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岗位职责： 1. 负责企业各类固定资产、无形资产及抵质押物的价值评估与复核工作 2. 编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与资产清查、权属核实及市场调研，提供合理估值依据 4. 配合审计、融资、并购等项目提供资产评估支持与咨询服务 5. 持续跟踪资产使用状况及市场价值变动，提出管理优化建议 任职要求： 1. 熟悉资产评估相关法律法规及行业准则，具备扎实的专业理论基础 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考中并有实操经验 3. 具备良好的数据处理与分析能力，熟练使用Excel及评估辅助工具 4. 逻辑清晰、责任心强，具备独立撰写报告及跨部门沟通能力 5. 诚信严谨，恪守职业操守与保密义务

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.接受无经验者，须提前对行业有所了解 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考并计划一年内通过 3.逻辑清晰、数据敏感，熟练使用Excel、Wind、同花顺iFinD等工具 4.良好的沟通协调能力与书面表达能力，能独立完成报告撰写 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录 6.有驾驶证并具有独立驾车能力

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备扎实的财务与估值理论基础 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考并计划一年内通过 3.逻辑清晰、数据敏感，熟练使用Excel、Wind、同花顺iFinD等工具 4.良好的沟通协调能力与书面表达能力，能独立完成报告撰写 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录

【岗位职责】 1. 负责不良资产、抵债资产、法拍资产、闲置资产的盘点、核查。 2. 跟进资产查封、解封、过户、办证、处置流程。 3. 对接法院、律所、中介、业主，推进资产清收与盘活。 4. 制定处置方案，组织招商、推介、拍卖、转让。 5. 跟进回款、资料归档、台账更新，完成资产保值变现。

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

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岗位职责: 1.作为独立第三方调解机构，通过电话、信函、短信等方式与逾期客户进行高效沟通，帮助其认识履约还款的重要性，并协助制定切实可行的还款安排。 2.以法院特邀调解员身份，评估逾期客户的还款意愿与实际能力，结合申请方需求拟定专业、合规、合法且合理的调解策略。 3.完整准确地记录全部调解过程，确保信息真实、可追溯，保障数据质量。 4.与公司法务团队密切配合，确保调解流程符合相关法律法规要求。 5.公司配备完善合规支持资源，保障工作顺利开展。 任职要求： 1.拥有优秀的语言表达与谈判沟通能力。 2.具备较强的逻辑分析能力和问题处理能力。 3.认同团队协作价值，能在集体中积极发挥作用。 4.能够准确理解并规范执行相关法律条款。 5.年龄18–40岁，有电话客服、销售或调解相关经验者条件可适当放宽，具备良好服务意识者优先。 薪资：5k-15k（上不封顶） 工作时间：早九晚六、单休不加班，法定假日、5天年假带薪休假。 职位福利：无责底薪、绩效奖金、节日福利、入职当月缴纳五险

1在14点到，活动地点东津民发世纪广场，到7号3天下午14.30—19.30，需要兼职2位，工资80元每天，电话

手工制作性别不限年龄18-40岁身体健康服从管理。调胶，灌模，填色制作薪资福利:3500-5000元每周日固定休月休4天餐补工作地址:青创之家院内2栋3楼

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工作内容： 处理银行信用卡逾期相关事务，对筛选分类后的名单进行提交，无强制催收要求，工作内容简单易上手，入职提供带薪岗前培训。 电话资源由公司统一提供。 职位要求： 具备基本沟通能力，欢迎应届生报名，可提供实习证明，有相关经验者优先考虑。 银行业务性质稳定，公司运作规范合规，无隐形套路，无需加班。 在职人员平均月收入7K-1.5W，不限经验，不设学历门槛，注重实际能力。 有意者请直接投递简历或联系沟通！

公司规模——2005年成立于【深圳、郑州】，在全国拥有40余家分支机构； 业务资源——与多家大型银行及知名互联网持牌机构建立长期合作关系，包括招商、广发、建设、农行、交行、浦发、阿里、微众等，多次荣获合作方表彰。 业绩突出——在行业内郑州市位列前三，全国范围内稳居前十； 非销售岗位：平台汇聚大量优质客户资源，是一支成长迅猛的精锐力量，在这里无需应对复杂人际关系，核心竞争力在于踏实肯干、以实绩赢得高收入与晋升机会。 职位亮点： 挑战高难度任务，体验带领团队前行的成就感。 岗位职责： 1.接受支付宝委托开展信用风险管理（无需自行拓展客户），协助蚂蚁金服处理逾期账务，保障用户信用记录完整； 2.依法依规提醒逾期账户按时还款，完整、真实记录每一次客户沟通详情； 3.本岗位不包含销售性质工作。 任职条件： 1.年龄21-40岁，具备高中或中专及以上学历； 2.沟通表达能力强，善于协调，具备良好谈判技巧者优先； 3.具备基础分析判断能力，性格沉稳，服务意识强； 4.结果导向，渴望通过业绩实现高收入，心理素质佳，抗压能力强； 5.责任心强，具备团队合作精神，无违法犯罪记录及不良征信情况； 6.有催收、电销、客户服务、客服代表、信用卡相关工作经验者优先录用。 薪酬福利： 1.薪酬构成：具有竞争力的无责底薪（3440-7900）+绩效提成+银行专项奖励，月均综合收入7k-11k，上不封顶；无需开发客户，非销售岗，普通员工收入5000-8000，表现优异者可达10000-20000； 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 3.享有国家规定法定节假日及带薪年休假； 4.生日当月享专属礼品，重大节日均发放精美节日福利； 5.定期组织多样化员工活动，如国内外旅游、团队聚餐、创意生日会、英雄联盟赛事、趣味抖音挑战赛等； 6.入职即安排带薪岗前培训，并配备优秀员工一对一指导，助力快速适应岗位；持续提供各类技能进阶课程，支持长期职业发展。 发展路径： 1.专业路线：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）； 2.管理路线：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 入职满半年可参与组长晋升评选，一年内约10%员工晋升为主管级，1%可晋升至经理岗位！ 工作时间： 9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息7天（每月第二个周六为正常上班日）

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圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 19年的企业文化进程，在“哪里有银行，哪里就有恒源吴”的发展目标指导下，总部设在深圳，共有分、子公司40多家，驻点机构200多个，全司员工近4000人，公司规模还在持续高质发展中。 一、岗位职责： 1、针对“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”等逾期客户进行电话沟通，提醒、督促、引导其及时还款； 2、给蚂蚁金服来电客户回电，告知还款金额、还款方式、还款时间等准确信息； 3、告知客户相关政策、维护客户征信； 4、针对客户缺失的信息，及时更新，方便后期联系。 任职资格： 1、20-40岁，高中以上学历； 2、性格开朗，具备同理心，有较强的沟通表达能力； 3、执行力强，有一定的抗压能力，个人征信良好； 4、过往工作有客服、保险、销售、呼叫中心等经验者优先录用。 二、薪资待遇： 1、优厚无责底薪+提成+银行奖励＋公费旅游＋优异的办公环境+入职后全面培训帮扶+在职培训+节假日礼品等； 2、工作时间：9:00-12:3014:00-18:00，月休 5-7天（每月第二个周六公司全员正常上班）； 3、晋升调薪机制：完善通畅的晋升机制，每年四次