人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持
任职要求：
1.学历大专及以上，经验不限， 人力资源、管理类或相关专业优先
2.具备基础人事实操经验者优先，应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神
经理助理
7000-12000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责：
1、根据用人部门的招聘需求，实施招聘活动并完成招聘目标。
2、开发和维护招聘渠道，丰富人才寻访的方式方法。
3、优化招聘流程，完善人员识别与筛选方法。
4、有计划地组织实施社会招聘、校园招聘。完成人员的面试甄选、薪酬谈判、背景调查、录用审批以及录用通知。
5.负责公司员工录用、人事档案、调动、辞退等日常事务办理。
6、熟悉企业文化，为面试者答疑解惑。
7、协助人力资源其他工作及完成领导安排的工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，应届生亦可。要求21周岁以上
2、招聘模块能力强，根据公司的人力配置按时完成招聘工作，满足各部门人力需求。
3、做事积极主动，工作细心认真，有良好的沟通和理解能力，处事外圆内方、有条理。
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及解决问题的能力。
5、有亲和力，较强的责任感与敬业精神，良好的服务意识与职业操守。
6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
薪资待遇:
1、合理优厚的薪金:底薪+补贴+绩效奖金+优秀员工激励奖金等。
2、优厚的福利体系:养老险、医疗险+补充商业险
3、富多彩的员工活动:员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等。
4、多元化培训课程:岗前培训，在职个人提升计划。
工作时间:
8：30-18:00
周末双休，
法定节假日休息。
福利待遇：
不定期旅游
定期团建
节日福利
固定上班时间不加班
晋升空间：
1、公平公正的晋升通道。
2、导师一对一指导。
3、工作氛围好，90-00后小哥哥小姐姐，充满活力。
助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专
1. 协助开展基础人事工作，如员工入离职手续办理、考勤统计、档案整理。
2. 负责招聘信息发布、简历初筛、面试邀约与接待。
3. 协助维护员工关系，组织基础员工活动。
4. 完成行政人事相关的日常事务。
服务专员
8000-13000元/月
人事专员经验不限中专/中技
中国人寿保险股份有限公司杭州临安支公司
招聘：
一、团队主管 面议
岗位职责：
1、负责所属客户包内客户的日常基础性维护服务；
2、做好新客户开发、新业务推广、服务产品签约、产品销售等工作；
3、完成营业部交办的其他工作。
任职要求：
1、熟悉各类金融产品，通过证券投资分析考试；
2、服务意识强，做事认真细致，有较好的口头、文字表达能力；
二、政保网格员 6000-2万
要求：
1.男女不限,年龄25-50周岁，高中及以上学历，优秀者可放宽年龄至55周岁。
2.仔细负责有亲和力 ，可接受宝妈职员
福利待遇：双休、旅游、培训、带薪年假、节日礼物、定期体检、岗位晋升、项目提成、办公高大上，国寿养老金，住院医疗保障，意外医疗保险。
工作时间:上午8:30-10:30，下午时间自由安排，工作时间灵活自由，家庭事业两不误
三、销售助理 2000-5000
岗位职责：
1、负责团队人事招聘工作；
2、协助维护公司老客户，电话邀约客户；
3、协助整理团队各项数据；
4、协助督促团队业绩进度；
5、协助完成主管安排的各类其它事事宜；
福利待遇：社补保贴、双休、法定节假日休息、8小时工作制、岗位晋升
联系电话：
工作地址：钱王大街265号
人力资源经理/主管
8000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制招聘与配置销售人事/销售从业经验
