【岗位职责】 1. 资金付款审核与风控：审核公司各项付款支出，包括办公费、差旅费、采购货款等。从真实性、准确性、合理性三个维度，结合业务单据、业务事实、业务场景进行多维度审核。对异常单据保持职业谨慎性，及时拦截不合规支出，识别资金风险点。 2. 资金日记账管理：登记各银行账户、支付宝、网商银行等多平台资金日记账，确保账实相符、日清月结，定期与银行对账单核对。 3. 资金报表与分析：编制日/周/月资金收支汇总表，分析各项支出变动，对异常波动及时预警并提出风控建议。 4. 资金安全与内控：执行资金支付内控流程，独立处理资金业务。定期复盘资金风险案例，持续优化审核标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持初级会计证优先。 2. 2年以上出纳或资金岗位经验，有电商/新零售多账户资金管理经验优先。 3. 熟悉现金管理、银行结算、网银操作和基础财经法规。 4. 熟练使用Excel，掌握VLOOKUP、数据透视表等功能。 5. 严谨细致、原则性强、保密意识高，具备独立工作能力和风险判断能力。 【加分项】 1. 有家具/电商行业经验，熟悉采购付款流程。 2. 经历过资金内控体系搭建或优化。 3. 有用友/金蝶等财务系统操作经验。

【岗位职责】 1. 沟通逾期账户，引导客户正确还款。 2. 收集整理欠款客户资料，协助制定执行还款方案。 3. 合规处理客户异议，记录沟通信息，提供专业咨询。 在线电话作业，无需外出，5-7天即可上手。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：保底工资+业绩提成/奖金+加班费，综合薪资5500-15000+，业绩上不封顶。 2. 福利：七险一金、带薪年假、婚假、陪产假、节假日福利、团建活动。 3. 氛围：扁平化，无办公室政治，定期团队活动和兴趣俱乐部。 上班时间：朝九晚七，休4-6天 简单的几句描述并不能体现我们的全部，就像您的简历，每一个工作经历肯定都是五彩缤纷，但苍白的几行文字怎能表述清楚中间的繁花似锦。你的咨询恭敬如宾，我的回复悦耳动听！

职位信息: 1. 负责借款账户的风控管理，及时跟进客户逾期情况，提醒关键还款节点，监督还款进度 2. 通过公司电话与客户联系，有效控制风险，减少信贷损失，协助维护客户信用记录 3. 对各类业务材料进行整理与归档，确保资料完整，便于后续贷后核查工作开展

工作内容： 1、负责租赁项目的审核工作，开展客户资信核查、商业背景调查及行业市场研究； 2、结合租赁项目实际状况，通过资料研判、现场走访、第三方核实等方式挖掘潜在问题与关键信息，为上级决策提供支持； 3、编制风险评估报告并提出风控建议，与业务团队保持良好协作，协同推进业务目标实现； 4、监控租赁项目执行进展，定期跟进逾期客户情况，针对高风险行业、区域或产品及时发出预警并提出应对策略； 5、负责数据整理与信息分析，持续优化风险管理流程与制度体系，参与风控标准与政策的制定完善； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、财务、审计等相关专业优先考虑； 2、具有较强的财务分析、风险判断及问题处理能力； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力和抗压素质； 4、工作积极主动，责任心强，具备优良的职业态度和团队协作意识； 5、有金融机构风控岗位实习或从业经验者优先。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、员工旅游

岗位职责: 1. 负责公司现有账户的还款提醒相关工作； 2. 查找客户联系方式并协商制定合理的还款方案； 3. 完成上级安排的其他临时性绩效提升任务。 招聘要求： 1. 教育程度：大专及以上学历 2. 相关经验：专业不限，具备较强的问题发现与解决能力，抗压能力突出者优先考虑。 3. 专业能力：熟练使用Office办公软件，逻辑思维清晰，语言表达能力强。 4. 具备良好的抗压能力和执行力。 工资待遇：薪资可观 福利待遇： 1、公司免费提供全面、系统、专业的培训。 2、优厚薪金+超高6险2金+团队及公司奖励+激励旅游+节假日福利+生日福利+每年一次全身体检。 3、完善的晋升机制+广阔的发展空间。

