【岗位职责】 1. 记录问题 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金； 2. 月均工资6000+ 3. 免费提供食宿

一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业晋升路径清晰透明！ 公司提供车险即将续保的精准客户名单，您只需通过电话与客户沟通，维护客户关系，工作内容轻松易上手，全程办公室内完成。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30，每月固定休息5天，享受国家法定节假日带薪休假，每年额外享有5-15天带薪年假！ 薪资福利： 1、基本薪资+提成+激励奖金，初期月收入约四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金及实物）+生日礼金+节日福利+团队建设活动+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道畅通无阻； 6、配备员工食堂与便利超市，日常生活便捷无忧。

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

此岗位无宿舍，距离接受者可随时联系我。济南求职的朋友看过来啦，招聘两个小伙伴坐我旁边，只求能够稳定工作。公司氛围良好，没有勾心斗角，没有加班，杜绝内卷。 【岗位职责】 1. 信息登记。 2. 咨询解答。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（可接受应届生，第二学历我们也承认）。 【薪资待遇】 1. 4000-6000元（薪资逐年上涨，吃工龄）。 【工作时间】 1. 朝九晚六，上五休二。 【福利待遇】 1. 六险一金入职缴纳。 2. 节假日福利。 3. 试用期200/转正4...

工作内容 1.负责处理用户的问题咨询， 针对用户在使用过程中遇到的问题进行耐心、细心的解答： 2.无销售性质； 薪资待遇 1.综合薪资4000-6000元。 上班时间 8小时工作制度 上三休一或者上五休二

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底薪5000招聘支付宝碰一下推广经理 ⒈推广新上市的支付宝碰一下云音响 每天日奖励可达500-2000元！ ⒉处于红利期，开通一户综合奖励600+ ⒊日薪+月底薪5000，月收入1-3W起步 ⒋每月开通的商户叠加发放 ⒌每天开机两户以上可参与公司红包奖励 ⒍公司提供公平、公正、公开的晋升渠道 ⒎完善的培训体系，新人可快速胜任工作 ⒏每周都有聚餐、游玩、观影等， 公司团队整体氛围非常好，适合长期发展！ 要求： ⒈团队合作意识强，能够与团队成员协作 ⒉接受小白，公司提供导师一对一帮带 ⒊富有上进心，对于目标有执着的追求 ⒋有良好的销售能力和技巧，有执行力

工作职责 1. 全面负责公司行政、人事及后勤等综合性事务管理，搭建并持续优化内部运营流程体系，提升组织运作效能。 2. 主导团队建设与人才成长规划，组织实施员工培训、绩效评估及激励方案，确保关键岗位人员稳定发展。 3. 统筹跨部门资源协作，推进重点任务高效执行，保障公司战略在管理端的顺利落地。 4. 负责办公场所与固定资产的统筹管理，维护日常办公秩序，及时应对处理各类突发行政问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有一年以上企业综合管理岗位工作经验，有软件或IT服务行业经历者优先考虑。 2. 熟悉行政与人力资源各模块工作流程，掌握劳动法相关法规及现代企业管理方法。 3. 具备出色的组织协调能力和实际问题处理能力，可独立主导复杂项目的实施推进。 4. 拥有良好的沟通表达与团队管理能力，能够在管理效率与员工满意度之间实现有效平衡。

招聘：传媒前台接待（双休 年终奖 ） 薪资：5000-8000元/月 【职位要求】 五官端正，身材匀称，口齿清晰，普通话标准 沟通能力强，性格开朗积极，有责任心和进取心 ·接受无经验者，免费培训 全职优先 学历不限，工作经验不限 【薪资福利】节假日福利 生日福利 定时团建

岗位职责： 1.全面负责所辖城市的业务拓展与团队管理，制定并执行区域市场策略 2.统筹城市内各渠道合作、客户开发及重点项目落地，达成业绩目标 3.招募、培养及考核城市一线团队，提升整体作战能力与执行力 4. 分析本地市场动态与竞品情况，及时调整运营策略并向上反馈 5.协调跨部门资源，保障产品、服务、交付等环节高效协同 任职要求： 1. 具备城市运营管理或销售管理相关经验，熟悉本地市场生态 2.优秀的团队领导力与跨部门协作能力，能独立承担经营结果 3.具备较强的商业敏感度与数据分析能力，善于制定可落地的行动计划 4.沟通表达清晰，抗压能力强，适应高频出差与灵活工作节奏 5.学历不限，有快消、O2O、本地生活或互联网行业经验者优先

