搜索
登录注册
OpenMini
汽车电工月结
招聘:电工() 薪资:6000元以上/月 合肥比亚迪汽车有限公司应聘要求:初中含以上学历;一年以上水电安装工作经验,须持有电工证、能够接受室外作业。工资标准:6000-8000工作内容:负责安装和维修设备、系统和设施所需的电气工作;定期检修电器,并协助维修设备故障;进行日常检查并提供机械及电气安装服务。
合肥
12月29日 21:04拨打电话
钣金工
6000-10000元/月
汽车维修1-2人
适合你就来。北一环
兼职有提成免费培训20人以上日结
我们是做代打电话业务的,我们提供素材,您只要负责素材的发布,回复客询 薪资 薪资模式(一):每天完成两次素材发布,回复1条客询/2-10米+提成20% 薪资模式(二):每天完成三次素材发布,回复1条客询/2-10米+提成25% 每天几分钟轻松赚到奶茶钱,线上居家,有手机就行
汽车维修社保包吃1-2人月结全职
汽车维修 年龄不限,性别不限,1年以上经验,学历不限。新能源汽车维修销售 薪资福利:月薪5000-10000元,五险一金,包吃住,法定节假日,奖励计划 招工人数:2人 扫码或长按二维码识别投递简历 工作地址:安徽零零壹新能源科技有限公司
兼职包吃
磨滩飞鸟营地 日期:8.9-8.27日 时长:16:00-22:00 薪资:100元/天(含晚餐) 男女不限
汽车维修
岗位核心内容: 主要负责牧场内所有生产相关机动车辆(包括拖拉机、装载车、撒料车、清粪车、转运车等)的日常保养、故障诊断、维修修复工作,确保车辆设备处于良好、可靠的运行状态,为牧场的正常生产运营提供坚实的设备保障。 二、主要岗位职责 1.日常维护与保养 2.故障诊断与维修! 3.应急抢修与现场服务: 4.配件与管理: 5.安全与现场管理: 6.记录与报告: 7.部门安排的其他维修工作。 三、招聘要求 学历不限,汽车维修、农机维修、机电一体化等相关专业。 工作经验:具备3年以上拖拉机、装载机、农用运输车等柴油动力车辆的维修经验。有规模化农场、牧场工作经验者优先考虑。
3000至10000
3000-10000元/月
机修工1-2人月结全职
机修钣金首制度首规
汽车维修或者维修合伙人
3000-8000元/月
机修工汽车维修包住包吃1-2人周结全职
本店有固定客户寻找意向机修合伙人有自己客户资源更好
陪诊师
5000-11000元/月
陪诊师20人以上日结全职
新兴职业,随着中国人口老龄化和就医时间长,需要职业人员提供陪诊服务,从预约挂号到送回家全流程陪同;可以说是临时家人。随着老龄化程度加深,陪诊服务越来越被大众认可,市场需求也将持续增长。主要工作范围包括:诊前约号、陪同就诊、代办问诊、缴费买药、送/取结果盒办理住院等。
科普日结兼职半天100元
30-40元/时
兼职20人以上日结
大量招募科普兼职,听科普健康讲座半天100元现金,位置一中斜对面紫金花酒店旁边
合肥肥西县搬点卫浴马桶,油烟机,菜盆,小灯洗脸盆,等等小工具到4楼大约一个多小时吧,50元
力工1-4天1-2人完工结算
搬点卫浴马桶,油烟机,菜盆,小灯洗脸盆,等等小工具到4楼大约一个多小时吧,50元附近的联系。
合肥 肥西县
12月31日 05:51拨打电话
合肥瑶海区招工地力工
200-300元/天
力工15-30天3-5人完工结算
合肥市瑶海区招工地力工
安徽合肥华南城附近有没有压有管子的
铲车维修
华南城附近有没有压有管子的
合肥
12月31日 05:49拨打电话
合肥包河区招叉车工
叉车工
合肥市包河区招叉车工
合肥 包河区
12月31日 05:48拨打电话
安徽合肥要铲车装一车
铲车司机
要铲车装一车
合肥
12月31日 05:48拨打电话
汽车电工
6000-7000元/月
汽车电工免费培训1-2人月结1-3年高中及以上全职
1、条件要求:中专或高中以上学历,有C1以上驾照,熟悉了解专业汽车维修或汽车电路(汽车电路或新能源车辆经验者优先)。 2、作息时间:6天8小时,超时算加班。不 3、待遇:。工资加班费按月结清不压工资。带薪假期等福利。
大车的电路修理
8000-12000元/月
汽车电工3-5人月结学历不限全职
大车的电路维修
大车的电路修理
8000-12000元/月
汽车电工3-5人月结经验不限学历不限全职
大车的电路维修
汽车机电新能源汽车电工
5000-10000元/月
汽车电工包吃包住1-2人月结5-10年高中及以上全职
熟悉轻卡微卡新能源汽车机电工师傅
广东东莞奇瑞汽车(长安店)招机电SA,联系电话:
