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地产中介经验不限大专住宅房产新房二手房公寓网络销售门店销售区域销售住房补贴五险一金团建福利周末双休高提成
【租赁经纪人做什么?】 服务+销售:忙碌中带着自由,工作中藏着快乐,做一名充满活力的居住顾问~ ★ 熟悉辖区内的各类房源,精准匹配客户需求,为TA找到理想的居所; 安排客户看房,背上小背包,实地带看,全程陪同,高效完成在线签约! ★ 租住期间成为客户的贴心伙伴,联动多方资源,解决居住中的各种问题,赢得满满好评; 退租、换租手续繁琐?交给我来处理,省心又顺畅~ 【我们需要怎样的你?】 ★ 全日制本科及以上学历,专业与经验不限,欢迎思维独特、敢于创新的你加入; ★ 具备较强的应变能力与服务意识,善于沟通,热情开朗,是团队中的正能量担当; ★ 喜欢运动,勇于迎接挑战,适应快节奏,愿与团队一同成长前行; ★ 欢迎2020届毕业生,表现优异者提供转正机会! 【为什么选择我们?】 1. 平台:行业领先企业,大平台赋能,助你尽情施展才华; 2. 晋升:服务经纪人7k+ → 综合店经理10k+(平均7个月)→ 商圈经理(平均17个月)→ 区域总监(平均22个月); 3. 培训:系统化带薪培训,实行一对一导师制; (全年培训时长200小时/人,年投入3000万,涵盖新人入门到进阶全周期课程); 4. 薪资:转正前无责任底薪6000元,转正后有责底薪6000-10000元; 入职一年后平均月薪8000-10000元,提成比例30%-70%,上不封顶! 5. 福利:五险一金、带薪年假、免费体检、节日惊喜、团队活动不断,玩转京城生活不在话下! 还可享受多种租房福利(员工租房服务费优惠、应届生海燕计划、实习生专享房49元/天); 6. 地点:业务覆盖北京六环内,多个区域可选,就近安排; 职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、不加班 职位亮点:“无需90后/00后出面整顿的欢乐职场”
房产销售
6000-15000元/月
房产销售社保五险一金3-5人经验不限本科门店销售基本坐班按单提成TOC豪宅商业地产新房二手房房屋买卖房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓和维护房源及客户资源,精准匹配客户需求,提升成交效率 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节,确保交易安全、顺利进行 4.及时掌握市场动态与政策变化,为客户提供最新资讯与专业建议 5.与团队协作,参与社区开发与品牌推广活动,提升服务覆盖范围 任职要求: 1.学历不限,有销售经验或房产相关背景者优先考虑 2.经验不限,具备良好的沟通能力和服务意识,学习能力强 3.积极主动,抗压能力强,对地产行业充满热情 4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先 5.熟悉当地房产市场情况者优先录用
租赁经纪人
1.5-2万元/月
房产销售6-10人经验不限大专
主要负责接待客户带看邀约签约,薪资待遇1万到3万
地产中介经验不限本科住宅房产商业房产办公房产新房二手房别墅五险一金高提成团建福利带薪培训带薪年假
职位描述 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限。 2.具备较强的学习能力,同时拥有管理潜质 3.性格积极乐观,作风踏实,务实上进,有目标有抱负 4.心理素质良好,富有团队协作意识 5.对营销管理方向有兴趣,期望在管理方向长期发展 工作职责: 1. 负责线上渠道的房产信息发布与维护,塑造个人专业形象; 2. 线下为客户提供高品质的看房服务体验; 3. 推动买卖双方交易完成,协助办理合同签署、产权过户等相关手续。 丰富的回报: 1. 试用期无责任底薪6000元/月,入职8个月新人平均收入8000-12000元/月 2. 提供住宿,员工每月需承担约1200元房租,应届生可享最长3个月论文答辩假; 3. 实习期间投保实习意外险,正式入职后缴纳五险一金及商业保险(含补充医疗、意外伤害) 4. 