岗位职责： 1、主导P0P1事件的应急处理，联动相关方减少P1、P2安全事件带来的不良影响 2、组织事件复盘工作，优化事件响应SOP（标准化流程），推动各方完善风险防控机制 3、依据体系规范，制定并落实各类安全管理制度及评估标准，逐层分解安全责任 4、督促城市对附加险实际增减情况进行全面核查，降低事故造成的损失 5、按年度、半年度、季度、月度维度分析安全事故数据，对异常区域进行预警并开展帮扶与商评分析，制定对应安全考核方案 6、汇总归档安全培训资料，制作月度培训内容，对接甲方安全活动及相关政策，并进行解读传达 7、开展风险骑手筛查工作（含身体状况、心理健康、犯罪记录等背景审查） 8、组织实施站点/宿舍消防安全隐患排查与预防措施落地 9、审核保险理赔材料的合规性，开展事故风险预判与评估 10、及时更新并解读平台保险政策变动，调整考核机制以控制额外保费支出 11、拓展安全合规宣传渠道，定期输出安全知识，多元化推进安全体系建设 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2.能快速适应环境变化，高效应对各类安全突发情况 3.具备持续优化安全管理流程的意识与执行能力

【岗位职责】 1. 对公司业务进行风险评估和管理； 2. 建立和完善风险管理体系； 3. 配合业务部门进行风险控制和防范； 4. 对风险事件进行及时处理和报告。 【岗位要求】 1. 金融、风控等相关专业本科及以上学历； 2. 1-3年金融风控相关工作经验； 3. 熟悉金融法规和监管要求； 4. 良好的风险意识和分析能力； 5. 责任心强，有团队精神。

【岗位职责】 1. 了解二手车从车辆评估到放款的业务流程。 2. 了解汽车贷款金融常识，包括但不限于车商资料收集、贷中放款、贷后车辆管理。 3. 负责放款车商的贷后车辆管理，包括每日盘库、OBD预警处理及车辆手续管理。 【岗位要求】 1. 有较强的汽车信贷类业务风控经验。 2. 具备良好的沟通能力和解决问题能力。

工作职责 1. 主导企业融资全流程中的风险识别与评估，涵盖股权融资、债权融资等多元业务场景。 2. 搭建并优化融资风险预警体系，动态监控资金流向、偿债能力等核心指标，及时提出应对策略。 3. 制定融资业务风控管理制度及执行标准，推动合规要求融入融资各阶段流程。 4. 协同财务、法务部门开展融资协议的风险审核，确保企业资金安全与合法权益。 任职要求 1. 本科及以上学历，金融、风险管理、财务管理等相关专业背景。 2. 5年以上金融风控工作经验，具备企业融资端风控实操经验，熟悉制造业或科技类企业融资特点者优先。 3. 熟练掌握融资风险评估模型及相关合规规范，可独立完成尽调工作及风险分析报告撰写。 4. 具备良好的跨部门协作意识与风险前瞻判断力，能够高效应对融资过程中的突发风险事件。 公司地址在安徽滁州，介意勿投

工作内容 1. 风险管理：定期跟进重点风险事项进展，确保决策举措有效落地；当风险出现重大偏差时，协助CFO协调RCO向管理层及时通报。持续收集新增风险信息，组织根因分析，制定应对方案，并推动各业务单元执行改进措施。 2. 流程内控：牵头PC团队按计划开展CT、RT、PR、SACA等流程内控工作；跟踪内控风险任务执行情况；组织召开风控协同会议，负责内控知识传播及PC团队能力建设支持。 3. 数字化风控：熟练运用各类风险探针模型，对预警数据进行追踪处理，定位并解决实际风险问题。 4. 客户与伙伴风险核查：常态化开展政企业务领域的风险识别与核实工作，通过与客户及合作伙伴沟通，掌握项目动态，提前防范潜在风险。 5. 推进全国范围内控体系搭建及团队专业能力提升

塘市某企业招聘行车工，要求55岁以下，持有行车证，能熟练操作地操。工作时间为8小时长白班，8:00-17:00，单休。综合工资6000-6500元，每月15日发放上月工资。

长白班，塘市某企业招聘行车工，55岁以下，需有行车证，能熟练操作地操。8小时长白班，工作时间8:00-17:00，单休，综合工资6000-6500元，每月15日发上月工资。

招聘打磨工和除锈工，提供食宿，工作时间为几天。

招聘危险品常压3类液体槽罐牵引车夫妻驾人员，共10对。任职条件：驾驶员年龄45岁以下，持有危险品驾驶押运双证资格证，具备槽罐牵引车夫妻驾经验，有3年工作经验者优先，需提供无犯罪证明及无一次过9分以上证明。薪资待遇：绩效工资，夫妻驾两人底薪加补助，每月社保个人部分税后16000元至17000元以上。福利待遇：缴纳社保五险。有意者可报名。

