岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4.形象气质佳，沟通表达清晰，富有亲和力与责任心 5.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳

寻一位认真学习技术，踏实上班赚钱，有进取心的小伙伴，混日子的勿扰.店虽小，但工作态度一定要好，现在店里有一个发型师准备回老家了，一个人忙不来，刚换好新店面，事比较多，感兴趣直接电话或微信联系我我们是一家[开了14年]的小店，不大，但很温馨。我们不追求的流水线，只追求每一颗头发的精致和每一位顾客的笑容。现在，我们想寻找一位志同道合的你，一起成长。我们希望你是：·一位真正热爱理发的手艺人，对技术有追求，对顾客有耐心。·不浮躁，愿意沉下心来，把剪好每一个头当作一种成就。·有3-10年经验，或者你是踏实肯学的助理，我们也愿意培养。包教会你赚钱手艺我们能给你的可能不是*高的薪水，但一定是：·一份稳定且有尊严的收入（底薪或保底+提成，具体面议，绝不亏待）。·一个像家一样温暖、没有勾心斗角的工作环境。·充分的尊重和信任，让你能自由地发挥你的手艺。·一杯下午茶，一群可以交心的朋友。如果你也向往这样的工作，请联系我。地址：[杭州萧山闻堰镇闻兴路565号]小伟造型湘湖9号店-欢迎你先来店里坐坐，看看是否喜欢这里。【工作时间】·上班时间：09:00·下班时间：22:00【薪资福利】·薪资范围：可先保底，提成接近50%·包吃，提供饭补、房补

招聘一位18岁至35岁以内理发师，6000底薪加提成，地址，拱墅区新华路100号.东尼造型，有意向的联系我

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 形象气质佳，沟通表达清晰，富有亲和力与责任心 5.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳

主要做团购 无责保底7000 不推销办卡 无业绩指标 试用期工资照发 不拖欠月休4天 早10:00 晚21: 00 不包食宿

发型师每个月安排260个客数以上 助理保底工资五k 技师5K到9K

Barber理发馆 2.专业店，客量大，招发型师，提成5/5开 3.早晩不需要开会，踏踏实实上班无业绩压力； 4.薪资保8000～15000 5.公司大力发展目前一年半的时间滨江 萧山 上城 二十多家店，品牌预计百家连锁有兴趣私聊，了解详细

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求定制个性化美发方案，并做好护理建议 3.负责美发工具及产品日常清洁、消毒与保养，确保操作环境安全卫生 4.积极参与店内培训与技能提升，持续优化服务品质与客户满意度 5.协助门店完成客户

杜尚发型，人品第一，其他只要会就没有问题，我们提供专业的教学，专业的技术

岗位职责： 1.为顾客提供专业快剪理发服务， 2.负责美发工具及产品日常清洁、保养与规范管理，保障服务安全与卫生 3.积极参与店内培训与技术提升，持续精进专业技能与服务水平 4. 配合门店完成客户接待、预约管理及客户维护等基础服务工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 有发型师相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.持有国家认可的美容美发职业资格证书者优先 4. 形象端正，服务意识强，具备责任心与团队协作精神 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

浙江地区招聘九米六飞翼车司机，工作路线为钱塘零跑附近倒短。任职条件：五十五岁以下，身体健康。薪资待遇：八到九千。福利待遇：每月七号发工资，节假日有礼品。有意者可报名。

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招聘：江北嘴专业理发馆招发型师1名。学员1名.保底5000起，提成48%-58%联系刘老师：

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投简历打电话：发型师/染发师薪资：5000-6000元公司：夏津裕发康地址：夏津县德百玫瑰园店0717，学府花园店0751电话：

招聘发型师一位无责保底5000到8000每月补助500店里客流量大想上班的联系电话同步地址咸阳市世纪大道启迪中学附近

双滦区常年招聘发型师，高保底+提成，月入七千起步，月休四天，没任务，不扣成本，不压工资，活多事少，联系电话！

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户认购、签约、按揭及交房等环节，提供专业置业顾问服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.维护老客户关系，推动转介成交，提升客户满意度与复购/推荐率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训上岗 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与阶段性高强度节奏 5.遵守职业操守，诚信正直，认同公司企业文化与价值观

岗位职责： 1. 协助美发师完成洗发、吹风、造型等基础服务工作 2. 负责工具清洁消毒、物料整理及门店卫生维护 3. 学习剪发、染烫、护理等专业技能，参与店内培训与实操练习 4. 接待顾客、登记信息，协助预约与售后跟进 5. 遵守服务流程与职业规范，树立良好职业形象 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2. 形象整洁，沟通礼貌，具备服务意识和团队协作精神 3. 无经验可接受，有美发相关学习经历或兴趣者优先 4. 能适应美发行业工作节奏，服从安排，责任心强 5. 学历不限，年龄16-30周岁，身体健康，无传染性疾病

