【岗位职责】 (1) 负责与逾期客户沟通，传达账单详情，掌握还款进展，解答客户咨询，提示客户按时履行还款义务； (2) 结合客户实际状况，协助其规划切实可行的还款方案； (3) 以专业、合规的方式持续追踪客户还款执行情况； (4) 汇总跟进过程记录，及时在系统中更新并完善案件数据信息。 【工作时间】 9:00-18:00，月休8天。未休满8天，按184元/天支付加班费（目前每月实际休息4-6天，排班调休或固定周末休息） 【薪资待遇】 基本工资+绩效工资+加班费 综合工资：6000-20000元 【福利待遇】 1. 七险一金 2. 住宿：公司提供住宿，6人间，配备独立卫浴和空调 3. 带薪休假：年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等 4. 完善的培训机制： 入职训：提供5-12个工作日带薪岗前培训； 在职训：涵盖领导力发展、储备干部培养、精益6sigma高级管理课程、TTT培训等 5. 健全的晋升机制 多元化晋升路径 专业路径：初级银行客服→中级银行客服→高级银行客服 管理路径：客服专员→组长→主管→项目经理→高级运营经理 稳定发展路径：培训师、行政文员、质检、人事、行政、财务、IT 6. 丰富的员工活动：团队建设、节日礼品、年度晚会等

岗位职能偏前端贷审、风险控制，并非后端。请看清楚描述再投递哦! 主要职能： 1、对各项业务的合法性、合规性、真实性和完整性进行认定，指导客户经理做好业务的调查审核工作； 2、协助领导对接业务全流程工作，保障业务流程严格、准确、完整、高效； 3、精通公司业务流程，能够在签约过程中渗透相关产品； 4、负责贷款风险分类业务的基础工作以及相关报表的统计、分析和上报； 5、负责贷款发放审查。负责深入企业调查，掌握贷款企业或个人的生产经营情况，及时向部门负责人反映重大或特殊事项，严防不良业务/资产的产生； 6、做好签约问题的收集反馈和提出合理化解决方案，如实高效的汇报工作情况； 7、完成领导分配的其他工作任务。 任职资格： 1、大专以上学历。有银行、风控、信贷等相关从业经验； 2、有银行、资金、贷款等相关业务渠道和资源者优先； 3、具备相关实操经验，对风险有优秀的判别力、具备优越的沟通表达和逻辑分析能力； 4、责任心强、团队荣誉感强，为人乐观积极。 福利待遇： 1、无责底薪＋绩效＋提成+奖金（优秀团队奖、半年度、年度奖等）； 2、工作时间:9:00~17:30；午休1.5小时，双休、法休； 3、五险；节日福利、生日会、茶歇、团建旅游等； 4、带薪培训：岗前培训、专业技能培训等。 正规持牌金融机构，受金融局监管单位。 一家非常有实力的稳定平台，NICE的老板、优秀的领导、快速成长空间。工作氛围团结活泼！ 期待您的加入！ヽ(*^ｰ^)人(^ｰ^*)ノ

薪资范围：平均7000-12000元/月，上不封顶，多劳多得！ 社保类型：七险一金 奖金补贴：现金奖励，加班补助，节日福利。 备注：本岗位无销售任务，无需主动拓展客户资源！ 通过电话方式，依照标准流程协助处理逾期账务沟通等相关工作。 任职要求： 1、年龄18周岁以上，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽），专业不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、有电话服务、客户服务等相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和问题分析能力，能有效与各类人群交流互动； 4、品行良好，心理素质稳定，工作积极主动，注重团队协作，抗压能力较强； 5、无不良从业记录及征信问题，恪守职业操守，责任心强，做事严谨认真。 薪酬福利：无责任底薪＋丰厚提成＋现金激励 综合收入：4500-12000元，收入与付出成正比 缴纳七险一金 免费提供公寓式住宿，配备独立卫浴、热水器、空调、全自动洗衣机； 节假日礼品发放，定期组织团建活动。

