岗位职责: 1. 制定并执行系统化的人力资源管理方案，保障招聘、培训及绩效评估等环节高效运转。 2. 联动各业务部门，提供人力资源规划与运营支持，助力组织目标达成。 3. 确保各项人事工作符合国家法律法规及企业内部规章制度要求。 4. 缴纳五险 5. 支持三方协议及实习证明盖章 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅配合。 2. 具备较强的统筹规划与问题分析能力，可独立完成工作任务。 3. 熟悉人力资源各模块操作流程，持续关注行业发展趋势及相关法规更新

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诚聘招聘专员 岗位职责： 1、根据公司要求制定招聘计划并执行。 2、独立完成简历筛选，电话邀约，面试评估 3、拓展招聘渠道 4、分析招聘数据，优化招聘效率 任职要求： 1、性别：男女不限 2、年龄：22-50岁 3、学历：高中及以上 4、有招聘经验，熟悉主流招聘工具优先 5、目标导向，能适应快节奏工作 薪资福利： 1、3000+提成，综合薪资5000+（优秀者可面议） 2、工作时间：9:30-15:30，时间弹性 3、五险一金 4、不定时福利（如：旅游、团建、奖金等）

早九晚六、周末双休。 岗位职责: 1、建立并优化招聘相关流程、管理制度及规范，为招聘工作的高效推进提供制度支持； 2、拓展并维护各类招聘渠道，确保人才引进的时效性；通过提升面试技巧及运用科学测评工具，保障招聘质量； 3、负责总部人员异动手续的办理，并跟进市场业务体系及职能部门员工异动流程的执行与提醒； 4、完成人力资源相关数据报表、排名统计及部门内的数据分析任务； 5、统筹各级储备人才培训项目的落地实施； 6、组织总部员工活动，并审核各区域市场员工活动方案； 7、指导所辖区域HR团队开展工作，并进行绩效考核与业务指导。 任职资格： 1、年龄23岁以上，统招本科及以上学历，专业不限，人力资源管理相关专业优先； 2、具备3年以上工作经验，行业不限； 3、具备招聘渠道开拓经验，持有初级人力资源管理师证书者优先； 4、具备较强的计划性、执行力、学习能力及沟通协调能力； 5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。

1、年龄18-30岁，可以实习生应届生 2、具有较强的团队合作精神 3、良好的语言表达和沟通能力 4、为人热情，待人诚恳 5、熟悉基本的办公技能操作 待遇: 1、3960+200全勤+绩效 2、员工享有专业的培训,通畅的晋开心道，享有国家节假日 上班时间:固定周六休，9：00-12:00---14：00-18：00 员工浩福利 1.福利待遇优厚 2.如生日活动、中秋节礼物、国内外旅游等活动 3.稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境 4.公司位置交通便利，地铁口

岗位职责： 1. 依据公司战略方向，制定配套的人力资源发展规划； 2. 与各部门负责人保持沟通，明确岗位用人需求，拟定招聘方案并推动落地执行； 3. 负责企业人事档案的整理、归档及日常管理工作； 4. 组织搭建员工关系管理体系及薪酬绩效管理制度，并持续推进优化实施。 职位要求： 1、年龄******性格，开朗乐观，积极向上，富有亲和力，工作认真负责，具有强烈的责任感和良好的团队协作精神！ 2、普通话标准，形象气质良好，具备进取心，责任心强； 3、有相关人力资源工作经历者优先录用；

岗位职责： 1. 负责公司人员的招聘及面试相关工作； 2. 熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等； 3. 具备较强的工作主动性与抗压能力； 4. 形象良好，气质端正，具备良好的沟通与表达能力； 5. 工作时间：上午9:00-18:00，中午休息1.5小时，单休，法定节假日正常休假； 6. 薪资待遇：底薪3500元+提成，综合收入4000-6000元，上不封顶。 任职要求： 1. 大专及以上学历，性别不限； 2. 拥有出色的沟通表达能力及团队协作意识； 3. 形象气质佳，能承受较强工作压力； 4. 主动学习，适应能力强，能快速融入工作环境。

