岗位内容： 1. 针对客户反馈的售后问题，迅速开展精准分析与判断，提供切实可行的解决建议与处理方案。 2. 搭建健全的售后服务体系与操作规范，通过电话、在线客服等多渠道向客户传递产品公共信息，提升客户体验与满意度。 3. 维护企业声誉，高效响应并妥善处理客户投诉，助力塑造良好的品牌口碑。 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑分析能力，能快速识别问题核心并做出准确判断。 2. 熟悉售后服务运作流程及相关行业规范，具备主导团队制定与落地执行服务标准的能力。 3. 具有良好的团队合作精神、抗压能力，以及高度的服务意识和执行力。

岗位职责： 1.期货公司开户，合规工作。 2.辅助总经理设计期货套期保值、套利等投资方案；对客户进行产业交割服务指导。 专业要求：本科及以上学历，经济学类、管理学类优先，优秀者可适当放宽专业要求；人品端正，踏实肯干；具有良好的沟通能力与表达能力，思路清晰，善于总结； 任职要求：具有期货从业资格证。 薪资待遇：5000元—10000元+提成 工作地点：太仓

岗位职责： 1.期货公司开户，合规工作。 2.辅助总经理设计期货套期保值、套利等投资方案；对客户进行产业交割服务指导。 专业要求：本科及以上学历，经济学类、管理学类优先，优秀者可适当放宽专业要求；人品端正，踏实肯干；具有良好的沟通能力与表达能力，思路清晰，善于总结； 任职要求：具有期货从业资格证， 薪资待遇：5000元—10000元+提成 工作地点：太仓

【主要职责】 1、负责部门合同相关数据的汇总与整理，实时跟进合同付款进展及执行状态，结合预算使用与挂账情况开展成本执行分析。 2、配合完成部门预算的归集、申报及执行分析，监控月度、季度和年度预算填报与执行进度，为预算管控提供数据支撑。 3、维护部门账龄管理模型，定期核查各类预借款项的挂账规模，按期登记异常挂账事项，推动长期未清款项清理，降低潜在坏账风险。 4、根据业务运营与管理需要，从多维度对部门预决算数据进行分析，并形成可视化分析报告。 5、负责部门制度文件夹的日常维护，系统化收集、归档并及时更新各项管理制度与流程文档，确保文件版本清晰、可查可溯。 6、协助上级完善财务、合规及保密管理相关制度文件，优化配套操作流程与指引说明。 7、协同推进部门在合规、保密及财务管理方面的具体工作，组织实施制度宣贯培训与风险排查，强化全员合规与保密意识。 【任职资格】 1、财经、法律、医药等相关专业背景，具备本科及以上学历。 2、具有3年以上医药行业临床财务或合规岗位工作经验，掌握扎实的财务知识，了解财税政策及相关法律法规。 3、熟练操作Excel、Word等办公工具，能够灵活运用常用函数、数据透视表及BI工具完成数据分析与处理任务。

1、贯彻执行总部合规管理要求，落实公司合规制度与业务流程，确保分公司农险业务依法合规开展。 2、组织实施日常合规预警、内部检查及外部协查，及时识别并上报风险事项，跟进整改闭环。 3、统筹推动分公司合规体系建设，涵盖制度完善、作业监督、数字化风控应用及合规宣导培训等。 4、完成其他相关工作任务。

审核账号

工作内容： 1、开展律所利益冲突的识别与查询工作； 2、协助处理业务部门人员划分及归属等协调事务； 3、制定并落实风控部门相关的培训实施方案； 4、依据电子化操作规范及风控管理制度，开展案件受理审核及收案管理工作； 5、按照标准流程推进结案手续，做好结案归档管理； 6、负责转所律师所涉案件的交接与管理工作； 7、搭建各业务单元法律服务标准体系，并定期实施服务质量监督与检查； 8、负责律所办公OA系统的日常维护与运行管理； 9、根据管理要求，对重大敏感案件、群体性案件实施风险管控； 10、承担客户投诉接待工作，依规处理违规执业律师事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，法学专业优先考虑； 2. 3. 具备良好的沟通协调能力、人际互动技巧及语言表达能力，有相关工作经验者优先； 4、认同盈科律师事务所发展愿景，能够适应盈科创新发展的管理模式。

