职位详情 主要是招聘销售人员岗位职责: 1、负责招聘、面试、入职、离职等流程 2、管理员工档案、劳动合同及考勤 3、协助组织员工培训与活动 4、处理员工关系，解答人事相关问题 5、完成上级交办的其他任务

职位描述： 薪资待遇：无责底薪4000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间：13:00-22:00休息1小时(17:30-18:30)，月休4天，节假日按法定休假 任职要求： 1、不限学历，不限经验 2、为人正直，具备亲和力 3、良好的人际沟通与协调能力 4、积极、主动、有耐心

岗位职责: 工作时间：上午9：00-12：00，下午1：00-6：00 试用期无责3000+1000绩效，转正后4000+1000，个人综合能力比较强的可以晋升人事经理。 性格外向活泼，具备一定的管理能力，主观能动性强。每月固定招聘入职2人，超过的每一个人入职公司奖励200元。比较优秀的奖励500元每人。能够熟练运用小红书、抖音等平台。对社交软件有一定的了解。 周末双休，节假日正常休息。看清楚招聘要求。 1.统筹规划公司人力资源工作，建立并落实各项人事流程与管理制度。 2.结合各部门实际用人需求，统筹招聘计划的制定与执行，掌握面试评估、人才筛选等招聘核心技能。 3.组织实施员工绩效考核工作，包含方案设计、过程推进及结果反馈应用。 4.通过各类线上渠道开展人员招募，精准匹配岗位需求。 任职要求： 1.形象良好，性格积极乐观，热爱游戏与动漫文化。 2.熟悉人力资源各模块操作，尤其在招聘、培训、绩效管理方面具备实操能力。 3.具备良好的协调组织能力与团队协作意识，沟通高效顺畅。 4.责任心强，执行力高，能独立承担并完成分配的工作任务。

早十晚七底薪6K+人事岗 【任职要求】 1.具备出色的沟通和协调能力，能够有效解决员工关系问题。 2.具备良好的团队合作精神，能够激励和引导员工持续成长。 3.具有较强的目标管理和学习能力，能够独立完成工作任务。 4.适应能力强，能够在公司高速发展的工作节奏。 5.初创公司接受小白（有人带），公司愿意培养人才，上升空间大。 •岗位职责： 负责全流程招聘，包括岗位需求梳理、渠道拓展（ ）、简历筛选、面试邀约及跟进；搭建人才库，分析招聘数据，优化招聘流程。 【薪酬待遇】 1、底薪6K+提成+奖金。 2、提供免费住宿（2-4人一间）家电齐全。 3、每月公费团建（可不参加） 4、节假日礼品、红包、个人奖品和团队奖品（实物奖、现金等）

【薪资待遇】 1.无责底薪4000+到面提成10/人+入职提成，综合收入5-6K 2.工作时间：9:30-18:00，午休一小时 【岗位职责】 1.负责社会招聘及信息发布、简历筛选、面试协调等相关工作； 2.负责员工档案的归集、整理、核查、归档、系统录入与动态更新； 3.办理员工入职、离职、转正手续及考勤管理等人事相关事务； 4.日常办公用品的采购、保管与发放，以及公司票据的归类和报销处理； 5.协助总经办优化后勤管理体系，推动部门间的沟通与协作。 任职要求： 本岗位需具备半年以上招聘、电话销售或网络销售相关工作经验（无经验者请勿投递）

人事专员负责招聘公司需要的岗位，使用招聘

负责处理公司人力资源相关事务。 无责底薪3000元，全勤奖300元，每成功招聘一人奖励1000元，另享有主播月收入1%的提成 需具备自信心、高情商，沟通能力出色，善于人际交往与关系维护 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:00-19:00

