岗位职责: 1.负责公司现有账户的还款提醒相关工作； 2.查找客户联系方式并协商制定合理的还款方案； 3.完成上级临时安排的其他绩效优化任务。 招聘要求： 1.学历要求：大专及以上学历； 2.经验背景：专业不限，具备问题发现与解决能力、抗压能力强者优先考虑； 3.技能要求：熟练使用Office办公软件，逻辑思维清晰，沟通表达能力强； 4.具备较强的抗压能力和执行力。 工资待遇：薪资可观 福利待遇： 1、公司免费提供全面、系统、专业的培训； 2、优厚薪金+超高6险2金+团队及公司奖励+激励旅游+节假日好福利+生日福利+每年一次全身体检； 3、完善的晋升机制+广阔的发展空间。

通过电话提醒银行信用卡逾期客户，及时解答客户疑问，帮助客户规避信用风险

岗位职责 1、熟悉二手车从车辆评估至放款的全流程操作； 2、掌握汽车金融相关基础知识，涵盖车商资料整理、贷款发放及贷后车辆管控等内容； 3、负责车商贷后车辆管理工作，包括每日库存盘点、OBD预警响应及车辆档案管理。 任职要求： 1、具备扎实的汽车信贷业务风险控制经验； 2、拥有良好的沟通技巧与问题处理能力。

【工作时间】8:45-11:45，13:30-18:00，午休1.45小时，周末双休，法定节假日正常休息！ 【岗位职责】只需愿意拨打电话，公司提供高质量客户资源，通过电话联系意向客户并邀约上门。 （仅负责邀约，无需谈单，客户名单优质，无加班要求），后续由专业客户经理跟进签约及放款事宜。 公司主营：银行信贷、房产抵押、车辆抵押等相关业务。 【岗位优势】 1.客户资源由公司统一提供，来源稳定且数量充足； 2.提成比例高，最高可达50%； 3.提供系统化专业培训，团队专业能力强，工作效率高； 4.团队氛围融洽，欢迎新人加入，不带工作回家，同事亲切，办公环境清爽整洁； 【任职要求】学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，工作态度积极认真。 【福利待遇】月薪1-2万，绩效奖金优厚；缴纳五险一金，享受周末双休； 提供完善的岗前及在职培训体系，表现优异者享有晋升机会！ 节日福利齐全（端午、中秋、春节均发放不少于4样的节日礼盒）； 不定期组织下午茶活动（含奶茶、咖啡、水果、甜品、披萨、肯德基、麦当劳等）； 每月安排团建聚餐（涵盖日料、火锅、烧烤、露营、电竞娱乐、茶话会等形式）。 欢迎宝妈群体投递，接受零经验人员！入职即享岗前培训！

岗位职责： 1.通过电话方式提醒即将逾期及已逾期客户及时履行还款义务 2.制定个人工作计划与目标，确保任务有序推进 3.完成上级安排的其他相关工作事项 任职要求： 1.具备中专或同等及以上学历 2.不限性别，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 3.不对工作经验作硬性要求 4.表现优异的应届毕业生可优先录用 福利待遇 底薪结合绩效提成，综合收入5000+，最低保障4000，保险齐全，享受法定节假日福利

岗位职责 1、了解二手车汽车从车辆评估到放款业务流程； 2、了解汽车贷款金融常识，包括但不限于车商资料收集，贷中放款，贷后车辆管理； 3、负责放款车商贷后车辆管理，包括每日盘库/OBD预警处理/车辆手续管理 任职要求： 1、懂车，对汽车感兴趣，有驾照会开车； 2、有汽车行业经验； 3、普通话标准，沟通表达能力强。

岗位职责 1、熟悉二手车从车辆评估至放款的完整业务流程； 2、掌握汽车金融相关基础知识，涵盖车商资料整理、贷款发放及贷后车辆管控等内容； 3、负责车商贷后车辆管理工作，包括每日库存盘点、OBD预警响应及车辆证件管理。 任职要求： 1、具备扎实的汽车信贷业务风险控制经验； 2、拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力。

职位信息: 1.负责借款账户的贷后风险管理，及时跟进客户逾期情况，进行节点提醒，监督还款进度 2.通过公司电话与客户沟通，有效控制信贷风险，减少损失，维护客户良好信用记录 3.对各类业务资料进行整理与归档，确保资料完整，便于后续贷后核查 4.积极参与公司组织的风控相关培训，持续提升专业能力与业务水平 5.完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1.年龄22～35岁优先，性别不限 2.大专及以上学历，专业不限 3.具备较强的服务意识，熟练操作电脑及常用办公软件 4.拥有良好的协调能力、沟通能力与应变能力，工作认真负责，富有亲和力 5.目标明确，执行力强 福利待遇: 入职即签订平安正式劳动合同，并享受以下完善福利： 1.根据月度绩效表现，员工平均每月实发收入7000～15000元，业绩优异者月月过万，入职即缴纳六险一金（住房公积金按南京最高24%比例执行） 2.晋升机制清晰透明，每半年开展评级考核，通过即可上调底薪（3700-5100-7200），优秀员工可由职员晋升至经理、部经理岗位 3.签订合同后即开始计薪，提供系统化岗前培训，实行师徒制一对一辅导学习 4.工会定期组织集体观影、春秋游、运动会等文娱活动，享有节日过节费、高温补贴、生日福利，每月开展团队建设活动 5.设立月度激励方案，表现突出者可获得实物奖励、旅游激励等多样化奖励 6.无责底薪+绩效薪酬模式，非销售岗位 7.缴纳五险一金，执行最高缴费比例

