生产指令,组织制定车间生产计划。
2. 负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度。
3. 合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。
4. 组织车间实行计件、流水线生产。
5. 参加新品评估,推动生产实行机器化设备,以机器代替人工的方式提高生产效率。
二、生产过程管理(20%)
1. 主持车间早晚会,全面协调车间工作。
2. 负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量。
3. 监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正。
4. 参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施。
5. 监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。
三、车间现场管理(20%)
1. 建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识。
2. 推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理。
3. 按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施。
四、车间生产安全管理(20%)
1. 负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查。
2. 控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生。
3. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作。
五、车间生产成本控制(10%)
1. 分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率。
2. 对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内。
3. 分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施。
六、其他工作(10%)
1. 组织车间生产员工参加各种培训。
2. 配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜。
3. 负责协调与其他部门的关系。
4. 及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件。
5. 完成上级交办的其他临时工作。
【岗位要求】
1. 22-40岁,高中及以上学历,身体健康。
2. 有生产化妆品管理3年以上经验。
3. 熟悉生产操作流程,具有实操技能。
4. 服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班。
5. 了解组织管理和流程、管理目标等管理知识。
6. 较强的组织领导能力和表达能力。
7. 熟悉化妆品安全生产管理基本知识。
ID主管
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1、主导设计团队完成美甲设备及其周边创新产品的工业设计工作;
2、调研并解析市场流行趋势与产品风格,提炼有效设计策略,推动产品实现商业化落地;
3、全面把控产品从概念构思到最终落地的全流程,确保端到端设计输出质量。
职位要求:
1、具备海外学习或工作经历,本科及以上学历,艺术类或设计类专业优先考虑;
2、在智能硬件或小家电领域拥有7年以上产品设计经验,具备带领小型团队或主导大型项目落地的实践经历;
3、对时尚潮流具有高度敏感性,审美出众,色彩感知力强,具备丰富的创意构思能力;
4、具备产品化思维者优先,能在设计初期即融入量产可行性考量,熟悉产品结构、模具及表面处理工艺等相关知识;
5、具备良好的协作精神,持续追求突破与创新的设计理念。
高级毛织技术主管(东莞办公+包食宿)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 擅长毛织版型工艺实现,具备版型解读和审版能力,指导吓数师傅日常制作工作。
2. 独立审视设计图稿或样品,充分理解设计意图,准确判断设计风格定位及工艺处理方式,将设计意图转化为吓数结构解决方案。
3. 对产品前中后期进行评估,预防、识别及改善产品技术缺陷和风险,把控和处理生产过程中的技术问题。4. 持续修正迭代版型库,完成部件标准库建设及品类全码库建设。
【岗位要求】
1. 大专学历优先,具有丰富的品牌毛织工作经验。
2. 熟悉毛衫工艺和各工序做法。
3. 熟悉毛织各办型的尺寸要求和人体尺寸。
4. 能独自完成审版并给出解决方案。
5. 善于复盘,及时总结和改善。
食品厂厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理灌装液体玻璃瓶
【任职要求】
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,食品类相关专业优先考虑。