团队氛围年轻活跃,节假日发放丰富福利物资,享有带薪年假和法定假期,内部员工享受租房购房优惠,月度团建聚餐及周边短途出游; 5. 开单即可赢取出国旅游奖励,年度精英社评选包含奖金奖品及免费境外游,优秀者可携家人出席人民大会堂亲情答谢宴并享国宴礼遇; 晋升空间: 1. 横向发展(业务路径):销售岗位设15个等级,等级提升同步提高提成比例,区间为30%--90%; 2. 纵向发展(管理路径):房产经纪人---门店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年内晋升至商圈经理) 培训机制:(每位新人都配备导师指导) 1. 入职前:新人训练营(为期6天的专业课程培训与素质拓展,帮助快速掌握行业基础知识) 2. 入职一个月后:衔接培训(涵盖签约法律常识、实战业务操作、谈判技巧等内容) 3. 入职三个月后:专业能力进阶培训 薪资详情 薪资范围:6000-11000元/月 底薪:6000元/月 社保类型:六险一金 提成方式:销售额提成; 试用薪资:6000元/月
房产销售
1.5-3万元/月
地产中介1-3年大专住宅房产二手房新房别墅五险一金团建福利带薪年假高提成带薪培训电话销售面销/陌拜 区域销售
嘿,我们正在寻找一位热爱房产行业、富有热情的销售精英!携手为每位客户寻觅理想中的温馨居所! 你的职责将涵盖客户接待、房源推荐、实地带看及合同签署等环节。让我们一同为客户筑造满意的家园! 如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们! 1. 大专及以上学历,具备销售经验者优先; 2. 擅长交流互动,能准确把握客户需求; 3. 负责带领客户看房,助力其找到称心如意的住所; 4. 喜欢团队协作,工作踏实有担当。 我们期待你的到来,共同为客户打造卓越的居住服务体验!
销售管理
1.1-1.4万元/月
地产中介经验不限本科
【工作任务】 1. 通过链家网或贝壳网进行线上获客,为客户提供专业化的咨询服务。 2. 运用Link房源系统共享资源,分析房源优劣势,精准匹配客户需求。 3. 组织线下邀约带看,全程保障客户购房流程顺利推进。 4. 开发并维护房源资源,争取优质商机展示位置。 【为什么我会选择链家】 首先,链家推动了行业的规范化发展。拥有最完善的培训机制,薪资与晋升体系公开透明。 其次,对学历与专业能力要求较高,同时提供更具竞争力的佣金比例。入职即享30%提成,后期最高可达70%!目前正重点培养复合型新人,无论何种专业背景,都能在这里掌握专长,找到归属。 最后,链家的团队氛围极具凝聚力!定期组织聚餐旅行,开单有奖励、业绩可分成,倡导协作共赢的企业文化,给予高度包容与自由,让你感受到如家般的温暖与安心。 【薪资待遇】 转正前无责任底薪6000元, 转正后有责保障底薪6000-10000元。入职一年后平均收入8000-10000元,提佣30%-70%,上不封顶!!只要愿意付出,就有无限发展空间。 【我们是不是非常累?】 外出工作安排存在,并非纯坐班性质。但整体强度适中,工作相对自主灵活。 【新人都要大量打电话吗?】 No!!!每位员工可自主选择作业模式,本人不主张盲目外呼。链家已全面取消洗盘操作,未来重心聚焦于线上流量转化与线下社区连接。 【晋升体系什么样?】 设有业务线与管理线双通道发展路径。 业务线专注个人业绩,无需分心管理事务,提成收益可观,入职两年后年收入达几十万并非难事。 管理线发展路径为:经纪人-店长-经理-总监-大部副总-城市总。 90后商圈经理占比达三分之一,晋升迅速者五年内晋升总监可期。 支持异地调转回户籍地发展,确保收入体面,在家乡亦能立足发展。 如果看到这里,你已有加入意愿,或仍有疑问困惑,欢迎随时沟通,开启我们的新篇章。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、带团队、项目奖金、出差补贴、多次晋升机会 职位亮点:高薪
地产中介经验不限本科住宅房产商业房产办公房产新房二手房别墅五险一金高提成团建福利带薪培训带薪年假