1.工作内容：负责招募所需人才 2.薪资待遇：试用期4k,转正后5k 3.年龄：18-36岁 4.有经验者优先考虑 公司氛围轻松和谐，工作轻松

28号 9点0分 精开荒115平 (包验收) 地址:成都市新都区正荣润景府 到手5元每平 自带工具 能要好评的老手阿姨接!。

凉菜中工 年龄要求40岁以下 薪资福利:4500——5000包吃包住 招工人数:1名 工作地址:郫都区

—————————— 爱丽诗诚聘 生产部：我公司生产茶几、电视柜、餐桌椅 生产部：我公司生产茶几、电视柜、餐桌椅 1.面漆1组长期做（也可接受突击加工现结款） 2.打样师1名 3.加厚订装1名 4.灰工2名 5.干砂2名 6.开料机普工1名 7.木磨1名 8.安装工1名 —————————— 后勤部： 1.结构设计师1名 2.搬运工1名 3.视频拍摄剪辑 1名 咨询电话：

双流西派国樾白班家务 双休 ！双休！6000！ 怡心湖 南湖立交 【地址】西派国樾，（ 牧华路。 温家山。二江寺，警官学院。）附近的阿姨 【内容】200平做3人饭做家务 【薪资】6000双休+法定假 【要求】做饭好吃 做事情麻利 50岁以内 会收纳 卫生要细致 健康家常菜 【联系人】万老师

住家家务阿姨 【地址】: 武侯区 【内容】: 全职照顾陪伴1位在家工作女生饮食起居，做饭菜及卫生110平 【薪资】7000+月休四天+加法定节假日 【要求】性格好不计较，面相好，饭菜好吃，会营养均衡搭配，爱干净 【联系】 唐唐老师

人事专员（不加班！） 行业经验： 1.接受零基础新人 2.提供入职带薪7天基础培训，氛围轻松自在 任职要求： 1.性格外向、具备良好亲和力及沟通能力 2.年龄满18周岁 3.做事踏实认真、有责任心、注重细节 工作内容： 负责招聘相关事务，邀约面试人员，完成上级交办任务即可 工作时间：单休可调休，可享双休，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，不定期组织团队建设活动

招聘专员人力资源 (做过销售优先口才好) 工作区域：淮安富士康附近 20--40岁（需要初中以上文化） 要求:形象好，气质佳。 常白班 上六休一，早八晚五 口才能力强，要求性格外向开朗活泼，具有说服力，善于沟通的，有上进心。有能力强的，工资保底33500提成，综合工资（6000～10000） 只要你有能力，提成就是动力！ 有喜欢自由，并有挑战性的可以联系我 电话:

岗位职责： 1.通过公司现有招聘渠道发布招聘信息，通过微信邀约求职者面试，主要是客服类岗位 2.组织面试，定期更新职位信息 薪资: 薪资:3600无责-4500无责底薪+全勤+提成(到面) 提成架构:邀约成功面试20元-60元/位提成 工作条件及发展空间: 1.上班时间:9:30-12:00;13:30-19:00; 2.上班环境:优秀办公室写字楼上班，不需要出差，周 边辅助娱乐设施齐全; 3.职位晋升:招聘专员-招聘主管-招聘经理

【招聘要求】 1、年龄19-35岁 2、有C1驾照，驾龄1年起 3、高中以上学历。 4、五官端正、形象好、气质佳，服从安排 5、精于沟通与交流、善于洽谈和谈判。 6、有人力资源行业相关岗位经验，长期稳定发展 【工作内容】 1、根据项目需求及时与项目对接，安排招聘计划、面试时间； 2、安排员工面试，培训，入职，维护，住宿、以及合同的签署等其他相关工作 3、维护员工关系，处理员工工作中的问题 4、领导交代的其他相关工作 【薪资待遇】 薪资底薪+绩效+提成 【工作地点】 吴中区胥口镇香山里

招聘居家...高提成 职位详情 人力外包公司 接受居家办公 工作要求： 1，熟悉乙方招聘，需要有招聘配送员经验 2，无学历要求，沟通能力强，情绪稳定，有耐 心 3，接受领导安排的额外任务，比如线索复用，联系简历名单 4，自驱力强，有赚钱欲望工作内容： 1，负责协助各大供应商完成人员输送，主要为美团，小象超市，饿了么，山姆2，可以根据骑手就近安排工作时间以及薪资待遇：1，有经验可居家办公 2，招聘一个骑手费用在1-2K不等，按甲方给的费用拿提点50% 3，免费提供招聘账号和渠道以及多种线索资源 员工福利 立即沟通

