一、班主任教师一名 1、要求大专以上学历，学前教育专业毕业，持有教师资格证，有两年以上经验者优先。 2、购买五险一金，包吃包住，带薪寒暑假，满一年可申请补贴，工资面议。 3、具有爱心、耐心、责任心表达能力和沟通能力强，具有团队合作精神和良好的职业素养。 二、咨询电话: 三、报名材料:身份证,毕业证,教师资格证,健康证,工作经历佐证材料,资料发送邮箱@qq.com,欢迎各位同仁推荐，感! 深圳市龙岗区坪地街道蓝天幼儿园 2026年3月31日

负责英语课堂教学、外教沟通、课程排课、招生销售等全流程工作，需具备教学+教务+销售综合能力，能独立完成学员服务与业绩转化。

招聘启事：初中生作业托管班班主任 岗位要求： • 职位：初中生作业托管班班主任 • 职责： • 维持班级日常秩序与纪律规范 • 督导学生按时完成各项学习任务 • 监管学生作业书写及习题训练过程 • 及时回应并解决学生提出的学习疑问 面向人群： • 应届大学毕业生或毕业三年内的本科生（具备家教经历，中考成绩达到市重点录取线以上，高考成绩达到一本分数线以上，能胜任初中学科答疑工作） • 优先考虑985、211、双一流高校毕业生 • 非应届毕业生若有丰富教学实践经验亦可酌情录用 • 需全职到岗，不接受实习生 工作时间： • 暑假期间： • 周一至周五，9:00-17:00，午休时段：11:30-14:30 • 周六、周日休息 • 主要职责：监督学生完成作业，解答学习问题，维护班级纪律 • 日常学期阶段： • 周一至周五，15:00-22:00（初中生上课时间为19:00-22:00） • 主要任务：监督作业进度，维持课堂纪律 • 周六、周日，9:00-17:00 福利待遇： • 月薪范围：1.2-2万元 • 缴纳社会保险五险 • 教育机构提供餐饮保障，由学苑专职人员负责三餐制作 • 外地入职人员可按规定报销来程交通费用 工作地点： 菁蓓学苑（南山区留仙大道长源京基御领公馆2栋半地下203） 公司官网：szjbxy.com

公司主营：K12学科类-线下一对一教学，涵盖小学、初中、高中全阶段。 涉及学科包括：语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/政治/地理等。 工作地点：光明区新地中央写字楼8楼术博教育（光明大街地铁站A出口50米） 一、岗位薪酬: 1. 底薪4-5K，续费业绩提成按1-4个点计算，岗位月度综合收入区间为8000-20000元，表现优异者月薪过万。 2. 福利待遇：暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日福利。 二、健全的培训体系: 1. 公司建立系统化培训机制，为每位员工提供岗位技能与个人能力提升支持。 2. 培训内容包含：①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。 三、岗位职责: 1. 负责课程日常协调、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 对接家长与教师，掌握学生学习动态，协助制定学习优化方案，并定期汇报学习进展； 3. 推动家校协同，保障教师、家长、学生三方高效互动； 4. 为学生和家长提供教育咨询服务，提升服务满意度，推动续报及口碑传播； 5. 根据学习情况推进续费及课程推荐工作，达成推广目标。 四、任职要求: 1. 大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱基础教育事业者优先； 2. 有学习顾问或教务工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3. 形象良好，行为得体，普通话标准，亲和力强，具备良好表达能力； 4. 拥有较强的沟通协调、分析归纳能力，具备一定计划性与洞察力，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程建议； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解相关政策与升学信息。 五、多元晋升通道: 公司设置专业线与管理线双轨发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为学管组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，另有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。 1. 管理路径：学习顾问 → 学管组长 → 学管主任 → 分校校长 → 运营经理 → 运营总监 2. 专业路径：普通学习顾问 → 中级学习顾问 → 高级学习顾问 → 资深学习顾问

暑期扩招，现面向社会招聘1-6年级语数英专职作业辅导老师 岗位职责 负责小学生日常暑假作业检查、错题讲解、知识点查漏补缺 督促孩子养成良好学习习惯，维持课堂秩序 针对性辅导薄弱科目，帮助孩子高效完成暑期学习计划 任职要求 大专及以上学历，师范类专业、有小学辅导经验优先 熟悉1-6年级语文、数学、英语教材知识点 耐心细心，喜欢小朋友，沟通能力良好，责任心强 能全程配合暑期上班时间

