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人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员1-3年学历不限不接受居家办公
1,负责招聘、入离职、考勤、员工关系等人事基础工作; 2. 熟练使用办公软件,具备数据整理、表格制作能力; 3. 沟通表达清晰,做事细心、耐心、责任心强,执行力好; 4. 有人事 / 行政相关工作经验优先 5. 具备良好服务意识与团队协作能力,能高效完成工作。
IT招聘专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专外包招聘HR乙方
1、依据岗位需求,精准定位人才画像,全面负责招聘执行工作; 2、熟练操作各类主流招聘平台,高效开展人才寻访; 3、通过多渠道筛选匹配候选人,进行初步电话沟通,评估求职意向、能力匹配度及薪资预期等前端招聘环节基础工作; 4、统筹面试安排,参与offer协商,跟进入职流程并维护候选人关系,实现全流程闭环管理; 5、具备招聘数据复盘与分析能力,持续优化招聘策略; 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源或计算机相关专业者优先; 2、拥有互联网行业招聘经验,熟悉IT技术类岗位招聘者优先;具备SAP相关岗位招聘经验者优先;有猎头从业背景者优先; 3、具备良好的职业素养,能准确理解业务需求,沟通协调能力较强; 4、工作踏实细致,责任心强,具备一定抗压能力,学习主动,自我驱动力强。
人力资源专员/助理1年以下大专销售岗位招聘社会招聘
任职资格: 1、25-35岁,大专及以上学历,具备半年以上相同岗位工作经验,特别优秀者年龄可适当放宽。 2、性格积极乐观,具备良好的沟通技巧与亲和力,能吃苦耐劳,工作踏实、认真负责,形象气质良好。 3、具备较强的团队合作意识与学习提升能力。 岗位职责: 4、开发并维护各类招聘渠道,发布招聘信息,组织参与各类招聘会,保障人员招聘目标达成; 5、统筹候选人入职安排及培训通知等相关事宜; 6、整理与收集人事相关法律法规及政策文件; 7、严格执行公司各项规章制度,维护百年行品牌形象; 8、配合商圈经理完成人才引进及内部员工晋升支持工作; 9、负责门店人员考勤、排班、外出动态等日常人力事务管理; 10、准确高效完成门店员工考勤统计、业绩录入及薪资核算工作; 11、承担门店客户接待、资料归档、数据录入、物资申领、活动策划与落地执行等综合事务。 工作时间:9:00-19:00,月休4天 薪资福利: 1、底薪3500-4000 2、生日礼物+定期团建+国内外旅游
店员招聘专员
招聘:门店店员(招聘方向)薪资:4000-5000公司:陕西新才控股股份有限公司招聘人数:2人、学历:不限公司福利:全勤奖,员工旅游,绩效奖金,带薪年假,餐补,交通补助,五险职位描述:1.踏实认证有服务意识;2.能够电话跟进客户;3.沟通表达能力较好;4.有2年以上的招聘专员及猎头公司工作经验者优先考虑。职位要求:1.负责与求职者、企业电话沟通,跟进推荐人员面试进度;2.店面日常管理,进店人员接待、登记、业务介绍;3.线上系统等管理系统信息维护;工作地址:西安市长安区gogo街区门店
西安 长安区
5月25日 09:32拨打电话
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系人事培训
1、依据岗位人才标准筛选简历,安排面试邀约 2、负责面试接待,协助完成基层岗位人员的面试工作 3、配合推进现场招聘及校园招聘相关事务 4、办理新员工入职与离职手续,负责人事档案的归档与管理 5、协助组织并开展新员工培训活动 6、管理员工考勤、社保事务及日常会议主持工作 7、完成上级领导安排的其他临时性任务 任职要求: 1. 形象良好,性格开朗,年龄22-30岁,本科学历 2. 具备1年以上工作经验,有招聘或培训经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 3. 熟练操作常用办公软件,掌握基础网络应用知识 4. 工作认真负责,细致严谨,具备较强的学习能力 5. 综合能力突出者,薪资可协商,公司可提供住宿 6. 不接受单休制者请勿投递!
