合肥有没有朋友，客车翻新需要两个喷漆的8000到12000管吃住，张彦帅

安徽合肥。招4~6名汽车钣金工。我们是外修公司。有意者请与负责人蒋联系。电话是谢谢！[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

【招聘启事】我们公司（合肥迅佳）因业务发展需要，现招聘:卡车机修、电工师傅2名，要求:3年以上卡车机修、电路维修工作经验，有团队精神、有上进心，执行力强，有低压电工证者从优录用，待遇面议。工作地点：合肥北城。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

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招聘汽车机修工。薪资为每月4000元以上。岗位职责为汽车机电维修。

自卸车 半挂车维修 学徒工资3000 中工6000 师傅10000--12000 大师傅12000--15000 包吃包住

招聘大车修理师傅一名3年以上修理工作经验身体健康，服从管理工资+奖金

合肥市蜀山区招工地小工/杂工20一个小时，干完就发。现在能过来的再联系！

明天北城要信号工带班180一天，

合肥市招工地清洁/开荒

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 手机电脑普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口 味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水 机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地点在苏州

合肥市蜀山区招管道/通风保温

招聘电源修理工1名。工作地点位于江门市江海区礼乐礼义路一号厂房三楼。工作时间为长白班。薪资面议。

汽车电路维修安装淋水器

招聘钣金工。薪资范围为2430至10000。汽车维修专业者优先。

招聘机电技师。薪资范围为2500至10000。要求专业对口，并具备2个月以上本岗位实习经历。

）待遇：5000-15000元/月点击链接投递简历箭牌卫浴▷工程部业务员（买五险）待遇：3500-10000元/月点击链接投递简历富顺县星腾修理服务部▷汽车维修大师傅（

岗位职责 1. 监督设计流程并审核成果，确保项目进度、设计质量及工程可行性； 2. 承担饰件断面设计与结构布局工作； 3. 按项目需求参与试制及现场生产支持； 4. 完成3D数模与2D图纸的绘制； 5. 负责本专业范围内设计变更的处理，包括图纸、数模及相关技术文件。 职位要求： 1. 具备三年以上汽车设计领域工作经验； 2. 熟悉内饰设计及相关制造工艺； 3. 熟练操作CATIA或UG等三维设计软件之一； 4. 具有良好的沟通、抗压与协调能力，能够接受驻厂安排

装配电工 岗位职责: 1、负责电气设备的布线设计、安装调试及运行; 2、确保设备的安全、稳定和高效运行; 3、负责现场设备故障排除; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、有电工证，装配电工工作经验，熟悉电气控制柜的安装和调试工作; 2、清楚理解电气元器件使用说明书及工作原理，具备图纸问题识别及更改能力; 3、能够读懂自动化设备装配图; 4、能接受出差。 薪资福利:薪资5000 - 10000元；公司福利：五险一金、餐补、加班费、出差补贴、员工宿舍、员工体检、节日福利等 工作地址:安徽巢湖经济开发区花山工业园振兴路与成芳路以北先进智能制造产业园2号厂房 薪资福利:薪资5000 - 10000元；公司福利：五险一金、餐补、加班费、出差补贴、员工宿舍、员工体检、节日福利等 工作地址:安徽巢湖经济开发区花山工业园振兴路与成芳路以北先进智能制造产业园2号厂房

阳光人力～今日主推企业简版1⃣【合肥卡迪洗衣机】 年龄17～51岁，男女不限 员工模式一：长白班早8晚9每天2⃣4⃣6⃣元 员工模式二：打卡45天保底1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣元2⃣【慈溪先锋电器】 年龄18~52岁，男女不限 长白班18元/时 焊接车间20元/时3⃣【慈溪沁园空气炸锅】 年龄17～53岁，男女不限 员工1⃣7⃣元➕1⃣0⃣餐补4⃣【慈溪杭州湾饮水机】 年龄 18～52 岁，50 岁 员工17元/时5⃣【镇江充电器】 年龄18～48岁，男女不限 员工1⃣8⃣元/时，免费三餐 利 6⃣【合肥雪琪电器】 年龄 17～50 岁，48 长白班2⃣1⃣6⃣元/天7⃣【合肥汽车座椅组装】 年龄 17～48 岁 长期工2⃣0⃣元/时 短期工打卡45天保底1⃣万8⃣【合肥贴标签手工活】 年龄 16～53 岁 满勤30天保底5⃣0⃣0⃣0⃣元以上➕计较多劳多得9⃣【合肥洗发水瓶子厂】 年龄18～55岁，男女不限 员工19元/时1⃣0⃣【合肥长白班小冷柜】 年龄18～53岁，男女不限 员工点对点1⃣9⃣8⃣元/天1⃣2⃣【湖北福袋食品包装】 年龄 18～57 岁 员工点对点1⃣9⃣8⃣元/天1⃣3⃣【湖北冰糕厂】 年龄 16～58 岁，53 员工保底1⃣5⃣0⃣元/天➕计件多劳多1⃣4⃣【韶关儿童玩具厂】 年龄18～60岁，男女不限 （员工工价细节看详单） 报名电话：

