任职要求： 1、具备传媒公司主播招聘经验，或拥有互联网行业及人力资源相关背景； 2、年龄要求25-****； 3、岗位职责仅限于主播招聘，有招聘主播经历或人事工作经验者优先考虑； 工作时间： 上午9:00-18:00，中午休息一小时 每月四天休息，可灵活调休 岗位福利： 底薪5000元+绩效奖金，综合收入5-10K 缴纳五险

岗位职责: 1、负责公司主播、运营、人事等岗位的人才引进； 2、借助抖音、小红书、快手等平台为公司筛选匹配人才； 3、通过短视频拍摄引流，辅助完成招聘目标； 4、负责候选人邀约、面试安排及相关流程跟进。 岗位要求: 1.不设学历门槛，更看重实际能力； 2.工作态度积极主动，具备良好的沟通协调能力； 3.熟悉抖音、小红书、快手等社交平台者优先考虑； 岗位福利: 底薪2000~3000+500全勤奖，另享高额提成； 朝九晚六，月休四天，定期组织团建活动，公司提供系统化培训。

岗位职责: 1. 负责公司招聘工作的全流程执行，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2. 统筹管理员工的入职、岗位调整及离职相关手续办理； 3. 制定并落实员工培训方案，助力新员工快速熟悉公司业务与工作流程； 4. 负责员工人事档案的管理，协调开展日常办公事务及内部活动组织。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，人力资源管理类专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力与逻辑思维，工作耐心细致，执行力强； 3. 熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统工具； 4. 熟悉人事管理各项流程，能灵活处理各类人事相关事务； 5. 具备较强的团队协作意识与实际问题应对能力。 岗位福利： 1. 工作时间：8:00-12:00 14:00-18:00 实行大小周休息制度，法定节假日按规定休假 2. 薪资待遇：无责任底薪+提成+绩效奖金 缴纳五险

岗位职责: 1.负责公司招聘全流程，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2.组织并管理员工入职、岗位调整及离职相关手续； 3.策划并落实员工培训方案，帮助新员工快速熟悉公司业务流程； 4.维护员工人事档案，统筹日常办公事务及内部活动执行。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，人力资源管理类专业优先考虑； 2.具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，工作耐心细致，执行力强； 3.熟练操作办公软件及人事管理系统工具； 4.熟悉人事管理各项流程，能灵活处理各类人事相关事务； 5.具备较强的团队协作意识和问题应对能力。 岗位福利： 1.工作时间：8:00-12:0014:00-18:00大小周休息法定节假日正常放假 2.薪资待遇：无责底薪+提成+绩效五险

招聘 培训 解聘 绩效考核

人事助理年龄25至40 售后客服年龄25至50 要求大专特别人才适当放宽 周六半天周日休息 公司给交保险定期团队建设 底薪3400元业绩提成工资过万没问题

岗位职责： 1.具备传媒公司主播招聘经验或互联网行业人事相关背景 2.年龄要求18至30周岁，性别不限 3.专职负责主播岗位招聘，有人事工作经验或主播招募经历者优先考虑 4.情商良好，沟通表达能力强 工作时间 上午9点至下午6点，中午包含一小时休息时间，每月四天休假，可灵活调休 薪资待遇 底薪4500元+绩效奖金，综合收入5-10K，提供五险

要求： 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上（学信网可查） 3、工作时间：8:00-11:30，14:00-17:30 工作内容： 1、负责线上及线下招聘渠道的信息发布与维护 2、组织新员工的面试安排及入职培训事宜 待遇： 底薪3500元+招聘提成+其他奖励提成 午间休息2.5小时 每周六下午休息，周日全天休息，合计休息一天半 员工福利： 生日福利、节日福利、通讯补贴、办公区域提供无线网络

工作时间 - 上午：8:00-11:30 - 下午：14:00-17:30 - 周六下午+周天全天休息，完美平衡工作与生活！ 工作内容 - 负责人员招聘，挖掘优质人才 - 新人入职帮扶，助力快速融入团队 - 组织面试流程，把控招聘质量 要求 - 大专及以上学历 - 年龄25-45周岁 - 有责任心，沟通能力强，热爱人事工作

