岗位职责： 1、依据客户需求开展座椅整椅舒适性验证及法规符合性核查； 2、负责整椅布置方案设计，进行结构布局校核及相关技术校对工作； 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握CATIA或UG等汽车开发常用设计软件； 3、具有座椅领域2年以上工作经验； 4、熟悉座椅相关法规要求及金属材料加工工艺。

岗位职责: 1、依据客户需求完成座椅3D设计，涵盖整椅骨架、塑料件及发泡结构 2、负责整椅布置方案设计，进行layout校核及相关技术验证 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他配套技术文档 任职要求: 1、大专或以上学历 2、熟练操作CATIA、UG等汽车设计类软件 3、具有2年以上座椅领域工作经验 4、熟悉座椅相关法规及金属材料成型工艺 项目地点：安徽 上海 浙江 湖北 重庆 广东 天津

我们正在招聘一名专业的机械结构工程师，参与并主导公司机械类产品整体结构的设计与优化工作。 工作内容： 1. 依据产品需求，完成机械结构方案设计及三维建模； 2. 针对现有产品开展结构改进，提升产品性能表现； 3. 与硬件、电子等技术人员协同配合，保障设计方案的可实施性； 4. 编制和维护产品结构相关的技术文档资料。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2. 具备3年以上机械结构设计领域实际工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 4. 具有良好的沟通能力及团队合作意识； 5. 热爱机械结构设计工作，具备较强的学习能力和创新思维。

1、具备本科及以上学历，拥有5年以上相关行业工作经验； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的结构布置及数据设计工作； 3、能独立规划并实施侧门、发盖、后背门系统的目标实现方案； 4、掌握开闭件的设计方法及产品开发流程； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通与协调能力；

岗位职责: 1、依据客户需求开展座椅整椅舒适性评估及法规合规性验证； 2、负责整椅布置方案设计，进行layout校对及相关技术校核工作； 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、熟练操作CATIA或UG等汽车结构设计软件； 3、具有2年以上座椅领域工作经验； 4、熟悉座椅相关法规及金属材料成型工艺

岗位职责： 1、按照客户需求开展座椅整椅舒适性验证及法规符合性核查； 2、负责整椅布置方案设计，完成布局校核及相关技术校核工作； 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握CATIA或UG等汽车结构设计软件； 3、具有3年以上座椅领域工作经验； 4、熟悉座椅相关法规及金属材料加工工艺。 职位福利：五险一金、交通补助、带薪年假、年底双薪、定期体检

BMS/HCU/TCU/ECU/EMSB标定方向均有需求： 1、依据项目二层网络计划，制定所负责零部件的详细开发进度，并按计划推进实施，确保项目节点顺利达成。 2、承担所辖零部件的断面与结构设计、DFMEA分析及DVP编制、GD&T图纸确认、产品数据发布评审、技术文档编制分发以及专利申报等工作，保障产品设计的合理性与有效性。 3、负责所管外协件的供应商评估与管理、外协资源布局、技术协议签署、数据审核发布、检具方案审定、样件抽样检测、ESO批准及小批量试装等任务，确保外协件准时具备量产条件。 4、开展所负责零部件试制阶段的技术支持与过程管控，组织DV与PV验证及优化、Audit减分与质量缺陷整改、技术问题协调处理，参与尺寸与功能检验、试验结果评估、综合匹配验证及最终认可工作，实现零部件设计的正式冻结。

岗位职责 负责 BMS/TCU/ECU/EMS/HCU 等电控系统的开发、标定及匹配验证，提升动力性、能耗与排放表现。 主导电池项目的技术开发与系统集成，解决研发及量产过程中的关键技术难题。 开展 OBD 系统与线束的方案设计、诊断协议测试及可靠性验证工作。 编制相关技术文档与测试报告，配合多部门协作确保项目按节点推进交付。 任职要求 大专及以上学历，车辆工程、电子工程等相关专业背景。 了解汽车电控系统整体架构，具备标定或开发经验者优先考虑。 熟练使用 INCA、MATLAB/Simulink 等工具，掌握 CAN/LIN 总线通信及 UDS 诊断协议。 具备较强的故障分析能力及良好的跨部门沟通协作能力。

