
挤塑板6-10人
济南历城区,挤塑板,天工,管住9.5半小时,用九个人,月结百分之九十,生活费半个月一千,有意来的电话联系,同步赵经理
岩棉苯板保温板外墙保温1-2人
岗位职责:
1.负责外墙保温系统的现场施工与安装,包括基层处理、粘贴保温板、锚固、抹面及饰面层作业
2. 严格按照施工图纸、技术规范及安全操作规程进行作业,确保工程质量达标
3.配合项目管理人员完成施工进度计划,及时反馈现场问题并提出合理化建议
4. 负责施工区域的文明施工与工完场清,落实安全生产和环保要求
5.参与材料进场验收及施工过程质量自检,配合监理及甲方验收工作
任职要求:
1. 具有外墙保温相关施工经验,熟悉EPS/XPS/岩棉等主流保温材料工艺
2.能独立完成放线、裁板、粘贴、锚固、网格布铺设等关键工序
3.吃苦耐劳,具备高空作业适应能力,持有登高作业证者优先
4.无不良从业记录,服从管理,团队协作意识强
5.学历不限,有班组长或带班经验者可适当放宽条件
济南历城区,需要6到8人小队伍,贴9公分聚朔板25一平方,钱快,活好干,还有两栋楼
1-1.1万元/月
外墙保温1-2个月6-10人完工结算
济南市,需要6到8人小队伍,贴9公分聚朔板25一平方,钱快,活好干,还有两栋楼
济南焊工9000-11000·五险一金 二保焊、
1-1.2万元/月
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包住包吃加班补贴五险一金20人以上周结汽车制造技术好二把刀勿扰专业师傅混子勿扰吃苦耐劳焊工证
济南焊工9000-11000·五险一金 二保焊、平焊、倒流焊!非流水线,可以看车间
不流水线 · 最轻松车间
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岗位:二保焊、平焊、倒流焊!
人性化管理
每周预支1500元,周周可以预支!,剩余工资月底按考勤补齐
- 额外奖金 + 五险一金
提供吃住
- 当天安排宿舍:4人间(独立卫浴、空调、洗衣机)
- 厂内食堂,每天10元餐补,吃饭花钱少
想稳定、拿高工资的焊工老铁
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地砖贴砖1-4天1-2人日结600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
济南市花园路印象城商场,明天早上女装店铺找铺地砖的工人,80来平600x1200地砖,包工,要求专业
租一套赚8000+!急聘!高端房产济南
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限
【核心】单套租赁佣金5000元起,新老客户转介绍超60%,开单轻松,覆盖济南全域租赁房源。
岗位职责:
1. 负责济南本地高端住宅、公寓等租赁房源的日常维护与推广,联系业主核实房源信息,及时更新房源数据库(含“住的好”自有托管房源)
2. 接待租客来电来访,根据实际需求精准推荐匹配房源,组织实地看房并解答租赁相关疑问(如户型结构、周边配套、租金支付方式等)
3. 推动租客与房东顺利签约,协助办理押金、租金结算及入住手续,持续跟进租后服务(如维修对接、续约通知)
4. 维护客户长期关系,通过专业服务提升满意度,激励老客户推荐新租客或优质房源资源
任职要求:
1. 年龄16至60周岁(无硬性年龄限制),有无房产租赁经验均可(新人提供师徒带教,3天掌握全流程)
2. 表达流畅,具备服务意识,能快速捕捉客户与业主的核心需求,实现高效匹配
3. 熟悉济南主要商圈及公共交通路线者优先,不熟悉区域可参加公司提供的市场培训与房源地图指导
4. 有责任心,能够及时响应客户需求,全程跟进租赁流程直至顺利入住
薪资福利:
1. 高额佣金:租赁佣金比例高达90%,单套最高可达1.5万元,成交后即时结算
2. 基础保障:有责底薪4500元+2000元资源开拓奖,公司采用高佣合伙人机制,代缴五险,法定节假日正常休假,完成12345业绩目标后,休息时间自由安排
3. 新人支持:入职即分配10组意向租客资源+本地热销房源清单,资深员工一对一指导,首月成单额外奖励500元
4. 弹性福利:工作时间灵活,就近安排门店,定期组织团队聚餐,享受节日关怀礼包
晋升路径:
第一等级:租赁专员(平均年收入8万元起,上不封顶,纯业务线年薪20万+)
第二等级:租赁主管(带领3-5人小组,平均年收入15万元起,上不封顶)
第三等级:租赁店经理(管理2名主管及5人团队,享有团队分红,平均年收入20万元起,上不封顶)
第四等级:租赁店经理投资人(成功拓展1名店经理,享受团队分红,平均年收入23万元起,上不封顶)
第五等级:租赁门店店东,可外派开设新店(享受门店分红,平均年收入25万元起,上不封顶)
第六等级:区总负责人(统筹管理多个门店,平均年收入35万元起,上不封顶)
加入:住的好!
团队年轻化,无年龄门槛,无学历要求,有能力就来!有梦想就来!
04年出生任区总,07年出生当店经理,实现年薪40万!