2、具有3年以上在食品或保健品行业担任生产总监或厂长的工作经历。
3、精通灌装车间的生产流程管理、人员调度及生产效率提升等相关工作。
4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力,工作认真负责。
5、持有安全生产管理相关资质证书,熟练操作办公软件及常用生产管理工具。
【助力保障你的工作】
※ 提供工作餐(午餐与晚餐),试用期即缴纳五险一金
※ 节日福利礼品,免费零食茶歇,员工生日会,节日主题活动,室内外团队建设活动
※ 公司每年组织员工健康体检,日常享有带薪病假
※ 工作时间:上午9:00-12:00;下午13:30-17:30;每月休息6天
【岗位职责】
一、生产运营管理:
全面负责工厂生产运营,依据公司销售规划与市场需要制定月度生产计划,科学配置人力、设备等资源,确保生产任务准时、保质、保量完成;持续优化生产工艺流程,推进作业标准化建设,提高产能效率,减少物料浪费与制造成本。
二、质量安全管控:
严格执行国家食品安全生产法规与行业规范,建立健全工厂质量管理体系,覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程的质量监督;定期开展质量与安全培训,督导车间落实卫生与操作标准,预防食品安全隐患,确保产品符合国家标准要求。
三、设备与设施管理:
主导生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级方案制定;建立完善设备档案,监督操作规程执行情况,降低故障发生率,保障产线连续稳定运行;统筹安排设备大修及备品备件采购,控制运维支出。
四、团队建设与人员管理:
营造安全高效、协作有序的团队环境,提升员工专业水平与责任意识,妥善协调内部人员关系与工作争议。
五、成本与安全管理:
设定工厂成本控制目标,跟踪原辅材料使用、能耗、人工等核心指标,通过技术改进与流程精简实现降本增效;严格落实安全管理制度,定期组织隐患排查与应急演练,防范火灾、机械事故等风险,保障人员与资产安全。
六、跨部门协作与合规管理:
协同销售、供应链等部门,反馈生产需求及来料质量问题;对接政府监管部门,按时完成生产许可证、体系认证等资质的年审与更新,确保工厂运营合法合规。
工作地址:广州黄埔区禾丰路89号
生产厂长
9千-1万/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 负责钣金车间日常生产统筹安排,生产工序流程管理,合理排产把控交期。
2. 负责车间人员岗位调度与现场管理。
3. 负责钣金加工工艺审核、现场技术指导,处理生产工艺异常。
4. 管控产品质量,落实车间5S管理与设备维护。
5. 做好物料管控,协调各部门对接。
【岗位要求】
1. 精通钣金全套加工工艺,熟练识读钣金加工图纸。
2.具备图纸拆解、工艺制图能力,图纸功底扎实。
急聘主管(越秀区,包食宿)
5-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限中餐厅食堂酒楼
负责快餐区域的日常运营跟进,确保称重系统正常运转,
监督各档口人员配置情况,执行卫生巡查,
落实日常物资的补给与管理,
协助餐厅经理开展整体运营管理,
为包房顾客提供高标准的服务支持。
广州增城区招拆除/运渣、工地力工。只要住新塘、永和这边的师傅,长期合作的,300/8小时不包吃住
200-300元/天
工地力工拆除/运渣
广州市增城区招拆除/运渣、工地力工。只要住新塘、永和这边的师傅,长期合作的,300/8小时不包吃住
打磨1-2人
招聘专业打磨人员一名,薪资260元一天。要求技术熟练,半桶水(技术不熟练者)勿扰。工作地点位于六衡鱼塘。
厂长/主管
8千-1万/月
组长主管厂长1-3年大专有生产管理经验塑料经验工装设备经验自动化设备经验电子电器经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
生产普工
6-9千/月
普工纸箱厂包吃包住1-2人月结
岗位职责:
1. 在纸箱厂流水线上完成纸箱生产、组装、包装等基础操作任务
2. 严格按工艺流程和质量标准执行作业,确保产品合格率
3. 协同班组成员完成日产量目标,配合设备简单调试与日常清洁维护
4. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时上报异常情况
5. 按时参加岗前培训及定期技能提升学习
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应10小时/天的轮班制工作节奏
2. 学历不限,有制造业流水线工作经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的团队协作意识
4. 无犯罪记录,能长期稳定工作
5. 包吃包住,接受每月20号准时发放上月工资
跟单文员
4-5千/月
跟单文员3-5人1年以下本科
跟进、发货,销售明细帐及时核对,跟催货款等;
2、负责与部门业务人员密切配合,帮助收集、整理客户资源,建立完善的客户档案;
3、负责维护并积极遵循公司规定的报价体系;
4、日常通过微信、电话等方式与客人沟通联系,协调处理业务销售相关事宜
5、负责完成上级领导下达及交待的各项工作事宜,以及与公司其他部门间的配合。