汽车维修汽车电工
奇瑞汽车(东莞长安店)招机电SA,联系电话:
东莞
12月30日 19:33拨打电话
汽车大灯改装学员
3000-6000元/月
汽车改装工程师餐补包住3-5人月结全职
汽车大灯改装透镜,汽车座椅通风,拆装保险杠
整椅设计工程师
1.3-2万元/月
汽车零部件设计3-5年本科及以上座椅设计软件
1.负责产品技术文档的审核,参与成本核算与报价工作; 2.承担产品的设计开发任务:包括方案构思与评估,绘制试制图纸,完成样件交付、小批量试产交付,以及量产图纸的编制等; 3.与团队成员开展技术交流,协调处理相关问题,并制定有效的解决方案; 4.对接客户工程团队,同步设计进展,并及时将最新动态传达至项目组; 5.参与供应商技术对接,明确零部件图纸的技术要求; 6.参与工装夹具及模具的验收与优化改进,主导样品在尺寸、性能等方面的验证确认; 7.在新产品开发过程中,负责零部件的工程批准,跟踪并掌握供应商对不合格品的整改情况; 8.根据集团规范编制和整理相关技术文件,归档至文件系统,确保资料完整受控; 9.持续跟进生产运行状况,收集并分析产品质量变化信息; 10.协助开展客户来访接待及相关审核配合工作。
安徽合肥长期招兼职数名要求要认识字会说本地方言会使用智能手机有意向联系
兼职
长期招兼职数名 要求要认识字 会说本地方言 会使用智能手机 有意向联系
合肥
12月23日 07:41拨打电话
汽车零部件设计5-10年本科及以上机械制造相关专业空调汽车工程相关专业传感器
热管理冷却系统部件开发: 1、负责换热器、冷却风扇、膨胀水壶、水泵、水阀、高压电加热器、水管等零部件的选型与开发工作。 2、依据项目进度,完成冷却部件的技术方案、SOR、DVP、DFMEA、EBOM、校核报告、ESO等项目交付物的编制。 3、承担PT、OT阶段试装车辆的现场装配技术支持。 4、主导项目执行期间及市场反馈质量问题的分析与整改。 5、开展VAVE优化、专利申报等相关技术工作
内饰设计工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科及以上内饰立柱护板系统座椅仪表板方向盘安全气囊
岗位职责: 1.按照主机厂技术要求开展内饰部件(包括仪表板、副仪表板、门护板、侧围立柱、软性内饰件、座椅、安全带、气囊及集成管理等)的研发工作,制定开发计划并跟进项目进度; 2.承担内饰零部件的设计与开发任务,涵盖前期方案规划、3D/2D数据构建、组织样件试制、DV验证及工装样件的PV测试,并对试验结果进行分析评估; 3.在开发全过程中,协调供应商与公司内部相关部门的技术对接,及时推动解决各类技术与项目问题; 职位要求: 1.具有汽车内饰零部件研发相关经验,具备完整项目开发经历者优先考虑; 2.掌握机械制图基础理论知识(含尺寸公差、GD&T等内容),能熟练依据3D模型绘制2D图纸,或根据2D图纸构建3D模型;精通Catia软件操作; 3.熟悉TS16949质量体系要求,能够熟练运用APQP、FMEA、ControlPlan、PPAP等工具开展项目开发与过程管控; 4.具备扎实的机械原理、机械设计、材料力学等相关专业知识; 5.熟练操作Excel、PowerPoint、Word等常用办公软件; 6.性格积极乐观,具备良好的沟通协调能力; 7.对内饰常用材料及其成型工艺有一定认知,如注塑、电镀、包覆、喷涂、模内转印、阴模成型、搪塑等。
总装工程师1年以下高中及以上
岗位职责: 1.负责新能源蔚来汽车的车身车间工作,确保车辆质量和生产效率 2.与团队成员紧密合作,确保生产流程的顺畅进行 3.持续优化工作方法,提升生产效率和产品质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作 2.能够按时完成上级交付的任务,保证工作质量 3.具有团队合作精神,能够迅速适应团队环境,共同推进项目进展
技术储备生
6000-10000元/月
内外饰设计工程师1-3年本科及以上内饰外饰汽车相关专业机械相关专业适应出差英语良好
岗位职责: 1.参与公司组织的培训项目,熟悉企业运营流程及管理体系; 2.轮岗至各业务部门学习,全面提升专业技能与综合素养; 3.协助制定并落实部门阶段性工作计划,保障任务目标达成; 4.维护团队内部协作机制,推动跨部门间高效沟通与协同作业。 任职要求: 1.具备优秀的表达与协调能力,善于在多角色间开展工作联动; 2.本科及以上学历; 3.学习意识强,具备良好的应变与问题处理能力,能适应高强度工作节奏; 4.富有责任感,能够独立承担项目执行与进度推进工作。