职位描述 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限。 2.具备较强的学习能力,同时拥有管理潜质 3.性格积极乐观,踏实肯干,务实上进,有目标有抱负 4.心理素质良好,善于沟通协作,富有团队意识 5.对营销管理方向有兴趣,期望未来向管理方向发展 工作职责 1. 负责线上渠道的房产信息发布与维护,塑造个人专业形象; 2. 线下为客户提供高品质的看房服务,提升客户体验; 3. 推动买卖双方顺利成交,协助完成合同签订及产权过户等相关流程。 丰富的回报: 1. 试用期无责任底薪6000元/月,入职8个月新人平均收入8000-12000元/月 2. 提供住宿安排,员工每月需承担房租约1200元,应届生可享受最长3个月论文答辩假; 3. 实习期间即投保实习意外险,正式入职后缴纳五险一金及商业保险(含补充医疗、意外伤害) 4. 团队氛围年轻活跃,节假日发放丰富实物福利,享有带薪年假和法定假期,享受内部员工租房购房优惠,月度团建聚餐及近郊团队活动; 5. 成交奖励赢取海外旅游机会,年度精英社提供奖金奖品及免费出国游,优秀者可携家人出席人民大会堂亲情答谢宴并享国宴礼遇; 晋升空间: 1. 横向发展(业务路径):销售岗位共15个职级,等级提升同步提高提成比例,区间为30%--90%; 2. 纵向发展(管理路径):房产经纪人---门店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年可晋升至商圈经理) 培训机制:(每位新人都配备导师指导) 1. 入职前:新人训练营(为期6天的专业课程培训与素质拓展,帮助快速掌握行业基础知识) 2. 入职一个月后:衔接培训(涵盖签约法律知识、实战业务操作、谈判技巧等内容) 3. 入职三个月后:专业能力进阶培训 薪资详情 薪资范围:6000-11000元/月 底薪:6000元/月 社保类型:六险一金 提成方式:按销售额计提 试用薪资:6000元/月
房产销售学历不限
平均月薪2W以上,高能力+高付出=高回报,你的收入取决于你自己 师傅带教+免费培训+带薪年假+国内外旅游+爱家基金 任职要求: 1、有团队意识和集体荣誉感,敢于挑战高目标 2、有晋升意愿,有目标、有梦想、有实干精神者优先 3、有工作经验者优先,年龄20岁-45岁之间,男女不限,专业不限,房地产营销,房地产评估等相关专业者优先 4、沟通能力强,普通话标准有亲和力,工作积极主动,乐观开朗 5、具备良好的沟通表达能力和学习能力 6、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战 岗位职责 1、负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护 2、负责网络,社区店面,电话等所有渠道的业主与客户的接待和咨询 3、掌握客户与业主的的需求,进行资源匹配 4、陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产经纪买卖和租赁业务
地产中介经验不限本科住宅房产商业房产新房二手房区域销售门店销售地推销售五险一金住房补贴团建福利带薪培训带薪年假
加入北京潜力商圈,与行业标杆共同成长! 【招聘岗位】 1. 房产经纪人(无责底薪6000+高额提成+五险一金) 2. 资深置业顾问(资源倾斜+团队管理岗晋升) 3. 门店实习岗(应届生/转行优先,带教培训) 为什么选择我们? 黄金区位:周边高端社区、学区资源丰富,客源优质稳定。 平台支持:依托全国领先房产服务平台,拥有海量房源系统与精准获客工具,交易效率领跑市场。 收入无上限:业内领先的佣金政策(提成最高达70%),业绩优异者年入30万以上触手可及。 零基础无忧:提供带薪培训(含经纪人资格证考取)+一对一导师带教,新人也能迅速胜任。 团队文化 • 年轻化团队为主力,管理扁平开放,杜绝职场压迫 • 月度团建活动不断+境内外旅游激励(2024年销冠团队已锁定三亚之旅!) • 积极参与社区公益:定期开展便民服务,建立良好口碑与客户关系 应聘要求 • 认同服务价值,乐于人际交流(具备销售或服务经验者优先) • 品行端正,遵守行业规范与合规管理 在这里,你成交的不只是房产,更是人生发展的广阔未来!
