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生产主管/经理
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机电设备经验日化品经验
岗位职责 1. 战略统筹:配合副总经理开展制造部经营规划工作,推进年度生产经营目标与计划的执行落地。 2. 交付保障:根据订单需求,联动各职能部门组织实施生产,确保按时、按质、按量完成客户交付任务。 3. 安全管控:落实三级安全教育培训,健全安全管理机制,监督人员与物资的安全状态,实施安全预防及纠正措施。 4. 成本优化:从预算管理、减少生产浪费及持续改善等方面入手,对生产全流程中的成本环节进行有效管控。 5. 组织发展:优化团队结构,注重人才选拔与培养,通过激励机制、培训体系和员工关怀,建设专业化、创新型管理队伍,推动学习型组织建设。 6. 质量管理:建立并完善部门质量管理体系,监督标准化作业执行,落实质量问题的整改与防范,不断提升管理与工艺水平。 7. 生产运营:执行生产排程安排,落实设备维护保养、制度审查、人机物料调度,规范现场管理,保障生产高效运行。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,工商管理、药学、生物、食品或自动化相关专业,具备内审员资格证书,年龄范围35至42岁。 2. 工作经验:具有5年以上同层级或更高岗位工作经验。 3. 知识储备:掌握企业管理、成本控制等相关知识,熟悉智能化系统(如ERP-MES)者优先;了解化妆品行业法律法规及生产工艺要求。 4. 工作技能:具备生产计划安排、现场督导培训及OJT人才培养能力,熟练使用办公软件。 5. 通用能力:具备较强的沟通协调、计划组织及创新思维能力。 6. 职业素养:工作认真负责,热爱岗位,具备奉献精神、原则性强,具有良好职业道德修养。 7. 培训经历:接受过生产管理、管理学原理、项目管理等相关专业培训。
车间主管/厂长
5000-10000元/月
主管厂长5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责 1. 负责生产计划制定与执行,确保按时交付 2. 监督车间作业流程,提升生产效率 3. 协调各部门资源,解决现场问题 任职要求 1. 有线束行业5年以上生产经验 2. 熟悉生产管理流程 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 有精益生产经验者优先
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专维修保养
岗位职责: (1)协助厂长拟定设备年度维护、检修及更新方案与实施计划; (2)负责设备及仪器仪表的档案建立与运行履历的动态更新; (3)构建并优化设备、仪表、备品备件、耗材及工具的管理体系; (4)组织实施设备的维修保养工作,开展异常情况分析、数据统计与报告编制; (5)协同厂长完成外包维修工程量的评估与审核; (6)负责备品备件及消耗类物资采购申请的技术审核; (7)根据上级安排,按时完成其他相关工作任务。 任职要求: (1)具备机电、电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历; (2)掌握扎实的专业理论知识,熟悉市政及工业废水(涵盖半导体、电镀、印染等行业)领域设备与电气仪表的现场运维管理流程,具有丰富实操经验; (3)具备较强的职业素养,责任心强,善于反馈沟通,拥有良好的组织协调、问题分析与解决能力,具备预判意识、实操能力及系统调试能力,能有效应对突发状况; (4)熟练操作常用办公软件。
生产经理
1.3-2万元/月
主任10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验汽车经验
岗位职责: 1.全面工厂生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故 3. 推动现场6S管理及工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率 4. 协调质量、计划等部门,及时解决生产异常,保障产线稳定运行 5.负责班组建设与员工绩效管理,开展技能指导与团队考核,营造积极协作的车间氛围 任职要求: 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业裁断、发泡、缝纫等生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4. 具备基础的数据分析与成本管控意识 5. 责任心强,执行力突出