保底7000，具体电话联系

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及问题诊断 2. 根据顾客需求与手部/眼部特征，定制个性化美甲美睫方案 3.保持操作工具及工作区域清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5.配合门店开展新品体验、节日活动及技能分享等团队协作任务 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.熟练掌握主流美甲美睫技术（如延长甲、睫毛嫁接、卸除护理等） 3. 具备基础皮肤/指甲/睫毛健康知识，能识别常见禁忌症并合理建议 4.工作认真细致，有责任心，能适应美业节奏与顾客多样化需求 5. 有相关从业经验者优先，无经验者可接受系统培训

工作职责： 1. 作为海外业务单元的人力资源战略支持者，深度对接区域业务发展需要，制定并实施契合当地市场特点的人力资源策略。 2. 全面负责海外团队的人才引进与岗位匹配，搭建高效招聘网络，保障关键岗位人才及时到位。 3. 统筹管理海外员工从入职到发展的全周期事务，涵盖培训培养、绩效考核及劳动关系协调，增强团队凝聚力与作战能力。 4. 推进人力资源管理体系在海外地区的本地化落地，确保制度合规执行与企业核心文化的融合传播。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业背景优先考虑。 2. 拥有5年以上HRBP相关工作经验，具备海外工作经历或跨业人力资源实操经验者优先。 3. 熟悉人力资源各模块运作机制，了解目标国家劳动法律规范及跨文化团队管理方法。 4. 英语表达流利，可作为主要工作语言使用；掌握小语种（如西班牙语、阿拉伯语）者更受青睐。 5. 具备良好的商业理解力与应变能力，能敏捷应对海外业务环境的变化需求。

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及问题诊断 2. 根据顾客需求与手部/眼部特征，定制个性化美甲美睫方案 3.保持操作工具及工作区域清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5.配合门店开展新品体验、节日活动及技能分享等团队协作任务 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.熟练掌握主流美甲美睫技术（如延长甲、睫毛嫁接、卸除护理等） 3. 具备基础皮肤/指甲/睫毛健康知识，能识别常见禁忌症并合理建议 4.工作认真细致，有责任心，能适应美业节奏与顾客多样化需求 5. 有相关从业经验者优先，无经验者可接受系统培训

两大职位： 职位一：负责招聘人员，入职手续和离职手续的办理以及组员的资料整理和打印 职位二：给拥有保单的客户做理赔和续险

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括但不限于手足护理、甲油胶/光疗甲制作、睫毛嫁接与卸除等 2.根据顾客需求及手部/眼部特征，个性化设计美甲美睫方案，提升整体美感与舒适度 3. 保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒规范，确保工具与环境安全无菌 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，定期回访，提升复购率与口碑推荐 5.配合门店开展新品体验、节日主题美饰等营销活动，协助提升门店形象与业绩 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 2.持有美甲师/美容师等相关职业资格证书者优先 3. 具备基础美甲美睫实操经验，能独立完成标准服务流程 4.学历不限，接受零基础但学习意愿强烈、愿意接受系统培训的新人 5. 注重个人仪容仪表，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1、深入理解企业战略方向与业务发展目标，参与拟定人力资源规划与策略，为组织及业务实际需求提供定制化解决方案。 2、组织实施并监管各业务单元的人力资源运作，涵盖人力资源各模块的执行与落地。 3、依据业务发展节奏，主导开展人才盘点与发展项目，支持人才培育与合理任用。 4、贴近业务一线，运用专业工具与数据分析手段，识别优化机会，推动组织改进或变革以提升运营效率。 5、持续优化人力资源制度、流程与体系，强化人力资源运营效能。 6、搭建高效沟通机制，协同推进企业文化践行，助力团队凝聚力建设与业务能力提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、应用心理学等相关专业优先； 2、具备3年以上HRBP或人力资源管理工作经验。 3、具有出色的独立思考能力、逻辑思维能力、跨部门沟通能力及团队协作意识。 4、擅长员工关系管理，具备良好的人际互动技巧，能妥善处理各类劳动关系问题。 5、责任心强，抗压性好，可独立完成日常人力资源事务，并有效应对突发情况。 6、必须具备HRBP实战经验，熟悉业务融合模式，具备深度嵌入业务开展工作的能力，不接受仅从事基础人事事务者。

岗位职责： 1、统筹部门编制与成本管控，优化职责划分及组织架构，搭建人力资源相关流程体系，及时响应并解决各类问题，推动组织效率提升 2、推进晋升、绩效等人才发展项目在业务单元的实施，结合团队发展规划与人员盘点结果，科学配置人力资源，动态跟进员工状态，确保团队稳定运行 3、借助会议、团队活动等方式加强团队融合，激发团队活力；持续开展员工关怀举措，提升员工归属感与整体满意度 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年相关工作经验，有销售团队HRBP实践经历者优先，具有互联网行业经验者优先 2、工作细致认真，责任感强，具备良好的学习能力与主动性，沟通表达亲切自然，善于总结与复盘 3、期望你在人力资源领域长期发展，愿意专注于岗位深耕，与企业共同进步 4、具备较强的人际感知力，认真负责、细心周到，积极乐观，展现出良好的发展潜力 澄清：主要支持充电业务方向销售团队的HRBP工作，聚焦绩效管理、晋升发展、团队文化建设及员工关怀等相关职能