搜索
登录注册
OpenMini
长白班人事文员
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
协助经理招聘面试,接待,培训。及员工的办理入职离职
人力资源专员/助理1-3年本科及以上培训实施制造业大中型企业从业人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
一、岗位职责: 1、招聘管理:负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等全流程招聘事务,对招聘成效承担相应责任; 2、培训与发展:协助拟定培训方案,组织实施培训项目,跟踪评估培训成果。同步推进员工职业发展路径规划与企业文化落地工作; 3、人力资源政策与制度管理:参与公司人力资源相关政策与制度的制定与优化,落实员工行为规范的监督与管理; 4、协助分管副总推动项目制任务执行及日常综合性事务的协调对接; 5、其他相关工作:按实际需要,完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先; 2、具有一定招聘与培训实操经验,具备项目管理经历者优先,有制造业人力资源工作经验者更佳; 3、抗压能力良好,具备出色的沟通、组织与协调能力,能高效对接跨部门及各级员工; 4、学习能力强,具有自我提升意识,愿意持续学习并接受轮岗安排; 5、熟练操作常用办公软件,能够运用各类线上渠道及社交工具开展招聘工作。
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
1、工作时间:中午13:00-晚上8:00 2、工作内容:主要就是负责给公司招人,保底5000,招聘一人提成5000,没有业绩要求,没有考核。办公室上班,上班轻松自由,不需要任何经验,老员工手把手带,月综合工资10000以上。 3、福利待遇:月休四天,可以自己调休,每个月固定团建(免费),包吃住,提供宿舍用品,配有空调、冰箱、洗衣机、卫生间、
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服销售人事/销售从业经验市场/传媒/公关销售教育培训人力资源/管理类专业
一、核心工作内容 1.负责在主流招聘渠道及自媒体平台开展主播招募工作。 2.负责主播入职前的流程协调与进度跟进,配合运营完成入职衔接事宜。 3.具备良好沟通能力,思维灵活,能随机应变,熟练运用多种沟通话术进行人才挖掘。 二、任职要求 -经验不限,无经验者公司提供免费系统培训,具备完整培养体系。 -持有经纪人证书者可优先考虑。 三、加分福利 -薪资范围6000到12000,上不封顶。 -招一个兼职主播850人头费,招一个全职主播1700人头费。 -接触多平台优质主播资源,行业人脉快速积累。 -公司环境好,氛围好。
行政人事文员
5000-7000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公
主要负责所在部门日常行政事务的管理和协调工作,确保办公室运行有序高效。 协助同时处理文件,资料的整理收集归档等工作。 定期对过往资料进行检查和维护,确保资料的安全性准确性。 岗位职责: 1.负责档案资料的整理、归档和管理 2.确保档案资料的准确性和完整性,便于查询和使用,过期信息的变更,负责生存金养老金的领取。客户和公司活动的对接报名。 3.定期对档案室进行检查和维护,确保档案安全。 岗位要求: 1.具备良好的组织和管理能力,能够高效地处理档案事务,能够独立完成档案管理工作。 2.注重细节,有较强的责任心和保密意识 3.能够适应团队合作,与同事共同完成工作任务。 任职条件: 大专及以上学历,25-45周岁,有无经验均可 岗位福利: 全勤奖,年终奖,不定期团建等
滨海人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
工作职责: 1.负责公司日常行政事务及人员招聘相关工作; 2.负责客户来访的接待与引导; 3.协助资料整理,统计员工考勤信息并进行汇总; 4.开展简历筛选、面试邀约及招聘数据的整理分析; 5.办理员工入职、离职、转正及岗位调动等相关手续; 6.管理人事档案、维护花名册、收集员工银行账户信息; 7.完成上级交办的其他工作任务
实习生招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
实习生工作内容:企业文化,协助招聘、邀约面试,登记数据,服从领导安排 要求:性格外向能抗压,会熟练使用电脑,自备笔记本电脑 福利待遇: 1、保底3000,包吃不包住,第一个月完成入职目标次月可申请房补400; 2、计件和保底取其高,计件提成根据业绩比例分别是(1w以内)30%,(1w-2w)35%,(2w以上)40%,计件和保底取其高,月休息6天,上班时间9点半-6点半 优势:师傅一对一带教,办公氛围好,领导好相处,每月团建
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上劳动关系办理人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置
岗位职责: 1.协助搭建并优化企业人力资源管理体系,梳理各部门人力需求情况。 2.负责人员招聘、培训规划与职业发展工作,保障人才选育流程高效运行。 3.维护员工关系,处理日常事务、协调劳动争议,营造积极的工作环境。 4.策划并实施培训项目,开展效果评估,提升员工业务能力与工作效率。 5.配合管理团队推进人力资源制度的制定与落地执行。 任职要求: 1.具备出色的沟通与协调技巧,能妥善处理员工关系相关事项。 2.拥有良好的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围。 3.具备较强的组织策划能力,能独立完成培训方案的设计与推行。 4.具有问题分析与解决能力,能及时应对工作中出现的各类突发状况。 5.适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性和应变能力。