6、负责产品扫描上传平台和更新日常数据
7、协助市场部做线上回访和线下市场活动协助
任职资格:
1、统招本科,接受无经验;
2、熟悉各种office办公软件;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
研发经理/总工
2.2-2.8万/月
厂长/主管10年以上本科
岗位概述:全面负责公司化妆品研发体系的建设与运作,统筹产品配方、工艺技术、法规合规与创新项目,领导研发团队完成新品开发、技术迭代与降本增效目标,对研发成果的转化率与市场竞争力负责。
【岗位职责】
一、研发战略与规划
1. 依据公司策略定位与市场趋势,制定年度及中长期研发规划、产品开发路线图。
2. 负责新品立项评估,主导配方方向、剂型、功效宣称的可行性论证。
3. 跟踪行业前沿技术(原料、配方工艺、功效评价),推动技术储备与成果转化。
二、产品研发与工艺管理
1. 主导护肤等品类配方的设计、打样、稳定性考察及功效验证,确保产品安全、有效、可生产。
2. 制定并优化生产工艺参数、质量标准与操作规程(SOP),解决量产过程中的工艺技术问题。
3. 负责原料筛选、评估与替换,协同采购推进原料成本优化与供应商技术审核。
三、法规与合规管理
1. 把控产品注册备案、安全评估、功效评价等法规要求,确保研发输出满足《化妆品监督管理条例》及配套法规。
2. 审核产品标签宣称、成分表的合规性,防范法规风险。
四、研发部门团队管理(重点职责)
1. 组织与架构:搭建合理的研发组织架构(配方、工艺、功效评价、备案等职能),明确各岗位职责与协作流程。
2. 人员招聘与配置:参与研发关键岗位(配方工程师、工艺工程师、功效评价专员等)的招聘选拔,把关专业能力与团队匹配度。
3. 人才培养与梯队建设:制定研发人员培养计划,组织内外部技术培训,建立“初级—中级—高级”人才梯队,做好核心骨干的保留与继任计划。
4. 绩效管理:建立研发人员绩效考核体系,结合项目进度、开发质量、成果转化率等指标进行考核与反馈,实施激励与淘汰机制。
5. 团队日常管理:负责部门预算、项目排期、资源调配与工作流程优化;营造专业、开放的研发文化,组织技术分享与复盘。
6. 跨部门协同:与市场、生产、质量、采购、注册备案法规等部门建立高效协作机制,确保新品从研发到上市的全流程衔接顺畅。
五、技术档案与知识产权
1. 建立和完善配方库、工艺档案、技术文档管理体系,沉淀公司核心技术资产。
2. 组织专利挖掘与申报,构建技术壁垒,维护公司核心技术机密。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,精细化工、应用化学、药学、生物工程等相关专业。
2. 8年以上化妆品研发经验,3年以上研发团队管理经验。
3. 熟悉化妆品法规体系与备案流程,掌握配方设计、功效评价与质量控制方法。
4. 具备较强的项目管理、团队领导与跨部门协调能力。
自动衣架组装25元/时包吃住长白班福利好
6-7千/月
包装工包住20人以上月结木材家具坐班
番禺化龙日用品组装诚聘普工
临时工/正式工可自选,人性化管理,包吃包住
———
薪资待遇
临时工:23-25元/时(视部门而定),包吃包住,月均收入6800-7800元
正式工:底薪2500+加班费+补贴+绩效+奖金+全勤=月均收入7500-8500元/月(折算后27-28元时),买社保
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工作内容:主要从事自动晾衣架的组装,包装,检测,贴标签等岗位。易学易懂,无需经验,生熟手均可
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工作时间:企业订单稳定,每天工作10-11小时,月休3-4天
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食宿条件:包吃(菜品选择多,有湘菜/粤菜可以自主选择)
包住(宿舍配有空调,独立卫生间,WiFi,热水器,洗衣机)
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工作要求:男女均可,年龄18-50岁,持有第二代有效身份证
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工资发放:每月15号发上月工资,辞职提前5-7天申请,人走账清
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工作地址:广州市番禺区化龙镇
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报名方式:直接投递简历或者打电话(报名成功后,请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可,谢谢)
备注:切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合,避免上当受骗。
高压细水雾生产主管
8千-1.5万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验
招聘:高压细水雾生产主管
招熟手内行生产主管!专门做高压细水雾消防设备整套生产管理,不懂细水雾的不用浪费时间!