房产销售门店销售基本坐班按单提成TOC
诚寻踏实、稳定、长期做北京房产中介的朋友。我有100平的临街底商门店。我们不是老板打工关系我们是朋友、是战友,平起平做,利益五五分成,成本我100%承担,共同合作挣钱!
北京,投影仪安装项目72台,现结
500-1000元/天
投影仪弱电工1-4天1-2人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
投影仪安装工程师,有酒店客房投影仪和幕布安装经验,完工现结,不压款,不收押金,可长期合作
安装洗衣机浴霸厨电灯具家电安装20人以上月结全职
招聘: 洗衣机安装师傅5名 厨电师傅5名 电视安装师傅2名 全品类维修师傅5名 空调安装维修师傅50名 浴霸、洗地机、灯具、窗帘盒、智能晾衣杆等 安装师傅10名 任职要求: 1. 具备家电安装相关工作经验,熟悉主流品牌安装流程 2. 能独立完成登高作业,具备基本电工操作能力 3.服务意识强,沟通耐心,注重用户满意度 4.持有有效健康证及高空作业证者优先 5. 身体健康,能适应上门服务及灵活工作时间
服务员寒假工包住包吃20人以上月结兼职假期工
北京连锁餐厅学生工暑假工单招生 兼职工期3个月,满16周就要 餐厅兼职暑假工寒假工服务员 16-22周岁,男女不限, 免费包吃住,月休四天,不提供被褥。 住宿都是小区三室一厅,6-8人间。 跟学校生活差不多。吃饭三餐都管,不保证能吃的多好,能保证让你吃饱。 薪资3500+300奖金.=3800元/月 上班时间早9-晚9,中间休息2小时, 每天工作10小时, 能做的马上私信我。 ,。事多的,公主病的,矫情的,吃不了苦的,偷奸耍滑的请勿联系。只要吃苦耐劳。踏实肯干的 工期3个月就行,做到8月31号结束。 随时可以面试入职
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。 (工作时间10小时,采用12小时计薪 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,工作地点在安徽芜湖 上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
配送外卖骑手交通补助免费培训3-5人月结
京东送菜,工作岗位真实,绝非中介,站长本人亲自接待面试 工作流程: 只负责一家超市门店, 送超市周边固定0-3公里社区写字楼(不东奔西跑) 配送,牛奶,水果,蔬菜,(超时不扣钱) 1,新人入职奖励1500元, 2,真实0元入职,新人给保底工资 3,每天真实收入400-500元 4,18-52岁,无案底,会看手机导航,新人入职有老员工手把手教学
房产销售生日福利五险6-10人经验不限学历不限
合适可直接投递简历 接受小白!!!接受实习生!!! 不需要打电话!!!早十晚五不需要加班!!!五险一金周末双休 一,工作内容 1。运营线上平台,如抖音,小红书,微博等,发布房源信息,回复并维护咨询客户,根据客户要求匹配合适房源。 二,福利待遇 底薪4k+业绩满一千不抽提成,月综合9k+ [工作时间] 朝十晚五,午休2小时,不加班,不打电话,氛围轻松。
房产销售五险一金6-10人经验不限学历不限门店销售
合适可直接投递简历 接受小白!!!接受实习生!!! 不需要打电话!!!早十晚五不需要加班!!!五险一金周末双休 一,工作内容 1。运营线上平台,如抖音,小红书,微博等,发布房源信息,回复并维护咨询客户,根据客户要求匹配合适房源。 二,福利待遇 底薪4k+业绩满一千不抽提成,月综合9k+ [工作时间] 朝十晚五,午休2小时,不加班,不打电话,氛围轻松。
房产销售交通补助保险五险一金高温补贴1-2人1-3年大专58端口房产中介网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成退伍军人实地看房房屋租赁
袋鼠公寓「出房经理」招聘启事 一、岗位核心信息 • 招聘人数:1 • 薪资结构:无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金(综合收入10k-15k,上不封顶) • 工作地点:孵化园地铁站奥克斯广场C座 二、我们期待的你(硬性门槛) 1. 