薪资3000-4000元，另享提成 工作时间上午10点至晚上7点，午休1小时 每月休息4天（支持调休或连续休息） 工资发放日为每月20日 负责企业内部招聘相关事务（无其他附加任务） 不强制加班，按时下班 入职满一个月后统一办理保险缴纳

岗位职责: 1.协助办理日常人事相关工作，统筹安排线上及线下招聘信息的发布，并协调新员工面试与培训事宜。 2.人事助理岗位要求：工作时间：8:00—11:30，下午14:00—17:30，周六下午及周日休息，法定节假日正常休假（不涉及加班，提供五险一金），年龄要求25—45周岁，需具备大专学历。 3.售后服务岗位要求：工作时间为上午8:00—11:00，下午时段自由安排，年龄需满21周岁以上，学历不限。

一、工作内容： 主要通过线上渠道或各类招聘途径发布岗位信息，邀约求职者到公司参与面试，并负责后续的面试跟进与沟通协调 二、薪资待遇： 底薪+绩效+提成；五险一金；员工福利；免费下午茶！ 三、工作地点： 高新智慧谷3号楼 有意者欢迎咨询~

任职要求： 1.人力资源管理、企业管理、建筑类等相关专业； 2.熟练掌握Office办公软件操作； 3.具备良好的语言表达能力，且有2年以上相关工作经验。 工作方向： 培训管理、薪酬管理、招聘与员工关系管理、考勤管理 岗位职责： 1.负责人员招聘及人才储备库的日常维护。 2.组织并实施新员工入职培训工作。 3.参与拟定公司各项人力资源方案及相关计划； 工作时间： 上午8:30-11:50；下午13:30-17:30

世界500强央企|中国保险行业头部品牌 近80年历史传承|国内首家三地上市险企 岗位职责: 1：协助开展招聘各环节工作，包括简历初审、面试安排及入职相关手续办理 2：管理员工人事档案系统，保障人力资源数据的准确性与实时性 3：支持新员工入职培训实施及员工成长项目推进 4：负责日常人事行政工作（考勤汇总、证明出具等） 5：参与人力资源专项优化任务，配合制度完善与流程建设 任职要求： 1.具备良好的表达与组织协调能力。 2.能独立应对并处理工作中出现的问题。 3.具有较强的责任意识和职业操守。 4.了解人力资源管理基本理论并具备实际操作经验。 5.年龄要求：25周岁～45周岁。 6.大专及以上学历，以学信网可查信息为准。

岗位职责： 1.协助开展人力资源规划工作，参与拟定人力资源相关制度与操作流程； 2.办理员工入职、离职、转岗等人事事务，保障流程高效有序执行； 3.管理员工人事档案，确保信息完整准确，为人力数据统计提供支持； 4.参与招聘实施，负责简历初筛、面试安排及候选人评估等相关工作； 5.协助推进企业文化建设，策划组织员工活动，增强团队协作氛围。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、行政管理等相关专业者优先； 2.具备优秀的沟通协调能力，能同时处理多项任务并保持高效作业； 3.熟练掌握常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能； 4.责任心强，具有良好的职业操守和保密意识，工作态度严谨细致；

负责招聘，以后入职员工的维护与跟进 薪资四千提成（提成高）

岗位职责： 1.搭建并持续优化企业绩效管理体系（如KPI/OKR），明确考核指标与实施流程。 2.统筹绩效评估周期（月度/季度/年度），监督执行进度，保障机制有效运行。 3.汇总绩效数据，开展结果分析，提出优化建议并推进落地实施。 4.协调处理员工绩效异议，联动部门主管解决评估争议，维护评估公正性。 5.定期回顾绩效制度运行情况，根据业务发展动态调整方案，增强激励成效。 任职要求： 1.具备1-3年绩效管理相关工作经验，熟悉人力资源全模块者优先考虑。

岗位福利： 【早九晚六】 【大小周双休】 【绝不加班准时下班！】 【五险齐全】 公司提供相关权益； 任职要求： 需具备一年以上人事相关工作经验，条件优异者可适度放宽要求；