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岗位概述 负责构建并实施财务合规风控体系，推进风险识别、监测、检查与整改工作，确保财务核算、资金税务、合同结算、费用报销等全流程符合法律法规要求，有效防范舞弊及经营风险，助力公司稳定发展。 岗位职责 合规体系与制度建设 制定财务合规、内部控制、风险管理相关制度、流程及操作规范，对接会计准则、税法规定、监管政策与公司治理要求。 梳理财务关键风险环节，建立风险清单、控制矩阵与预警机制，优化授权、审批与复核流程。 风险监控与日常核查 对收入、成本、费用、资金、税务、合同、采购付款、存货资产等开展定期合规审查。 跟踪异常交易、大额支付、关联交易、税务申报及发票管理情况，及时发现风险并发布预警提示。 专项风控与问题整改 主导财务舞弊调查、内控缺陷整改、税务自查、反洗钱及反商业贿赂等专项任务。 监督整改措施执行进度，评估整改成效，实现闭环管理，并定期向上级反馈风险动态。 审计与监管对接 协同内外部审计、税务稽查及监管机构检查，提供所需资料，回应问询，落实整改意见。 编制风控报告、合规记录、风险分析报表，为管理层决策提供支持。 培训与宣导 组织财务合规、风控流程、发票管理、税务处理、费用报销等内容的培训，增强员工合规意识。 响应业务部门合规咨询，推动合规理念在组织内落地执行。 其他工作 完成上级安排的其他财务合规与风险管控相关事项。 任职要求 学历专业 本科及以上学历，财务、会计、审计、金融、法律等相关专业背景。 工作经验 1-3年财务、内部审计、风险控制、税务等相关岗位工作经验。 专业能力 熟练掌握企业会计准则、税法法规、内控规范及财务合规管理要求； 熟悉财务全链条流程，包括资金管理、税务操作、合同结算、费用报销及ERP系统应用； 具备较强的风险识别、数据解读、问题排查与整改推动力； 持有CPA、CIA、中级会计师、税务师等资格者优先考虑。 软素质 工作细致严谨，坚持原则，沟通协调能力强，能高效应对压力并推动跨部门协作。

[工作职责] (1）通过线上方式与逾期客户沟通，准确传递账单详情，掌握还款动态，解答客户咨询，提示按时履约； (2)结合客户实际财务状况，协助规划可行的还款方案； (3)以专业且合规的方式持续追踪客户还款进展； (4)及时整理沟通记录，完善系统内案件信息录入。 线上办公模式，无需外勤，操作简便，节奏稳定…… 职位福利：七险一金、绩效奖金、加班补贴、包住、带薪年假、节日福利 [薪酬福利] 1、薪资待遇：保底工资4000+业绩提成/奖金/排名奖励，综合收入6000-20000+，绩效无上限！ 2、福利保障：七险一金、带薪年假、婚假、陪产假、节日福利、团队建设活动 3、工作氛围：管理扁平，人际关系简单，定期组织团建及兴趣小组活动 上班时间：朝九晚七，月休4-6天

工作职责 1. 主导企业融资全流程中的风险识别与评估，涵盖股权融资、债权融资等多元业务场景。 2. 搭建并优化融资风险预警体系，动态监控资金流向、偿债能力等核心指标，及时提出应对策略。 3. 制定融资业务风控管理制度及执行标准，推动合规要求融入融资各阶段流程。 4. 协同财务、法务部门开展融资协议的风险审核，确保企业资金安全与合法权益。 任职要求 1. 本科及以上学历，金融、风险管理、财务管理等相关专业背景。 2. 5年以上金融风控工作经验，具备企业融资端风控实操经验，熟悉制造业或科技类企业融资特点者优先。 3. 熟练掌握融资风险评估模型及相关合规规范，可独立完成尽调工作及风险分析报告撰写。 4. 具备良好的跨部门协作意识与风险前瞻判断力，能够高效应对融资过程中的突发风险事件。 公司地址在安徽滁州，介意勿投