岗位职责: 1、负责车身某总成的3D数模开发及2D工程图制作； 2、在指导下完成车身主断面设计，开闭件相关附件的布置工作； 3、在指导下参与系统设计构想书、明细表及相关技术文档的编写； 4、承担设计任务及变更工作（含设计数模、图纸、项目技术资料） 职位要求 1、车辆工程、机械设计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上车身设计经验，参与过3个以上车型项目； 3、熟悉车身结构组成及设计原理； 4、熟练掌握CATIA等三维设计软件； 5、具备良好的沟通与协调能力；

岗位职责： 1、主导整车开关系统、HOD的方案设计、开发实施，参与VAVE项目并处理相关质量问 题的分析与改进 2、制定整车背光性能的技术参数，并组织评审与最终确认 3、参与开关系统整体方案的研讨、可行性分析及技术路线制定 4、承担电器附件（如喇叭、备用电源等）的设计开发任务，并负责质量问题的闭环整 改 5、独立编制专业技术文档、修订相关标准，推动技术能力建设 12、统筹项目开发进度管理，协调供应商技术对接与过程管控 任职要求： 1、学历要求：本科或硕士学历，专业涵盖车辆工程、电子信息、机电一体化、电气工 程及其自动化等相关电子结构方向 2、经验要求：具备3年以上主机厂整车开关系统开发经历，可独立主导项目开发流程 3、知识储备：熟悉汽车电子、自动化控制、结构设计、硬件电路及基础软件相关知识 4、个人素质：工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，积极主动，品行诚信，抗压 性强，能配合团队推进整车试验验证任务 5、行业经验：在汽车领域内，完整参与过至少1款整车车型的开关系统开发全过程 12、需掌握至少一家主流整车企业的技术开发规范及项目管理流程

大工全活，可包可点。技术差的忽扰。酒店门头要求高，

城北叉车工24.5/h，400-600绩效，48以下，十点面试。

招会蒸饭会切菜的大姐或者阿姨工资4500-4800元月休四个半天包吃包住

工作地址:芜湖日结小水管员工日结235元/天35-55岁

。安徽芜湖水电站隧道单洞，需要测量学徒一位，4000/月，活简单，要吃苦耐劳，肯学包教会

1. 参与座椅外观造型及色彩、材质、工艺方案设计，配合整车内饰风格定位，实现座椅整体设计目标。 2. 熟练使用CATIA软件，进行座椅内外饰3D数据建模、调整及2D工程图输出，确保设计精度与标准化要求。 3. 承担座椅内外饰材料与制造工艺的选型工作，综合考虑成本控制、环保标准与实际应用需求，支持整体设计落地。 *加班费另行计算，薪资根据经验、能力可协商

岗位职责: 1、负责汽轮机、发电机及附属设备（如泵、风机、凝汽器、油系统、疏水系统等）的日常巡检、运行状态监控与技术管理工作。 2、解决汽机类设备运行中的故障问题，包括异常振动、真空度降低、油温异常、汽水品质不达标等情况，确保机组安全稳定运行。 3、编制并组织实施汽机设备的预防性维护和检修计划，参与大修、小修及技术改造方案的制定与现场执行管理。 4、建立并持续更新汽机专业相关技术资料、检修记录台账、备品备件清单以及安全技术措施文件。 5、参与设备事故、障碍及异常情况的技术分析，提出有效的整改建议和技术优化方案。 6、协同运行、电气、锅炉、仪控等专业开展机组启停操作、性能试验及节能降耗（煤耗、电耗、水耗）优化工作。 7、落实公司安全检查与隐患排查制度，组织开展汽机及辅机系统的隐患排查，并监督整改措施落地。 8、负责特种设备、压力容器及其安全附件的定期检验与合规性管理工作。 任职要求: 1、学历与专业：热能与动力工程、发电厂及电力系统、机电一体化等相关专业，专科及以上学历。 2、工作经验：具有5年以上火电厂汽机专业技术管理经验。 3、专业技能：掌握汽轮机工作原理、结构特点、运行特性及检修工艺，熟悉系统流程图（P&ID）和设备图纸，具备振动、真空、油质、效率等方面的基本分析能力。 4、资格证书：持有中级工程师职称资格证书。 5、职业素养：责任心强，工作严谨细致，廉洁自律，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。

