岗位职责： 销售经理/客户经理 办公地点：山西区域 1、开展公司IT产品及解决方案（包括银医自助、医保业务、国产PC、动态指引、软硬件产品等）的市场推广与销售工作； 2、独立对接区域内医院、银行等客户，实地走访并了解其业务需求，建立并维护良好的客户关系，持续挖掘潜在合作机会； 3、独立完成标准产品的资料整理、报价方案及销售相关文档的编制工作； 4、撰写基础性应用解决方案，整合内部资源，组织并实施客户现场的产品展示与演示。 职位要求： 1、具备2年以上医疗或金融行业大客户销售经验，熟悉山西区域市场，拥有一定的行业背景和客户资源； 2、具备较强的市场开拓意识以及项目型销售推进能力； 3、能快速融入新环境，严格执行公司各项管理制度，具备良好的团队协作意识； 4、学习能力强，逻辑清晰，具备优秀的表达与沟通能力； 5、积极主动，精力旺盛，乐于接受挑战，工作热情高； 6、负责山西省内区域市场的拓展与管理。 薪资福利： 薪资结构：底薪（6K-11K/月）+提成+奖金； 福利：五险、差旅补贴、节日福利、年度体检、带薪培训； 晋升空间：销售主管→区域经理→销售总监。

岗位职责： 前期在门店进行3-5个月的轮岗培养，每月通过考核与面试后，将负责统筹管理5~10家唐久便利门店，全面承担门店销售业绩目标 任职要求： 1.统招全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，具有一年以上销售管理相关经验 2.具备优秀的沟通协调能力及问题处理能力，有志于在零售领域长期深耕，形象大方得体，富有亲和力

岗位职责: 1.负责亚热区域的日常运营统筹，保障区域内各项业务高效有序推进 2.对团队成员进行监督与指导，持续提升整体工作效能与成果质量 3.研判市场发展趋势，策划并落实区域营销方案，促进业务持续增长 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备团队管理能力 2.适应能力强，能快速应对变化，并有效解决各类问题 3.工作积极主动，富有责任感，执行能力突出

岗位职责: 1.策划并执行口腔领域的市场推广方案 2.带领市场团队开展工作，推动营销目标达成 3.研判行业动态，为口腔服务优化提供创新策略 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能自主推进工作，确保任务高效落地 3.具备较强的学习意愿与应对变化的能力

岗位职责： 1、负责公司主营业务的招商加盟工作； 2、制定招商计划，根据计划组织和实施招商，完成招商任务指标； 3、维护客户关系，开发新客户，追踪潜在客户与客户建立良好的关系，促成加盟，提高品牌口碑传播率； 4、搜集市场信息及市场动态，了解业内竞对的加盟方案及招商发展动态，为公司提供准确详实的市场调研资料； 5、定期对招商政策进行评估，并根据市场协助公司完成招商政策调整； 6、负责合同的执行管理和招商回款的催缴和跟踪。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、有品牌招商加盟工作经验，了解品牌招商工作，熟悉现代招商运作模式流程，有较强的市场调研能力及数据分析能力； 4、具有一定的语言表达能力、沟通能力及商务谈判能力； 5、具有良好的团队协作精神，富有激情为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力； 6、能够正确认知养老服务行业，并主动学习养老服务领域的新知识、新技能，适应行业发展； 5、具备一定的计算机操作能力，能熟练使用办公软件。 薪酬福利： 1、工资构成：底薪+提成+各项补贴+社保+年底奖金； 2、法定节假日：享有国家规定的法定节假日、法定带薪年假等假期； 3、享受公司的节日慰问及职员生日祝福；公司会经常组织丰富的团队活动，如员工聚餐、运动、旅游、拓展活动等； 4、公开透明的晋升空间并提供内部招聘、职位轮换机会、完善的绩效考核体制； 5、温馨活跃的工作氛围和舒适的办公环境。

开拓新市场，拓展新客户资源 收集并整理市场相关信息，提供决策支持 定期走访客户，提升服务质量与客户满意度，达成既定业绩指标 维护大客户合作关系，跟进订单、报价、交货安排及合同执行等环节 具备优秀的书面与口头表达能力，耐心细致，富有开拓意识和创业精神