人事助理
4000-7000元/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务
招募啦 中国人寿招聘啦! 谁年底还没有找到工作,时间自由工作轻松,用来过渡真的很不错!#求职招聘 #销售#中国人寿 #人寿保险 #售后服务 中国人寿招聘了 一、薪资 底薪+绩效+津贴 底薪根据个人条件不同调整,绩效和津贴多做多得 ,综合薪资4000-8000,上不封顶。 二、工作内容 1增员助理(负责协助主管招募、管理团队) 2、学历和年龄 大专及以上学历为优,年龄在25-45岁之间。 3、工作时间 早上8:30-12:00,下午可灵活安排服务时间。周末休息 4、工作特色 ①有充足的自己的时间,上班时间灵活。 ②提成高,只要你有闯劲,月入过万不是问题。 5、公司背景 中国人寿是国有特大型金融保险企业,1949年成立,业务广,实力强,是《财富》世界500强企业,属于中央金融企业。 6、工作前景 有公平的晋升渠道,有能力者能快速晋升(公司平台大,资源多,互帮互助)。 晋升渠道: 业务员-业务主任-组经理-高级组经理-资深经理-处经理-高级处经理-资深处经理-总监
人事助理
4000-7000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公
【双休】人事助理 朝九晚五 不用销售!!!不用销售!!!不用销售!!! 岗位情况和简介一致! [工作时间]: 早上9:00-12:00 下午14:00-17:00。 周末双休,法定节假日正常放假,不加班!! [岗位职责]: 1、招聘公司需要的岗位人员 2、协助新人办理上岗 3、日常管理新人 [任职要求]: 1、大专及以上学历。 2、做事积极主动,工作细心认真。 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力。 [薪资待遇]: 1、合理优厚的薪金:底薪4k+绩效+补贴+奖金。 综合薪资4-7k 具体面谈! 2、优厚的福利体系:节日礼物、团建、旅游等福利。 3、公平的晋升渠道。
人事专员
4000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
有做过招聘 或者觉得能招到人都可以
人事
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
人事
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
咸阳淳化县现在招建筑木工3/4人,马上上班的联系
310-320元/天
建筑木工1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
现在咸阳市淳化县招建筑木工3/4人,马上上班的联系
咸阳 淳化县
6月3日 06:09拨打电话
陕西西安包砌墙上料的有没有,
砌砖力工
包砌墙上料的有没有,
西安
6月3日 06:09拨打电话
西安未央区招贴砖
贴砖
西安市未央区招贴砖
西安 未央区
6月3日 06:09拨打电话
保姆月结
【工作类型】白班阿姨早8:30一6:30点晚【工作内容】老太太独居自理【工作要求】有责任心有爱心【工资待遇】2400元/月休四天【工作地址】陈仓园【工司地址】高新十路【工作电话】
宝鸡 陈仓区
6月3日 06:08拨打电话
陕西渭南大荔县差白镇阿寿村招一个大工,220元管饭,现金交易,建筑民房
220元/天
建筑木工1-2人日结
大荔县差白镇阿寿村招一个大工,220元管饭,现金交易,建筑民房
渭南
6月3日 06:08拨打电话
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
招聘专员人事专员经验不限学历不限客服
综合月入 6000-20000+ 上不封顶 岗位职责 1. 负责工厂普工/技术工招聘邀约,运营个人创业 项目 2. 邀约求职者面试+全程服务,打造长期收益管道 免费提供:办公手机/电话/微信号/无限流量 公司直供资源+客户+话术,无需自己拓客 专人创业辅导+系统化培训,快速上手盈利 纯办公室办公,无需外出,轻松创业 创业时间&福利 上班时间:上六休一,规律稳定 福利待遇:节日福利+定期团建+创业分红+快速晋升
