岗位职责： 1. 负责统筹并执行公司各类项目的招标工作，确保流程规范且高效推进； 2. 编制及审查招标文件，组织评标小组开展评审工作，择优确定合作单位； 3. 与项目组及相关职能单位密切协作，明确具体需求，制定科学的采购方案； 4. 维护供应商合作关系，跟踪合同执行进度，开展绩效评估并提出优化建议； 5. 协调处理招投标期间的异议与投诉，保障公司权益，推动项目顺利实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程管理、土木工程、采购管理等相关专业优先； 2. 具备5年以上招标采购领域工作经验，有大型项目运作经历者优先； 3. 熟知国家及地方招投标相关法律法规，具备出色的合同谈判技巧； 4. 拥有良好的沟通协调能力，能应对复杂情况并做出有效决策； 5. 工作责任心强，具备团队协作意识，能在高强度环境下稳定高效作业； 6. 熟悉各类电子化招标操作环境

招聘实习生，提供实习证明。 【岗位职责】 1. 负责招标信息收集、系统报名、招标文件购买、开标等工作； 2. 负责投标文件的编制、打印装订、封标等工作，如期完成标书制作； 3. 负责投标及比选保证金缴纳制单工作、保证金的回收工作；

【岗位职责】 1. 负责编制、审核项目招标实施方案、招标文件等项目资料； 2. 对招标项目全过程进行计划、实施、检查、协调和处理； 3. 明确项目成员和其他配合人员的职责分工，组织、安排、参与开标大会，资料归档； 4. 负责招标代理业务洽谈，做好与项目招标有关的对外关系的协调； 5. 维护客户关系，提高客户满意度； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有招标项目管理工作经验； 2. 熟悉各种招标流程，了解相关招投标法律文件及政策； 3. 熟悉招投标法律法规相关知识，熟悉政府采购、工程标的各项流程； 4. 熟悉公共资源交易中心项目经验，工程类项目经验的优先录用； 5. 良好的管理能力、沟通协调能力；较好的团队合作意识，有较强文字编辑功底。

年假、婚丧假等基本工资 + 绩效工资 + 伙食补贴 + 学历补贴 + 全勤奖 + 无损检测证书补贴 + 二级建造师补贴 + 职称补贴 + 提成（标书编制提成 + 中标金额提成 + 自有项目提成） 熟练操作各类CA锁、UKEY 熟悉中石油、延长石油、陕西省公共资源交易中心、中招联等平台流程 负责商务文件编制及技术文件的整理、汇总与审核 5年以上投标相关工作经验 理工类本科及以上学历（工程造价、机电、机械、焊接、测控、测绘专业优先） 持有建造师证书、中级工程师职称者（可享受额外补贴） 目前实行单双休轮休制 工作时间：08:30—12:00 13:00—17:30

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岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