生产主管
8000-13000元/月
主管
广州新塘 装订厂 招生产主管 要求:2年以上装订厂管理经验,熟悉各类装订工艺,能带团队、抓生产、保质量。 待遇:包吃包住,薪资面议,福利好。 工作地点:广州新塘 ️:刘生(微信同号)
厂长5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效运转与流程顺畅。 2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实,保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。 任职要求: 1.具备良好的领导才能与团队管理背景,能有效激励团队完成目标。 2.精通制造流程及工厂管理体系,拥有较强的判断力与问题处理能力。 3.擅长沟通与协调,可与内外部相关方建立顺畅合作关系。 4.适应高强度工作节奏,能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况 具体工作内容 1、协调生产中所有异常,确保货期内保质保量交付 2、配合运营及甲方公司一切生产安排 3、核算各生产来往账单及外发厂及本厂账目 4、要求会开车,懂服装生产工艺,所有工序,会打单价核算成本 5、有外发资源优先,做过卓天商务优先
车间管理员
7000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
①负责定制,懂机器(极东六面钻、极东封边机、斜切封边机), 懂工艺,会调封边机和六面钻,推台锯,手工异性,特殊板件处理,出货安排,有能力的可谈 ②时薪:试用期一个月:7500,包吃住(电费自费,1.5元/度) ③工资发放时间:每个月5号前发工资,工资 ④工作时间:上午8:00——12:00,下午14:00——19:00
厂长/主管1-3年大专非标设备质量管理设计制图设计结构设计工艺设计
性别:*** 学历:大专或以上 知识要求:掌握常用办公软件,熟练使用CAD、solidworks等绘图工具 经验要求:具备2年以上管理经验,有机械行业相关背景 能力要求:具备良好的沟通与表达能力,擅长团队协作,能接受加班安排 工作职责: 1、完成各类图纸的绘制、沟通对接、审核确认,以及订单配件的采购申请 2、组织并复核来料、制程及成品的检验工作,处理出货单据及相关问题反馈 3、提供生产现场技术支持,及时解决和优化生产工艺与质量异常问题 4、负责部门内部文件归档管理,统计并整理出货数据报表 上班时间:8:00-12:00;13:30-17:30;单休(周日休息),提供食宿
化妆品生产管理
6000-7000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
化妆品生产主管的核心职责是保障化妆品生产全流程的顺畅、合规与质量稳定,尤其在OEM模式下,还需精准对接客户需求,具体工作可归纳为以下几点: 1. 生产计划与调度:根据客户订单(产品类型、产量、交付期)制定生产排程,协调原料采购、设备使用、人员排班等资源,确保按计划推进,避免延误。 2. 工艺与流程管控:严格监督生产各环节(如原料预处理、乳化、均质、灌装、包装等),确保按配方工艺参数(温度、时间、搅拌速率等)操作,保证产品稳定性和一致性,同时根据客户反馈调整工艺细节。 3. 质量与合规管理:牵头执行原料入厂检验(如成分、微生物、重金属)、生产过程中控(如pH值、粘度)、成品出厂检测,确保符合《化妆品安全技术规范》及客户质量标准;监督车间GMPC合规性,包括洁净区管理、人员卫生、设备消毒,防范交叉污染风险。 4. 成本与效率优化:通过合理排产、减少原料损耗、提升设备利用率等方式控制生产成本;制定生产SOP(标准作业程序),培训一线员工,提升操作熟练度和生产效率,及时处理生产中的设备故障、物料短缺等突发问题。 5. 跨部门协作与沟通:对接客户方确认订单细节、生产进度及质量反馈;协调内部研发(获取配方参数)、采购(保障原料供应)、仓储(成品入库与发货)等部门,确保信息流和物料流顺畅,最终保障订单按时交付。 简言之,生产主管是连接客户需求与生产执行的核心角色,既要确保产品质量过硬、合规达标,也要兼顾生产效率与成本控制。
广州黄埔区招弱电/安防,布管布线,打水晶头,安装监控。新手勿扰,摸鱼勿扰
水晶头安装监控弱电工
广州市黄埔区招弱电/安防,布管布线,打水晶头,安装监控。新手勿扰,摸鱼勿扰
广州 黄埔区
6月28日 20:54拨打电话