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历5
招聘专员人事专员1-3年学历不限
人事招聘专员工作:一、岗位名称 人事招聘专员(主播方向) 二、工作地点 本工作室办公场地 三、薪资结构(明确标注) 1、基础薪资:固定底薪 ________ 元/月 2、招聘提成:500元/人 提成发放规则:人事招聘入职的倾诉主播,当月正常出勤、在岗满一个自然月、未中途离职,单人发放招聘提成500元;多招多得,上不封顶。 3、其他福利:节日福利、加班补贴、月度招人绩效奖金、优秀员工奖励。 四、岗位职责 (一)线上全渠道招聘运营 1、负责管理、维护、运营各大主流线上招聘平台,包含但不限于:BOSS直聘、赶集、58同城、智联、前程无忧等招聘网站;每日刷新岗位、优化招聘文案、主动筛选简历、主动私信沟通求职人员。 2、负责短视频渠道招聘运营,重点运营:抖音、快手、小红书、视频号等平台;发布主播招聘短视频、招聘图文、日常工作室工作动态,吸引意向求职者私信咨询。 3、搭建私域招聘流量池,对咨询人员进行添加微信、分类备注、跟进维护,做好求职者留存,长期储备主播资源。 (二)主播咨询与面试对接 1、及时回复各平台私信、留言、咨询消息,耐心解答求职人员关于工作内容、薪资、上班时间、工作要求、平台规则等问题。 2、负责邀约意向主播进行线上沟通、视频面试,简单筛选人员性格、沟通能力、三观、是否适合做倾诉聊天主播。 3、做好面试登记、人员表格统计,建立主播招聘台账,记录咨询、面试、入职、离职、在岗情况。 (三)人员入职与留存管理 1、协助新人主播办理入职、账号注册、资料登记,对接运营老师完成新人培训、开播流程教学。 2、跟进新人主播前7天适应期,主动关心主播状态,安抚情绪,解决新人疑问,降低新人流失率。 3、每日统计在职主播出勤、在岗、休假、离职人员名单,每日提交招聘工作报表。 (四)招聘素材优化与渠道维护 1、配合工作室运营,拍摄日常工作视频、主播工作日常、工作室环境素材,用于抖音、快手、小红书发布招聘引流。 2、优化招聘文案、招聘封面、招聘话术,提高私信咨询率、转化率。 3、研究同行招聘方式,不断更新招聘思路,拓展免费招聘渠道,降低招人成本,稳定每月招人产能。 (五)日常人事行政工作 1、负责工作室人员考勤统计、排班登记、人员资料归档。 2、配合负责人完成员工管理、通知下发、人员沟通、简单行政事务。 3、遵守公司规章制度,严格保密工作室主播资料、招聘渠道、内部话术等商业资料。 五、岗位要求 1、年龄18—35周岁,有人事招聘经验、玩短视频熟练者优先。 2、熟练使用抖音、快手、小红书等短视频APP,会简单剪辑、发布图文、视频。 3、性格开朗,沟通流畅,有耐心,抗压能力强,做事认真负责,执行力强。 4、不摸鱼、不摆烂,能稳定做招聘、主动私信、主动开发流量,愿意长期稳定工作。 5、无不良嗜好,服从工作室管理,遵守合规制度,严禁发布违规、低俗招聘内容。 六、工作时间 正常上班时间:做六休一,具体上班时间由工作室统一安排,法定节假日轮休。 七、晋升机制 人事专员 → 人事主管 → 人事总监,后期可参与团队招人分红、渠道分红,能力优秀者可升级合伙人,享受工作室额外分红。
人事专员经验不限中专/中技混合办公不接受居家办公
一、任职内容 1. 厂区招聘工作 2. 负责新员工日常问题处理及员工关系维护 3. 能稳定长期工作,服从公司工作安排,适应办公室坐班工作模式。 二、薪资待遇 1. 薪资模式一:底薪+提成 综合薪资范围7000-15000元/月,薪资结构透明,底薪保障基础收入,提成上不封顶,多劳多得,工作表现优异者薪资可轻松突破上限。 2. 薪资模式二:高比例提成 提成占比50%,综合薪资范围8000-30000元/月,高提成激励,收入潜力大,只要踏实肯干,薪资无上限,努力即可实现高收入。 三、员工福利 1. 办公环境舒适,办公室坐班,无需外出跑业务,工作氛围轻松融洽; 2. 入职缴纳社保,享受带薪年假、节日福利、生日福利等完善保障; 3. 公司定期组织团建活动,提供专业岗前培训,无经验也能快速上手; 4. 晋升通道透明,工作表现优异者可晋升行政主管、部门助理等管理岗位,发展空间广阔。 四、工作时间 8:30~6:30,月休4天(可根据公司实际情况调整),法定节假日正常休息,不强制加班,工作生活平衡