一、岗位职责 1、招聘实习生，毕业时间不限，要求全职，公司可提供实习证明，支持签订三方协议，毕业后有机会转正，公司提供带薪培训，若后期学校有事务可请假 2、管理培训生为集团内部中高层人才储备方向，通过轮岗机制提升未来管理者的综合能力，二十年来集团高管均从内部轮岗晋升而来 3、需参与产品运营、财务、仓储、人力资源等岗位的轮岗学习 4、轮岗旨在与员工建立长期稳定的合作关系 5、前期由主管全程指导，快速适应工作节奏，易于上手 二、任职要求 1、具备良好的沟通能力，思维积极，心态乐观，拥有较强的抗压能力 2、有进取心和责任感，具备一定组织协调能力，对个人收入增长有明确追求 3、勇于接受挑战，能适应高强度工作，工作态度主动，具备基本社交技巧与应变能力 4、本岗位为在校生及应届毕业生提供更具竞争力的福利保障与发展空间：包含带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游机会、管理能力提升计划。一经录用即安排带薪培训，可签署三方就业协议。（需全职到岗，学校事务可请假） 三、薪资福利 1、月薪3500元起，另享年终奖金及提成（根据个人能力面议） 2、制定系统化带薪培训方案，配备优秀主管一对一辅导，直至独立胜任岗位 3、具备清晰的晋升通道，积累丰富管理经验，助力职业发展路径完善 4、公司提供专业技能培训，全程不收取任何费用； 5、团队氛围年轻活跃，打破传统职场压抑沉闷的工作环境； 6、每月举办员工生日会，开展团队竞赛并发放现金奖励，定期组织团建活动； 7、奖励机制多样（含单日表现奖、月度优秀奖、年终奖等）； 8、每年两次免费国外旅游，四次国内或出境游，一次家庭旅行机会

创业合作伙伴(月入3到5万)可兼职 因公司业务快速增长，欢迎有志之士加入! 主要业务 1.信用卡分期5年60个月，每月只还本金!个别银行可以打折结清(3-8折) 如:卡片额度3万，分60月，每月还款500元本金即可。没有利息，罚金，违约金。 2.网贷可以暂停1-5年，没有催收，没有利息，没有罚金(到期本金结清) 3.车贷房贷可以办理延期6-24个月还款。(到期顺延) 避免负债后，利滚利，催收，逾期，等问题， 【任职资格】 (1)想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的! (2)欢迎有负债贷款的伙伴加入，带你快速逆袭。 【工作内容】 1.挖掘身边有房贷、信用贷、网贷小贷的客户，根据合 法合规的纾困政策，帮助债务人实现少还或者不还等，实现多方共赢。 2.帮助房产面临断供，被冻结或被执行的客户，合法合规的争取房产权益，减少家庭资产损失， 【事业说明】 创业启动:零投入零加盟代理，培训上岗就能直接开启业务，按照订单进行返佣。 上班时间:时间自由无需打卡，地域不受限，兼职全职均可，即使宝妈也可轻松上手。 负债市场不缺流量，到处都是巨大潜力资源，如果您真心想赚钱，就加入我们，做任何行业同样都要努力，不如选顺势而为的风口，方向对了回报更高!

岗位职责： 销售经理/客户经理 办公地点：山西区域 1、负责公司IT产品及解决方案（包括银医自助、医保业务、国产PC、动态指引、软硬件产品等）的市场推广与销售工作； 2、独立开展所辖区域内医院、银行等客户拜访，掌握客户基础业务需求，持续维护客户关系并深入挖掘潜在需求； 3、独立完成标准产品资料整理、报价方案编制及相关销售文档准备工作； 4、撰写基础应用方案，协调内外部资源开展客户现场产品演示工作。 职位要求： 1、具备2年以上医疗或金融行业大客户销售经验，熟悉山西区域市场并拥有相关行业客户资源者优先； 2、具备较强的市场开拓意识及项目型销售推进能力； 3、能快速融入新环境，严格遵守公司各项规章制度，具备良好的团队合作意识； 4、学习能力强，逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力； 5、积极进取，精力旺盛，乐于接受挑战，充满工作热情； 6、工作范围覆盖山西省全境。 薪资福利： 薪资结构：底薪（6K-11K/月）+提成+奖金； 福利：五险、差旅补贴、节日福利、年度体检、带薪培训； 晋升空间：销售主管→区域经理→销售总监。

岗位职责编制，各种营销计划，目标责任和考核指标，协助落实执行，负责市场分析预测具有一定工作经验，积极主动，能吃苦耐劳，有责任心，有事业心，有良好的沟通能力和团队精神