依托平台丰富房源与客户资源,轻松达成月入过万!
冷冻食品销售专员
6000-12000元/月
销售专员1-3年大专KA大客户个人客户院校客户面销/陌拜电话销售渠道销售
岗位职责:
1、深入了解产品特性,收集市场动态,开展新客户拓展及既有客户关系维护;
2、对接客户需求,讲解产品信息,促成合同签署,并跟进回款进度,达成销售目标;
3、协同相关部门落实售后支持,增强客户互动,提高客户满意水平;
4、负责所辖客户的应收账款催收工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,表现优异者可适当放宽条件;
2、具有一年以上销售工作经验,对冻品行业有热情;具备面销、地推经验者优先考虑;
3、具备良好的语言表达与沟通协调能力;
4、能接受省内出差安排;
KA大客户销售(tob财务资金软件)
2-4万元/月
大客户代表社保交通补助保险五险一金五险餐补3-5人10年以上大专面销/陌拜较多外勤回款提成TOB企业服务软件/SaaS较多出差B端市场开发经验软件/信息化服务销售经验
岗位职责:
1、制定直销客户开发目标,进行新客户的开发,具备一定的客户开发能力;
2、分析市场及客户需求,及时掌握市场动态,制定相应的销售计划;
3、完成销售过程中的项目投标、商务谈判、合同签订和合同回款等工作。
任职要求:
1、5年以上企业管理软件或专业型服务产品的销售经验;
2、开放思维、很强的学习和适应能力;热爱销售事业,有高度工作热情;
3、有中大型集团企业管理软件行业销售经验者优先;
4、具备出色的销售技巧和业务拓展能力,在企业管理软件业内有一定的人脉,有较强的商机挖掘能力和丰富的大客户资源优先;
5、良好的人际沟通和协商能力,能够与不同层级的客户建立有效的合作关系。
【福利待遇】
入职享受五险一金、法定节假日、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补、交通补贴、通讯补贴等,每年1-2次调薪机会。
【面试tips】
一般3轮面试(线上/线下)
时长:30-60分钟
1-2个工作日反馈面试结果
区域负责人
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专
1、市场拓展:负责济南及周边区域商超、传统渠道、特通渠道、水果店、零食店等优质系统客户的开拓,并协助经销商有序推进优质网点的阶段性布局与开发;
2、业绩增长:有效传递公司政策,整合经销商渠道资源、团队力量及运营经验,结合试饮推广、物料支持、陈列优化、促销活动等方式,提升终端销售表现,打造区域标杆渠道和示范网点,形成对周边市场的辐射效应;
3、从0到1突破:依托客户资源及相关外部支持,通过精准营销策略与阶段性的资源投入,推动产品、渠道与品牌的持续渗透,实现由单点突破到连线成面的阶段性发展。
任职资格:
1、大专及以上学历,形象良好,普通话流利,具备较强的自律性、沟通能力与学习能力;
2、熟悉本地市场在商超、传统零售、零食、水果、烘焙、特通等多业态分布情况,拥有至少三种以上渠道的客户资源,擅长资源整合与协同运作;具备乳制品行业资源者优先考虑;
3、能结合公司政策与市场实际,灵活调动各类资源,分阶段达成客户开发与销售提升目标;有成功操盘从0到1项目经验者优先;
4、自我驱动能力强,抗压性好,能接受高频次出差,积极乐观,具有强烈的团队意识与集体荣誉感。
客户经理/商务推广-双休五险法定节假日
5000-10000元/月
客户经理包住社保交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴五险餐补6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成TOB互联网/O2O企业服务沟通能力对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户拜访
【核心职责】
1.开发新客户:通过多种渠道(如电话、网络、拜访等)寻找并识别潜在商机,推广公司业务及增值服务。
2. 客户关系管理:与客户建立长期、稳固的合作关系,深入了解客户需求。
3.业务流程推进:完成从客户接洽、需求分析、方案制定到谈判签约的全流程。
4. 达成业绩指标:全力以赴完成甚至超越设定的业绩目标。
5.市场信息反馈:收集市场动态和竞争对手信息,为公司提供建议。
【任职要求】
1-3年以上To B销售经验,有软件、人力资源服务、企业服务或制造业、电商等行业销售经验者优先。
具备极强的陌生拜访和抗压能力,热爱销售,目标感极强。
沟通表达能力优秀,能快速与中小企业老板或HR建立信任。
加分项:
有(章丘/济南)企业资源或人脉网络。
具备简单的财务或税务知识,能理解企业合规痛点。
有带团队经验者,可作为储备主管培养。
【薪酬与晋升】
薪资:底薪 + 绩效提成 + 超额奖金 + 年终奖。
晋升:专业通道:销售专员 → 高级专员 → 资深顾问。
管理通道:销售专员 → 销售主管 → 区域经理。
【工作时间】
上午08:30 - 12:00,下午13:00 - 17:30,周末双休,法定节假日。有意向的小伙伴可以投递简历并留下联系方式