招聘A2驾驶员，车型为13.7米和13米，运输路线为南通至江浙沪地区。要求能吃苦耐劳、长期稳定。薪资待遇为12000-15000元/月。工作地址在省南通市。另招聘B2驾驶员1名，驾驶9米6车型。有意者可报名。

工作职责： 1、负责招聘平台风控及反欺诈算法建设，针对虚假招聘、欺诈、黑灰产、异常账号、机器行为、违规引流等风险，设计并落地风险识别模型。 2、深入分析用户行为、企业信息、职位内容、设备、手机号、IP、行为日志等数据，发现异常模式，挖掘风险特征和黑产作弊规律。 3、建立账号、企业、设备、手机号、IP 等多实体关系网络，利用图算法、社区发现、Graph Embedding、图节点分类等方法识别关联风险及黑产团伙。 4、负责机器学习及深度学习模型的开发和优化，包括分类、排序、聚类、异常检测、序列建模等，并完成样本构建、特征工程、模型训练、评估、上线和效果监控。 5、针对已有规则和模型无法覆盖的未知风险，通过异常检测、聚类、关系挖掘及数据分析等方式主动发现新的风险模式。 6、结合人工审核、用户投诉和线上 Bad Case，对模型误判、漏判进行归因分析，持续优化准确率、召回率、覆盖率和误伤率。 7、探索大语言模型在风控场景中的应用，包括风险文本理解、风险证据抽取、复杂 Case 判断、样本自动标注、风险知识库、LLM-as-a-Judge 及风控 Agent 等。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、数学、统计学等相关专业，2年以上算法相关经验。 2、熟练掌握 Python、SQL，具备较强的数据分析、数据挖掘和算法实现能力。 3、熟悉机器学习、深度学习基本原理，熟悉 XGBoost、LightGBM、Transformer 等常见模型中的一种或多种。 4、熟悉分类、聚类、异常检测、特征工程、模型评估等方法，能够独立完成从数据分析、建模到线上效果验证的完整流程。 5、对业务数据敏感，能够从用户行为、线上 Case 和数据异常中发现问题，并将业务问题转化为算法问题。 6、具备良好的问题分析能力，能够处理风控场景常见的样本稀缺、标签噪声、类别不均衡及风险快速变化问题。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

我们是一家从事互联网社交平台公司，专门为成都待业人员提供良好的就业环境与工作，不做销售不接打电话，主要岗位有在线、审核、风控、职能管理等岗位，综合薪资5000-6000，购买五险一金，提供住宿，有意向在找工作的伙伴请踊跃咨询投递简历！

【岗位职责】 1. 基于历史数据和专家经验，通过数据分析与挖掘，设计针对身份伪冒、盗用、欺诈、作弊等风险的安全策略并持续优化； 2. 平衡支付体验的便捷性与风险控制，设计、实施及监控风险-收益最优化的安全策略，保障业务健康发展； 3. 搭建多维度指标监控体系，设计并推动风险感知模型及产品能力的落地； 4. 与业务、风险运营、数据、产品、技术团队深度合作，具备端到端风险政策评审能力，对数字银行及线上支付业务及风险有深入的理解。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，计算机、数学、统计学、管理科学等相关专业； 2. 有风险策略、数据挖掘、机器学习等相关工作经验者优先，行业包括银行、第三方支付、信用卡机构、卡组织、信贷、互联网等； 3. 有身份欺诈、账户安全、电信诈骗、外卡盗刷等风控策略或算法工作经验者优先； 4. 熟练使用至少一种分析工具，如SQL、SAS、Python等，熟练掌握数据挖掘、机器学习算法者优先； 5. 突出的分析问题和解决问题能力，自我驱动，并且具备较强的结构化思考、创新应用及沟通协调能力。

岗位描述 1. 合规业务支持：协助支持合规及消保部门发起的各项查询需求，包括整理与汇总相关商户的入网材料与信息，协助提取需要的交易信息，确保满足合规要求。 2. 风险商户申诉：负责风险商户的申诉及后续处理工作，协助对无风险商户进行申诉，并及时将申诉结果同步回合规系统，与有关部门保持良好沟通，如遇材料不齐全需及时补充完善，若申诉失败需分析原因、整理补充证据链并提交二次申诉等； 3. 投诉处理：协助合规、消保团队处理用户投诉，采集投诉涉及订单号，人工比对投诉人陈述与实际情况的差异并撰写差异说明； 4. 数据分析与优化工作。针对日常工作中发现的问题，及时做出统计与分析，能提出优化点，同时沉淀常见问题 FAQ 与处理 SOP 等。 岗位要求 1. 本科及以上学历，金融、法律、统计、信息安全、风险管理等相关专业优先； 2. 1-3 年互联网风控、支付清算、金融合规或商户审核相关工作经验； 3. 熟悉支付行业监管政策与合规要求，了解商户准入、风险处置等风控流程； 4. 熟练使用 SQL，能独立完成数据查询、提取与分析；熟练使用 Excel 等办公软件整理材料； 5. 逻辑思维严密，文字表达清晰，能撰写高质量的差异说明与核查报告； 6. 工作细致严谨，责任心强，能承受一定的工作强度，具备良好的抗压能力。