工作职责： 1、负责租赁项目的审核工作，开展客户资信调查、商业背景核查及行业市场研究； 2、结合项目实际情况，通过资料研判、现场走访、第三方信息核实等方式挖掘潜在问题与关键信息，为上级决策提供支持； 3、编制风险评估报告并提出风控建议，与业务团队保持良好协作，共同推动业务目标实现； 4、监控租赁项目执行过程，定期跟进逾期客户情况，针对高风险行业、区域或产品及时发出预警并提出应对策略； 5、负责数据整理与信息分析，持续优化风险管理流程与机制，协助完善风控标准与制度建设； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、财务、审计等相关专业优先； 2、具备扎实的财务分析能力，能够准确识别风险并有效解决问题； 3、逻辑清晰，沟通协调能力强，能适应一定工作压力； 4、具有高度的责任心、积极的工作态度及良好的团队协作意识； 5、有金融机构风控岗位实习或从业经验者优先考虑。 职位福利：12薪、六险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、员工旅游

相关信息： 1、与平安签订正式劳动合同，按照实际工资基数缴纳社保和公积金，公积金缴纳比例为个人12%、企业12%； 2、公司配备补充商业保险，依法享受国家规定的法定节假日； 3、企业大学提供系统的业务知识与职业发展培训支持； 4、薪酬结构：基本薪资+高绩效激励+季度奖金，综合年收入约为12-15万元。 岗位职责： 1、严格执行风险管理政策，确保风险控制落实到位； 2、开展账户还款提醒相关工作； 3、查找客户联系方式，并沟通协商制定合理的还款方案。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，中共党员优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，逻辑思维清楚，具备良好的语言表达能力； 3、能够适应单休工作制，具备较强的问题识别与处理能力，抗压性和执行力良好。 工作地点： 无锡市梁溪区扬名奕淳大厦11楼13楼 职位福利： 五险一金、绩效奖金

审核账号

新能源常州厂目前缺几个看机器普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

找焊工熟练垃圾房要焊工还缺二人证外地

岗位职责： 1.协助CEO/董事长处理日常事务，包括日程管理、会议组织、文件起草与审核 2. 统筹跨部门沟通协调，推动重点项目的落地执行与进度跟进 3.参与战略会议筹备与纪要整理，协助高层进行决策支持与信息分析 4.接待重要客户及合作伙伴，维护企业对外形象与关键关系 5.管理机密文件与信息，确保信息安全与流程合规 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与逻辑思维能力，抗压能力强 2. 有总助/CEO助理/董事长助理相关工作经验者优先 3. 形象气质佳，职业素养高，具备高度责任心与保密意识 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理、中文、外语等相关专业优先

仓库工作地址:昆山台光电子材料模式一:入职-2026年，发薪日在职27元/小时，发薪日不在职同工同酬，8号先发同工同酬，15号补差价需在职，不在职不补（差价部分含税3%）；模式二:基本工资最低起薪:3420+绩效=3930元起。加班费计算基数:最低3420元起步。入职满3个月基本薪:3520+绩效=4050元起；入职满6个月基本薪:3620+绩效=4180元起+加班费计算基数:最低3620元。综合工资:7500元起，入职-2026年每月用料节省奖，达标另发放；年终奖金:最低2个月；环境津贴:0~600元；无尘衣津贴:100元(上胶、叠置、PP裁切、IPQC)；中班津贴:8元/天；夜班津贴:22元/天；学历津贴:60~200元需要有叉车证19-38（19-23需要查非学生证明），需要有叉车证

统一福利及要求包工作餐、手机都可以带，(上车收出勤满三天随走随退)()需要住宿4人间200/月水电、平摊(空调.洗衣机.24小时热水)注：成群结队、的，，太胖的不接站班的免。

我们是一家从事互联网社交平台公司，专门为成都待业人员提供良好的就业环境与工作，不做销售不接打电话，主要岗位有在线、审核、风控、职能管理等岗位，综合薪资5000-6000，购买五险一金，提供住宿，有意向在找工作的伙伴请踊跃咨询投递简历！

1、协助平台进行账单相关事务处理 2、通过电话方式对逾期客户进行还款提醒，协助客户合理安排还款计划 3、工作性质非销售类，注重执行与服务，稳定性强 【岗位要求】 1、年龄18-40周岁，性格积极乐观，具备良好沟通能力，普通话标准 2、具备较强的学习能力，富有进取心，认同团队协作价值 3、个人信用记录良好，无违法犯罪记录 【薪资福利待遇】 1、新人享受无责任底薪3000元+提成+奖金，月收入6000-12000元，上不封顶 2、入职即享系统化专业培训，提供清晰的晋升发展通道 3、办公环境舒适，团队氛围年轻化，倡导自由、信任、分享与创新 4、享受法定节假日、婚假、产假、陪产假及带薪年假 【工作时间】09:00-12:00 13:30-18:00

