
催收主管
1.2-2万元/月
风控1-3年学历不限3年以上相关经验
岗位职责:
1、制定并落实团队催收方案,保障逾期款项的高效回收;
2、指导团队成员提升催收专业能力与服务水平,妥善处理疑难案件;
3、对催收数据进行深度分析,发现潜在风险,持续优化作业流程;
4、整合内外部支持资源,应对客户争议,保障公司合法权益;
5、组织开展定期培训,增强团队业务水平与协作氛围。
任职要求:
1、具有扎实的催收管理背景,掌握行业相关法律规范;
2、具备较强的团队管理能力,能有效推动团队完成业绩目标;
3、拥有良好的沟通协调与谈判能力,可妥善解决客户诉求;
4、具备较强的数据解读能力,能依据数据分析指导工作优化;
5、品行端正,职业素养高,能在高强度环境下保持稳定发挥。
汽车金融风险控制(车务相关非销售岗)
6000-7000元/月
风控经验不限学历不限尽职调查独立工作能力合同管理二手车汽车金融专项调查/考察
岗位职责
1、熟悉二手车从车辆评估至放款的全流程操作;
2、掌握汽车金融相关基础知识,涵盖车商资料整理、贷款发放及贷后车辆管控等环节;
3、承担车商贷后车辆管理工作,包含日常盘点、OBD预警响应及车辆证件管理
任职要求:
1、具备车辆常识,热爱汽车领域,持有驾照并能熟练驾驶;
2、具有汽车行业从业背景;
3、普通话流利,具备良好的沟通与表达能力
矿大科技园客服
4000-9000元/月
风控经验不限中专及以上
主要负责风险控制,通过电话与客户沟通,依据其实际状况妥善处理相关业务,并及时回应各类咨询问题
催收主管
1.2-2万元/月
风控1-3年学历不限3年以上相关经验
岗位职责:
1、制定并落实团队催收方案,提升逾期款项的回款效率;
2、指导团队成员优化催收话术与服务质量,妥善处理疑难案件;
3、对催收数据进行深度分析,发现潜在风险,持续改进作业流程;
4、整合内外部支持资源,应对客户争议,保障公司合法权益;
5、组织开展定期培训,增强团队专业水平与协作氛围。
任职要求:
1、具有扎实的催收管理背景,掌握相关法律合规知识;
2、具备较强的团队管理能力,能有效带动团队完成绩效目标;
3、拥有良好的沟通与谈判能力,可高效解决客户各类问题;
4、具备一定数据分析经验,能依据数据反馈调整策略;
5、恪守职业操守,抗压能力强,工作中保持理性与专业态度。
汽车库融风控专员(非销售类职位)
5000-6000元/月
风控1-3年学历不限独立工作能力3年以上相关经验
岗位职责
1、熟悉二手车从车辆评估至放款的完整业务流程;
2、掌握汽车金融相关基础知识,涵盖车商资料整理、贷款发放及贷后车辆管控等内容;
3、负责车商贷后车辆管理工作,包括每日库存盘点、OBD预警响应及车辆证件管理。
任职要求:
1、具备扎实的汽车信贷业务风险控制经验;
2、拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力。
贷后风险管理专员
1-1.4万元/月
风控经验不限本科及以上五险一金财务分析风险管理体系组建独立工作能力无销售性质每月团建
职位信息:
1.负责借款账户的贷后风险管理,及时跟进客户逾期情况,进行节点提醒,监督还款进度
2.通过公司电话与客户沟通,有效控制信贷风险,减少损失,维护客户良好信用记录
3.对各类业务资料进行整理与归档,确保资料完整,便于后续贷后核查
4.积极参与公司组织的风控相关培训,持续提升专业能力与业务水平
5.完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1.年龄22~35岁优先,性别不限
2.大专及以上学历,专业不限
3.具备较强的服务意识,熟练操作电脑及常用办公软件
4.拥有良好的协调能力、沟通能力与应变能力,工作认真负责,富有亲和力
5.目标明确,执行力强
福利待遇:
入职即签订平安正式劳动合同,并享受以下完善福利:
1.根据月度绩效表现,员工平均每月实发收入7000~15000元,业绩优异者月月过万,入职即缴纳六险一金(住房公积金按南京最高24%比例执行)
2.晋升机制清晰透明,每半年开展评级考核,通过即可上调底薪(3700-5100-7200),优秀员工可由职员晋升至经理、部经理岗位
3.签订合同后即开始计薪,提供系统化岗前培训,实行师徒制一对一辅导学习
4.工会定期组织集体观影、春秋游、运动会等文娱活动,享有节日过节费、高温补贴、生日福利,每月开展团队建设活动
5.设立月度激励方案,表现突出者可获得实物奖励、旅游激励等多样化奖励
6.无责底薪+绩效薪酬模式,非销售岗位
7.缴纳五险一金,执行最高缴费比例
汽车金融风控专员
6000-7000元/月
风控学历不限专项调查/考察合同管理尽职调查
岗位职责
1、了解二手车汽车从车辆评估到放款业务流程;
2、了解汽车贷款金融常识,包括但不限于车商资料收集,贷中放款,贷后车辆管理;
3、负责放款车商贷后车辆管理,包括每日盘库/OBD预警处理/车辆手续管理
任职要求:
1、懂车,对汽车感兴趣,有驾照会开车;
2、有汽车行业经验;