早十晚六双休+工作生活氛围好+不加班... 待开放 打开职位避免错过牛人 职位详情 退伍军人 无经验要求 一、招聘岗位 经纪人/店长/高端楼盘销售 二、薪资待遇: 销售:保障薪2500，提成50%一70%，阶段提成 三、工作时间 10:00-18:30不加班双休~ 四、福利待遇 购买当地社保，免费端口使用哈 五、任职要求 1、经验不限，最好是有过销售经验 2、性格外向，沟通能力强 3、此岗位有一定的压力 六、工作地址天府新区 所属公司 锦上锦 房地产中介/租/卖

想挑战高薪不设上限？想在城市发展浪潮中实现自我价值？我们正在寻找敢闯敢拼、心怀梦想的你，加入专业房地产销售团队！ 在这里，你能获得前半年无责任100%提成，+高额提成+开单奖金+节日福利，收入直接与能力挂钩，多劳多得；更有系统的岗前培训，从项目知识到销售技巧全流程带教，新人也能快速上手。我们提供丰富的优质楼盘资源，覆盖刚需、改善等多元产品线，无需愁客源，助力你轻松开单。 我们希望你： •有强烈的目标感和抗压能力，对赚钱充满热情，不甘于平庸。 •善于沟通，能精准捕捉客户需求，用真诚与专业赢得信任。 •坚守诚信底线，不夸大、不隐瞒，用心对待每一位客户。 •有无经验均可，只要你态度积极、愿意学习，我们愿为你提供成长平台！ 别再犹豫！加入我们，让你的努力配得上你的野心，用业绩证明实力，用奋斗实现买房买车的梦想！ 咨询电话：

负责推酒

工作内容：公司提供楼盘信息，相关房租出租群，无需工作经验，一对一专人带教，只要你勤奋，有耐心。 工作时间：每月休息7天，自己弹性调休，早上 上9：30打上班卡，10：00后就可打退卡，时间自由

·负责新房、二手房及豪宅/别墅的销售工作 ·公司提供客户资源，也可以通过电话、网络等渠道开发客户资源 ·协助客户完成房屋买卖或租赁交易 【职位要求】 ·有销售经验，曾获销冠者优先 ·具备团队管理经验者优先 ·熟悉房屋买卖、租赁流程 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·有房产销售经验直提70%~80%

工作地点：温江区涌泉街道丽晶港 工作内容： 1、接待到店咨询客户，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助其匹配理想的租赁房源； 3、持续开拓并维护客源与房源资源，与业主建立稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄22—45周岁，具备高中或以上学历，不限行业经验； 2、品行端正，态度积极，具备良好的协作意识和团队精神； 3、能适应一定的工作节奏，敢于追求高收入目标； 入职后公司将提供系统培训支持，配备专人带教，确保迅速融入岗位，实现快速成长。 工作待遇： 无责底薪+最高70%提成 1、无责任底薪+70%提成+绩效奖励 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期 5、缴纳成都市本地社保 店长待遇： 5000元底薪+70%个人提成+20%-24%团队提成+年度分红 福利丰富，资源充足，欢迎详询了解。

岗位职责 制定招聘方案：结合公司发展战略及人才需求，拟定招聘方案，并与各部门负责人及团队充分沟通，明确岗位职责与用人标准。 寻访与初筛人选：通过多种渠道和工具，如招聘平台、人才库等，主动搜寻并初步筛选符合要求的候选人，保障人才供给。 把控招聘进程：全面跟进招聘各环节，包括职位发布、面试协调、背景调查及人选推荐等，确保招聘工作高效有序推进。 组织面试与评估：协同业务部门开展面试工作，对候选人的专业能力、综合素质及岗位匹配度进行评估，提出客观评价建议，支持录用决策。 维护候选人互动：保持与候选人的良好联系，及时传递相关信息与反馈，回应疑问，并持续跟进其应聘进展。 参与招聘专项工作：积极参与公司组织的各类招聘项目与活动，如高校宣讲、现场招聘会等，助力完成阶段性人才引进目标。 任职要求 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。 工作经验：具备1-3年医药行业招聘相关经验，熟悉招聘流程及相关操作方法。 具备较强的组织协调与时间管理能力，能同时推进多项任务，适应快节奏与突发情况。