1. 办理开户手续 2. 风险通知 3. 结算

苏州招聘：地址：苏州市姑苏区广济南路19号西城商场一楼招聘拆纸板人员一天八小时，工资面议有需要的联系电话

今晚去四个人，包水饭，21-6，下班班秒结160。

热烈欢迎有志之士加入！！！ 1、针对网商银行（花呗、借呗）逾期客户，通过电话开展提醒服务，协助客户了解并规划合理还款方案； 2、对网商银行（花呗、借呗）主动来电客户进行回访，明确告知其应还金额、可选还款方式及对应时间节点等关键信息； 3、在沟通中掌握客户实际状况与需求，同步更新客户档案，确保后续联络的准确性和有效性； 4、本岗位为委托类账户管理服务，不包含销售性质，受网商银行（花呗、借呗）授权处理逾期事项； 5、岗位属于内勤职能，全程无需外出作业； 注：该职位无任何销售任务，无需自主拓展客户资源。 任职要求： 1、******，全日制大专及以上学历（优秀者可放宽至高中学历） 2、性格积极乐观，具备良好的沟通意愿与人际互动能力； 3、具有银行、保险、客服中心、电话服务等相关从业经历者优先录用； 4、个人征信状况正常，无违法犯罪记录 加入恒源昊的福利待遇： 1、无责任底薪+高额绩效+银行合作激励（试用期保底4600元），月综合收入6000-10000元； 2、依照国家规定足额缴纳五险一金； 3、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等法定假期； 4、春节、端午、中秋、圣诞等节日，公司统一安排团建活动或节日聚餐； 5、建立完善的内外训机制，新入职员工配备专人带教辅导； 6、公司每年组织1-2次集体旅游，定期开展团队聚餐、K歌、户外拓展等活动； 7、办公环境舒适，团队氛围融洽，工作氛围轻松有活力，管理制度公开透明； 8、晋升路径清晰畅通：专员-组长-主管-业务经理-业务总监-分公司负责人； 9、工作时间：8:30-12:30；14:00-18:00（每月第二个周六为全司正常出勤日）； 10、公司设立党支部，支持员工申请加入中国共产党 公开透明的晋升通道： 催收专员-组长-主管-催收经理/项目经理-总监-总经理 在这里，只要你有能力，恒源昊将为你提供一个公平、公正的发展平台尽情施展才华！

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岗位职责： 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作； 2、故障判别和简单故障的处理及操作； 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；  4、定时记录各设备的各项关键参数；   任职资格： 1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、具有2年以上的动力维护工作经验，；  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑； 5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。

岗位职责: 1.通过电话积极对接逾期客户，开展高效沟通，推动还款进展； 2.灵活运用沟通策略，为客户制定切实可行的还款计划； 3.及时响应并处理客户提出的问题，提升服务体验； 4.配合团队推进回款目标达成； 5.维持与客户的顺畅交流，确保信息传达准确无误。 资源多：M6-M36可自由选择 薪资待遇： 无责底薪+高提成+各类补贴+内推奖金 综合薪资：6K-14K，团队平均薪资8000+ 上班时间早9:00-晚6:00，根据业绩进度安排加班 月休5天-6天，1号休息及周日固定休息 岗位福利: 聚餐，激励，节礼，工龄奖，五险，话补 任职要求： 1.普通话表达清晰流畅； 2.具备良好的沟通协调与谈判能力； 3.能妥善应对客户各类疑问与需求； 4.富有团队意识，易于融入集体协作； 5.工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏。

临时工，下班发工资18/小时现在就来，18~45岁地址1：安镇雅迪智能报名电话：

招聘：充气工薪资：5000~7000元/月岗位职责：负责充气相关工作，力气大，能吃苦耐劳。任职要求：身体健康，力气大，能吃苦耐劳。工作时间：一个月四天假期。