【工作内容】： 1、接待来访家长，提供课程咨询，协助学生制定个性化学习方案； 2、负责分校学员的日常管理，维持与家长的良好互动关系； 3、开展分校招生推广相关工作； 4、配合校长完成校区日常运营事务。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、语言表达流畅，具备良好沟通能力，性格积极乐观； 3、有教育领域从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、薪资范围：6K–11K/月；结构为固定底薪+招生绩效+额外奖励+补贴 2、发展支持：提供多路径晋升机制及系统化培训资源（含带薪培训）； 3、住宿支持：可享房补或公司提供的住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 4、团队活动：定期组织员工社团活动，每年安排两次集体出游； 5、保障待遇：缴纳五险一金、享受节日礼品、带薪休假等福利 晋升通道： 1、初级--中级--高级 2、副校长--校长 3、子品牌运营管理者 4、总部职能部门岗位

岗位职责： 1、负责学校德育工作的整体规划与组织实施； 2、统筹学生思想品德教育、行为规范管理及心理健康引导； 3、组织德育活动，开展主题教育、校园文化建设及家校共育工作； 4、指导班主任队伍建设和班级管理工作，提升德育团队专业能力； 5、协调处理学生管理中的重大事项，建立良好的校风学风。 6、建立学生档案，做好学生考勤记录，学业报告记录，家校沟通。 任职要求： 1、具备良好的职业道德和教育使命感，热爱学生发展工作； 2、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力； 3、熟悉中小学德育工作规律及相关教育政策法规； 4、能够熟练运用办公软件进行计划制定、文档管理和数据分析； 5、有较强的文字撰写能力，能独立完成方案策划与总结报告。

一、班主任教师一名 1、要求大专以上学历，学前教育专业毕业，持有教师资格证，有两年以上经验者优先。 2、购买五险一金，包吃包住，带薪寒暑假，满一年可申请补贴，工资面议。 3、具有爱心、耐心、责任心表达能力和沟通能力强，具有团队合作精神和良好的职业素养。 二、咨询电话: 三、报名材料:身份证,毕业证,教师资格证,健康证,工作经历佐证材料,资料发送邮箱@qq.com,欢迎各位同仁推荐，感! 深圳市龙岗区坪地街道蓝天幼儿园 2026年3月31日

岗位内容： 1、在读学员跟进维护，包含协助学员报考，在读学员信息管理，学习规划，日常督学，提升学员满意度； 2、熟悉成考，自考，开发报考模式； 3、对在读学员二次开发，挖掘并转化，完成转介绍签约业绩； 4、采用电话+企微+面咨形式跟进并签约转化公司分配流量，完成流量新签业绩。 岗位要求： 1、大专及以上学历，须有同行维护转化经验； 2、较强的口头表达与沟通能力，勤于总结，良好的执行能力和应变能力； 3、积极开朗、敢于挑战的心态、有团队精神。 薪资待遇： 1、入职即购买五险一金，为一档社保； 2、底薪（面试可谈）+绩效+按单提成， 3、法定节假日会安排休息、带薪年假5天、拥有14天春节假期、过节茶歇礼物、年会红包及开年红包等福利。 上班时间为： 周一到周五/周六10:00-19:00，大小周休息（月休6-8天） 办公地址： 南山区软件产业基地4A栋203（深大南地铁站）