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4维护HR信息系统数据，定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可选：中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3遵守职业操守，严格保守公司及员工信息隐私

五里营蒙A烧烤店招工 干锅厨师1名工资7000 上班时间下午四点到凌晨三点。电话

白班护工单，医院里，病人40朋岁半自理，需要男护工《工作时间早7点到晚八点《工资》每月，3900元联系

济宁市兖州区招消防水

济宁市兖州区招消防水小工5人！大工三人

【工作类型】：住家育儿嫂 【工作时间】:住家，50岁以内 【薪资待遇】：6500，26天 【工作地址】：济宁市市区 【工作要求】：照顾2岁半女宝，孩子爸爸妈妈经常出差，家里只有女宝 【联系方式】：魏老师 【公司持续招聘家务保姆、育儿师，身边有的姐妹，欢迎有奖推荐。】

岗位职责： 1、根据公司要求在线上各平台或线下渠道招聘技术人员派遣至各个项目； 2、需要做好工作相关记录（包括人员工时、工资台账，项目结算单等） 3、包括其他公司项目所需要完成的工作内容（包括人员沟通、活动布置、公众号发布等） 岗位要求： 为人亲和、踏实肯干，具备良好沟通能力。能接受因工作产生的加班。有相关经验优先。 岗位待遇：、4000元底薪+招聘业务提成+加班补贴

岗位职责： 1. 负责邀约蓝领制造业工人面试 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 及时响应员工相关咨询与问题，落实人岗匹配 4. 整理汇总人力资源基础数据，支持月度/季度人力报表编制 任职要求： 1. 年满16周岁，男女不限，会使用电脑及常用办公软件，学历要求不限（大专及以上优先） 2.接受实习生，应届生

人力资源招聘专员（办公室岗） 岗位职责 - 负责工厂岗位招聘信息发布、简历筛选、面试邀约与跟进，流程清晰，上手快，无复杂考核。 ​ - 纯办公室文职工作，无需外出、不跑现场。 工作时间 - 朝九晚六，周末双休，极少加班，到点下班。 办公环境 - 纯办公室坐班，环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事友好。 岗位优势 - 无销售任务、无业绩压力，工作稳定，适合追求工作生活平衡。 发展空间 - 提供完善HR培训，表现优秀可晋升招聘主管、HRBP。 福利待遇 - 节日福利，综合薪资可观。

招聘帖 劳务人力专员（销售导向） ​【工作内容】通过线上招聘平台、自媒体平台招聘符合甲方要求的人力资源 ​【工作地点】东莞沙田 ​【薪资结构】基本工资+业绩提成+绩效奖金+补贴（详情细聊）

人力资源专员(劳务专员) 工作内容负责招聘信息发布信息筛选一面试邀 约办理入职-离职交接.等工作 招聘要求:只要有赚钱欲望的人 16-35.男女不限自律和执行力强有上进心.性格好.有沟通能力最好有无经验都可以,必须“品行端正”公司愿意培养人才欢迎各位有志之士[握手1 薪资板块:二种模式(可调换) 保底4000+20%提成综合烟花16000-8000元月) 合伙人50%个分成人均[烟花18000-30000元个) 发薪日为每月25号(可预支) 公司福利: 提供4人间住宿+团建+年终奖金+团队分红 恒温办公室、坐班、配电脑、白班、工作8/小时-带一(传帮带)提供资源资质,经验以及所有方法做的都是自己一手单 晋升机制个: 专员→组长→主管→经理驻场)

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岗位职责： 1、负责公司日常招聘工作及人事事务的统筹管理，保障办公环境有序运转。 2、配合开展人力资源相关业务，涵盖招聘执行、员工关系协调等方面。 3、参与公司各类会议与活动的筹备与组织，提供后勤保障，确保活动顺利进行。 4、管理员工考勤、休假等基础人事流程，维护员工档案资料，保证信息完整准确。 5、协助完善行政管理制度与流程，推动工作效率持续提升。 任职要求： 1、具备优秀的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务。 2、熟练掌握常用办公软件，具备扎实的文档处理技能。 3、服务意识强，沟通能力良好，能够有效建立和谐的人际互动。 4、责任心强，工作严谨细致，始终保持良好的职业操守。 5、有同类岗位工作经验者优先考虑。

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