岗位职责： 协助组长开展项目推广相关工作，维护所负责区域的用户活跃情况 配合团队达成小组KPI指标 任职要求： 工作积极主动，责任心强，具备良好的学习能力，态度认真端正 员工福利： 提供下午茶、组织员工旅游；依法缴纳五险一金，每月10号按时发放薪资 免费提供住宿 完善的新人入职培训体系，实行师徒带教模式，享受免费业务培训，理论与实践相结合全面培养 晋升通道完善，职级路径为：专员-组长-主管-副经理-经理，以实力为核心标准，能者上位。管理岗位均通过内部培养提拔，不对外招聘、不空降 额外福利：下午茶、零食供应、每周及月度团建活动、生日会、团体活动，年终奖，每年一次集体旅游

岗位职责： 1. 全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 统筹本地市场拓展、渠道建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属团队，推动销售目标、运营效率与服务质量双提升 4. 协同总部职能部门，落地公司政策、产品策略及数字化工具应用 5. 定期分析区域经营数据，及时调整策略并向上级提交高质量复盘报告 任职要求： 1. 具备城市级团队管理经验，有从0到1搭建或规模化运营经历者优先 2. 熟悉本地市场生态，具备较强的商业敏感度与跨部门协同能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应高频次出差与动态业务节奏 4. 具备优秀的沟通表达、决策判断及人才培养能力 5. 学历不限，行业背景开放，有快消、O2O、本地生活或连锁服务经验更佳

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

9点，旅游路与凤凰路附近招聘大挖司机，从事绿化相关工作。有意者请告知。

济南地区招聘钢筋工，适合家中农忙结束、有意外出工作的男性。薪资为日结，当前为280元，下个月为260元。工作将持续到年底，基本不断活。

工作职责 1. 负责目标城市内餐饮渠道客户的陌生拜访与开拓，搭建长期稳定的合作关系，达成所辖区域的销售任务。 2. 熟悉食品类产品的核心特点，结合市场实际需求为客户提供个性化服务方案，提高产品在市场的覆盖水平。 3. 持续维护现有客户资源，定期进行回访并收集使用意见，快速响应合作中出现的问题，保障客户体验满意度。 4. 配合团队开展区域市场调研工作，跟踪竞品变化及消费趋势，为产品改进和推广策略提供有效数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，有销售或市场拓展经验者优先；无经验者需展现出较强的学习动力与抗压素质。 2. 具备良好的语言表达与谈判技巧，能够高效建立客户信任并推进合作落地。 3. 对餐饮领域有一定了解，或对食品类产品推广具有积极兴趣，能适应外出陌拜的工作方式。 4. 具备较强的执行能力和结果导向意识，可独立承担区域内客户开发与关系维护工作。

1. 负责公司前台来访接待工作，无需外出，月休4天，可选择连续休息2天或单休。 工作时间早十晚七，不用早起，无加班要求！！！！！ 2. 底薪3500元/月，转正后3800+200全勤奖+绩效提成（每绩效点200元） 3. 性格积极乐观，有亲和力 4. 接受零经验人员，应届生或职场小白均可 5. 团队氛围轻松融洽，同事均为00后，年轻有活力，定期组织团建活动。 工作期间配有背景音乐，环境愉悦，提升每日上班幸福感 6. 公司在山东拥有多家分支机构，管理规范，员工福利体系完善 7. 每月15日准时发放薪资，绝不拖欠，保障稳定收入 8. 快来加入我们吧！欢迎随时沟通了解详情