工作内容
1、负责高压细水雾泵组、阀组、高压管路、控制柜全套设备的车间生产统筹、装配指导、水压调试、成品验收。
2、管班组、排工单、抓产量、控质量,解决生产漏水、试压不合格、装配出错等所有现场技术问题。
3、优化生产工艺,减少返工浪费,管控生产成本,做好车间安全、卫生、设备日常管理。
4、带教工人、规范操作、稳定生产节奏,保障订单按时出货。
任职要求
1、必须做过高压细水雾消防设备生产,懂装配、懂试压、懂调试、懂工艺标准。 2、有 1–3 年车间带班、生产管理经验,能镇得住现场、解决得了技术问题。
3、吃苦耐劳、责任心强,服从管理,踏实稳定,能长期干。
薪资待遇
月薪 8000–15000,按月准时发薪,不拖欠
绩效另算、年终奖、日常福利齐全
车间环境好、订单常年稳定,长期稳定干,不用频繁换厂
只招细水雾内行老师傅!外行、跨行、新手不考虑! 有真技术、会管车间、能出产量质量的,薪资可直接谈,长期合作优先,合作方式灵活,有焊工经验优先,专职,兼职,计件承包均可。
番禺食品包装月7000包吃住福利好
7-8千/月
包装工加班补贴包住包吃20人以上月结食品生产健康证
番禺食品厂诚聘普工
临时工/正式工可自选,人性化管理,包吃包住
——————
薪资待遇:
临时工:23-24元/小时(视部门而定),加班多,订单充足,月均收入6500-7500元
正式工:底薪2500+加班费+补贴+绩效+奖金+全勤=月均收入6800-8000元/月(折算25-27元/时),买社保
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工作内容:主要从事食品(月饼/饺子/糖果/饼干/腊味)的包装,打包贴标签等,易学易懂,手工活,生熟手均可,无需经验
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工作时间:企业订单稳定,每天工作10-11小时,月休3-4天
——————
食宿条件:包吃(菜品选择多,有湘菜/粤菜可以自主选择)
包住(宿舍配有空调,独立卫生间,WiFi,热水器,洗衣机)
——————
工作要求:男女均可,年龄18-50岁,持有第二代有效身份证
——————
工资发放:每月15号发上月工资,辞职提前5-7天申请,人走账清
—————
工作地址:广州市番禺区南村
—————
报名方式:直接投递简历或者打电话(报名成功后,请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可,谢谢)
备注:切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合,避免上当受骗。
生产组长【五险一金/独立单间】
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理拉长班组长库存/仓储管理生产成本管理
【岗位职责】
1、生产管理:依据生产计划统筹安排生产任务,监督生产全流程运行,及时应对质量、设备等异常情况,保障生产进度、连续性与稳定性;汇总并分析生产相关数据,为管理决策提供依据
2、质量管理:严格执行质量管理体系要求,处理各类质量问题并推动持续改进;组织员工开展质量培训,协同质量部门完成检验、审核及不合格品整改工作
3、人员管理:负责车间员工的日常考勤、绩效评估、岗位调配及团队建设;制定并落实培训方案,提升员工操作技能与安全意识,打造积极稳定的工作氛围
4、设备管理:制定设备日常维护保养计划及操作规范,组织设备使用培训;及时协调处理设备故障,推进设备优化升级以提高运行效率
5、安全管理:贯彻执行安全生产制度,开展安全教育、检查及隐患排查治理;编制应急预案并组织演练,按规定流程处置安全事故
6、现场与成本管理:保持车间环境整洁有序,推行7S管理标准;监控物料和能源消耗,降低损耗,有效控制生产成本
7、其他工作:完成上级交办的各项任务,并协同其他部门高效解决跨部门问题
【岗位要求】
1、高中及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先考虑
2、具有三年以上生产车间管理经验,熟悉生产工艺流程与作业环节