陕西渭南招聘:日结**(管一餐)薪资:120-130元/天(日结)日结**(管一餐)
120-130元/天
临时工日结
招聘:日结**(管一餐)薪资:120-130元/天(日结)日结**(管一餐)
渭南
5月28日 13:36拨打电话
招聘专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科销售岗位招聘社会招聘
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同岗位工作经历者优先 3、本科及以上学历,国家承认的正规院校毕业
强电工1-2人
咸阳兴平招强电咸阳市朗基龙堂明天需要一个电工阳台上加两根线,带穿线器大概几分钟,50块钱,附近有闲的电工来电
咸阳 兴平市
5月3日 09:46拨打电话
人力专员
6000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科培训薪酬福利
工作地点在呼和浩特,提供食宿 岗位职责 1、组织开展公司各岗位的招聘实施工作,保障招聘流程高效且具备高质量输出; 2、拓展并维护各类招聘渠道,持续优化招聘环节,提高整体招聘运作效率; 3、统筹负责培训管理、绩效考核、薪酬执行及员工关系等人力资源相关事务; 任职要求 1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑; 2、具备3年及以上招聘、绩效、培训、薪酬或员工关系模块的实际操作经验,沟通协调能力强,能与各部门及候选人保持高效对接; 3、责任心强,抗压能力良好,适应快节奏工作环境并保持积极工作状态; 4、熟练操作办公软件,具有一定数据分析能力,可有效追踪和评估招聘成效。
延安延川县招强电、光伏安装、风电安装
300-400元/天
光伏安装强电工风电安装1-2人
延安市延川县招强电、光伏安装、风电安装
延安 延川县
4月23日 09:26拨打电话
临时工包吃日结
项目二:今晚夜班130元兴平日结车接车送,6点-6点上班,下午5点集合,你看你能上不?管一餐,18-58周岁电话
咸阳 兴平市
5月27日 15:05拨打电话
销售兼职饲料销售员
聘:兼职1人有销售经验者优先(年龄18-35岁)地址:大悦城3楼斐乐儿童时长:每日9小时(含吃饭1小时)130元电话:同步联系人:田女士
西安
6月1日 15:10拨打电话
陕西渭南找临时全活师傅,二把刀忽扰,电话:
临时工
陕西渭南找临时全活师傅,二把刀忽扰,电话:
渭南
5月29日 15:08拨打电话
临时工
 社招招聘活动报名中[太阳]1、[太阳]百日千万送岗位康养家政惠民生——西安市健康、养老、家政、酒店、物业等行业专场招聘会时间:9:00-12:00,地点:建工路社保大厦2、[太阳]2026年陕西工会帮就业民营企业专场招聘会时间:9:00-12:00,地点:陕西省图书馆一层中大人力资源服务大厅3、[太阳]才聚古都西安职启百日华章——未就业毕业生夏季专场招聘会时间:9:00-12:00地点:建工路社保大厦报名联系电话:金老师[玫瑰]
西安
6月1日 16:42拨打电话
陕西延安需要几个套袋子的,随时就能套,地址高堡,
临时工
需要几个套袋子的,随时就能套,地址高堡,
延安
6月2日 07:15拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供陕西地方电力招聘官网入口在线招聘信息,主要招聘陕西强电相关人才。作为强电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解强电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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