工作职责 1、采集并整理负责区域内产业与客户相关信息，推动市场拓展及营销工作的实施； 2、落实租赁业务全流程工作，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、项目方案设计等，达成既定业绩目标； 3、按照公司制度要求，编制与租赁流程相关的各类文书、协议，并主导商务谈判及合同签署； 4、推动并维护跨部门协作机制，保障租赁业务高效运转； 5、持续跟踪客户运营情况，保持良好客户关系，确保租金按时回收及相关后续管理到位； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，金融、财务、审计等相关专业优先考虑； 2、具备扎实的财务分析能力、风险判断能力及实际问题处理能力； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调素质及抗压适应能力； 4、责任心强，态度端正，具有积极的工作意识和团队协作精神； 5、有金融机构风控岗位实习或从业经验者优先录用。

职位信息： 1. 主要负责借款账户的风险管控，及时跟进客户逾期情况，提醒并监督客户按时还款 2. 通过公司电话与客户沟通，有效降低信贷风险及潜在损失，协助维护客户信用记录 3. 对各类业务资料进行整理与归档，确保贷后检查工作可随时顺利开展 4. 积极参与公司组织的风控相关培训，持续提升专业能力与业务水平 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、年龄22—35岁，性别不限； 2、毕业满一年，本科及以上学历，专业不限； 3、具备较强的服务意识，熟练操作电脑及常用办公软件； 4、具有良好的协调性、沟通能力和应变能力，责任心强，富有亲和力； 5、目标明确，执行力强。 福利待遇： 入职即签订平安正式的劳动合同并享受以下完善的福利待遇： 1. 根据月度绩效表现，员工平均实发月薪8000-12000元，表现优异者可突破万元，入职即缴纳六险二金（公积金按南京最高比例24%缴纳） 2. 享有金融业季度奖金（全年四个季度） 3. 节假日过节费、高温补贴、生日福利等各项补贴 4. 拥有清晰完善的晋升机制，优秀员工可获得旅游激励等荣誉奖励 5. 本岗位专注于培养普惠金融贷后管理人才及后备梯队建设 7. 入职培训全程免费，面试通过后安排试岗，签订劳动合同之日起开始计薪

工作内容： 1、按照专业且规范的流程，协助银行开展信用卡逾期账款的处理工作； 2、通过电话与相关客户进行有效沟通，提醒并督促其按时履行还款义务； 3、指导客户掌握正确的还款方法，帮助其维护良好的个人信用记录。 薪资待遇 • 薪资范围：4000-8000元/月（综合薪资5000-8000元/月为常态） • 薪资构成：无责底薪3000元 + 满勤奖200元 + 高额提成 + 绩效奖金（提成上不封顶） • 福利保障：五险一金（五险）+ 带薪培训 + 带薪休假（法定节假日、婚假、产假、春节额外假期） • 薪资发放：每月15号准时发薪，绝不拖欠

徐州市鼓楼区招工地小工/杂工，给吊车挂钩子，活不累简单，

吴中万达这边明天需要一个水电工联系电话:

南通市如东县招工地小工/杂工(零工)

泰州市海陵区招消防水、消防电、水电、通风安装/维修 岗位内容： 1.负责改造项目的消防水、电、风系统设施的维护保养及故障维修。 2.积极参与各种设备改造、更新等项目的实施工作。 3.做好档案管理、统计数据记录及各项安全检查和防火工作。 4.根据施工标准，独立完成不同工程项目的水电施工。 任职要求： 1.具有3年以上相关工作经验，熟悉水电工程施工流程及常见问题的处理方法。 2.具备较好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调项目进度。 3.热爱岗位，认真负责，勇于承担任务和挑战。 4.持有电气工程师、给排水工程师等相应职称者优先考虑。