保安公司标书专员，负责标书制作，男女不限，要求有经验，五险，月薪6000—8000，早九晚五点半，年龄25-45岁。合适的联系

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

一、 主要职责与工作内容 1. 行政管理与文秘支持 · 全面统筹度假景区行政事务及后勤保障工作，构建并优化高效、规范、安全的行政后勤支持体系，为景区日常运营、员工生活与游客服务提供有力支撑，确保整体环境整洁美观、运行有序。 · 制度体系建设：牵头组织制定、修订和完善各项行政管理制度（如公文流转、印章使用、档案保管、会议组织、固定资产管控等），并推动落实与监督执行。 · 办公环境与资产：负责总部办公区域的秩序维护、环境管理与安全保障；组织实施办公设备、家具、通讯工具等固定资产的采购、登记、调配及日常维护工作。 2. 后勤保障总务管理 · 员工食宿管理：全面 oversight 员工食堂运营，保障食品卫生、营养均衡及成本合理；统筹员工宿舍管理，营造干净、安全、舒适的住宿条件。 · 仓储与物资管理：建立统一的仓储管理体系，负责各类运营所需物资（如客房耗材、餐饮原料、清洁用品、办公用品等）的采购、验收、存储、分发及库存监控。 · 车辆与交通管理：统一调度景区公务用车（含接驳车、巡逻车等），负责车辆的日常调度、保养维修、年检安排及驾驶员管理，保障行车安全合规。 · 环境卫生与绿化：负责景区非公共区域（如后勤通道、办公区、员工生活区）的清洁保洁、垃圾处理及绿植养护工作的监督与管理。 3. 安全与应急保障 · 后勤安全管理：负责仓库、食堂、宿舍、车库等后勤区域的消防安全、用电安全及操作规范管理，定期开展安全检查和应急演练。 · 应急预案支持：参与制定景区应对突发情况（如断电、断水、自然灾害等）的应急预案，具体承担后勤资源调配与保障措施的实施任务。 4. 团队建设与预算管理 · 团队管理：带领行政后勤团队，明确岗位分工，实施任务分配、业务指导、培训发展及绩效评估，持续提升团队专业能力与服务品质。 · 预算与控制：编制年度行政与后勤经费预算，并在执行过程中进行动态监控与分析，有效控制支出，降低运营成本。 三、 任职资格要求 · 学历与专业：大专及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理、酒店管理等相关专业优先考虑。 · 工作经验： · 具备8年以上行政、后勤或总务管理工作经历，其中至少3年担任经理级职务。 · 拥有在度假村、酒店、旅游景区或大型综合性物业从事相同岗位者优先录用。 · 知识与技能： · 精通领域：熟悉行政管理、后勤服务、仓储运作、车队管理等模块的业务流程。 · 法规知识：掌握《劳动合同法》以及消防安全、食品安全等相关法律法规要求。 · 管理能力：具备优秀的组织协调、沟通表达和团队领导能力，能适应高强度工作节奏。 · 成本意识：具有较强的预算管控与成本优化意识。 · 软件技能：熟练操作Office办公软件及相关资产管理、ERP系统。 · 个人素质： · 工作责任心强，服务意识突出，作风细致严谨。 · 具备良好的问题解决能力和应变灵活性。 · 廉洁自律，恪守职业道德规范。