【工作内容】 1.利用公司提供的客户资源，完成客户邀约工作； 2.通过电话沟通了解客户需求，筛选意向客户，为销售团队提供有效支持； 3.整理并维护客户资料，推动客户多次提交需求，持续提供对应服务； 4.工作内容简单易学，无需外出拓展业务，不限经验，新人也能轻松适应，团队氛围和谐； 5.提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，帮助新员工快速成长； 【任职资格】 1.年龄18-55岁，表达清晰，会说普通话，适应办公室坐班工作； 2.性格积极乐观，具备良好的协作意识； 【薪资待遇】 1.底薪5000元+提成及各类奖金，综合收入8K-2w+，收入上不封顶！公司重视人才培养，晋升机制完善； 2.所有管理岗位均从内部选拔，员工可选择专业技术或管理方向发展； 3.工作所需手机、手机卡及通话费用由公司统一配备； 【工作时间】 8:45-12:0013:30-18:00，午休1.5小时，国家法定节假日正常休息，工作节奏轻松，办公环境舒适宜人，真正实现不加班的职场生活！！！ 下午茶点、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖励，福利多多，应有尽有！

【岗位职责】： 1.负责对“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”、“网商贷”逾期客户进行电话联系，提醒、协助并引导其按时完成还款； 2.对蚂蚁金服来电客户进行回访，说明应还金额、还款途径、截止时间等相关信息； 3.向客户说明逾期未还可能带来的影响与后果； 4.对客户信息存在缺失或变更的情况，及时进行核实与更新，确保后续沟通顺畅。 【任职要求】： 1.大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中），年龄22至***，具备客服、销售、银行、保险等行业经验者优先考虑； 2.身体健康，普通话流利；个人征信记录良好； 3.工作认真踏实，具备较强的沟通表达能力与服务意识； 4.熟练使用电脑及常用办公软件； 【薪资待遇】： 试用期前三个月无责任底薪3400元；薪酬结构：底薪+绩效+提成+节日福利，月综合收入6000-8000元，表现优异者可达1W-2W，缴纳五险一金！ 【上班时间】： 08:30-18:00（工作7.5小时），月休7天（实行调休制度），享有带薪年假、法定节假日及节日福利； 生日及传统节日期间享受专属福利，公司定期组织各类团建活动，丰富员工日常；提供多元化培训机制与职业晋升机会，办公区域配备休息室、微波炉、冰柜等便利设施。 【晋升通道】： 横向发展：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司规模持续扩大，管理岗位发展空间广阔！） 纵向发展：客服—（培训师、行政、合规、人力）—后台主管

招 聘 内单 服礼服车位2名 自家订单。重款多活稳新安桃里君对面

莫城湖村家园自产自销厂，招工熟练缝纫机工夫妻四对，流水工四名，春款上手，老款返单，期待你的加入，电话

住家，老俩口，老人87岁半自理，在家能走路，洗澡要帮忙，一个房间2张床，正常起夜，工资5500月休两天，需要阿姨有照顾老人经验，58岁以下，要有点文化，高158以上，阿姨。

胥口需要一个电工工期一个礼拜左右需要出差4天左右，人走账清工价41 出差包吃住 必须大工能看懂线路图 水电工勿扰 电话

活找人烫衣服一个星期活干完给钱联系电话

底薪4000+绩效

工作内容： 1.与银行客户保持联系，及时提醒或协助客户完成还款 2.登记并汇报客户反馈的问题，结合客户实际状况提供合理的还款建议 3.驻场办公，无需外勤

岗位职责: 1.负责开展风险评估及风控流程管理，保障业务运作符合公司规范与行业要求； 2.参与风险管理策略的制定与持续优化，提升风险预判与处置效率； 3.持续跟踪监控各类风险指标，快速识别潜在风险并发出预警提示； 4.配合推进风险事件的应对处理，降低业务损失可能性； 5.定期整理、维护风险管理相关文档与报告资料。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理客户关系及突发风险事项； 2.具备扎实的数据分析功底和清晰的逻辑思维，可精准判断风险状况； 3.熟悉风险管理全流程，能够根据实际情况灵活调整应对方案； 4.工作认真负责，职业操守良好，能独立承担风险管控任务； 5.具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合。

职位详情 1、上门核实借款人（配偶及担保人）的身份信息、家庭状况稳定性、还款能力等相关情况，有效防范合同欺诈等潜在风险； 2、协助客户准备并收集办理车贷业务所需的各项资料； 3、对客户的信用状况进行初步分析与风险评估； 4、及时将实地调查结果反馈至相关审核人员； 5、负责汽车GPS设备的安装与日常维护工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、******，具备2年以上家访相关工作经验，法律、财会、金融类专业背景者优先考虑； 2、熟悉调查流程，掌握各类风险管控规范与操作措施； 3、持有驾照并能熟练驾驶自有车辆； 福利待遇：薪资面谈，综合收入8-10K，享受双休，缴纳五险