【汽车配件厂焊工】 工作内容：焊汽车底盘、转向轴等机器人漏缺补焊 岗位：气保焊、二保焊（要证、要证、要证） 任职要求：18-55岁 工作时间：8:00-20:00两班倒 薪资待遇： 综合计件月薪8500-12000元，每个月25号发薪！ 计时工资30/时，10.5-11.5小时计薪（前期实习期77小时培训工资按照70%计算） 福利待遇：免费两餐包住，水电平摊，宿舍热水器、柜式空调均有

岗位职责： 1.负责汽车底盘系统相关部件的设计开发，包括悬架、转向及传动类产品，如副车架、扭力梁、摆臂、驱动桥等。 2.配合项目团队解决研发、制造及售后阶段出现的技术问题，保障产品全生命周期的技术支持。 3.编制产品技术标准、开发流程文件，并制定质量与成本控制策略，确保项目高效推进。 4.与客户开展前期技术交流，参与方案设计、项目规划及产品交付全过程的沟通协调工作。 5.主导APQP开发流程的策划与执行，负责各阶段任务的计划、跟进、协调及体系文档的归集管理。 6.跟踪行业前沿技术动态，收集研发相关信息，为产品技术升级和创新方向提供可行性建议。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历，机械、汽车工程、有色金属等相关专业，具备学士及以上学位者优先；具有五年以上整车或零部件设计、工艺开发相关工作经验。 2.掌握机械设计原理、工程制图、材料力学及金属材料等相关专业知识，具备扎实的理论基础。 3.熟悉产品开发APQP流程，了解PPAP、FMEA、CP、MSA等质量工具的应用场景与实施方法。 4.熟练使用SOLIDWORKS、CATIA等三维建模软件，能够高效操作各类办公软硬件设备。 5.具备良好的团队协作精神，语言表达清晰，逻辑性强，拥有较强的学习与技术钻研能力。 6.能够适应国内短期出差安排；

叉车工下塘月结275/天264一天招聘岗位：叉车工上班时间：8:00-20:00两班倒待遇：月结23/小时日结模式22一小时餐补2元/小时/餐包住18-40周岁每月25日发薪，满7天可预支，福利待遇:6-8人间当天可安排住宿备注:要接受学习开高叉优先考虑面试携带身份证原件，，提前一个月申请离职，，/绩效。

岗位职责： 1. 负责功能附件部件的结构构想及性能目标制定； 2. 负责功能附件视觉效果图、CAS面可实施性评估及零件成型工艺可行性判断； 3. 负责功能附件技术方案设计，以及相关招标资料编制工作； 4. 负责功能附件3D模型构建与2D工程图输出，试验验证方案编写； 5. 负责功能附件注塑模具开发推进，仿真分析结果确认、关键外观要素核对及模具技术方案审定； 6. 负责功能附件设计验证全流程管理，涵盖样件试制、测试验证、产线支持、市场反馈及audit问题闭环处理，主导外饰件价值工程VA/VE工作； 7. 负责功能附件问题总结复盘及知识沉淀文档编制，开展市场信息收集与专业能力提升活动； 8. 负责功能附件模块化体系搭建及团队能力建设工作。 岗位要求： 车辆工程或机械设计相关专业，大专及以上学历，两年以上工作经验，具备乘用车外饰零部件开发经历者优先。

岗位职责： 负责顶棚产品数据的设计与开发； 编制顶棚产品初期物料清单（BOM）； 参与新项目试制阶段的问题分析与整改； 协同客户完成造型方案中CAS面的优化调整； 岗位要求： 具备汽车类、机械制造或高分子材料相关专业背景； 熟练掌握AUTOCAD/UG/CATIA等设计软件，了解注塑成型及电镀、喷涂工艺流程； 具有两年以上产品设计与开发实际经验； 具备模具、设计或工艺领域两年以上工作经验。

因公司发展需求现招聘电工一名。有2年工作经验，有电工证，会画电路图纸。能吃苦耐劳，服从工作安排。 工作时间8小时，月修4天。实习期5000，转正后6000。 交五险，有加班费，节日福利等。 有积极向上的应届生也可

岗位职责： 1. 具备3款及以上外饰类产品设计项目经验； 2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关制造工艺； 3. 精通Catia软件进行参数化结构设计； 4. 能依据结构断面图独立完成产品数据开发与建模； 5. 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强； 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同，享有五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等多项补贴 3、提供完善的职业发展路径（支持技术与管理双通道晋升），并组织中级职称提升培训 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，定期开展团建活动及员工旅游