3、普通话标准,沟通表达能力强。
催收主管
7000-9000元/月
风控1-3年中专及以上催收组长
1、具备2年以上催收领域工作经验,且有1年以上带领5-10人团队的管理实践;
2、具有较强的决策判断力、组织协调能力以及流畅的语言沟通表达能力;
3、善于开展员工激励措施,推动团队氛围建设,策划并组织办公室趣味活动;
4、工作积极主动,富有热情与责任感,能够适应一定强度的工作压力。
风控专员【1W+】
6000-11000元/月
风控经验不限高中及以上销售客服
【岗位职责】:
1.负责对“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”、“网商贷”逾期客户进行电话联系,提醒、协助并引导其按时完成还款;
2.对蚂蚁金服来电客户进行回访,说明应还金额、还款途径、截止时间等相关信息;
3.向客户说明逾期未还可能带来的影响与后果;
4.对客户信息存在缺失或变更的情况,及时进行核实与更新,确保后续沟通顺畅。
【任职要求】:
1.大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中),年龄22至***,具备客服、销售、银行、保险等行业经验者优先考虑;
2.身体健康,普通话流利;个人征信记录良好;
3.工作认真踏实,具备较强的沟通表达能力与服务意识;
4.熟练使用电脑及常用办公软件;
【薪资待遇】:
试用期前三个月无责任底薪3400元;薪酬结构:底薪+绩效+提成+节日福利,月综合收入6000-8000元,表现优异者可达1W-2W,缴纳五险一金!
【上班时间】:
08:30-18:00(工作7.5小时),月休7天(实行调休制度),享有带薪年假、法定节假日及节日福利;
生日及传统节日期间享受专属福利,公司定期组织各类团建活动,丰富员工日常;提供多元化培训机制与职业晋升机会,办公区域配备休息室、微波炉、冰柜等便利设施。
【晋升通道】:
横向发展:法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理(公司规模持续扩大,管理岗位发展空间广阔!)
纵向发展:客服—(培训师、行政、合规、人力)—后台主管
行车工
夜班补贴40元/天
月工资8000-9500!
塘市管件厂招聘:
1.车间普工8人,镀锌车间,两班倒夜班补助40元,50岁以内。
试用期一个月每天200元,后期按班组计件,月工资8000~9500元左右。
2.手操行车工:
工资大概5000-6000左右。男女不限。两班倒。不会可以学。
包吃包住、水电平摊
工作地址:张家港塘市
联系电话:
品检工
修毛刺、检查外观
工作地址:吉祥路附近塑胶厂
白夜班8:00-8:00
白班200,夜班210元,
修毛刺、检查外观,毛刺不多
18-48岁
冷菜包住包吃1-2人月结
省如皋市(南通市管辖)长江镇需要
冷菜一名
薪资1万左右
包食宿 有空调洗衣机
月休两天
距离宿舍500米
九点到一点
下午四点到八点半
厨房加冷菜共四人 生意稳定
有意者联系:
银行资产保全专员
4000-9000元/月
风控经验不限大专及以上月休4-8天,工资月结,不拖欠独立工作能力可接受实习生,应届生,无经验有带教长期,稳定多劳多得,只要努力就可赚得收益
工作内容:
1.与银行客户保持联系,及时提醒或协助客户完成还款
2.登记并汇报客户反馈的问题,结合客户实际状况提供合理的还款建议
3.驻场办公,无需外勤
风险控制专员
5000-6000元/月
风控1年以下学历不限具有审计经验文字功底扎实独立工作能力专项调查/考察内部控制/内部审计尽职调查资本运作项目评估风险管理体系组建
岗位职责:
1.负责开展风险评估及风控流程管理,保障业务运作符合公司规范与行业要求;
2.参与风险管理策略的制定与持续优化,提升风险预判与处置效率;
3.持续跟踪监控各类风险指标,快速识别潜在风险并发出预警提示;
4.配合推进风险事件的应对处理,降低业务损失可能性;
5.定期整理、维护风险管理相关文档与报告资料。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能妥善处理客户关系及突发风险事项;
2.具备扎实的数据分析功底和清晰的逻辑思维,可精准判断风险状况;
3.熟悉风险管理全流程,能够根据实际情况灵活调整应对方案;
4.工作认真负责,职业操守良好,能独立承担风险管控任务;
5.具备良好的协作意识,能与团队成员保持高效沟通与配合。
西安风险控制
8000-10000元/月
风控1-3年大专及以上
职位详情
1、上门核实借款人(配偶及担保人)的身份信息、家庭状况稳定性、还款能力等相关情况,有效防范合同欺诈等潜在风险;
2、协助客户准备并收集办理车贷业务所需的各项资料;
3、对客户的信用状况进行初步分析与风险评估;
4、及时将实地调查结果反馈至相关审核人员;
5、负责汽车GPS设备的安装与日常维护工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、******,具备2年以上家访相关工作经验,法律、财会、金融类专业背景者优先考虑;