核心职责： 1. 人才战略与规划： 深度参与AI动漫业务线规划，分析人才供需，制定并实施前瞻性、分阶段的人才招聘与储备计划。 2. 高端人才寻访与招聘： 主导AI算法、技术美术、引擎开发、三维动画、绑定、AI提示词工程等关键岗位的全流程招聘。精准识别并触达行业顶尖人才，建立核心人才地图。 3. 招聘体系优化： 针对AI动漫岗位特点，设计并优化专业、高效的评估流程与面试工具（如技术评审、作品集评估、AI工具实操等），提升招聘精准度与体验。 4. 业务伙伴与赋能： 主动融入业务，理解技术难点与创作流程。为团队管理者提供人才管理、团队构建、绩效反馈及员工发展等方面的专业咨询与支持。 5. 雇主品牌与文化落地： 在AI及动漫创意人才圈层中，策划并推广公司雇主品牌。推动“感恩文化”在团队内的具体实践，提升员工敬业度与归属感。 6. 人力资源基础工作： 协同完成业务线内的员工关系、入职引导、培训协调、基础数据分析等人事运营工作。 任职要求： 1. 经验： 有人力资源相关经验，专注于互联网科技、游戏或动漫行业的技术/美术类岗位招聘优先。有从0到1组建创新型团队经验者优先。 2. 专业能力： 精通招聘全流程，具备出色的高端人才寻访（猎挖）能力、面试评估及薪酬谈判技巧。熟悉人力资源其他模块，具备基础的数据分析意识。 3. 业务理解： 对人工智能、计算机图形学、动画制作流程有浓厚的兴趣和基本的认知。能迅速学习并理解AI绘画、动画生成、大模型应用等相关领域的技术概念与职位内涵。 4. 素质与技能： 出色的沟通影响力、内驱力及业务洞察力。具备强大的跨部门协调能力、项目推动力及解决问题的能力。具备良好的同理心与职业道德。 5. 文化契合： 高度认同“以人为本、感恩”的核心价值观，并能在工作中身体力行。 加分项： · 拥有AI、游戏引擎或动漫制作相关领域的学习或项目背景。 · 活跃于相关技术社区或行业圈子，拥有广泛的人脉网络。 · 在快速变化的业务环境中，展现出卓越的适应性与学习能力。

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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等全流程美发服务，精准把握流行趋势与个人风格需求 2. 主动了解顾客发质状况及护理需求，推荐适配的护发产品与养护方案 3.参与门店日常形象维护、工具消毒清洁及耗材管理，确保服务环境安全整洁 4.配合团队完成客户预约管理、满意度回访及会员维护工作 5. 持续学习新技法、新产品知识，积极参与内部培训与技能提升活动 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美发师职业资格证书（初级及以上） 3. 具备独立操作能力，能熟练运用剪发、染烫、造型等核心技能 4. 学历不限，有1年以上美发门店实操经验者优先 5. 形象健康阳光，无不良从业记录，认同门店服务理念

职位描述 1、负责招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排 2、使用招聘网站主动寻访候选人 3、维护候选人关系，跟进面试反馈，提高入职成功率协助优化招聘流程，提升招聘效率 任职要求: 1、高中及以上学历，专业不限(有招聘/销售经验优先) 2、沟通表达能力强，善于与人打交道有责任心，能承受一定的工作压力 3、熟悉办公软件(Excel/Word)，会简单数据分析加分我们提供 薪资待遇: 高提成+绩效奖金(上不封顶，多劳多得)带薪培训(新人快速上手，老带新辅导)弹性工作(不打卡，双休，节假日正常休)团队氛围好(定期团建，零食下午茶) 如果您喜欢和人沟通，擅长挖掘人才想挑战高薪，提成上不封顶 希望加入成长型团队，有专业培训，欢迎聊聊!期待您的加入!