临时工1-2人月结
安徽合肥高新区招聘板上有两名员工薪资范围在70008000元之间,提供展台,春节期间不放假并有奖金福利。
合肥
12月28日 14:21拨打电话
汽车项目管理5-10年本科及以上PMP证书AutoCAD适应出差工科背景UGCatia汽车相关专业汽车项目管理经验机械相关专业软硬件开发经验主机厂工作经验电子类项目经验主导或参与量产车全流程生产管理经验
整车集成项目管理(电子方向) 职位描述: 1、主导项目从启动到交付的全周期管理工作,全程跟踪开发流程,确保各项任务在进度、成本、质量等方面按目标推进并达成; 2、牵头组织相关部门开展项目可行性评估、立项论证及项目任务书编制等相关前期工作; 3、依据公司战略发展目标制定项目开发计划,并将目标细化分解至各执行团队,协调推动各部门落实项目实施; 4、识别影响造型节点的关键风险因素,提前预警并整合内部资源,联合各功能模块召开会议研讨应对措施,实施有效风险控制并提出可行解决方案; 5、参与设计团队与工程部门所有项目的衔接工作,针对可能延误项目节点的重大技术问题,及时上报并启动升级处理机制,保障项目按计划推进; 6、具备良好的协作意识,能够促进设计各模块之间以及设计与工程团队之间的高效沟通,推动项目有序开展。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备扎实的项目管理背景,持有PMP等相关认证者优先考虑; 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验; 3、掌握汽车设计原理及整车开发流程,对汽车研发体系有深入理解; 4、拥有丰富的设计类工程项目实战经验; 5、抗压能力强、执行力高,具备出色的沟通技巧及团队协作与冲突协调能力; 6、责任心强,乐于面对新挑战并积极应对; 7、熟练操作Office、Project等常用办公工具。
面套研发工程师
1.5-2.5万元/月
内外饰设计工程师1-3年本科及以上内饰CatiaAutoCAD座椅面套SolidWorks
岗位职责 1.严格执行公司各项规章制度及环境管理体系相关规定; 2.参与产品技术文件的审核工作,协助完成项目报价相关技术支持; 3.承担产品设计开发任务,包括概念方案设计与分析、试制图纸绘制、样件交付、小批量样件准备及量产图纸出图等工作; 4.与团队成员开展技术交流,针对问题协同制定解决方案; 5.对接客户工程部门,跟进设计进展,并及时将最新动态传达至项目组; 6.参与供应商端的技术对接,明确零部件图纸技术要求; 7.参与工装夹具及模具的验收与优化过程,主导样品尺寸、性能等关键参数的确认; 8.在新产品开发期间,负责零部件的工程认可工作,跟踪并掌握供应商不合格品的整改情况; 9.根据集团文档管理规范,编制相关技术文件并归档至文件包,确保资料完整可追溯; 10.持续监控生产运行状态,收集并掌握产品质量变化信息; 11.将有效的改进建议更新至DFMEA中,按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、ControlPlan、ProcessFlowChart的编制; 12.配合客户来访接待及相关审核工作的开展; 任职要求 1、本科及以上学历,汽车制造或机械类相关专业,具备三年以上汽车座椅行业工作经验 2、了解汽车座椅产品特性、人机工程法规、安全标准及功能测试要求 3、掌握汽车座椅开发流程与生产工艺知识,熟悉工装设备结构、基本原理及其应用 4、具备良好的沟通协调能力和分析判断能力,具有一定的机械设计与图纸表达能力(熟练操作CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件) 5、具备较强的沟通、协作与语言表达能力 6、熟练使用计算机及常用办公软件
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供合肥汽车电路电控招聘网在线招聘信息,主要招聘合肥汽车电工相关人才。作为汽车电工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解汽车电工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2025 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