烟罩通风安装
广州市白云区马务牌坊招通风管道安装,风机安装,烟罩安装一套…… 要求熟手真的能干活,打秋风的不要来。 工资:350元/天,管午饭饮水。
广州 白云区 石井
6月28日 20:54拨打电话
泥瓦工综合承包
广州市南沙区招灌浆/注浆工、泥瓦工。。。瓷砖空鼓注胶修复,包工800*800 20块钱一块600*600 15块钱一块 300*600 300*300 10块钱一块 200多套房10000块瓷砖左右,自己带工具。
广州 南沙区
6月28日 20:54拨打电话
广州增城区招建筑木工
建筑木工
广州市增城区招建筑木工
广州 增城区 新塘
6月28日 20:54拨打电话
广州海珠区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
广州市海珠区招泥瓦工
广州 海珠区 昌岗
6月28日 20:53拨打电话
焊接主管/经理
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
1. 生产管理:统筹焊接车间生产安排,合理调配人力、物料,跟进生产进度,确保订单按期完成。 2. 工艺品质:制定并优化焊接工艺,处理气孔、变形、裂纹等质量问题,把控产品焊接质量,跟进新品试产。 3. 设备成本:落实焊机、工装等设备维保,降低故障;管控焊材、气体等耗材使用,控制生产成本。 4. 人员安全:负责团队培训、考核与日常管理;严守焊接安全规范,落实5S管理,排查安全隐患,防范事故发生。
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长
工资8000-10000,包工作餐,负责厂内,生产,管理,3年以上蔬菜加工,管理经验。年龄25-50,有责任心。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结
(正式工):基本底薪3250-3650,平时加班1.5倍31.83/块,周末2倍42.44/块,假节日3倍63.66/块(购买五险一金社保) 【全勤奖金】:350元/月 【绩效奖金】:800元/月 【岗位津贴】:500元/月 (小时工):30元/小时(小时工吃饭也算工时,离职提前三天申请
贴标签普工免费培训包吃保险高温补贴社保五险包住6-10人月结
岗位职责 1. 依据不同部门安排,承担流水线相关作业。 2. 塑胶部作业人员需负责相关塑胶制品生产环节工作。 3. 印刷部作业人员要完成印刷相关的流水线任务。 4. 装箱孖板、搬抬等工作由指定人员负责。 5. 打包装、贴标签、扭瓶盖等工作由相应人员承担。 两班倒,早班8:30-20:30,夜班20:30-8:30,中间两小时就餐休息时间。 待遇:根据淡季和旺季,待遇情况:集体计件4500-7500/月,月休 2-8天,包吃包住。 意向者可获取电话,直接联系工厂人事。 任职要求 1. 能够服从工厂管理,接受两班倒工作制度。 2. 具备良好的团队协作精神与责任心。 3. 拥有较强的学习能力,能快速适应工作流程。 4. 工作认真细致,保证产品质量与工作效率。 公司福利优厚,提供免费三餐,宿舍配备空调、WIF、热水;购买广州社保五险;设有年终奖,享有法定节假日、带薪年假;每月为生日员工发放礼品;每半年至少发放1 - 2次福利品;每周组织羽毛球、篮球等活动;提供免费培训、晋升空间及定期体检。采用集体计件方式计薪。
生产运营月结5-10年大专
岗位职责 1.负责新款自动售货机硬件结构设计、电路方案开发,优化现有售货机货道、控制系统、扫码支付模块、温控系统,解决设备生产及运维过程中的软硬件bug; 2.对接生产车间,输出生产图纸、BOM清单、装配工艺文件,指导车间完成样机试制、样机测试,跟进产品量产落地; 3.负责售货机后台管理系统、小程序下单系统、后台数据统计系统的对接与调试,联动软件团队优化设备后台功能; 4.调研行业自助设备前沿技术,根据市场需求迭代产品款式与功能,适配酒店、校园、商圈、工厂等不同场景定制机型; 5.配合售后技术团队,解决疑难设备故障,沉淀技术方案,完善设备技术手册。 任职要求 1.大专及以上学历,机电一体化、电子信息、自动化、机械设计等相关专业,22-45周岁; 2.熟悉机械结构设计、弱电电路设计,会使用CAD、SolidWorks等绘图软件,了解单片机、嵌入式开发基础; 3.有自助售货机、自助终端设备、无人设备研发设计相关工作经验者优先,熟悉售货机支付系统、货道控制系统者优先录用; 4.具备独立样机调试、问题排查能力,有良好的沟通能力,可对接生产、销售、售后多部门协同工作; 5.做事严谨负责,具备产品迭代思维,能跟进项目全流程研发落地; 6.重点优待人群:重点招录近两年本科毕业未就业理工科应届生,培养储备研发骨干人才。 薪资福利 固定底薪7000-12000+项目研发奖金+产品迭代奖金+年终分红,综合月薪8000-15000元;长白班坐班办公,周末双休,五险一金,享受全岗位通用福利,带薪年假充足,技术岗位晋升通道清晰,可晋升研发主管、研发总监。