工作职责: 1.负责小微事业部融资租赁业务的授信审核，管控信用风险及相关操作风险； 2.协助拟定并优化风险控制管理制度、流程及工具，推进风险管理体系持续健全； 3.组织实施信用风险相关培训工作； 4.编制业务风险评估与分析报告； 5.协助开展整体规模风险管理； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历（金融、财务、审计、税务、风险管理等相关专业优先）； 2.具备3年及以上融资租赁（回租）信审实务经验，熟悉信用风险管理流程，具备扎实的风险识别与判断能力； 3.具备较强的信用风险把控能力、财务分析能力及信息搜集整合能力； 4.原则性强，执行力高；具备良好的沟通协调能力与说服力；抗压能力强，责任心强，工作积极主动。

食堂后勤 要求：有健康证，身体健康，干净卫生，手脚麻利，，做事不耍滑头不推脱 职责：负责餐厅，厨房及仓库卫生 地址：五方路与227省道交叉路口，工资面议

负责前期与客户沟通， 制定适合客户的婚礼策划方案 负责婚礼现场执行 有婚礼策划及销售经验者优先

鉴别员 年龄35岁以内，初中及以上学历，专业不限。1、当日计划内的苗鸡鉴别；2、鉴别公苗数量记录；3、鉴别工具及设备打扫。 薪资福利:薪资待遇：5000 - 10000元/月，社保待遇：五险一金，食宿待遇：提供食宿 招工人数:2人 工作地址:邳州市戴庄镇310国道北经七路西侧

不含销售！ 工作内容：负责线上提醒用户按时归还“先买后付”类账单，仅针对逾期3-5天的用户进行友好沟通，任务明确无需长期跟进。 工作自由度高，上班可携带手机，团队氛围轻松和谐，定期组织团建与聚餐，季度发放绩效奖金，提供免费住宿。 薪资待遇：无责任底薪3200元+800元补贴+午餐免费+提成奖励，综合收入6000-13000元 工作时间：9:00-19:00，中午休息1小时 福利保障：缴纳五险一金，零经验可上岗，提供带薪岗前培训 岗位要求：年满18周岁，态度积极、有目标感，追求稳定高薪工作环境，具备基础电脑操作能力即可

医生线上兼职 兼职一 医生兼职多点执业,招聘中医、中西医、内科、外科,全科、口腔等科室医生,不影响原始工作、多点执业增加收入 湖南省视频电子处方业务招聘: 要求科室:内科、中医、中西医结合科 1.首次注册需要执业证原件 2.有注册点备案无需原件 极速视频处方操作简单15s/单,业务排队单量大 0.35元/单 兼职二 成都网院天猫平台图文复诊处方医生业务招募: 内科10人、全科10人、外科10人、工作经验,必 须是上线过阿里健康(最好是1年以上),时效 010s接起率、30S开方率均≥90%不邮寄任何原件 另外不定期招聘,美团、拼多多、京东等平台, 医生兼职处方业务,有合适的请与我们联系 兼职3.湖南处方业务招募大量互联网兼职医生 按单结算,上线时间自由,视频处方和图文处方均 有,湖南有注册的多执业机构备案即可,湖南没有注册电脑操作熟悉 合作内容,在家有电脑就能做的线上处方业务。上 线时间自由安排,不限制在线时长不限制上线开单 数量不耽误本职工作,有空上线,没空下线,操 作简单有电脑(温七以上系统),会打字,执业证 满三年。

内部文件的整理和标书报价单。公司的所有资料的存档和进度跟进。

镇江丹阳塑星物流园招聘临时装卸工，要求会驾驶叉车。

工作内容： 公司提供客户资源及手机设备，员工按照培训要求，以电话沟通方式，协助甲方对逾期客户进行还款提醒，跟进并督导逾期客户及时结清欠款；协助处理逾期账户相关问题；如实记录催收进展，完成相应的催记登记工作；有催收、客服或电销工作经验者优先录用。 任职要求： 年龄18-38岁，高中及以上学历，专业不限（条件优异者可适当放宽） 福利待遇： 无责任底薪3000元+高额提成+业绩奖金+月度冠军奖励+年终分红+五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 工作时间： 8:30-12:0013:30-18:00月休4天法定节假日正常休息 培训与发展： 提供系统化的岗前带薪培训，资深员工一对一指导新人； 晋升通道公开透明：催收专员—组长—主管—部门经理 能力决定薪资，收入上不封顶 公司实力雄厚，处于快速发展阶段，内部晋升空间广阔，有能力者将获得重点培养和发展机会

梅村AB球馆三楼正在招募无锡新吴地区的一名遮光上线人员。

热爱渔业事业 能长期驻守生产一线 身体素质良好 退役军人优先考虑 具备农业类相关专业技能者优先 年龄要求在40周岁以下