人力资源专员/助理1年以下学历不限不接受居家办公薪资核算
主要工作内容. 1,招聘公司空缺岗位,邀约面试 2,员工入、转、调、离手续办理,合同的签订 3,档案管理,考勤管理 4,及时处理,维护员工关系 5,公积金社保办理 6,领导交代其他工作事宜 任职要求. 1,有相关经验者优先 2,有责任心,上进心 3,无相关经验,公司有带薪培训
人事招聘专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上招聘与配置
一、人事职能: 配合部门主管开展招聘邀约、人员信息登记、面试协调、试工安排、招聘平台信息维护、向总部招聘团队提交招聘资源申请、组织新员工入职培训、办理员工入离职手续等基础性人事工作;策划并执行员工座谈、生日庆祝、优秀员工表彰等员工关怀活动 二、行政职能: 协助主管落实行政管理工作(办公规范监督、办公区域环境检查、行政文书起草与发布)、后勤支持(员工福利发放、食堂运营、宿舍管理)、公共事务处理(政府对接、来访接待)、企业文化建设(会议组织、活动执行、企业形象推广)、物资采购与资产管理、工程维修及建设项目跟进等相关事务 工作时间:14:00-23:00,不适应者请勿投递
保安
南通市崇川区万象城旁边,招聘夜班保安人员(长夜班),年龄 55 周岁以下(含),身体健康,形象良好,需持有保安证,12 小时一班,工作内容简单,轻松,到00:00可以稍微眯呼一点的,咨询电话:(同步)
南通 崇川区
1月8日 22:50拨打电话
顺丰快递外包司机
8000-9000元/月
B2高温补贴包住月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
主要跑顺丰快递偶尔也会拉散货一天5-6百公里主要跑山东江浙沪
连云港 海州区
1月8日 22:50拨打电话
机械维修月结
招聘:技术设备员 薪资:7-10k 职位详情: 1、负责设备的维护、检修、维护管理,保证设备的正常运行。 2、协助建设设备管理的各项制度。 3、协助管理公司固定资产台账 4、参与制定生产部门技术改造计划,落实技术改造任务。 5、协助部门工作人员的日常管理、考核和培训工作。 工作要求和技能 1、化工机械或相关专业 2、大专以上学历,35岁以下。 3. 必须精通CAD绘图软件 4、3年以上化工生产行业设备(技术改造、维修、设计、调试等)工作经验 5、熟悉设备选型、安装、调试、维修。 6、了解常规化工设备的原理和性能,具备一般非标设备设计和核算能力。
常州
1月8日 22:49拨打电话
助理
5000-15000元/月
人事专员经验不限大专及以上人力/财务/行政/法务客服
25岁大专以上学历
招聘专员人事专员经验不限中专及以上五险一金双休法休待遇上不封顶双薪双拥制弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
双休,法休 央企五险人力/行政/文员企业文化建设国企人事文员,有机会进编制,有五险一金,周末双休不加班 企业简介:中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,财富世界500强位于45位,中国500强位于12位,国家副部级单位。 欢迎应聘,招聘中写着“有责任心”,但我们不限定责任心的大小,只要大家不随便推卸责任就好。 只要你不是来捣乱的,我们不介意雇佣一个开心果。 性别:不限 年龄:20-30周岁 学历:高中及以上 经历:不限 入职优势:双薪双拥制,丰厚奖励等制度 薪资:4000-8000上不封顶 工作时间:早八晚五,周六周日双休,法定节假日休息 资源扶持:管理岗带新!各级免费培训课程资源!每年多次晋升机会!晋升透明,初入社会不盲打盲干,有系统的人才培养计划!年轻化队伍,简单,高效,氛围好。 基本要求: ①具有良好的道德品质。性格外向,亲和力强。 ②熟练操作电脑等办公设备 ③不要躺平人士,积极主动是最基本的素质,不浪费彼此时间 主要岗位职责: 1人事助理: 负责员工招聘,入职离职手续办理,员工福利待遇统计发放,有招聘经验优先录用,薪资4000+ 2售后专员: 维护客户关系,定期发放公司礼品,活动通知,接受应届生,多劳多得,薪资4000+不封顶 3储备主管: 员工培训,差勤管理,业务督导,薪资10000+工作时间:上午8:15-下午17:30,中午休息一个半小时,法定节假日均全部休息,周未双休办公室文员双休不加班 我们诚心期待你的加入,在这里没有老板,只有关爱员工的老大哥,在这里没有政治斗争只有诚实守信的团队,来了全程有老师傅去带,根本不用担心。
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1,通过BOSS等招聘软件进行邀约,面试,公司提供账号。 试用期过后直接转正,不替播!不加班!任职要求: 1,形象好气质佳 2,有招聘经验,传媒行业优先,能独立面试3,熟练使用办公软件,各大招聘软件
人事助理
4000-5000元/月
人事专员1年以下学历不限
通过自有渠道(公司不提供招聘渠道)挖掘符合要求的人选 负责招聘工作:初步筛选-邀约面试-跟进入职-跟进渡过入职初期 有人事经验的优先考虑,可快速上手 薪资待遇: 入职一人(入职七天)=100-700元,上不封顶! 无需通勤打卡,时间自由,收入多少自己说的算!