招聘杭州办公室文员~
职类位型：招聘专员
基本要求：年龄16-28性不别限
工地作点：杭州
职描位述: 【文员】
【工职作责】
负日责常招聘工作，应人聘员的约预接待及面试，负在责各大站网发布聘招普信工息，回私复信介绍资薪待遇
月合综工资7000-15000以上，无上限（按个人提成人均1000-1500）
注：付跟出收获成对比 越力努越幸运 眼高手低者、公子哥、公主姐勿扰
行政人事专员
7000-12000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专
岗位职责：
1. 负责公司招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、面试面谈、跟进入职等
2. 负责员工日常人事管理，考勤统计、合同归档、入离职手续办理
3. 统筹新人培训安排，跟进培训进度与反馈
4. 配合团队完成行政辅助，职场日常管理，员工关系维护等内勤工作
任职要求：
1. 25-45周岁，本科及以上学历。特别优秀者可适当放宽标准
2. 熟悉基础办公软件，沟通细致有耐心，具备良好执行力
3. 工作稳定、责任心强，愿意长期稳定发展
福利待遇：
1. 8:30-17:30，中午休息两小时
2. 不加班，周末双休，法定节假日正常休
3. 团队聚餐、活动多多，氛围好
4. 吃不完的水果、旅游多多
人事文员（可接受无经验）
7000-27000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训快消/零售销售互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
办公室招聘文员 底薪＋高提成[勾引][勾引]
年薪10w+ 欢迎加入
[烟花]杭州公司内部直招
专人带，包教包会招聘专员/助理
一工作职责:负责给厂区招聘普工
二岗位要求:
年龄在16-35岁，性别不限。
三薪资:
底薪6000或者(分成制)总利润的50％ ，月综合工资15000+
工作时间：8小时制，每个月休息4天。
工作内容:
1、通过线上招聘软件等平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工，公司会提供平台账号以及推广。
2、每天负责加微信聊天等方式邀约求职者来面
试，面试通过后对求职者进行维护等
人力专员
1-2万元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务金融销售招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责招聘销售专员
销售专员的职责：
1.客户财务规划:为客户提供一站式综合财务规划，方案涵盖寿险、财险、养老险、资产管理、银行理财、信用卡等多个领域。
2.专业咨询服务:分析客户财务状况与需求，提供专业的资产配置及风险管理建议，实现从传统销售向专业顾问的转变。
3.客户关系维护:通过电话、微信、公司活动等多种方式，为名下客户提供保单维护、理赔服务、资料变更等长期售后服务,提升客户满意度与忠诚度。
4.市场拓展与品牌推广:借助公司提供的优质客户资源及渠道支持，开发新客户，并积极传播中国人寿的品牌价值。
任职要求
1,25-45周岁，专科及以上学历
2、性格开朗，沟通能力强，有亲和力
3、认同保险行业发展前景，愿意学习提升，有上进心，抗压能力强
薪资待遇
1、时间自由:8:30打卡开早会,余下时间灵活安排，周末双休，国家法定节假日
2、高薪收入:人才方案+高额提成+高额津贴+年终奖，收入上不封顶!!!
3、完善培训:公司提供免费系统化专业培训，全程手把手教学，零基础也能快速上手
4、晋升透明:公平公正公开的晋升通道，不靠关系只看能力，从基层到管理岗，晋升机会多，发展空间大
5、基础福利:不定时下午茶，员工团建，员工旅游
中国人寿人事助理（周末双休）
8000-12000元/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理
时间超自由！一天工作7小时！午休2小时！每周双休！!