小店区康馨苑急聘服务员，下午6点至10点工作四小时，薪酬120元，山西太原地区快速应聘。

山西太原前北屯村口爱尔眼科医院招聘保洁员，工作时间为早七点至晚五点半，每月休息四天，工资为底薪2200元加全勤100元。

有证的焊工来一个，一天的活，技术好点的。 自己联系吧

【井格】山西太原招聘兼职人员两名，工作时间为12月31日至1月2日，薪资为每天120元，有餐饮经验者优先，提供包食宿待遇。

找一个做面的,工资7000到7500

岗位职责 1. 销售团队管理：负责组建、培训及管理家装销售团队，制定团队销售目标与个人业绩指标，监督目标执行进度，确保团队完成月度、季度及年度销售任务。 2. 市场拓展与客户开发：统筹家装市场渠道拓展，包括楼盘合作、家装展会、异业联盟等，挖掘潜在客户资源，重点开发毛坯房、精装房改造、老房翻新等目标客群。 3. 销售策略制定与执行：结合装修行业趋势与公司产品（整装、半包、个性化定制等），制定针对性销售策略，优化谈单流程与签单技巧，提升团队整体签单率。 4. 客户关系维护：跟进重点客户洽谈，协调设计、施工团队对接客户需求，处理客户签约前后的咨询与异议，提升客户满意度，推动老客户转介绍业务。 5. 数据复盘与报表管理：定期统计团队销售数据，包括客户到访量、意向转化率、签单额、客单价等，形成销售复盘报告，为公司调整销售策略提供数据支持。

我司生产销售儿童液晶手写板，国内许多大型连锁商超均在卖我司产品，为了扩大销售规模，让更多的连锁商超卖我们的产品，现特招聘连锁商超销售专员： 1、有国内连锁商超人脉者 2、对国内连锁商超采购流程熟悉者 欢迎加入我们！

销售产品

岗位职责: 1.制定并执行保险业务发展策略，满足客户在保险配置与财务规划方面的综合需求； 2.带领团队提升专业素养与服务水平，保障各项业务指标顺利达成； 3.维护客户关系，保持高效沟通与协作，提供专业的保险方案与服务支持； 4.参与各类市场推广活动，挖掘潜在客户资源，增强企业品牌的市场影响力； 5.确保所有业务操作遵循行业监管要求及公司内部管理制度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队领导能力，能与客户及团队成员实现顺畅互动； 2.对保险领域有强烈兴趣，勇于面对挑战，持续追求个人业绩突破； 3.具备较强的市场开拓能力，可独立完成客户拓展与业务宣传工作； 4.拥有较强的客户导向意识，能够提供高水平的售后服务与支持； 5.具备良好的学习适应能力，能及时掌握行业动态并融入实际工作中。

岗位职责： 1.市场开拓与销售任务执行 根据公司产品特性制定销售策略，规划年度及季度销售方案，确保完成公司下达的业绩目标。 深入挖掘目标行业客户的潜在需求，积极开发新客户，同时维护并深化现有客户合作关系。 跟踪行业发展趋势与竞争格局变化，及时优化销售策略，提升市场覆盖范围与占有率。 2.客户拓展与关系运营 聚焦核心客户群体，构建稳定持久的合作机制，推动产品在实际场景中的应用落地。 协调技术团队为客户提供个性化解决方案，满足多样化业务需求。 主导项目投标全过程，负责商务洽谈与合同签署，保障回款计划顺利实现。 3.渠道布局与合作方协同 拓展并管理区域内的代理商、系统集成商等合作资源，打造高效协同的渠道体系。 为合作伙伴提供产品培训与技术支持，增强其市场运作与推广能力。 4.市场数据整理与决策支持 定期收集客户反馈、行业动态及销售进展信息，汇总形成分析报告，助力公司战略规划与决策优化。 任职要求： 1.具备一年以上销售工作经验，机械工程、自动化、市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。 2.结果导向，具备较强抗压能力，能适应高频次出差（客户遍布全国）。 3.拥有出色的沟通技巧和团队协作精神，能够高效整合内外部资源协同推进工作。