早8晚5 午休两个小时 有餐厅 法定节假日休息 五险一金 岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 4.协助组织员工培训、企业文化活动 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项制度合规有序运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

【招聘启事：居家家政阿姨】 为家里诚聘一位细心可靠的家政服务人员，期待您的加入！ 【工作内容】 1. 负责日常起居照料，整理房间、清洁卫生（重点区域每日清洁） 2. 制作一日一餐，擅长家常菜，注重营养搭配 3. 床品定期更换 4. 简单陪同照看，留意居家安全 【任职要求】 2. 三年以上家政经验，有家政经历者优先 3. 做事细致勤快，干净卫生 4. 擅长家常菜 5. 居住东部优先 【工作时间】 上午段：8:00-12:00 每周做六休一 试用期7天，合格即签服务协议 联系人：李女士

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招聘专员，公司会提供相应资源渠道，进行线上发布，邀约，入职一系列流程即可！ 1.熟悉招聘岗位信息，通过线上、线下各类资源，邀约面试，跟进员工入职； 2.要求思维敏捷，应变能力强、能完成公司的招聘要求； 任职资格： 1.23-40周岁自备交通工具（新能源优先）大专以上学历，性格外向活泼，沟通能力强； 2.工作积极，有上进心，有团队合作精神 3.有积极有积极想法，肯努力，想赚钱 综合工资：4-6K，五险，团建，月度奖金，年终奖金

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

底薪5000+年终奖+提成平均工资15k缴纳五险一金2。上班 时间9:00~12:00.14:00~18:00 午休2小时，节假日正常休假年假十五天全都带薪休假3。两天带薪培训，后期一带一 4。没有试用期，上一天班也有工资 岗位职责：负责给厂区招工，公司提供优质的资源，员工只需要加微信聊天 2。不用外出，室内办公工 3。无经验有人带 4。氛围好，福利待遇好

一、工作性质 工作内容：负责在各大网站平台发布招聘信息，邀约到工厂面试，跟踪入职离职等工作。 工作环境：空调下办公，一人一台电脑手机办公桌，工作简单轻松，环境优。 二、任职资格 1、16-30周岁工作积极性高自觉性好能力强有无经验都可以前期有人带 2、性格开朗，活泼自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人沟通交流，工作敬业。 3、身体健康，谈吐清晰。思维活跃。 三、薪资待遇 1、底薪3000+提成 2、高提成，40%，长期拿费用 每月提成综合6000-15000以上 工资实时发放 3、工作时间：早8:30-晚5:30做六休一 本公司招业务员，主要工作就是每天在boss-58替求职者找工作，公司人性化管理，每天下午茶，时不时聚餐，领导贴心，同事好相处，上班轻松，冬暖夏凉，月入6000-15000+不等，只要肯勤快工资几万的都有，欢迎来咨询我哦欢迎和我做同事呦

人事助理/保单服务/销售 经验不限经验|学历不限学历/双休 薪资福利:面议 工作地址:中国人寿保险二楼（安吉县天荒坪南路651号）

在家带娃，上班空闲想做兼职的宝妈联系我，。

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招聘类型：兼职 提供薪金：1000元/月 工作描述:50岁以下会操作智能手机的每天几分钟就可以,咨询,电话不方便接听 单位地址:云谷生活广场

下午需要小工一位有空的打电话

G企、Y企不同岗位人员 常年G企、Y企等不同岗位 工作地址:莱阳市旌阳路82号

山东烟台海阳市辛安镇核电厂二四招土建工人，工作内容：钢筋工9小时310/320元，加班每小时34/35元；架子工证9小时380/400元，加班每小时42/44元；木工9小时320元，加班每小时35元；打灰310元，加班每小时34元；抹灰320元，加班每小时35元；普工260/280元，加班每小时28/31元；普工220/240元，加班每小时24/26元。管住不管吃，活不累，。；年龄55岁及以下，；。长期稳定，需干到明年八月份，跨年留守补贴本地5000元、外地8000元