行业经验:拥有成都公寓/租房行业经验,熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质:个人运营租房/房产相关账号满3年以上,具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求:个人历史月均出房量≥10套,有稳定的客户转化与成交闭环能力,能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强,服务意识良好,目标感强,能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口,具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广,通过线上线下渠道获取精准租客线索,高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务,维护良好的客户关系,提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号,定期更新房源内容,打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标,参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题,保障租赁流程顺畅,降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障:4000元无责底薪,不卷虚头巴脑的KPI,收入与能力直接挂钩。 高提成激励:行业有竞争力的提成比例,出房越多,收入越高,多劳多得。 成熟平台支持:袋鼠公寓品牌背书,海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径:完善的培训体系,从业务技巧到管理能力,帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围:扁平化管理,无复杂内耗,同事好相处,只看结果不看关系。 五、联系方式 电话: 地址:孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓
写字楼租售经理
3000-10000元/月
新房销售社保生日福利年终奖高温补贴1-2人经验不限本科网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB商业地产退伍军人客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求,精准匹配优质房产资源,提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系,持续跟进意向客户,提升成交转化率 4. 及时更新房源信息,确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标,参与市场调研与区域竞品分析 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力 2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先,无经验可带教培养 3.积极主动,抗压能力强,具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房地产市场,或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5. 诚信正直,具备服务意识与职业操守
房产中介
5000-10000元/月
房产销售保险3-5人经验不限学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成TOGTOB豪宅新房二手房
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研,及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
大客户代表经验不限本科软件/信息化服务销售经验定制解决方案医疗/大健康金融服务销售经验面销/陌拜经验业务开拓能力客户关系维护新客户开发人力资源相关学历商务谈判技巧市场营销相关学历商业地产工商管理相关
薪酬待遇: 底薪:10000、16000、20000、40000、80000/月,业绩越高底薪越高 发展路径:见习代表、销售主管、高级销售主管、销售经理、高级销售经理、销售总监、高级销售总监,晋升无上限 任职要求:24-45岁,本科及以上学历(学信网可查) 公司聚焦医养产业,顺应我国人口深度老龄化趋势,养老市场为刚需蓝海领域,属国家重点支持方向。随着老龄化进程加快,居民养老意识不断提升,行业需求持续释放。 岗位情况: 1、岗位为国际化医养社区顾问,企业配备高质量客户资源; 2、客户资源优质稳定:来自集团自有渠道,客户粘性强,具备长期缴费能力,年均缴费超20万元; 薪酬结构: 岗位底薪2万至8万起,提成比例20%,另有约10%额外激励,享季度奖、年终奖及年度分红,每年组织4-8次境内外旅游,提供集团、总公司及分公司多层级培训机会,岗位员工平均月收入38000元(基于300名在职人员统计) 岗位职责: 1、邀请客户参访公司养老社区项目或出席各类高端客户活动; 2、通过长期维护与专业服务,持续为家庭提供个性化养老规划建议; 3、搭建并管理个人销售团队,拓展业务规模,实现轻资产创业平台化发展。 