负责公司人员招聘工作 ，基础招聘全流程：发布招聘信息、筛选简历、预约安排面试、跟进入职，岗位多为服务员、主播助理、运营助理等，沟通难度低，无复杂专业考核。

统筹招标文件研读、投标文件编制、资质资料管理、开标跟进、中标后资料移交全流程，衔接业务、技术、造价、财务，保障公司合规参与工程招投标，提升中标率。 二、主要工作职责 （一）招标信息收集与前期研判 1.每日监测政府采购网、公共资源交易中心、行业平台、甲方官网、中介招标平台，筛选房建、市政、公路、水利、机电等匹配公司资质的招标公告； 2.整理招标信息台账，标注项目规模、工期、资质要求、保证金、投标截止时间，同步上报市场经理； 3.配合业务负责人踏勘现场、对接甲方，初步评估项目盈利、竞争难度，出具投标可行性简表。 （二）投标全流程文件编制（核心工作） 一）商务标 1.梳理公司全套资质：营业执照、资质证书、安全生产许可证、体系认证、财务审计报告、业绩合同、人员证书（建造师、八大员、安全员、特种工）； 2.制作法定代表人身份证明、授权委托书、投标函、承诺书、资信证明、社保、无行贿查询、信用报告等全套商务资料； 3.核对人员社保、注册有效期、业绩竣工时间，杜绝资质过期、业绩不匹配废标点。 二）技术标 1.对接工程部 / 技术部获取施工组织设计、专项方案、进度计划、设备配置、人员架构； 2.统一格式、排版、目录、页码，修正方案与招标文件要求不符内容，图文标准化； 3.重点核对工期、质量、安全、质保期、扬尘环保、农民工工资保障等强制条款。 三）报价 / 经济标配合 1.对接造价部获取清单报价、总价、让利、暂列金、甲供材； 2.统一封装格式，核对报价大小写、优惠承诺、保证金金额，防止报价前后矛盾废标。 3.全套标书自查：逐条对照招标文件废标条款自查，避免签字盖章缺失、格式错误、资料缺项、逾期上传等低级失误。 （三）投标手续与开标事务 1.办理投标保证金、保函申请，对接财务完成转账 / 开具保函，留存凭证； 2.线上平台：CA 锁登录、信息录入、标书加密上传、回执截图存档； 3.线下开标：打印纸质正本副本、密封包装、骑缝章、封条，按时赴交易中心开标； 4.开标现场记录报价、竞争对手信息、评委疑问，开标结束第一时间反馈部门； 5.未中标项目整理落标分析：报价差距、资质短板、方案缺陷、竞争对手优势，形成复盘记录。 （四）资质资料库日常管理 1.建立电子 + 纸质档案库：公司证照、人员证件、近 3-5 年竣工业绩、获奖、荣誉、检测报告； 2.证件到期预警（安许、资质、建造师注册、安全员证等），提前上报负责人安排续期； 3.按需为业务、外出对接提供资质扫描件、复印件，做好领用登记，管控资料外流风险。 （五）中标后续与台账归档 1.中标后整理中标通知书、全套投标文件，移交造价、工程部办理合同洽谈； 2.建立项目全台账：招标公告、报名资料、标书电子版、开标记录、中标 / 落标结果、保证金回款； 3.定期分类归档历年投标资料，方便后续同类项目复用模板。 （六）其他辅助工作 1.制作公司宣传册、企业简介、业绩 PPT，用于客户对接、竞争性谈判； 2.参与竞争性磋商、询价、框架协议等非公开招标项目资料编制； 3.完成市场部安排的经营数据统计、投标月度报表等。 三、岗位任职要求 硬性条件 1.大专及以上，工程造价、土木工程、工程管理、建筑经济类专业优先； 2.熟悉国内工程招投标法规（《招标投标法》）、各地公共资源交易平台线上投标流程； 3.熟练 Word/Excel/PPT，会批量排版、目录自动生成、PDF 加密拆分，会使用 CA 电子招投标系统； 4.能看懂招标文件、施工方案、简单工程量清单，识别常见废标风险点。 软实力要求 1.极强细心、耐心，抗压能力强（投标截标前常加班赶标）； 2.逻辑清晰，沟通协调能力强，能同步对接技术、造价、财务多部门； 3.保密意识强，严格管控报价、公司资质、项目投标策略； 4.有市政 / 房建 / 公路工程投标实操经验优先，持有造价员、资料员证书加分。

岗位职责： 1.为来访者提供优质的接待服务，包括但不限于问询响应、指引与安排； 2.负责处理讯息交流，确保通信畅通无误； 3.管理日常邮件及快递的收发事务，确保及时送达； 4.负责办公用品的采购、分配及库存管理，确保用品合理利用： 5.操作办公自动化设备和软件，提高工作效率； 6.负责总经理交待的其他事项；任职要求： 1.具备良好的职业形象和沟通能力； 2.熟练掌握办公自动化软件的使用： 3.具有良好的组织和协调能力，能有效处理日常办公室事务； 4.具备较强的责任心和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 信息搜集：搜集、汇总、筛选招标信息，建立台账，精准匹配并同步业务部门。 2. 招投标执行：负责标书购买、编制、审核、封装、递交及开标、澄清、应答全流程，确保合规高效。 3. 市场研判：跟踪行业政策、市场行情与竞争格局，定期编制分析报告，支撑公司决策。 4. 业绩达成：分解年度任务，推进招投标工作，完成公司下达的业绩指标。 5. 团队管理：负责团队建设、任务分工与绩效管理，协调跨部门业务衔接。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，工程管理、电气工程、自动化、市场营销、法律等相关专业优先； 2. 5年以上招投标经验，2年以上团队管理经验，电气工程、智能柜、智能仓储集成等行业背景优先； 3. 精通招投标全流程，熟悉标书编制、审核、开标、澄清、应答等环节； 4. 熟悉招投标法律法规及行业规范，具备合规意识与风险防控能力； 5. 具备行业市场分析能力，能独立编制分析报告； 6. 目标导向，抗压能力强，具备团队管理与跨部门沟通能力； 7. 熟练使用办公软件及招投标工具，具备基本数据分析能力。