长白班普工电子厂包吃包住20人以上月结上六休一不看显微镜不穿无尘服
高单价招聘正式工,小时工!无需经验! 要求:男女不限,18岁以上,不需要有经验,包吃包住,长期短期都可以。 电子厂岗位,坐班,环境好,轻松手工活易上手,同事之间氛围好,生产环境好,欢迎咨询
工厂搬运工库管
 搬迁会额外稳岗奖励:600元!!!满2个月再发放300元(未满无奖励)23.7元/小时长白班为主偶尔倒班工期规则工期2个月起,可长期工作岗位招聘岗位:生产操作员、仓管、质检工作内容:生产汽车挡风玻璃,团队协作搬抬玻璃(单件约30kg),工作简单,吃苦耐劳、服从管理招聘条件年龄18-40周岁,男女不限身体健康,能接受车间体力工作,踏实肯干面试禁止:拖鞋、凉鞋、高跟鞋、短裤、背心、裙子上班作息上班时间:08:30-20:30休息:每月休息2-4天食宿&厂区安排福利:夜班补贴30元/晚+餐补15元/顿住宿:番禺厂区宿舍,通勤仅2公里入职必备须知1、面试必带:本人身份证原件2、持有3个月内体检报告,可次日直接入职;无体检报告,体检出结果即可入职3、入职需自备劳保鞋4、现阶段在番禺化龙面试、培训、上岗然后6月底搬迁至增城仙村面试地址:广州番禺化龙14:30统一集合面试。
广州 番禺区
6月23日 11:16拨打电话
贴标签普工包吃包住11-20人日结
物流普工,装车,卸车,拉叉车,打包,扫描,上下架,质检,贴标签,长期可做,天天日结,下班就结算18-42男女都要的,包两餐,当天有宿舍免费住
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
年龄18~35。主要负责汽车总装、组装、气。汽配的辅助工作。一看就会有人教。综合薪资8000。工作岗位轻松,福利待遇优
跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员1-2人经验不限中专/中技
岗位职责 1. 负责订单对接、录入、下单、跟进生产及发货全流程; 2. 整理客户资料、台账登记,定期更新订单进度; 3. 对接业务、仓库、生产及物流,协调交期、排产、发货事宜; 4. 核对订单数据、对账、单据整理归档; 5. 售后简单对接、异常订单跟进处理,日常报表统计; 6. 完成领导安排的其他内勤行政辅助工作。 任职要求 1. 年龄20-38岁,中专/大专及以上,有无经验均可,可带薪培训; 2. 熟练使用Excel、Word,会做表格、对账统计; 3. 细心耐心、责任心强,沟通顺畅,做事有条理; 4. 服从安排有跟单/销售内勤经验优先; 岗位职责: 1. 负责客户订单全流程管理,包括对接确认、系统录入、生产跟进、发货协调及物流跟踪 2. 独立整理维护客户资料与订单台账,实时更新进度并输出可视化报表 3. 高效协同业务、生产、仓储及物流部门,统筹排产计划与交期达成 4. 严格核对订单数据、往来对账及单据归档,确保信息准确可追溯 5. 及时响应售后咨询,跟进异常订单处理,保障客户满意度 任职要求: 1. 中专/大专及以上学历,年龄20-38岁 2. 熟练操作Excel(函数、数据透视表)、Word等办公软件,具备基础统计与制表能力 3. 工作细致、责任心强,具备良好沟通协调能力及多任务处理条理性 4. 服从安排,执行力强;有跟单、销售内勤或制造业相关经验者优先
主管高中
岗位职责: 一.组织实施车间生产计划(20%) 1、根据生产指令,组织制定车间生产计划 2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度 3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率 4、组织车间实行计件,流水线生产 5、参加新品评估,让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率 二.生产过程管理(20%) 1、主持车间早晚会,全面协调车间工作 2、负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量 3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正 4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施 5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序 三.