工作内容: 1，负责公司产品的市场推广与渠道拓展销售 2，依据市场情况制定销售方案，达成既定销售指标 3，维护现有客户关系，积极开拓新客户资源 任职要求： 1，大专及以上学历 2，具备销售工作经验，有渠道开发或工程类销售背景者优先考虑 3，能够适应出差安排 4，责任心强，积极上进，具备良好沟通能力

服务员 薪资福利:月薪3500，小店7张桌，日接桌量10桌以内，早9晚9，下午2 - 4点休息不接桌，公休一天，满勤100 招工人数:1名 工作地址:龙山国际西门酸汤鱼

【安德玛儿童】人偶兼职 1人 【工作时间】12.31～1.3 【岗位情况】15元/小时，有工作经验优先 【联系方式】

新东方【招聘长期兼职人员】 工作内容：在小学初中学校门口扫码工作简单 工作地点：太原市区各幼儿园小学中学门口 工作需要：5人 长期干，工资不上限，品牌机构工资有保障 付老师()

魏家凉皮长风街和信店招人，18-45周岁干活利索的， 时薪：开始17/小时，两个月后考核转正18/小时，长期的兼职也可以 节假日三薪， 工资稳定，月薪4000-5000，每个月十号统一发工资 联系电话李店长

新公司成立（太原第四公司）急聘 一、薪资待遇： 1.无责任底薪3500元+绩效奖励1500元（90%员工均可达成）+高提成+各类奖金 2.薪酬机制遵循多劳多得原则，针对表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖项 3.新员工入职后可享受公司提供的带薪专业培训 二、晋升空间： 管理实习生→部门主管→部门高管→部门副理→部门经理 （晋升机制公开透明，个人能力直接决定发展速度与薪资水平） 三、工作内容： 1.入职三个月后，结合个人能力评估及职业意向进行岗位定岗，协助组长开展团队日常运营，落实各项计划并监督执行情况 2.承担管理人员的带教任务，同时指导新进员工快速融入工作流程 3.参与团队组建与管理实训工作，重点培养具备综合能力的中高层储备人才 四、工作要求： 1.不限经验，欢迎应届毕业生报名，我们更重视实际能力而非学历背景 2.年轻积极，富有朝气，心怀目标，不满足于现状，态度积极，传递正向能量 3.具备冲击高收入的强烈意愿，乐于学习，充满热情且具备抗压能力 4.年龄范围为18至30周岁

【岗位职责】 1、依据馆内整体发展战略，规划并实施营销策略； 2、具备出色的市场开拓能力，主动开发多元化渠道资源，高效整合并持续维护渠道合作关系； 3、通过整合传播手段，统筹馆内产品宣传推广，提升品牌知名度与影响力； 4、分解销售目标，落实执行任务，监督过程并确保销售计划顺利达成； 5、统一管理销售相关事务，涵盖合同、回款及提成等环节的规范化运作； 6、构建并持续拓展客户网络，维护与客户及社会各界的良好关系，健全客户管理体系； 7、监督部门对客服务流程，推动服务质量持续优化； 8、严格管控营销部门预算支出，监督各项费用合理使用； 9、定期组织管理人员培训，提升团队专业能力与业务水平。 【福利待遇】 1、免费提供工作餐，每日四餐； 2、提供住宿，配备24小时热水淋浴、独立卫生间、洗衣机，专人保洁； 3、享有权限票洗浴、带薪年假、工龄补贴、全勤奖励等福利； 4、免费提供员工停车车位； 5、薪资结构：阶梯式6000-8000元/月+全勤200元/月+提成； 6、社保类型：五险 7、上班时间：八小时工作制，单休。

岗位职责： 1、全面负责所在区域内的招商事务； 2、拓展招商渠道，开展重点客户的开发与长期关系维护； 3、协助经销商进行市场终端开拓及产品铺货工作； 4、确保客户按期完成回款任务 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、年龄在28至50周岁之间，能力特别突出者可适度放宽条件； 3、具有3年以上快速消费品销售从业经历； 4、能吃苦耐劳，工作态度积极主动； 5、具备良好的沟通表达与理解能力； 6、有快消品或酒水行业经验者优先考虑； 7、具备招商实操经验者优先录用

招聘: 商用车新车二手车专职业务经理 年龄：22-28周岁 学历：本科，条件优异者可放宽至大专 要求：需自备车辆 工作地点：太原、忻州、阳泉所辖各区县 业务范围：从事商用车新车及二手车融资租赁相关业务 薪资待遇：积极进取者，月薪万元起

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