-收集并整理施工或项目过程中的各类记录 -编制、管理和更新工程档案 -协助各部门查找和使用资料 -确保文件的完整、准确与安全保存 -参与项目验收、资料移交等工作

【岗位职责】 1. 负责投标文件的整合与排版，按规定如期完成技术方案撰写及标书制作。 2. 负责国家电网、南方电网及各省网项目的标书制作工作。 3. 利用良好的文案功底，按时完成技术标书的编写。 4. 熟悉招投标流程，具备良好的沟通能力。 5. 遵守公司保密制度，自觉维护公司商业机密。 6. 完成上级领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，电力相关专业。 2. 具备1年以上电网项目标书制作工作经验（非电力行业勿扰）。 3. 熟悉国家电网、南方电网离线制作工作的操作流程。 4. 具备较强的专业管理能力和写作能力。 5. 能熟练使用Office/WPS办公软件及PS类绘图软件。 6. 吃苦耐劳，能够承担工作压力。 【福利待遇】 双休，法定节假日，社保，绩效奖金，加班费，生日会等

岗位职责： 1. 负责招投标全流程跟进，包括项目信息获取、资审文件编制、投标文件制作与封装、开标协调及结果跟踪 2. 熟练操作陕西省公共资源交易中心、政府采购网、招采通等主流电子招投标系统，完成注册、CA办理、报名、上传、解密等操作 3.及时关注政策动态及平台规则更新，保障投标合规性与响应时效性 任职要求： 1. 学历：大专以上。 2. 具备招投标相关工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的执行力与多任务统筹能力

1、负责技术服务类标书（技术方案、施工方案）的编制与汇总 2、办理CA数字证书相关手续 3、对纸质标书进行打印、签署、盖章、装订及寄送工作 4、在公司业务涉及的各类平台完成价格投标文件的制作与上传 5、承担日常项目的询价与报价事务 6、在各公开平台上搜集并整理项目信息 具备以下条件者优先考虑： 1. 具备工程类标书编制相关工作经验； 2. 熟练操作OFFICE、WPS、Photoshop等常用办公软件； 3. 有招投标平台实际操作经历。 提供良好的晋升空间，享受各类节日福利，工作时间8:30-18:00，周末双休，依法为员工缴纳五险。

1、具备电力建设单位、电力工程企业或招投标机构相关工作经验者优先，需有3年以上110千伏及以上输变电项目经验。 2、结合公司发展战略与市场变化，制定投标策略，持续优化投标作业流程； 3、负责投标项目的全流程管理，包括立项、规划、执行及后续跟踪，保障项目按时保质交付； 4、组织投标文件的编写与审查工作，包括标书、合同文本等内容；严格审核文件的合规性、完整性与准确性，确保满足法律法规及企业规范要求； 5、统筹投标实施过程，协调内外部资源，组织团队高效推进投标任务； 6、识别投标环节中的潜在风险，建立防控机制，落实合规监督职责； 7、持续关注各类招投标信息发布平台及政府官网，积极挖掘业务拓展机会； 8、负责商务部团队日常管理，包括人才梯队搭建、技能培训、绩效考核与综合评价等工作。 任职要求： 1、年龄30岁以上，大专及以上学历，电力、工程或管理类相关专业，具有大型招投标企业从业背景者优先； 2、熟悉电力工程领域市场情况及招投标流程，具备较强的市场研判与策略规划能力； 3、能独立开展招标代理工作，三年以上电力工程行业投标经验，其中至少两年团队管理经历； 4、可独立完成开标及开标后的各项后续工作； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，抗压能力强。

