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任职要求：本科及以上学历，年龄40岁左右，人力资源或相关专业。需要具备3-5年以上的人力资源管理经验，工作认真负责，具备良好的沟通、协调能力和解决问题的能力！

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全日制本科及以上学历，人力资源管理专业，具备较强的沟通能力，协调各部门之间的人员关系。

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人力资源市场专员1.要掌握人力资源管理专业知识，包括招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等模块；2.要能熟练使用办公软件，如Word制作文档、Excel进行数据统计和分析；3.有组织力和亲和力，擅长与人交流，有吃苦精神和团队意识，有经验者优先。薪资福利:3000-8000元/月招工人数:5人福利待遇：1.有社会保险：缴纳五险；2.中秋、春节前发放节日礼品福利；3.每月4天休息日，随时可调休。工作地址:淮安市涟水县电子产业园一楼118室

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人资行政主管1.本科及以上学历；2.人力资源管理或行政管理专业；3.有3-5年制造业人资行政管理经验薪资福利:8000-12000元/月招工人数:1人投递简历邮箱：工作地址:崇左市扶绥县空港大道236号

人力资源主管男女不限，大专及以上薪资福利:月薪：5000~7000元招工人数:1人工作地址:梧州临港经济区循环片区华景大道8号

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招聘：人事行政主管-双休薪资：7千-1万岗位职责：一、人力资源板块1、负责全流程招聘工作：发布职位、筛选简历、邀约面试、背景调查及入职手续办理；2、员工关系管理：劳动合同签订、档案管理、员工异动手续办理；3、薪酬福利核算：完成月度考勤统计、社保

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