岗位职责： 1、承担半挂车、半挂自卸车等系列产品的研发任务，主导项目技术方案的制定与执行，把控项目节点，确保专项工作目标顺利达成； 2、负责半挂车、半挂自卸车等系列产品的优化与迭代升级，制定并落实产品改进计划，开展技术对标分析及降本增效相关技术工作； 3、提供半挂车、半挂自卸车等系列产品的技术支撑，为生产环节提供现场技术支持，结合市场变化及销售实际需求，支持售前售后技术响应； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业背景； 2、具备3-5年或以上商用车研发工作经验，有半挂车、自卸车等车型开发经验者优先考虑； 3、了解行业发展趋势，掌握产品专业知识，熟练运用相关设计软件工具； 4、具备良好的问题分析与解决能力，以及团队协作意识； 5、能熟练操作相关专业软件工具。

长期招聘，一轮线上面试，双休，涉及HCU、ECU、VCU、EMS标定工作 提供内外饰设计、底盘/悬架/电机/VCU标定等100余个岗位机会，具备相关经验者欢迎投递 岗位职责： 1、承担混合动力汽车HCU标定任务； 2、开展测试数据的整理、分析与优化，保障产品性能符合设计要求； 3、参与项目技术交流，提出可行性改进建议，提升系统运行效率与稳定性 岗位要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、电气工程及其自动化或相近专业优先； 2、具备3年及以上相关领域工作经验，掌握混动车型HCU标定流程； 3、拥有扎实的专业基础，能熟练操作相关测试仪器及软件工具； 4、具备良好沟通能力与团队合作意识，适应一定强度的工作节奏

职责描述： 1、承担车身附件（包括门锁、内外拉手、玻璃、天窗/天幕、电动尾门、密封条、玻璃升降器、切水等）的结构设计与开发工作； 2、负责相关技术文件（如3D数据、工程图纸、BOM清单、技术标准等）的编制、维护及输出管理； 3、参与车身附件在试制、道路试验及各类测试过程中问题的分析与闭环整改； 4、推进产品价值工程（VAVE）优化，持续提升产品的技术竞争力； 5、开展车身附件领域新材料、新技术、新工艺的应用研究与落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、材料、模具等相关工科专业背景； 2、具备3年以上整车企业或汽车零部件行业车身附件设计开发经验； 3、具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，能适应高强度工作压力； 4、身体健康，品行端正，无违纪处分记录，具备良好的职业操守与道德素养。

1、熟练掌握catia等相关软件，熟悉汽车内饰典型结构设计数据，具备产品开发可行性评估能力； 2、掌握汽车整车开发流程，熟悉汽车内饰常用生产工艺；具备相关行业经验者优先考虑； 3、要求全日制本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 有意向者请直接提交简历，简历通过筛选后将安排电话面试，请保持通讯畅通。 欢迎您的加入！

1、教育背景：本科及以上学历；汽车、机械等相关专业； 2、工作经验：有8年以上整车/内饰仪表板系统开发的工作经验，其中2年技术团队管理经验；有2年产品开发管理工作经验，至少有1个完整的乘用车量产项目经历； 3、了解ISO/TS16949的指导思想和对产品开发与管理的要求； 4、能运用CATIA等软件进行3D/2D设计与数据发布； 5、了解整车设计开发验证流程。

岗位任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，机械、汽车、电子、控制工程等相关专业； 2、工作经验：本科生需具备5年以上相关经验，硕士3年以上，博士不限； 3、专业知识：熟悉自动驾驶项目管理流程与方法； 4、能力要求：具备较强的沟通协调能力，耐心细致，能承受一定工作压力，熟练使用常用办公软件； 工作内容： 1、主导L4级自动驾驶项目的管理工作，落实整车项目下达的指令与任务，协同内部自动驾驶各技术团队推进执行； 2、负责自动驾驶二级计划的制定与跟踪管控，组织并推动工程阶段的认可与验证工作； 3、统筹自动驾驶系统版本的规划与管理工作； 工作地点：芜湖、合肥、上海