一、岗位薪酬： 岗位月度平均收入在12000-25000元之间 二、完善的培训机制： 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供涵盖岗位技能与综合素质提升的全方位培训支持。 2.培训内容包括：免费入职培训、定期开展的业务能力与专业能力进阶课程（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、形象礼仪、管理技能等），由总部高层管理者、人力资源培训专员及外部资深讲师联合授课。 三、岗位职责： 1.负责课程日常排课安排，制定并维护学生档案，执行教务日常运营管理工作； 2.与家长及授课教师保持密切沟通，掌握学生学习动态，协助教师制定个性化学习提升方案，并定期向家长反馈学习进展； 3.搭建家校沟通桥梁，推动家长、教师与机构之间的良性互动； 4.为学生及家长提供专业的教育咨询服务，提升客户满意度，助力实现续报转化与口碑传播； 5.根据学生学习表现，开展课程续费及推荐服务，达成既定推广目标。 四、任职条件： 1.大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱青少年成长教育者优先考虑； 2.具备学习顾问或教务相关工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3.形象良好，言行举止大方得体，普通话标准，亲和力佳，具备较强沟通表达能力； 4.具备良好的协调沟通、分析归纳能力，具备一定计划统筹与观察能力，能准确把握家长与学生需求，进行针对性课程建议； 5.熟悉各学科辅导资料，了解常见题型设计思路与核心知识点，掌握相关升学政策信息。 五、广阔的职业发展空间： 公司设置专业线与管理线双通道发展路径，员工可根据个人能力与职业偏好选择发展方向，部分优秀员工可在入职2-3个月内晋升为组长或中级学习顾问。 1.管理方向：学习顾问——运营主管——分校校长——运营经理——运营总监 2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问 六、上班时间： 春秋季： 周一休息 周二至周五 15:30-22:00 周六至周日 8:30-18:30 寒暑假： 早班 8:30—17:30 晚班 10:30-19:30 周中轮休一天 无法适应上述工作时间者请勿扰！！

深圳市诺达科技1、仓管员1名薪资：面议地点：深圳-福永亿达诚工业园联系人：韦小姐电话:（）

烧烤学徒1名配串抓串工作时间下午4.30到凌晨3.30做事勤快听话的4000-5000 服务员2名时间相同，包吃住4300-5500 半炒半配 工作时间：15:30-02:30（小月休两天、大月休3天） 工资：7000-8000 要求5年以上工作经验、干活麻利）（白天睡觉在，下午4点前不要打电话、下午4点前不要打电话） 地址，龙华元芬地铁站附近

明天18号深圳宝安松岗需要10名骑行小姐姐，必须需要会骑电动车的，时间8个小时，具体通知，价格150+10餐补可以去的我

钳工工作地址:东桥开发区34元有实操经验即可

招聘[玫瑰]1、电工53岁以下，5500-6700月薪标准：2、客房服务员48岁以下4090-52903、办公室清洁48岁以下，绿化工53岁以下3570-4770包住（在上班点有宿舍可以自己做饭）一周休一天上班地址：深圳市南山区妈湾大道北1087号前湾燃机电厂联系电话：邱女士

工作内容 1.学习追踪：协助督学课程安排，跟进学生课后学习任务完成情况及进度 2.学情反馈：监督学生课后自习情况，形成书面反馈报告 3.学习辅助：根据老师要求，完成单词抽背、默写批改等辅助性任务 任职要求： 1.学历：在读本科大三及大四的学生/应届本科大学生/在读研究生研一及研二的学生，英语类/教育类专业优先 2.知识：熟悉雅思考试或参加过相关英文考试并且成绩优良者优先，请在简历中写明成绩 3.技能：熟练使用常用的办公软件，亲和力强，沟通表达能力和学习能力强 4.素养：形象佳，热爱教育行业，对学生负责，有耐心并且细心 工作须知 1.工作地点：上海鸿寿坊校区（上海市普陀区长寿路地铁站7/13号线） 2.工作时间：8月底-寒假前周末时间全开；9:30-18:30/10:30-19:30班次 3.薪资待遇：培训日100元/天，工作日200元/天 4.工作设备：需要自备电脑办公

【岗位职责】 1. 学习规划：为已报名学员制定课程计划，分析学员考试成绩，解读分数情况并提出提升建议，结合学员需求定制课表，跟进上课进度，保持学员学习积极性； 2. 信息统计：负责学员基础信息整理，维护学情记录及个人档案资料； 3. 排课安排：统筹课程时间配置，结合讲师安排与学员实际情况，合理调整课时计划，保障教学有序进行； 4. 社群运营：管理所属学员群组，及时通知课程安排与答疑信息，提升互动频率，增强用户粘性，发掘潜在需求，促进信任关系建立； 5. 家校沟通：提供高质量教学支持服务，定期进行学习回访，同步学习进展与教学成果，收集并响应学员反馈，主动识别并处理问题； 6. 续费沟通：在教学服务过程中洞察学员后续学习需求，推动完成续费等相关工作； 【我们的优势】 1. 大平台，公司员工近3W，5A办公环境! 2. 入职立即缴纳六险一金! 3. 法定节假日错峰放假~ 4. 试用期薪资100%发放不压不拖欠工资! 5. 入职有带薪培训和师父帮带 6. 交通便捷地铁口~ 【福利待遇】 1. 入职缴纳六险一金 2. 法定节假日礼品 3. 茶吧冰箱微波炉齐全 4. 法定节假日调休 5. 5A写字楼冬暖夏凉 6. 团建下午茶全有!办公室氛围嘻嘻哈哈