招聘专员人事专员学历不限
办公室人事文员 接受无经验,入职有人教 包吃包住 一、要求:18-45岁,性格不内向,善于沟通 二、工作内容,在智联,五八平台直聘,筛选简历,邀约面试并解答求职者的问题,公司提供账号,电脑。 三、薪资:综合薪资7000-12000元,招到一个人200-700元,收入无上限 四、福利待遇,提供员工餐,交通便利,每月员工生日会,节日礼品,不定期聚餐,氛围感很好,舒适办公室,冰箱,微波炉,咖啡机一应俱全,月休4天《周末休息》+法定假日休息 面试地址:中护卫保安公司
人力资源专员/助理3-5年大专及以上人力/财务/行政/法务
工作职责: 1、结合工厂发展规划及各部门用人需求,制定并执行招聘计划,确保招聘任务按时达成; 2、负责工厂日常考勤数据的统计与管理; 3、统筹处理工厂各项人事事务,协同业务部门开展人员管理工作,并及时向总部汇报相关结果; 4、承担工厂文员岗位的临时顶岗工作; 5、协调解决文员相关事务,保障文员日常工作有序开展; 6、完成上级领导及公司交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 2、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力、学习能力和执行力; 3、具有良好的团队协作意识和服务意识; 4、认同企业核心价值观; 培训与发展: 1、提供定期的公司级培训及专人指导带教; 2、拥有公开透明的晋升机制和发展通道; 3、入职满一年后,可根据个人发展意愿申请内部调岗机会; 员工福利: 提供免费午餐、周年福利、定期组织部门团建活动等
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上五险一金考勤管理五险一金及其他福利管理人力/财务/行政
薪资4k-5k,五险一金,双休 工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00。 周末双休,法定节假日正常放假。 员工福利: 主管耐心细致,助力成长发展; 团队氛围和谐,工作轻松愉悦,实现开心上班、幸福生活! 享有健全的晋升机制,定期开展岗位调整与薪酬优化; 端午、中秋、春节发放节日福利,每月组织团建活动、庆祝员工生日、提供下午茶,公司文化温暖融洽。 岗位职责: 1、依据各部门用人需求,开展招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、人员接待及入职手续跟进,确保招聘任务达成; 2、协助办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续; 3、落实人事管理制度及操作流程,协同推进部门间协作事务; 4、配合完成行政与人力资源相关的其他支持性工作。 职位要求: 1、年龄24-33岁,大专及以上学历,表达清晰,普通话流利,待人真诚有礼; 2、品行端正,勤奋踏实,具备吃苦精神,责任心强,积极进取,富有团队意识,遵守管理安排; 3、性格外向,富有亲和力,普通话标准,擅长与候选人进行有效沟通; 4、学习能力强,沟通表现突出,逻辑思维清晰,执行力佳; 5、有招聘工作经验者优先考虑。
助理
3000-7000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责对接供应商及客户,完成产品/服务的询价、比价、报价流程; 2.整理、录入并维护采购/销售报价数据,确保信息准确性和及时性; 3.协助制作报价单、合同及相关文档,跟进报价进度并反馈结果; 4.协调内部部门(如采购、销售、财务)沟通,确保信息高效传递; 5.定期汇总分析报价数据,协助优化成本控制或销售策略。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限(市场营销、商务管理、国际贸易优先); 2.熟练使用Office办公软件(Excel/Word需精通),会ERP系统操作更佳; 3.具备良好的沟通能力、耐心细致,能高效处理多任务; 4.有1年以上询报价、采购助理、销售支持相关经验者优先; 5.学习能力强,责任心强,能适应快节奏工作
绩效主管
1-1.5万元/月
薪酬绩效5-10年本科及以上激励体系设计优化绩效考核管理体检制度制定及实施
岗位职责: 1.设计并落实绩效评估机制,持续跟踪员工工作成效与发展轨迹。 2.促进各部门间的协同配合与信息互通,增强团队整体运作效率。 3.研究并改进生产工艺流程,提升产出效能与产品品质水平。 4.跟踪管控制造成本,提出兼顾质量保障与成本节约的优化方案。 5.统筹人力资源调配与优化策略,提升员工满意度及团队稳定性。 任职要求: 1.具备出色的统筹规划与领导才能,善于激发团队共同达成目标。 2.拥有良好的沟通技巧和合作意识,能妥善协调人员关系与生产事务。 3.熟悉生产环节与作业方式,可针对性提出流程改善建议。 4.具备扎实的数据分析与问题应对能力,能基于生产数据做出科学判断。 5.能够适应高强度工作节奏,具备强烈的责任感与执行推动力。