任职要求: 1、年龄24-45周岁; 2、具备学信网可查的本科及以上学历,条件优异者可放宽至大专; 3、工作经验不限,有养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关背景者优先; 4、积极进取,情商智商兼备,具备团队协作精神、出色沟通技巧和自主学习能力。 高端养老社区概况: 1、全国布局覆盖35城共42家社区,支持候鸟式旅居养老; 2、四大功能分区:活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区; 3、社区文化体系:居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、公益爱心基金、时间银行机制; 4、五维一体服务体系:温暖之家、开放学堂、雅致会所、专业医疗中心、心灵归属地。
房产销售顾问
1.3-2.6万元/月
置业顾问经验不限本科渠道销售门店销售
职位描述 【招聘岗位】房产经纪人/置业顾问(新房/二手房/装修/海外地产/家装多业务方向) 【工作地点】北京 【岗位职责】 u 新人入职后,快速熟悉门店所在商圈环境,掌握周边楼盘基础信息; 【无需频繁奔波,门店与服务商圈一体,减少通勤成本,提升工作效率】 u 负责线上渠道的房源信息发布与维护,建立专业可信的个人职业形象; 【依托链家网、贝壳网等高效线上平台,助力初期客户与房源资源积累】 u 承担线下客户接待与咨询,提供涵盖房产交易、金融方案、法律知识在内的综合专业服务; 【配备岗前系统培训与资深员工带教,支持新人快速上手与能力提升】 u 深入挖掘客户需求,精准匹配推荐房源,并主导商务沟通环节; u 带领客户实地看房,推动完成二手房及新房的买卖与租赁成交; u 展现公司优质服务理念与品牌形象,致力于实现客户的高度认可与满意。 【岗位要求】 u 国家统招本科及以上学历,专业不限,特殊情况可单独沟通; u 形象端正,具备良好表达能力,拥有较强的服务意识与亲和力; u 为人正直诚信,重视团队协作,心态积极,敢于面对挑战; u 具备强烈的学习主动性与自我驱动力,适应高强度工作节奏; 【薪酬福利——业内领先水平】 u 薪酬结构:试用期无责任底薪6000元,转正后责任底薪6000/8000/10000元,佣金比例高达30%-70%,提成上不封顶,入职一年内平均月收入达10000元; u 完善的福利体系:五险+公积金+商业保险(含补充医疗、意外险)、节日礼包、年假与法定休假、年度员工健康体检
销售顾问
1.2-2.4万元/月
地产中介五险一金经验不限本科二手房住宅房产电话销售带薪年假高提成
北京链家 招聘 【公司简介】 链家深耕房地产综合服务业 21 年,进驻全国 29 城,北京链家有 1000 多家门店, 2.6W+职业经纪 人, 为消费者提供全方位的房产交易和居住服务。 北京链家具备高效的线上线下一体化服务能力,拥有过万名从业五年以上的社区专家,结合链家网和 贝壳找房的楼盘字典、 地图找房、 VR 看房、 交易可视化等创新技术和产品,为消费者提供智慧高效的服务 体验。 北京是链家的发源地,也是链家的文化摇篮、人才高地、业务创新先锋。 自 2001 年成立以来,陆续向 行业输出了大量优秀人才。他们遍布全国各地,以创业者、管理者和服务者等不同角色,积极促进了当地 房产经纪行业的良性发展。 以“国民链家,品质为先”为品牌理念,以“成为中国房产服务业的国民品牌”为愿景,北京链家将 不断创新发展,为万千家庭提供更加安心、高效、有品质的房产交易服务,进一步推动经纪人的职业化发 展,成为率先迈入 4.0 时代的房产经纪品牌。 【招聘岗位】 置业顾问/房产经纪人(链+新生代) ---- (新房/二手房/海外/旅居/装修综合业务方向) 【工作职责】 1. 收集社区信息: 楼盘及商圈生活配套信息, 根据客户需求,完成房屋交易、租赁、资产管理等业务 2. 客源开发与维护: 线上+线下融合作业,通过线上平台(链家网、贝壳找房)和工具(Link、 VR 看 房等)提升效率,等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,提供全流程房产交易服务上 3. 挖掘客户需求: 深挖客户需求,定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务 4. 商务谈判: 参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业 务合作关系 【任职要求】 1. 本科及以上学历, 22 年毕业学生均可 2. 高度的工作热情和团队合作意识,学习能力,抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折 3. 沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极,乐观开朗 4. 