岗位职责： 1.负责班级日常管理与营造积极向上的班风学风 2.协调任课教师、学员间沟通，及时处理学生学业与行为问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好责任心 2. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及共情力 3. 普通话标准，能熟练使用办公软件及信息化管理平台 4. 有学生管理工作经验者优先； 5.心理学、教育学、思想政治教育等相关专业背景优先

岗位职责: 1. 根据学生情况制定个性化的学习规划方案 2. 协助学生合理安排学习时间，提升学习效率 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 福利待遇： 入职缴纳五险一金，另有餐补，交通补贴，学习津贴，新人保护绩效。月均收入15k+

【我们是无忧伴学】 我们是专注于K12线上一对一教育的朝阳企业。公司前端有专业团队渠道持续铺量，你不需要自己盲打电销找客户!入职后，公司会直接分配高质量的“体验课学员名单”，你的核心任务就是做好跟进、服务和正价课的转化! 【岗位职责】 1.承接精准线索：通过微信、电话等方式，跟进前端分配的优质体验课学员，进行需求挖掘与破冰沟通： 2.促成高客单转化：结合学员实际情况，为其 匹配并推荐适合的正价课程体系 （客单价6k-4w)，完成签约转化： 【任职要求】 1.热爱教育行业，有教培机构“体验课转正价课”或高客单价产品销售经验者优先； 2.具备极强的目标感和抗压能力，对赚钱有渴望，能接受以结果为导向的考核机制： 3.沟通表达能力强，有亲和力，能快速与陌生人建立信任关系； 4.适应教培行业的作息时间（具体见下方工作时间)，执行力强。 【为什么选择我们?】 - 告别盲打电销：公司提供源源不断的高质量体验课资源，让你专注成交拿结果! -极具竞争力的薪酬：4500-8000元阶梯式底薪（上个月业绩越高，这个月底薪越高，最高8k保底)+高额提成，目前团队平均综合月薪稳定在1.5w以上，上不封顶! - 完美的错峰作息： - 周一至周五：下午1：00-晚上22:00（完美 错开早高峰，早上睡到自然醒!) - 周六至周日：上午10:00-晚上22:00（周未是K12家长最活跃的黄金时间，也是出单最快、提成最高的时候!) - 完善的新人带教：入职即安排资深销冠一对一“师徒制”带跑，全套SOP话术培训，小白也能快速开单!

岗位内容： 1. 负责高中数学课程的教学工作，依据课程标准设计教学方案与授课安排 2. 指导学生掌握数学基础知识与解题方法，提升学习能力 3. 培养学生对数学学科的兴趣，激发学习动力，助力综合素养发展 4. 针对学生个体差异和学业水平，提供差异化辅导支持 5. 配合完成学校安排的各类教学辅助及管理工作 任职要求： 1. 拥有数学或相近专业本科及以上学位 2. 具备一年以上教学实践经验，熟悉高中数学知识体系 3. 具备扎实的教学基本功，能够有效调动学生积极性 4. 观察细致，态度耐心，富有亲和力与沟通能力 5. 具有良好的组织协调能力及团队协作精神

1、负责日常教学工作，参与编写课件，针对学员情况，制定教学计划； 2、协助教具的采购、整理、派发以及管理工作； 3、负责积极参与公司组织的线上线下宣传推广工作； 4、积极参加教练员培训，做好转培训或接受培训事项，提升自身 飞行水平与教学水平； 5、做到爱岗敬业，团结友爱、服从管理、诚实有信； 6、完成领导交办的其他任务