车间现场管理(20%) 1、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识 2、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理 3、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施 四.车间生产安全管理(20%) 1、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查 2、控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生 3、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作 五.车间生产成本控制(10%) 1、分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率 2、对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内 3、分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施 六.其他工作(10%) 1、组织车间生产员工参加各种培训 2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜 3、负责协调与其他部门的关系 4、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件 5、完成上级交办的其他临时工作 任职要求: 1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康; 2、有生产化妆品管理3年以上经验; 3、熟悉生产操作流程,具有实操技能; 4、服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班; 5、了解组织管理和流程,管理目标等管理知识; 6、较强的组织领导能力和表达能力; 7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。
厂长/主管5-10年大专服饰面料熟悉ERP系统熟悉服装生产流程供应商资源面/辅料质检辅料设计品牌服装工作经验
主管/高级主管(优异者可面议)有辅料企划经验更佳 职责描述: 1.主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户实际需求; 2.针对现有辅料产品进行性能提升与结构优化,增强产品品质及终端使用体验; 3.确保打样成果准确体现设计意图与技术标准; 4.参与辅料采购流程及供应商评估管理,保障供应体系稳定并有效控制成本; 5.与设计、生产、品控等多部门协同配合,确保辅料与成衣整体搭配协调一致; 6.跟踪行业前沿资讯与技术创新方向,积极引入新材料、新工艺,持续增强产品市场竞争力; 7.响应正单、快单、展会样品及专项项目等各类订单的辅料开发与供应需求 任职资格: 1.大专及以上学历,工业工程、纺织或五金相关专业优先 2.具备5年以上辅料制造企业生产管理或品质管控相关工作经验 3.熟悉所负责辅料类别的原材料市场价格及生产工艺定价机制 4.精通相关辅料的制程管理、质量控制流程及异常问题(含客户投诉)应对处理 5.熟练使用PPT/EXCEL/WORD等办公软件及ERP管理系统
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专工厂运作玩具有生产管理经验生产管理其他精益改善经验成型工艺经验
1、依据企业生产安排,统筹编制本部门生产执行计划,保障生产节奏,提升作业效能; 2、编制各类产品及工序的作业规范并推动落地实施; 3、全面管理车间生产成本、人员调度、订单履约及品质管控工作; 4、落实生产现场6S管理与安全监管,排查并整治潜在安全隐患; 5、负责新品样件、首件样品及批量样品的留存与保管,避免损毁、遗失或混料; 6、协调跨部门协作关系,及时向上级及关联部门反馈信息,妥善处理生产异常事件; 7、完成上级领导交办的其他相关工作。
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