有销售,客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑 【薪资结构】 入职 0-12 个月的伙伴 转正前: 实习期(未毕业同学)无责底薪 4500 元/月(实习期可转正) 试用期(已毕业同学)无责底薪 6000 元/月(试用期可转正) 转正后: 薪资结构是由底薪+提成构成,转正后高提佣, 高绩效奖励 综合年收入 10.7w,提佣上不封顶【福利保障】 1. 休假保障: 体检假,实习生答辩假(最长 3 个月),年假及公休假、团体休假等。 2. 六险一金: 养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗险、住房公积金 注:实习期缴纳实习生意外伤害险(商业保险),毕业后缴纳六险一金。 3. 格林互助金, 员工本人和家属的专属意外、医疗保障基金 4. 节日礼品、月度聚餐及周边游、内部员工租、购房福利 5. 应届生(入职 3 个月以内) 8000 元 0 息租房“贝”用金 【晋升通道】 1. 清晰的职业发展路径,竞聘、晋升、评选制度透明公开 2. 经纪人可以选择在经纪人岗的专家路线 或 管理路线 进行发展,符合条件的员工也可向职能路线转 岗机会,如转岗到招聘、培训、企业文化等职能部门 3. 活水计划: 符合条件的员工,全国链家、贝壳城市间可内部调动 【完善的培训体系】 链家拥有链家专有培训基地,链家学院, 5800 多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训 —新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的 一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为 一名自信成熟的年轻人。 【招聘流程】 投递简历-电话约面-初试-复试-终试-offer-培训-入职
客户经理生日福利五险一金20人以上1-3年大专客户活动组织个人(To C)医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验
职位描述 职位类型: 销售-销售管理 发布时间: 2026 工作地址: 西单兆金大厦 【工作环境】: 1、晋升机会:每三个月一次晋升及加薪机会; 2、薪金:底薪+提成+奖金+福利,       责任工资:5000-8000元/月; 3、工作时间:8:30-17:30工作弹性大; 4、技能提升:各项岗位技能提升培训; 5、员工活动:月度员工聚餐,优秀员工旅游 公司为大家安排了丰富多彩的聚餐活动、年会、联欢会、生日会、和精彩丰富的员工激励活动,激励奖品,奖品丰富。 【福利待遇】: 1、平安先进、全面系统的培训体系,助您成为最专业的金融顾问; 2、面试通过即可签订合同; 3、公司为员工购买高额商业保险; 4、工作时间灵活,各类假期全面 【任职要求】: 1、年龄在23周岁以上; 2、大专或以上学历(优秀者可适当降低); 3、形象好,口齿清晰,亲和力强,沟通能力良好; 4、良好的团队合作精神; 5、积极主动,能承受工作压力,上进心强,敢于挑战高薪; 6、有想法挑战高薪,勇于创新,热爱学习,乐于交友。 【岗位职责】: 一、负责团队建设和团队管理、以及员工培训 二、负责中国平安旗下36家子公司的产品销售和资产配置(比如:银行理财、贷款、投资、储蓄、信用卡、保险、信托、等方面的一站式的综合金融销售工作) 三、了解并熟练掌握公司五大板块业务的销售工作,以及团队搭建、管理、培训等工作。 (1)银行业务:存款,贷款,银行理财,信用卡,借记卡等 (2)保险业务:车险,产险,寿险,养老金,教育金等所有保险业务 (3)投资业务:家庭理财规划师,企业投资,基金,证券,股票,信托等 (4)房产业务:一手房交易,养老房等项 (5)汽车业务:汽车销售,汽融贷款等。 四、通过电话或展业与客户进行有效沟通,了解客户需求,邀约客户,完成面签; 五、定期电话回访,与老客户保持沟通,建立长期合作关系; 六、积极参与公司组织的各类学习活动。 对金融板块感兴趣,有想法,积极、乐观、开朗的你,我们在等你的加入。这里有帅哥美女,这里有逗比大叔,这里还有行业大咖。只要你加入,保证你不亏。队友,等你来战…
电话销售
1.5-3万元/月
电话销售1-3年高中KA大客户个人客户
嘿!我们正在寻找一位热情洋溢、沟通力强的电话销售伙伴,一起加入我们的活力团队! 你的任务是通过电话与客户亲切交流,深入了解他们的需求,并精准推荐我们的优质产品与服务!用你的专业为客户创造惊喜与价值! 如果你符合以下条件,欢迎立即加入我们! 1. 喜欢与人互动,具备良好的倾听与表达能力; 2. 对销售工作充满热忱,乐于接受挑战; 3. 有电话销售经验者优先,无经验但有潜力的新手同样欢迎; 4. 学习能力出色,能迅速吸收并应用新知识。 我们期待你的到来,携手成为销售战队中的闪耀之星!