1.参与客户实地尽调，核实企业经营、财务数据、资产权属、负债、征信、涉诉、股权状况； 2.评估还款来源、偿债能力、抵押质押物价值与变现能力； 3.设计反担保方案，撰写风险调查报告，出具独立风控意见； 4.参与项目评审会议，提示风险点，提出风控条件。

昭阳区昭通古城怀远街 无责底薪2700+全勤+绩效+高提成 月综合5000–10000，多劳多得 纯电话办公 不用外出不用上门 18–38岁，男女不限，零基础可教 带薪培训，老员工带教，稳定长期 作息正规 月休4天

【岗位职责】： 1、具备2年以上汽车金融领域风险审查相关工作经验。 2、熟悉新能源及传统燃油车金融业务中的风险场景，能准确识别潜在风险并提出专业建议。 3、具备独立开展数据分析与信息整理的能力，可按时完成风险报告的编制与提交。 4、配合部门工作安排及值班要求，具备良好的沟通协调能力。

扎下花木大世界附近找老手打包一位，杂货小绿植，工资150。联系电话

招打结工一名，能吃苦耐劳，麻溪路，，新手勿扰，

工作职责 1. 负责商贸业务相关文件的分类归档及流程跟踪，确保合同、订单等关键资料有序管理。 2. 配合团队完成销售数据与库存情况的收集整理，制作可视化图表辅助决策分析。 3. 负责客户来访接待及商务会议的组织准备，涵盖日程规划、资料筹备和会议纪要汇总。 4. 对接供应商与内部职能部门，推动办公耗材及商贸物资的采购执行与库存更新。

熟练办公软件， 做事细心踏实 薪资： 底薪2430/月+满勤200+绩效500

梁溪区金山北工业园区招阿姨一名，早七点到12点半，下午3点半到6点，工资3500，单休，有意向请致电顾，上午基本上没时间接电话，可以，留言，下午可以电话联系

寻找热爱“生活”的伙伴 向钱看，向厚看，玩的就是薪跳 团队氛围融洽，老板不画饼，你的收入你掌控！ 无销售属性，室内电脑操作，无需外出跑单，团队协作提升效率 晋升通道畅通，零基础也可带教培训 一、工作内容 针对车贷逾期客户开展诉前沟通与协商，资源稳定，客户资质良好，配备一对一指导 二、薪资待遇： 底薪3100+绩效奖金（3000-6000）+奖励（200-3000不等） 三、任职要求 1、年满20周岁，中专及以上学历，专业不限； 2、品行良好，无犯罪记录，个人征信正常； 四、作息时间： 1、9:00-12:00 13:30-18:00 （月休6天） 2、享受国家法定节假日，并提供节日福利（春节、五一、端午、国庆等）

地址比较偏看清楚地址再报名常州兼职地址金坛活不重男女不限工资140。

职责： 1、轮岗实践： 在项目周期内，将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗，深度参与实际业务运作，达成各阶段岗位目标。 2、项目执行： 轮岗过程中，负责具体业务任务的落实，参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化，助力业务目标实现。 3、学习与发展： 主动参加公司组织的各类培训项目，涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程，持续提升综合素养。 4、团队协作： 与跨职能、多元背景的团队成员高效配合，积极融入集体，构建融洽的协作关系。 5、总结与汇报： 按期完成轮岗阶段小结，向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。 要求： 1、教育背景：2025-2026届应届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先 2、快速学习： 具备出色的学习领悟力与环境适应力，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景

招聘社区网格专员。要求2年以上销售经验，有保险、金融销售经验者优先。薪资面议。

负责公司日常行政事务，包括接待来访客户，收发快递、文件整理归档。 负责办公用品、办公设备、饮用水、绿植等物资的采购、登记、领用与管理。 协助安排会议、团建、活动，做好会前准备、会议记录、会后跟进。 负责考勤统计、请假登记、加班记录整理，对接人事相关基础工作。 协助管理办公环境、卫生、秩序，维护公司日常办公顺畅。 负责公司各类通知、公告、文件的起草、打印、复印、扫描、存档。 协助销售、财务等部门做基础数据录入、表格整理、资料准备。 完成上级交办的其他行政及临时性工作。 任职要求 本科及以上学历，1年以上行政、文员、助理类工作经验优先。 熟练使用Word、Excel等办公软件，细心、耐心、责任心强。 沟通表达清晰，执行力强，做事有条理。 稳定性强，能长期稳定工作，积极配合团队。