公司主营：K12学科类-线下一对一教学，涵盖小学、初中、高中全学段。 开设科目包含：语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/政治/地理等，可教授初中或高中课程。 工作地点：光明区新地中央写字楼8楼术博教育（光明大街地铁站A出口50米） 一、岗位薪酬及福利 1. 薪酬：底薪4-6K，课时费按小初高年级在40-70元之间，月均收入9000-15000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少两次调薪机会。 2. 福利：冬季暖心关怀、水果茶歇、日常药品配备、带薪年假、节日礼品、生日礼金 3. 工作时间：周二至周五 15:00-21:30，周末 8:30-18:30，周一固定休息。 暑假期间工作时间：周二至周日 8:30-18:30 或 10:30-20:30 二、健全的培训体系 1. 校区与总部共同搭建系统化培训机制，为每位员工提供全方位成长支持。 2. 培训内容包括：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理人才培训 三、岗位职责 1. 针对所授学科开展“一对一”教学服务，结合学生学习情况与个性特征，制定统一且有效的个性化学习方案； 2. 积极参与教研活动及月度考试，持续精进教学能力和授课水平； 3. 协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 四、任职要求 1. 本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2. 形象良好，行为举止自然得体，普通话标准流利； 3. 具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，抗压能力佳，富有责任感； 4. 居住地靠近工作区域者优先。 五、多元化的晋升通道 公司设置专业线与管理线双轨发展路径，支持不同能力特质和职业规划的员工实现成长。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月成长为教学主管或研究员，6-12个月内晋升为教务经理或培训师。 1. 管理路径：教师→科目负责人→教学主管→教学经理 2. 专业路径：普通教师→优秀教师→金牌教师

一、岗位职责 1. 负责高中美术色彩专业课教学，涵盖静物、风景、人物色彩，适配美术联考、校考教学节奏，完成日常授课、备课、课件更新工作。 2. 布置、批改、点评学生作业，针对性纠正画面色调、色彩关系、塑造、构图等问题，做好学生专业培优补差。 3. 参与教研组教研、考题分析、模拟考试评卷，跟进艺考考情，优化教学方法，提升学生应试能力与画面水平。 4. 关注学生学习状态，做好专业学习跟踪、学情反馈，配合完成日常教学管理与家校沟通。 二、岗位要求 1. 美术学、绘画、艺术设计等相关专业，本科及以上学历，功底扎实，色彩画面表现力强。 2. 熟悉高中美术艺考教学流程，了解联考评分标准，有高中美术或艺考教学经验者优先。 3. 擅长范画示范，教学条理清晰，能因材施教，擅长把控课堂节奏。 4. 热爱教育行业，责任心强、耐心细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5. 持有教师资格证、有艺考带班经验、有优秀升学成果者优先录用。

本科学历，能辅导一年级到六年级语数英作业，对学生具有耐心，爱心，有晚辅经验优先，善于与家长沟通

岗位职责： 1.负责小幼学龄段/英语课程的教学设计与辅助授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、阶段性测评及学习效果反馈，持续优化教学方法 3.参与教研活动，配合团队完成教材开发、课程迭代及教学资源共享 4. 关注学生个体差异，提供个性化学习指导与课后答疑支持 5.配合机构完成家长沟通、教学汇报及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，普通话标准，英语发音纯正 2. 持有教师资格证及普通话二级乙等及以上证书 3.具备扎实的英语语言基础（TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL或同等资质者优先） 4.表达清晰、亲和力强，善于激发学生学习兴趣，具备课堂组织与管理能力 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

招聘英语教师，有意者欢迎随时联系咨询~

高中起点大专以上（高考英语成绩理想），英语专业，普通话标准，英语口语好。热爱教育事业，有责任心、有爱心、有耐心，能吃苦，有上进心，有团队意识，善于表达沟通。愿意接受周中上晚辅，周末上英语课。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员及家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并支持期中/期末测评、成绩录入与学情分析报告编制 4.管理教学资源（教材、教具、教室使用等），保障教学有序开展 5. 配合教研团队优化课程服务体系，提升学员满意度与续费率 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 有教务、班主任或教育机构运营经验者优先，应届生亦可培养 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识，耐心细致、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理数据与文档 5.认同教育行业价值观，具备团队协作精神和学习成长意愿

岗位职责： 1.负责剑桥的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全维度训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，提供学习进展及成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的英语表达能力与课堂感染力 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的语言基础和教学逻辑 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.持有教师资格证、英语专业四级/八级或雅思/托福成绩者优先 5. 责任心强，富有耐心与同理心，适应不同年龄段学生需求