做销售想赚钱，关键在于选对团队。我们团队凝聚力强，上下齐心，领导会全力支持每位成员提升业绩，同事间也相互协作，共同把握每一个客户机会。开单轻松、成交率高。 瑞都不动产，专注中高端房地产服务，行业标杆品牌 【加入瑞都的四大优势】 1、大平台背书，专注商铺领域，资源丰富福利优厚，适合长期发展 2、收入可观回报快，高比例提成，按时发放，同行中收益领先 3、晋升机制公开透明，以业绩为核心衡量标准 4、新人配备导师，全程带教，支持合作成单 【岗位要求】 1、年龄18至40岁，学历不限，欢迎无经验者投递，有销售背景优先 2、具备良好沟通能力，性格开朗外向 3、工作态度积极主动 4、做事细致认真，踏实肯干 【薪酬结构】 1、置业顾问：底薪3500+提成28%-40%（如300万标的商铺提成约7万）+每组带看获客补贴100-400元，未成交时月综合收入可达6000+ 2、销售经理：需1年以上行业经验，底薪4500+50％—72％提成 3、销售总监：需3年以上行业经验，至少1年管理经验，底薪5000+个人提成55％—80％+团队提成12％—22％+通提9％ 新人平均月收入：5000-15000；资深销售人员年收入可达20万-50万 【工作内容】 1、线上，自主维护客户资源，也可通过小红书、抖音、快手等渠道拓展客户并持续跟进，推荐房源并邀约看房 2、线下，精准匹配商铺资源，陪同客户实地考察，推动交易完成 【岗位详情】 1、工作时间：9:00—19:00，中午休息1.5小时 2、晋升路径：置业顾问→销售经理→销售总监→区域经理…… 3、依托平台开展作业，客户来源稳定 4、无经验者安排专人一对一指导 瑞都已覆盖城南绝大多数项目资源，如果你渴望高收入，追求职业发展，这里就是实现目标的理想平台！

主要负责招聘工作 早九晚六，周末双休 不加班，准时下班 岗位职责: 1.制定并执行招聘方案，保障人员需求及时达成； 2.负责招聘全流程管理，包含简历筛选、面试协调及候选人综合评估； 3.拓展并优化招聘途径，提升招聘效能； 4.与团队密切配合，推动招聘任务顺利完成； 5.跟踪招聘进展，根据实际需求动态调整招聘计划。 任职要求： 1.熟悉招聘流程，具备独立运作招聘项目的能力 2.了解人才市场动态，能熟练使用各类招聘工具 3.具备较强的统筹与沟通能力，可高效处理招聘相关工作

我们主要工作内容通过线上客源邀约到店促成成交，不会公司有专业培训教你们，有晋升空间。想挣高工资有理想的来。努努力收入过万不是梦。提成高。 工作时间：月休四天，国家法定节假日正常休假 任职资格： 1、学历不限，应届毕业生都可以； 2、有人事行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际 技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意 识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间： 1、朝九晚六，节假日休息，不加班； 2、不定时团建聚餐 薪酬待遇： 底薪3000元，有社保。提成2000-5000一个。轻轻松松6000以上，努努力过万不是问题。

工作内容： 1.线上宣传：在自己的朋友圈、微信群、QQ群、校园论坛等渠道，定期发布公司授权的招聘信息。 2.线下推广：在宿舍楼、食堂公告栏、教学楼下等允许的地方张贴招聘海报。 3.活动协助：协助公司在校内举办的小型宣讲会或招聘会，负责现场引导、气氛活跃等。 4.意向收集：收集身边同学的求职意向和简历，初步筛选后推荐给公司HR。 5.信息反馈：定期反馈校园同学的求职关注点、对公司的看法以及竞争对手的招聘动态。

岗位职责：人事专员，主要负责招聘相关工作 岗位经验：具备1-3年人事工作经验 综合薪资：6000-9000元 上班时间：上午9:00-下午6:00 岗位福利：定期组织员工聚餐、团队建设活动，享受工龄补贴，缴纳五险，可享双休，节假日按规定休假，年假约20天