岗位职责：
1．负责人员的招聘，简历的筛选，面试邀约及结用跟进。
2．负责员工档案的建立和信息的维护，配合提供相关数据信息。
3．负责办理员工的入职，离职和异动手续，编制相关人事报表。
4．协助置顶完善，组织实施人力资源管理有关的规章制度和工作流程。
5．领异交办的其他任务。
以上5条说是那么说其实就做好前3条就行！就负责各大招聘软件招人、跟我一样！就这么简单粗暴、跟人聊聊天～轻松加愉快～
福利待遇：8: 30-17: 30！午休两小时！！双休！不加班！不加班！不加班！法定节假日正常休！带薪年假！节日礼品！员工旅游！员工活动等！而且工作内容简单，公司都是同龄小哥哥小姐姐，氛围轻松热情，欢迎加入哦
任职要求：
需要大专及以上学历，学信网可查哦。
白班人事专员
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
工资5000~6000，提供吃住，月休4天，上班时间中午12点到下午6点
负责在各招聘平台上收取有意向的人员简历，并与其沟通，邀约到公司参加面试。
杭州上城区领班岗招聘，语言表达能力强，普通话标准，会沟通。要求会做石材，年龄50岁左右。工
4000-4500元/月
消防安装月结
领班岗招聘，语言表达能力强，普通话标准，会沟通。要求会做石材，年龄50岁左右。工资待遇4000--4500/月做六休一。工作地址上城区消防支队。联系电话：
服装导购餐补
新杭派一楼招聘招韩系小姐姐销售1名韩系风格，会拍照会搭配优先底薪总提饭补性格活泼开朗，长期稳定有意者私信
要三个看机器的 320一天包吃住不需要经验
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
常州厂招工目前缺几个看机器的普工， 18-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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人事专员 经理助理
6000-9000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
负责人事接待和辅助经理完成工作
有晋升空间 包吃包住
接受无经验 接受兼职
工资周结（可预支）
面试官/接受小白 无经验
7000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限
接受实习生，接受小白无经验
岗位职责：
1. 负责线上人事推送来的求职者进行面试以及办理入职；
2. 协助处理部门日常事务，协调各部门之间的关系；
3. 配合公司各项业务的推广和宣传工作；
4. 完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 学历背景：没有学历要求，相关专业优先考虑；
2. 工作经验：不熟悉办公软件操作可以接受，具备一定阅读理解处理能力；
3. 性格特质：具备一定的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真细致；
薪酬福利：
1. 综合薪资8000--12000元；
2. 月休固定4天，，提供住宿；
3. 本公司提供完善的培训机制和广阔的晋升空间。
面试官/接受小白 无经验
7000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限
接受实习生，接受小白无经验
岗位职责：
1. 负责线上人事推送来的求职者进行面试以及办理入职；
2. 协助处理部门日常事务，协调各部门之间的关系；
3. 配合公司各项业务的推广和宣传工作；
4. 完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 学历背景：没有学历要求，相关专业优先考虑；
2. 工作经验：不熟悉办公软件操作可以接受，具备一定阅读理解处理能力；
3. 性格特质：具备一定的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真细致；
薪酬福利：
1. 综合薪资8000--12000元；
2. 月休固定4天，，提供住宿；
3. 本公司提供完善的培训机制和广阔的晋升空间。
面试官/接受小白 无经验
7000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限
接受实习生，接受小白无经验
岗位职责：
1. 负责线上人事推送来的求职者进行面试以及办理入职；
2. 协助处理部门日常事务，协调各部门之间的关系；
3. 配合公司各项业务的推广和宣传工作；
4. 完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 学历背景：没有学历要求，相关专业优先考虑；
2. 工作经验：不熟悉办公软件操作可以接受，具备一定阅读理解处理能力；
3. 性格特质：具备一定的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真细致；
薪酬福利：
1. 综合薪资8000--12000元；
2. 月休固定4天，，提供住宿；
3. 本公司提供完善的培训机制和广阔的晋升空间。
HRBP5-10年本科招聘员工关系绩效管理海外HRBP跨文化管理英语工作能力
工作职责：
1. 作为海外业务单元的人力资源战略支持者，深度对接区域业务发展需要，制定并实施契合当地市场特点的人力资源策略。
2. 全面负责海外团队的人才引进与岗位匹配，搭建高效招聘网络，保障关键岗位人才及时到位。
3. 统筹管理海外员工从入职到发展的全周期事务，涵盖培训培养、绩效考核及劳动关系协调，增强团队凝聚力与作战能力。
4. 推进人力资源管理体系在海外地区的本地化落地，确保制度合规执行与企业核心文化的融合传播。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业背景优先考虑。