3、了解化妆品行业相关法规、生产规范及卫生管理要求,掌握不同品类化妆品的生产特性与质量标准
4、具备较强的组织协调、团队管理、沟通表达及问题处理能力;熟悉质量体系与安全生产管理制度
5、熟练操作办公软件,具备基本的数据统计与分析能力
6、责任心强,工作认真踏实,勇于承担责任;具备良好的学习能力、创新意识、抗压性与应变能力
【福利情况】
1、免费住宿:配备独立阳台与独立卫生间
2、免费产品:每月发放虚拟币,可用于申领公司产品(护肤品、日化用品)自用
3、团建活动:公司每月提供部门活动经费,由部门自主组织活动(如聚餐、观影、短途出行等)
4、年度旅游:每年年底组织全员集体旅游,具体行程按公司统一安排执行
5、节日礼品:儿童节、中秋节、圣诞节等节日,公司将发放精心准备的节日福利
6、办公环境:为员工营造舒适的工作与生活环境,配置大屏电视、冰箱、微波炉、饮水机等便利设施
7、带薪休假:享受带薪年假、产假、婚假、月度会议、季度会议、年度大会等休假待遇
8、依法缴纳五险一金,加班按规定支付加班费用
【我们的品牌】
WIS、IRY、KONO
普工/操作工
4-5千/月
操作工普工
岗位职责:
1.按照生产计划和工艺要求,完成办公家具及学校家具的组装、打磨、喷漆、包装等工序操作
2. 严格遵守安全生产规范,正确使用工器具及设备,及时报告异常情况
3.配合质检人员完成产品自检与互检,确保产品符合质量标准和外观要求
4.保持工位整洁有序,协助物料领用与半成品流转,提升产线协作效率
5. 积极参与岗位技能培训,服从班组长工作安排,保障生产任务按时交付
任职要求:
1.学历不限,能识字读图、理解简单作业指导书
2.无经验要求,有制造业普工/操作工经验者优先
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应站立作业及团队协作环境
4.遵守工厂规章制度,注重细节,责任心强
5. 工作地点为广州市花都区炭步镇(毗邻白云机场),能稳定长期工作者优先
生产线长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电
【岗位要求】
1. 有过电子产品厂工作1年以上;
2.对电子产品的生产环节有所了解;
3. 有车间现场管理的经验;
4. 中专以上学历,懂人性化管理,有自己的管理方法。
测量员月结
南沙天极招聘测量岗位,共10人,男女不限,提供食宿。招聘年龄以20至40岁为佳。不住宿舍者每月有400元外宿补贴,另有岗位补贴300至600元。底薪为2680元,加班费按2680元基数计算,综合工资在6000至9000元之间。
板房主管/技术主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 全面负责板房日常管理,统筹打版、车板、改版、产前样制作,合理排期,保证样衣按时交付。
2. 审核纸样、放码、排唛,把控版型、尺寸、工艺细节,规避大货版型风险,减少物料损耗。
3. 对接设计、业务、生产部门,高效沟通款式修改意见,及时解决版型、样衣异常问题。
4. 管理板房人员,做好技能带教、分工安排;规范纸样、样衣归档,严守款式纸样保密。
5. 优化板房作业流程,管控打板进度与成本,应对急单、改款等突发工作。
【岗位要求】
1. 5年以上服装板房实操经验,2年以上板房主管管理经验。
2. 精通打版、放码、排唛,熟练 ET / 富怡打版软件,懂面料缩率、洗水、工艺细节。
3. 统筹协调能力强,沟通顺畅,抗压性好,能处理多款式、急单工作。
4. 做事细心严谨,责任心强,团队管理经验丰富,稳定性高。
生产主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科生产制造ISO13485装配工艺
工作职责
1. 生产运营统筹:根据销售需求与库存状况,制定工厂年度、月度生产计划,科学调配人力、设备及物料资源,全面组织生产车间日常运作,确保睡眠呼吸机、制氧机等产品按时、保质、足量交付,兼顾生产效率与成本控制目标。