销售专员
6000-11000元/月
销售专员五险11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成不接受居家办公
1、负责门窗五金产品的电话和微信销售
2、有专业的产品培训和电话销售培训
3、不限应届生,有工作经验者优先
4、负责区域内客户信息的收集整理,了解客户使用的品牌和价位
5、向一些未合作的新客户推荐优势产品
6、试用期1~3个月,表现好提前转正
销售工程师
1.5-3万元/月
销售工程师3-5年大专企业客户面销/陌拜区域销售
工作职责:
1、负责冷库板材及相关工程项目的市场推广与销售工作;
2、积极拓展新市场,开发新客户,并做好客户关系的维护;
3、收集所在区域市场信息,分析竞争对手动态;
4、策划并执行销售区域内的各类销售活动,确保销售目标达成
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备三年以上工业类产品销售经验,且有良好业绩表现;
3、熟悉TOB业务模式,拥有食品行业(如屠宰、速冻、果蔬等)冷库建设或车间净化类项目的客户资源或实操经验;
4、具备出色的沟通能力、亲和力,能适应一定工作压力;
5、具有一定的市场洞察与判断能力,服务意识强
济南济阳区山东奥锢特电梯平台有限公司主要负责:家用电梯网络销售待遇:入职缴纳五险,底薪+提成+奖金+节
5000-10000元/月
网络销售社保包吃保险年终奖五险餐补6-10人1年以下学历不限有相关工作经验者优先基本坐班回款提成TOCTOGTOB先进制造电话销售经验网络营销经验客户关系维护微信营销
山东电梯平台有限公司
主要负责:家用电梯电话销售
待遇:入职缴纳五险,底薪+提成+奖金+节假日
工作环境:冬暖夏凉,管饭,不出差,不加班。
年龄:25-45周岁(有机械设备销售经验者优先)
地址:回河街道电梯产业园
电话:李经理
成功交付专员
4000-8000元/月
销售专员1-3年大专软件实施
岗位职责:
1. 项目交付与实施 (50%)
需求调研:深入了解客户销售团队的运作模式(如:客户如何分配、撞单如何协调、公海客户如何流转)。
系统落地:依据客户实际业务场景,完成系统中线索字段、客户标签、销售阶段等关键模块的配置。
全员培训:组织开展线上或线下培训,指导外贸管理者查看数据报表,帮助业务人员掌握系统操作流程。
计划制定:规划客户实施节奏,明确每次交付内容及上门服务频次,确保项目有序推进。
SOP梳理:结合产品特性,总结并优化线上线下实施过程中的标准操作动作,形成可复用的高效交付流程。
客户成功:针对客户团队(如外贸业务员)对新系统的抵触心理,通过培训宣导和个别沟通,推动系统顺利落地使用。
2. 资源协调与协作 (30%)
需求传递:将现场获取的复杂配置需求进行清晰整理,并对接产品经理推进实现,最终负责验收并交付给客户。
进度同步:与项目团队每日保持协同,确保系统配置进度与线下培训安排相匹配,具备良好的客户时间管理意识。
3. 培训与赋能 (20%)
组织现场培训会议,指导客户熟练运用系统进行客户与订单管理。
监督系统上线初期的使用情况,推动客户及时、准确录入业务数据。
任职资格
1-3 年 B 端软件类项目实施经验,有 CRM、OA、ERP、进销存或 HR 系统相关背景者均可。
独立主导过不少于 3 个项目的完整交付流程(从项目启动至验收闭环)。
具备快速理解业务逻辑和学习新知识的能力。
熟练使用协作平台(如飞书/钉钉),能够高效远程协作,清晰传达工作指令,不依赖面对面沟通。
能接受短期出差及驻场支持。
学历要求:统招专科及以上学历。
加分项:曾有“总部-分支机构”管理模式或远程协同工作经验者优先。
急聘管理岗:电销主管+底薪1.5W+五险
3-6万元/月
销售经理/主管五险一金1-3年学历不限节假日全休优先面试B端企业客户带团队
【工作内容】
1、协同人力资源部门推进团队组建,具备从零开始搭建团队的资源与能力(优先安排面试机会,支持自带团队加入)。
2、制定周度、月度工作目标,全面负责团队日常管理与团队文化建设,激发成员工作热情,提升整体业绩水平。
3、学习能力强,能快速熟悉产品内容,准确讲解企业贷款相关产品,有效回应客户疑问并推动签约落地;持续维护客户关系,全程跟进企业贷款申请进度。
【薪资待遇】
底薪1.5w + 提成(含个人及团队奖励),综合月薪5-15w(上不封顶)
缴纳五险一金
【工作时间】
早9晚7,周六固定休息,法定节假日按国家规定执行
【任职要求】
1、具备1-3年相关工作经验,从事过保险电话销售、房产中介、金融产品、教育培训或医疗器械销售等领域的销售主管或区域负责人岗位;
2、有电话销售团队管理经验者优先考虑;
3、热爱销售工作,敢于接受挑战,认同“多劳多得”的价值理念,期望在金融销售行业发展并长期深耕。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南业务经理招工在线招聘信息,主要招聘济南销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。