2. 拥有5年以上HRBP相关工作经验，具备海外工作经历或跨业人力资源实操经验者优先。
3. 熟悉人力资源各模块运作机制，了解目标国家劳动法律规范及跨文化团队管理方法。
4. 英语表达流利，可作为主要工作语言使用；掌握小语种（如西班牙语、阿拉伯语）者更受青睐。
5. 具备良好的商业理解力与应变能力，能敏捷应对海外业务环境的变化需求。
高级行政前台
1-1.5万元/月
前台经验不限大专弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验有行政前台经验公司/写字楼五险节假日福利有空调年终奖全勤奖周末双休商务/会务接待经验行政/文秘相关专业普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责：
1、负责集团公司工作会议、商务洽谈及商务宴请；
2、负责商务宴请接待相关工作；
3、协助领导完成对外重要活动的接待，包括订酒店、餐厅、车辆协调等；
4、行政类工作及领导交办的其他工作；
任职要求：
1、身高165CM以上，年龄20-30岁，空乘、有会务相关工作经验优先；
2、精通商务礼仪，形象好气质佳；
3、投递请附上生活照；
岗位福利：
1、底薪10K-15K（具体面试而定）
2、双休，入职缴纳社保
招聘专员
6000-8000元/月
招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公
工作优势：弹性工作时间，双休、法定节假日正常放假、氛围轻松稳定
岗位职责
1. 负责公司员工招聘、简历筛选、面试邀约及人员入职离职手续办理
2. 完善员工档案管理，做好考勤统计、排班核对、薪资基础核算对接
3. 统筹员工社保、考勤、绩效、团建、员工关怀等日常人事行政工作
4. 协助组织员工培训、制度宣导，维护良好团队氛围
5. 完成领导安排的其他人事相关日常工作
任职要求
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，有人事行政相关工作经验优先
2. 熟悉基础人事流程，会使用办公软件，做事细心耐心
3. 服从工作安排，具备良好职业素养
地产招聘专员，需招聘有经验
4000-9000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公
岗位职责：
1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进，重点支持房产经纪人及门店管理岗招聘
2. 协助搭建并优化区域代理模式下的人才引进机制，对接贝壳平台资源开展定向人才招募
3. 招聘数据分析和校企联合招聘
任职要求：
1. 熟悉房地产经纪行业或有地产公司招聘经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，认同乐远“共生共建共赢”理念
3. 熟练使用办公软件，具备基础人事流程操作能力
4. 责任心强，执行力佳，能适应快节奏业务发展需求
5. 大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先
上班地址：萧山万象汇附近200米
上班时间：8：30-17：45
行业内没有经验的请不要投递
临时工
临时现在活动协助薪资：40/人时间：15：30-17：30要求：男女不限内容：需要会用基础的电脑功能，跟我们分发那个手环地址：萧山杭州国际博览中心-二期报名：
前台
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班行政前台
岗位职责：
1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象
2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅
3.管理前台办公用品及快递收发，确保物资有序、及时流转
4.协助会议安排与场地准备，支持日常行政事务开展
5.维护前台区域整洁与秩序，营造专业温馨的办公环境
任职要求：
1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力
3.熟练使用办公软件，打字速度较快
4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先
5.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳
临时工1-2人
25号下午5点左右需要2名工人，要求28岁以上，体力较好。工作8小时，薪资210。集合地点为仁和云会村，位于浙江杭州。
人事行政文员
5000-6000元/月
人事专员3-5年大专
岗位职责：
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关异动与稽核事务
4. 协同组织员工培训、考勤统计、薪酬数据整理等基础人事行政支持工作
5. 配合完善人事制度流程，推动规范化、标准化执行
任职要求：
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先
2. 具备人事行政类岗位实习或工作经验者优先
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档编写能力
4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识
5. 遵守职业操守，能严格保守人事信息及公司机密
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州招聘专员招聘信息在线招聘信息，主要招聘杭州人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