2. 质量与法规合规管理:严格执行《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产监督管理办法》等相关法规及GMP要求,主导建立并落实工厂质量管理体系,监督质量控制部门实施原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检测等环节,保障二类医疗器械产品的安全性与有效性,消除质量风险,实现全过程可追溯。
3. 部门协同与管理:统一协调生产车间、工艺技术、体系法规、仓储物流、质量控制等部门运作,明晰职责分工,构建高效协作机制;负责团队人员招聘、培训发展、绩效评估与激励管理,打造专业稳定的人才队伍,提升整体执行力,支撑现有产能并为后续扩产做好人才储备。
4. 工艺与技术优化:牵头推进生产工艺改进,解决生产中关键技术问题,推动作业流程标准化、规范化建设;导入精益生产理念,提升产线自动化程度,减少资源浪费,提高产出效率;协同体系法规部门完成医疗器械生产相关的备案申报、审核迎检及合规性维护工作。
5. 仓储与供应链协同:领导仓储物流部门完善原材料、半成品及成品的存储管理,优化出入库操作流程,保障物资存放安全、流转高效;联动采购与销售部门,确保物料供应准时、成品发货顺畅,实现供应链与生产系统的紧密衔接。
6. 安全生产与现场管理:建立健全安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,防范各类安全事故的发生,确保生产活动合法合规;推行生产现场5S管理标准,保持环境整洁有序,持续提升现场管理水平。
7. 成本管控与持续改进:主导工厂生产成本(人工、物料、能耗等)的监控与分析,识别成本高发环节,制定并实施降本增效方案;建立生产运营复盘机制,收集跨部门反馈意见,不断优化流程与管理体系,推动工厂运营能力稳步升级。
8. 其他工作:协助总经理推进工厂战略规划执行,对接监管机构及外部合作单位的审查与沟通事宜,及时处置生产过程中突发异常情况,保障生产经营平稳运行。
任职要求
硬性要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械制造、医疗器械、工业工程、质量管理等相关专业优先,具备医疗器械行业相关职业资格证书者优先。
2. 行业经验:具备5年以上二类医疗器械生产管理实践经验,有家用医疗器械(如睡眠呼吸机、制氧机、雾化器、面罩等)生产管理背景者优先;熟悉二类医疗器械生产全链条流程,掌握《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产质量管理规范》等法规及GMP要求,具有质量体系搭建和合规审计经验者优先。
首饰跟单(大小周/班车/年终奖/有偿加班)
6-8千/月
生产跟单/文员1-3年大专五险一金跨境电商不锈钢不需要出差AutoCAD电镀首饰双休五险
【岗位职责】
1. 负责首饰采购和生产相关数据的录入与整理。
2. 协助跟进生产进度和异常的处理。
3. 完成部门领导交办的其他事宜。
【岗位要求】
1. 有1-3年首饰跟单经验,对金银铜等首饰产品的生产过程了解等。
2. 工作认真负责,能高效执行上级安排的任务。
3. 能接受加班(加班有偿)。
【岗位基本信息】
1. 地址:番禺市桥同乐科创园
2. 上下班时间:8:30-12:00, 13:30-18:00;大小周
3. 发放工资:10号
化妆品生产主管
8-9千/月
厂长/主管经验不限高中
岗位职责:
1、负责车间生产环节的统筹管理,合理调配人员,全面把控人、机、料、法、环各环节,保障生产任务按时保质完成;
2、持续优化生产流程,提升产能效率,落实车间环境卫生与安全生产管理;
3、维护员工工作纪律,营造自律、高效、积极协作的生产环境。
岗位要求:
1、高中及以上学历,有化妆品车间主管工作经验者优先,熟悉生产设备,具备设备调试能力者更佳
工资待遇
1、底薪+绩效奖金(具体薪资面议)
2、工厂提供食宿
3、每月休息4天,单休,缴纳社保,法定节假日带薪休假
4、享受带薪培训、团队旅游、节日礼品、聚餐+K歌+生日会+下午茶等福利
5、公司设有健全的晋升体系与培训制度,支持业务与管理双通道职业发展
上班时间
1:08:00-12:00 13:00-18:00,标准工时8小时
加班时段18:30-20:30,加班费15元/小时
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