一、岗位职责： 1、负责市场业务的开发与拓展； 2、在确定投标项目后，完成项目报名、资格预审资料采购及开标等相关事务。 二、任职要求： 1、具备本行业1年及以上相关工作经验； 2、具备较强的抗压能力，富有进取精神； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、性格开朗，善于人际交往，工作细致认真。 三、薪酬福利： 1、底薪+30%高提成+全勤奖+父母薪金+优秀个人奖+年终奖。 2、周末双休。 3、法定节假日按国家规定休假。 4、提供完善的培训机制，助力个人持续提升。

岗位亮点 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 周末双休，午休时间充裕，工作轻松易上手，无内卷不加班！！ 办公室坐班文职岗，不需要跑外勤，不需要销售，不需要打电话！！ 工作内容： 负责银行票据录入及校对； 岗位要求： 大专及以上学历（学信网可查），会盲打，熟练五笔技能优先； 工作时间：8:30-18:00，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资及福利待遇：3-4K/月，享受餐贴，全勤奖，带薪年假，节假日福利费等~ 工作地点：咸阳市秦都区八里庄路与同文路交叉口东北240米西部云谷3期6号楼 需求ID:697

岗位职责: 1.为业务部门提供人力资源支持，保障业务目标顺利达成。 2.负责业务条线的人才引进与甄选工作，确保人才供给与业务发展需求相匹配。 3.推动企业文化的落地与延续，搭建高效的沟通渠道，增强员工与团队间的协作氛围。 4.维护员工关系，定期开展员工交流，及时掌握员工诉求，并给予相应支持与协助。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源相关专业，具备3年以上人力资源领域工作经验。 2.具备3年及以上招聘实操经验者优先，有汽车行业背景者优先，熟悉汽车销售招聘者优先。 3.具备优秀的沟通能力与团队合作意识，能与各层级人员顺畅交流。 4.深入理解员工关系管理，具备处理复杂人际问题的能力。

岗位职责： 1.负责公司人员从入职、培训、绩效评估到离职的全流程人事事务管理。 2.结合企业业务发展需要，开展人才搜寻与甄选工作，保障引进人才符合公司战略发展方向。 3.维护员工关系，办理员工调岗、晋升、离职等相关流程，营造和谐稳定的工作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，工作积极主动，具备较强的责任感和执行能力。 2.熟知人力资源各模块操作，具有招聘、培训、绩效考核等实际操作经验。 行业经验： 1-3年相关经验 大专及以上学历 薪资：4000+招聘提成

负责公司招投标业务工作

任职资格： 1、25-35岁，大专及以上学历，具备半年以上相同岗位工作经验，特别优秀者年龄可适当放宽。 2、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧与亲和力，工作踏实认真、责任心强，能吃苦耐劳，形象气质良好。 3、具备较强的团队合作意识和学习适应能力。 岗位职责： 4、开发并维护各类招聘渠道，发布招聘信息，组织参与各类招聘会，保障人员需求及时满足； 5、统筹安排候选人的入职手续办理及培训通知等相关事宜； 6、收集整理与人事相关法律法规及政策文件； 7、严格执行公司各项规章制度，维护百年行品牌形象； 8、配合商圈经理完成人才引进及员工晋升支持工作； 9、负责门店员工考勤管理、排班安排及外出人员动态跟踪等日常事务； 10、准确高效完成门店员工出勤统计、业绩核对及薪资核算工作； 11、承担门店客户接待、资料归档、数据录入、物资申领及店内活动策划执行等工作任务。 工作时间：9:00-19:00，月休4天 薪资福利： 1、底薪3500+ 2、生日礼品+定期团建活动+国内外旅游机会