溧阳燕龙星润汽配厂0 元入职 【招聘岗位】：装配， 机加，压铸 终检，巡检，打磨（打磨21/小时） 叉车工（有证）21/小时 【上班时间】：8：00~20：00, 有效11小时考勤，两班倒，半个月倒班。 【招聘要求】18—50岁 【薪资待遇】： 员工直发20元/时，25号发工资（首月可日结，日结20元/小时，第5天下班结第四天工资）。每周可预支生活费。 免费工作餐， 宿舍可以当天安排，住宿200/人/月（水电自理） 住宿4人间 到厂区1公里左右 免费接送

作为浙江省联通公司线下实体最大的合作伙伴，公司已布局浙江、江苏、广东等域行业，业务重点针对新型劳动密集型行业（快递、外卖、网约车代驾，同城配送、交通物流等） 岗位职责： 1、负责手机租赁订单风控审核，确保订单真实合规，降低欺诈与逾期风险。 2、受理用户风控相关咨询，完成资料核验、异常核实与异议处理。 3、开展逾期催收与履约提醒，提升回款率，降低坏账。 4、建立风险用户台账，记录风险信息并同步内部风控策略。 5、处理订单纠纷与投诉，保障服务体验与合规要求。 6、完成风控数据统计、报表提交及风险案例反馈。 我们希望你是： 1、大专及以上学历，理科专业优先 2、有过租赁方面的工作经验 3、自驱力强，具有较强的承压能力； 4、吃苦耐劳、善于学习、有团队荣誉感; 5、目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望不断挑战新高； 6、会基本的电脑操作，口齿清晰，普通话流利 工作实际早9晚6 工作轻松 期待你的加入！

职位详情 工作时间：早九晚六，月休四天，可自由安排休息时间 工资待遇：实习期两个月内无责底薪2500，转正2700，购买五险。提成5到8个点，多劳多得 工资内容：负责帮银行回收信用卡，合法合 规，与银行正式合作签订合同 1公司不卷，不画饼，不内耗 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.公司地址：昭通市昭阳区龙泉街道办事处怀 远街中段玉皇阁商业城B栋34号3楼 4.公司不定期团建、每月都有下午茶、节日礼 5.接受实习生，小白（有师傅专门带）

1. 依据公司成熟的交易模型与既定策略，负责盘面日常操作执行； 2. 实时监控大宗商品市场行情波动，严格执行公司风控标准； 3. 每日做好操作记录、盈亏统计及交易复盘，及时反馈行情异动； 4. 整理市场数据，协助团队优化策略执行细节； 5. 配合风控部门落实风险管控，保障账户平稳运行。 任职要求 1. 对金融市场敏感，有盘面盯盘经验优先； 2. 执行力强，心态稳定，严格遵守操作纪律； 3. 具备基础数据分析能力，做事细致严谨； 4. 无硬性学历要求，有相关实操经验优先。 公司专注于大宗商品行情研究与内部策略执行，拥 有成熟风控体系，仅内部操作岗，无客户开发、无居间开户、无对外喊单业务，纯自营交易团队，工作稳定。

工作内容： 1.每日根据指标信号对购销单进行采购与售出 2.负责农产品市场行情分析与交易策略制定 任职要求： 1.22--35岁之间，大专学历，男女不限，会操作电脑. 2.有农产品购销经验者优先 工作时间： 周一至周六，9:00--11:30,13:00--5：00，节假日正常休息 福利：年终奖+聚餐+旅游+户外团建