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1. 负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 - 薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； - 作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； - 额外福利：五险一金齐全，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1. 年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2. 善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3. 接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】 文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系协调工作 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及分析支持 任职要求： 1.熟悉劳动法基础知识，具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，责任心强，细致耐心，具备一定抗压能力 3. 认同住房租赁行业服务理念，愿意在成都高新区长期稳定发展 薪资待遇： 试用期3-3.5K，转正后3.5-4K 月休四天，自由调休 购买社保 每月十五号准时发工资

高薪诚聘： 1. 高级行政专员，有茶叶制造业行政管理工作经验 2. 品管：大专学历以上，有茶叶经验优先 3. 网络销售经理多名、经理助理多名（大专、本科生） 奶茶店上班1名 5. 普工月工资6000一7000元（55周岁以下） 联系电话

陕西西安招：兼职工资：150，时间：12：0011：00地址：大雁塔北广场电话：（同步）

1. 招聘销售能力突出者 2. 具备扎实的基础培训能力 3. 负责办事处日常运营事务（工作地点开放） 4. 熟悉新媒体操作，掌握拍摄与剪辑基本技能 5. 有一线面对面销售、地推或直销经验者优先考虑 6. 需不定期区域出差，参与市场拓展及销售团队建设 7. 单休制（每日工作时间相对灵活） 8. 社保由苏州总部统一办理 9. BP方向侧重一线业务，需具备市场敏锐度、业务理解力，学习与应变能力出众，欢迎自荐！ 本科及以上学历，特别优秀者可安排线下深入交流，强者速来！

薪资详情 薪资范围：3000-20000元/月 公司业务： 1、设备销售（音响、话筒、投影、点歌系统等），覆盖KTV、酒吧、家庭影院、影K、会议中心、宾馆酒店、礼堂及多功能厅等多个场景，提供销售、安装与调试一体化服务 任职资格： 需具备3年以上相关工作经验

岗位职责： 1、负责管理优化在趣头条、OPPO快应用、华为等平台的广告投放； 2、负责推广账户的日常维护，包括创意更新、竞价调整、广告优化等； 3、根据项目情况随时与广告主进行前期项目沟通，了解广告主投放需求，制定相应的推广策略，并根据执行过程中实际情况不断分析和调整； 4、整理统计数据报表，定期对投放情况以及损益进行总结及预估； 5、关注竞品、行业动态，及时调整投放，保持优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上效果优化运营相关工作经验，有快应用、头条、快手等渠道投放经验优先； 2、具有较好的执行力及自主学习意识； 3、思维清晰，沟通表达能力好； 4、热爱互联网行业。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 具备1-3年人力资源助理或HRBP支持经验，熟悉劳动法规及基础操作流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性事务性工作节奏

岗位职责： 1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 2.针对业务团队情况，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 3.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供解决方案。 4.通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅。 职位要求： 1.曾经或现在得工作有大量电脑使用需求，至少6台及以上电脑公司就职。 2.有在设计院、软件开发公司、微电子企业、集成电路设计企业、各类电子技术企业、信息技术及互联网行业工作经验类电子技术企业、会计/审计/咨询事务所/保险公司/证券公司/基金公司、媒体、设计与创意产业、电子商务行业、传统制造业的设计单位、办公室白领聚集的单位、各种财务公司公司记账公司从业经验者优先。

任职要求： 1. 28岁以下的有志青年，不限经验、不限性别； 2. 欢迎应届生、退伍军人加入，可优先考虑（经验不限）； 3. 认可销售岗位价值，具备销售意愿，富有团队协作意识。 岗位职责： 1. 负责产品在市场中的推广与销售工作。 2. 洞察客户需求，提供解决方案并推动成交达成。 3. 承担售后支持、客户回访及市场需求数量的跟进。 薪资：4500+高提成+奖金+包住宿 员工福利：免费住宿、节日礼品、员工生日会、旅游安排、团建活动、年终奖等。 上班时间：早9晚6，周日休息，法定节假日正常休假 上班地点：西安市未央区凤城二路天地时代广场A座11层1107

主要工作内容： 1.发布职位：在各大招聘网站和社交媒体上发布招聘信息。 2.寻找人才：主动搜寻、筛选合适的候选人简历。 3.沟通联络：通过电话或邮件与候选人沟通，安排面试时间。

1、年龄18-30岁，可以实习生应届生 2、具有较强的团队合作精神 3、良好的语言表达和沟通能力 4、为人热情，待人诚恳 5、熟悉基本的办公技能操作 待遇: 1、3960+200全勤+绩效 2、员工享有专业的培训,通畅的晋开心道，享有国家节假日 上班时间:固定周六休，9：00-12:00---14：00-18：00 员工浩福利 1.福利待遇优厚 2.如生日活动、中秋节礼物、国内外旅游等活动 3.稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境 4.公司位置交通便利，地铁口

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