前台经验不限学历不限可兼职
工作时间:早九晚五,中午休息一小时,每日随机发放下午茶,专属于00后的职场新天地,告别复杂人际。 工资待遇:3000+500满勤奖,月休四天,周末可调休。 转正后薪资4000-6000不等。 岗位福利:每月组织团建一次,目的地未知全凭运气,纯属盲盒体验。 注:公司全员00后,氛围简单纯粹,不欢迎拉帮结派。 经验不限,形象良好,能代表公司对外形象者优先。
棋牌室前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
前台招待
人事专员/助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理人力资源管理师持证人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.落实并持续优化公司人力资源制度,保障人力资源工作与企业战略发展方向相匹配; 2.参与招聘全流程管理,开展候选人筛选与综合评估,保障人才供给满足业务发展需要; 3.策划并推动员工培训及发展项目,促进团队专业水平与个人职业能力双提升; 4.维护员工关系体系,妥善处理劳动纠纷,营造和谐稳定的职场氛围; 5.协助薪酬福利体系的制定与落地执行,确保激励机制的公正性与竞争力; 6.负责公司服务群的日常对接与协调工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队成员高效互动; 2.拥有出色的组织协调能力,可应对多元人际关系与复杂工作场景; 3.熟悉人力资源各模块运作流程,能熟练运用相关管理工具与方法; 4.具备较强的分析与应变能力,可独立应对和解决实际工作问题; 5.学习意愿强烈,适应力强,能够快速吸收新知识并融入变化环境。
行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上管理体系建设优化
岗位职责: 1.独立开展并统筹公司人事与行政相关工作; 2.负责公司对外公共关系维护及商务接洽事务; 3.推动公司人力资源制度的执行与落地; 4.持续优化并监管公司行政管理流程的运行。 任职要求: 1.具备良好的统筹规划与团队引领能力; 2.善于沟通,能高效协调内外部合作关系; 3.具备较强的应变与问题处理能力; 4.熟练掌握常用办公软件完成日常工作任务。
泰州靖江市副采吉麦隆生祠店招聘:信息员1名,熟悉电脑操作,工作认真负责,接受能力强,联系电话:
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
副采吉麦隆生祠店招聘: 信息员1名,熟悉电脑操作,工作认真负责,接受能力强,联系电话:
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理不接受居家办公五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
任职资格: 1.大专及以上学历,行政、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑; 2.有企业人事专员、行政专员工作经验者优先; 3.熟练操作办公软件,具备独立撰写各类方案及公文的能力; 4.思维敏捷,具备良好的沟通能力和团队协作意识。 岗位职责: 1.负责招聘平台的日常维护,组织实施站点人员招聘,办理员工入职、离职手续,完成劳动合同及相关文件的签署与归档管理; 2.对接保险公司,为员工办理意外险、第三方责任险等投保事宜; 3.及时更新本地人员信息,根据人员变动情况同步调整人员信息台账; 4.负责本地合同的建档与存档工作,规范管理公章(由站点指定人员保管)使用流程; 5.负责固定资产的盘点、入库登记及领用记录等管理工作; 6.组织安排新员工入职培训,宣导公司制度与企业文化; 7.记录员工薪酬变动及岗位异动情况,及时跟进转正、调薪、调岗等事项; 8.统计每月绩效考核数据,编制工资表和考勤表; 9.落实总部人力资源部门下发的各项通知及工作任务。 休息时间: 朝九晚六,午休2小时,周末单双休 薪资: 五险、年终奖、节日福利
保安队长包吃
无锡物业公司直招: 1.新吴中学招聘白班保安一名,50岁以下,上六一休一,薪资3500。 春城小学招聘白班保安/副班长,上六一休一,薪资3600-4000。 3.要求:有效的保安证,体检报告,无犯罪记录证明,无纹身。周一至周五提供工作餐,寒暑假多安排休息! 有意者可联系:薛经理,,同步!!!!
无锡 新吴区
1月8日 22:50拨打电话
凉菜包住包吃1-2人月结
南京市高淳区宝龙广场招凉菜或中工一名薪资6500,包吃住,春节不放假,月休两天工作时间5点~2点,电话孙厨
南京 高淳区
1月8日 22:50拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供投资并购专责招聘在线招聘信息,主要招聘江苏人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