1、全信贷周期基于风险与收益平衡的风险计量模型与策略设计，开展整体资产质量风险与收益分析； 2、深入理解业务、数据，基于数据驱动，发现新问题和风险，完善差异化定价体系设计与管理； 3、利用数据挖掘及分析方法，开发有效的风险指标，监控资产质量； 4、探索数据在信用评级、欺诈侦测、催收管理、营销等领域的应用。 份识别、行为分析、案件调查等反欺诈场景中的应用与落地。 任职要求： 1、数学/统计学/运筹学/计算机科学/金融/经济学科等相关专业，本科以上学历； 2、有风险计量、互联网金融或大数据挖掘经验优先； 3、具备优秀的编程能力与数据分析能力，具备良好的逻辑思维与风控思维； 4、熟练使用数据分析工具，如SQL，SAS，Python，R等。

招聘兼职或全职人员。要求学信网可查大专以上学历，年龄25-45周岁，不满25周岁者请勿联系。每周一至周五需参加公司的早会学习。薪资福利为每月底薪3000元。工作日为周一至周五，上班时间为8:30至11:30左右。工资于次月发放。工作地址位于星海广场2号口旁。

【日结小时工】:需要年龄:55岁之内，活简单不复杂；上班时间7：30-11：0012：00-4：30；包午饭，工资150元/天；（工资日结，日结）联系电话，地址:城北园区新中路15号（博名空调西门）

工作内容： 1、配合主管完成日常文书事务，保障办公环境有序运转； 2、参与财务报表的编制与归集，协助推进税务申报相关工作； 3、负责公司固定资产及低值易耗品的台账管理与信息更新； 4、承担公司人员招聘的相关事务执行。 岗位要求： 1、具有较强的协调与表达能力，能高效辅助主管开展各项工作； 2、掌握基础财务常识，可独立处理常规报表及涉税事项； 3、能自主完成文职类日常工作，如文档整理与资料归档管理。

   日结工急聘，不面试，不体检今天白班增加：名，18-50周岁。150早八晚八（如果有加班正常折算）包吃2顿饭。有休息时间。日结，下班就结，不压工资，立转。名额有限，速度报名。（可长期日结）

今天沈巷旁边产业园螺丝仓库招日结工，元一小时，下午1点上班，报名。报名联系：

界牌下午临时工两名，，能连续做几天的优先，有做临时工的联系

1. ： 负责普工、技术工、质检员等一线岗位的招聘工作，包括筛选简历、带员工初试面试，并解答求职者关于工作内容、薪资待遇、生活环境等问题。 2. ： 负责与新老员工保持联系，定期了解员工工作状态，收集反馈意见，协助处理员工入职、离职、调岗等手续，做好员工关怀，降低流失率。 3. ： 协助完成考勤统计、档案管理、会议组织等日常行政事务，确保后勤保障到位。 【任职要求】 1. ： 有在工厂做过普工、操作工、技术工或质检员的实际经历，熟悉车间工作模式、倒班制度及员工心理。 2. ： 能说会道，善于与人打交道，有亲和力，能站在员工角度思考问题。 3. ： 会使用基本的办公软件

明天县雪男女都行，十张就要两个。

1.实习期首月无责任底薪3200元，次月提升至4000元，转正后底薪5K起，实习期间享有项目奖金，综合收入4-8k 2.工作时间早九晚六，午间休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日 3.定期安排下午茶、团队建设与聚餐活动 （岗位职责） 1.通过线上或线下渠道开发潜在客户资源 2.整合有效信息，推动客户推荐及到访跟进 3.配合公司完成基础招生咨询及客户关系维护工作 （任职要求） 1.学历要求：大专在读或应届毕业生，专业不限，经验不限 2.沟通表达：性格开朗，乐于交流，具备良好人际互动能力 3.校园资源：在校拥有一定人际关系网络，了解校园社交平台与路径 4.自我驱动：具备主动性，无需过多督促，期望通过个人奋斗实现经济自立 可接受兼职

明天需十名临时工。年龄50岁以下。工作打杂。给老师傅打下手。上班时间7点到下午5点。工资200一天。（工期15天左右，工期结束工资结清）地址：张家港河桥西南。联系电话：