1、负责前舱、上下车体、内外饰、底盘系统、新能源系统等领域的总布置可行性评估、DMU分析、标准车头设计与验证、整车功能及法规符合性校核等几何集成相关工作； 2、承担通过性目标的设定与验证，主导典型界面的创建并推动问题整改； 3、参与机械布置各关键节点交付成果的编制与校对，负责各开发阶段机械布置核查报告的审核； 4、推进平台内及跨平台布置方案的规划、设计与落地实施； 5、持续完善机械布置方向的技术标准、设计规范、开发流程、数据库及Checklist等基础能力建设； 6、承担在产及在研项目中机械布置相关的技术管理职责。 任职要求： 1. 教育与专业：汽车工程、机械类相关专业，本科及以上学历； 2. 工作经验要求：具备5年（本科）或3年（硕士）以上相关领域工作经验； 3. 职业素养要求：工作积极主动，诚实守信，具备团队协作精神、人才培养意识及组织责任感； 4. 特殊资格/条件要求：抗压能力突出，具有较强的协调与组织能力，英语可作为日常工作交流语言。

招聘汽车制动性能开发主管师、主任师及高级主任师等专业人才 工作地点：安徽芜湖

岗位职责： 1. 负责汽车焊装项目全过程的统筹与管理； 2. 组织项目团队搭建，制定项目计划与预算，对接客户完成项目启动，跟进设计进展，管控物料进度，协调设备安装与发运，并主导客户现场的安装调试、终验收工作，开展项目总结评审及成本控制； 3. 在项目执行期间，协调各模块负责人之间的沟通协作，保障资源到位、进度可控及质量达标； 4. 对接客户，组织召开各类例行会议及外部审核会议； 5. 定期向公司管理层汇报项目进展情况，识别潜在风险并提出应对策略； 6. 完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景； 2. 具备3年以上白车身焊装领域或非标自动化产线项目管理经验，能够独立主导项目并实现最终验收； 3. 掌握白车身焊装产品相关知识、成本构成、项目管理方法及工艺流程； 4. 熟悉白车身焊装项目的开发、设计、制造及采购等关键环节； 5. 熟知白车身焊装类项目管理的控制体系与运作流程。

3年以上压缩机或制冷相关领域产品研发经验，熟练掌握机械制图与仿真分析工具，熟悉制冷系统运行原理及IATF 16949产品开发流程。 1、依据项目要求编制相关技术文档（如设计BOM、装配流程图、定位策略、分块方案书）。 2、承担主断面、典型断面及DTS定义断面的制作工作。 3、协助开展新产品的总布置（PACKAGE）设计及相关校核任务。 4、负责产品3D结构设计与2D工程图绘制，发现问题及时与主管沟通，确保设计任务按标准推进。 5、执行零部件检查、干涉分析、KPC（关键尺寸）报告、装配与维修校核等工作，并整理成文，经评审后归档。 6、按照设计主管安排，完成所负责产品的各项设计任务。 7、参与对供应商的技术设计方案评审。 8、完成上级领导交办的其他工作任务，严格执行安全方针、安全管理手册、程序文件、作业指导书及相关规章制度。

1、具有3年以上底盘软件控制系统（空簧、EPS、IPB、EPB）相关领域工作经验； 2、可完成所辖系统各开发节点交付成果的高质量输出并实现设计目标； 3、能够围绕底盘控制功能开展产品特性优化，并有效规避历史问题重现； 4、具备跨部门协作能力，推动各类技术问题的有效闭环与解决；

座椅工程师: 工作年限:＜3年 工作方向:座椅开发DRE，承担项目方案的数据分析与关键节点的交付工作；

负责副仪表板CNSL的项目开发工作： 1.熟练掌握CATIA软件，了解副仪表板布置规范，具备连接件相关设计能力。 2.具备汽车行业内项目开发背景，熟悉整车厂开发流程与标准。 3.要求理工科专业背景，工作地点为芜湖。 注：工作经历及学历要求： 1、3年以下工作经验——需硕士学历 2、3～5年工作经验——需一本及以上学历 3、5年以上工作经验——需二本及以上学历 4、24届及25届应届毕业生——需双一流院校毕业