2、熟悉调查流程,掌握各类风险管控规范与操作措施;
3、持有驾照并能熟练驾驶自有车辆;
福利待遇:薪资面谈,综合收入8-10K,享受双休,缴纳五险
风控经理(融资租赁回租)
1-1.5万元/月
风控3-5年本科及以上尽职调查
工作职责:
1.负责小微事业部融资租赁业务的授信审核,管控信用风险及相关操作风险;
2.协助拟定并优化风险控制管理制度、流程及工具,推进风险管理体系持续健全;
3.组织实施信用风险相关培训工作;
4.编制业务风险评估与分析报告;
5.协助开展整体规模风险管理;
6.完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1.本科及以上学历(金融、财务、审计、税务、风险管理等相关专业优先);
2.具备3年及以上融资租赁(回租)信审实务经验,熟悉信用风险管理流程,具备扎实的风险识别与判断能力;
3.具备较强的信用风险把控能力、财务分析能力及信息搜集整合能力;
4.原则性强,执行力高;具备良好的沟通协调能力与说服力;抗压能力强,责任心强,工作积极主动。
临时工3-5人日结
草莓地种植区现在加人需要5个零时工16一小时,工资现结,做小件打包熟练的,拉扎带放花, 要熟手,新手勿扰要会拉扎带
兼职
职位类别:餐饮/酒店/旅游 职位名称:全职,兼职 公司名称:快餐店 所在区域:泰州市 海陵区 城东 地址茂业附近阳光新城,本店招全职,兼职,,工资面议.联系人: 丁
临时工
无锡山北街道居家援助站招聘:助老员,男女不限,58岁以下,身体健康,家住山北附近,能认字,有自备电动车,会使用手机软件。
待遇:计件制。
主要工作内容:辖区内给老人打扫卫生,烹饪工作等。
有意者联系:,朱站长,胡站长。
催收员月结全职
一、岗位职责:
1、根据业务操作规范、通过电话方式外呼逾期客户核实对方信息;
2、合理的运用沟通技巧、谈判技巧,通过电话方式解决客户相关问题;
3、根据项目要求完成每日业务量及绩效标准;
二、岗位要求:
1、学历不限
2、年龄:20-30岁为主(超30岁需评估适应能力)。
3、会电脑打字
4、普通话流利,沟通表达能力强;性格乐观、具有团队协作精神;
5、具备良好服务意识,抗压力强,能适应快节奏的工作模式;
三、薪资待遇:
综合平均月薪5000-15000+,上不封顶。你能力越高,工资越高!
四、员工福利:
1、提供专业的岗前培训及岗中技能培训
2、公司提供4人间住宿(水电费自理),内设有空调、独立卫浴、24小时自饮水供应。
3、宿舍提供热水器、饮水机、数字电视等日常设施;
4、丰富的娱乐活动(室外互动、节假日联欢、生日会等等)
5、入职缴纳五险一金
6、培训机会:全面系统的岗前培训,在职提升培训,每周综合技能培训;
7、可往管理组长-主管-经理以及行政、人事、培训师、质检、财务、数据等方向发展。
五、工作时间:
早九晚八轮休制月休5天,业绩好可提前下班。
文员
2000-4000元/月
文员学历不限
文员的核心职责是协助团队处理日常事务
-文档与数据处理:负责文件的起草、录入、排版、校对与存档;整理各类数据,制作表格并进行基础统计。
-行政事务协助:安排会议(预订场地、发送通知、记录纪要);管理办公用品(申领、采购、分发);接待来访人员或接听转接电话。
-信息传递与沟通:在团队内部或跨部门间传递信息、转交文件;跟进任务进度,及时向相关人员反馈结果。
-其他辅助工作:根据领导安排,完成差旅预订、费用报销初步整理等临时性事务。
店助
6000-8000元/月
经理助理1-3年中专及以上有华住集团旗下酒店相关工作经验优先
协助店长开展酒店日常运营事务,同时负责新员工的培训与带教工作
前台(兼职)-南京就近安排-海马体照相馆
15-25元/时
前台经验不限学历不限客服经验服务业前台19-22点下班其他需要晚班/夜班有服务业经验销售/导购经验店员/服务员经验普通话流利
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:全周轮班
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-11-01
在招门店:南京万象天地大师店
【你需要具备什么】
1.个性积极外向,具备较强的沟通与表达能力;
2.对服务行业有热情,能承受工作压力并妥善处理客户反馈;
3.掌握基础办公软件操作,愿意学习新事物;
【你需要做些什么】
1.引导顾客进入拍摄流程,及时跟进顾客状态并做好情绪安抚;
2.配合团队完成各项任务,高峰时段协助摄影师进行选片等工作;
3.为顾客提供周边零售商品的相关服务;
【你的工作时间】
依据门店订单量安排出勤,每日工作8小时,每周需至少提前确认2-3天出勤计划
【你的工作时薪】
20元/小时
栏目概述
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