任职要求： 1.热爱旅游，能接受短期出差，具备较强的学习意愿； 2.有短期出差适应能力者优先，独立性佳，环境适应力强； 3.执行能力强，善于复盘工作，总结经验； 4.具备团队协作精神，积极进取，追求成长； 5.渴望自我提升，勇于突破自我，实现从内向到外向或进一步成长发展的转变； 6.年龄在26岁以下，性别不限（无经验者可享带薪培训，全程手把手教学） 有意向者欢迎联系！公司直招，提供住宿，不收取任何费用！ （应届毕业生、实习生、退伍军人及有工作经验者优先考虑） 愿携手数位志同道合之士加入团队，轻松办公，享受下午茶时光~岗位有限，先到先得~ 额外福利：下午茶点、零食供应、团建活动、生日会、集体出游、年终奖金，每年安排3至5次旅游！ 入职即安排宿舍，配备2-3人间公寓，水电、WiFi、冰箱、电视机齐全，通勤距离公司约十分钟。 新人入职即享系统化带薪培训，职场小白也能快速上手，由部门主管一对一指导。 入职提供的待遇为：新人保底薪资4500元。 目前新人前期综合收入可达6500-7000元，入职满3个月的老员工月薪稳定在9000-15000元区间，薪资水平较稳定，期望薪资在此范围内的优先录用。

工作职责 1. 负责物流相关单据（如运单、签收单、对账表等）的收集、信息录入及归档管理，保障数据真实准确。 2. 协助开展日常行政工作，包含合同文件整理归档、打印资料、会议记录整理、办公耗材盘点等事务。 3. 与业务团队及客户保持对接，及时传递物流动态信息，协助维护基本客户沟通关系。 4. 配合完成领导安排的其他临时性工作事项。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备物流领域文职工作经验者优先考虑。 2. 熟悉Office办公套件（Word/Excel/PPT），掌握基础表格制作与数据整理技能。 3. 做事认真细致，有责任感，具备良好沟通能力和服务意识。 4. 能够适应快节奏工作环境，承受阶段性工作压力。

1. 负责户用光伏电站运维工单管理；负责部门工作、报表的汇总核对与及时提交，为各部门工作提供数据支持。 2. 统筹县区运维师傅维修工单处理进度，协助推进处理方案并跟进执行。 3. 负责系统日常做单跟单、数据报表分析与统计等事务；沟通协调各部门间的工作，确保协作顺畅。 4. 完成领导交办的其他临时性行政事务，做到认真负责、高效落实。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，有相关文员工作经验者优先。 2. 熟练使用办公软件，特别是Excel基本函数公式，能高效完成各类数据统计工作。 3. 善于沟通，表达能力强，有一定的文字编辑功底；具备良好的倾听、理解及反馈能力，具备较强的执行力。 4. 责任心强，具备良好的团队协作能力，适应偶尔加班。

1.负责公司的线上招聘统计，要求第一天需要有电脑！往后可以使用手机办公！ 2.有耐心有责任心！ 3.可居家办公！无责底薪！

【岗位职责】 负责后台相关事务处理，主要进行信息登记工作，无销售类任务 【休假时间】 上午9点至下午6点，周末双休 【福利待遇】 入职即办理五险一金！月薪4000-6000！工作简单轻松，氛围无压！ 提供带薪培训+接受零经验人员+享节假日福利！年终奖金！节日补贴！长期服务奖励！ 拥有舒适的工作环境！团队积极向上、充满活力！ 集团型企业发展平台！诚邀有志者加入咨询！岗位名额有限，招满即止！

工作职责： 1、数字化工作推进：统筹数字化人才发展，运用零代码、agent等智能工具推动数据智能化体系建设，依托内部平台实现数据的线上化与智能化管理。 2、数据经营：结合经营与运营核心指标，深入分析业务数据，通过客服数据管控、报表体系搭建及关键指标监控，驱动业务持续增长。 3、项目对接：负责分公司数字化项目的规划设计、落地执行及成效跟踪，统筹项目报告撰写与汇报工作。 4、外部资讯获取：关注市场动态，结合公司业务模式，定期整理行业趋势与前沿信息，支持团队内部知识共享与学习。 任职资格： 1. 毕业时间在2025年9月-2026年6月的海内外应届毕业生，统计、数学、计算机、大数据等相关专业优先； 2. 熟悉SQL、Python者优先，具备较强的信息搜集与判断能力，掌握数据处理与分析技能； 3. 性格积极乐观，具备良好的团队协作意识与学习适应能力