养老社区回访专员
6000-20000元/月
电话销售保险年终奖6-10人经验不限大专网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOB其他产品/服务金融产品互联网金融售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统,确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标,定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询,处理初步异议,按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享,持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求: 1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观,抗压能力强,有较强的责任心与服务意识 4. 对销售工作有热情,愿意在电话销售领域长期发展 5.大专以上,有电销、客服或快消行业经验者优先
养生门店客户经理
8000-19000元/月
客户经理包住社保包吃1-2人1-3年学历不限门店销售阶梯式提成
百年品牌,平台,缴纳社保,包吃包住,住宿条件好,发展空间大,正规连锁门店。 岗位职责: 1、负责门店各项产品、会员卡、套票等销售工作,完成销售目标; 2、负责维护现有客户及开发新客户; 3、负责向客户介绍、销售门店各重点项目; 4、维护客户资料,按照公司要求及时更新客户档案,形成客户电子、纸质档案数据库。
大客户经理
2-4万元/月
大客户代表1-3年本科商务谈判技巧互联网金融较多外勤市场营销相关学历金融服务销售经验面销/陌拜经验电话销售经验制定销售策略和目标收集分析市场信息业务开拓能力客户关系维护新客户开发
岗位职责: 1.维持与核心客户的稳定互动,深化合作关系; 2.精准把握客户实际需求,输出专业建议与定制化方案; 3.整合内部支持力量,推动项目高效落地与合同签署; 4.持续关注行业趋势,及时向客户提供有价值的市场资讯。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和商务谈判技巧; 2.能够自主开展问题分析并提出有效应对策略; 3.富有协作意识,可在团队中协同推进任务达成; 4.对市场动向具备较强敏感度,能为客户提供前瞻性价值支持。 年龄要求: 24—45
电话销售经验不限学历不限个人客户
1、通过电话方式与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘潜在合作机会并达成销售目标; 2、公司提供客户资源,需按照要求完成主动外呼工作; 3、定期跟进客户动态,保持良好互动,建立长期稳定的合作关系,持续维护和拓展个人客户群体。 薪酬待遇: 1、薪资范围7000-16500; 2、入职即办理五险一金; 3、提供岗前带薪培训; 4、上岗后安排组长一对一辅导; 5、工作时间早九晚六,无需加班; 6、周末双休,法定节假日正常休假。
电话销售五险一金1-2人经验不限初中及以下基本坐班
k12龙头企业!资源优质稳定! 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源,通过电话外呼,挖掘意向、筛选有效线索、邀约到店 / 试听 2.清晰介绍课程优势,了解客户需求,准确记录客户信息与意向等级 3.完成每日120分钟外呼量、邀约到访量等考核指标 4.及时录入 CRM 系统,跟进回访,配合销售团队完成转化 5.服从团队管理,执行标准话术与流程,保证外呼质量与数据真实 【任职要求】 1.学历高中及以上,专业不限,应届生可 2.普通话标准、口齿清晰、表达流利、有亲和力 3.具备沟通能力、抗压能力、抗挫能力,不怕拒绝 4.有电话销售、TMK 外呼、客服、教育行业经验优先 5.熟练使用电脑与办公软件,工作细心、责任心强、积极主动 【薪资待遇】 薪资:6K–8K / 月(底薪 + 邀约提成 2%+ 奖金+工龄工资) 提成:邀约成功 / 到店即提,多劳多得,上不封顶 奖金:全勤奖、绩效奖、达标奖、团队奖 【福利】 五险一金,带薪年假、法定节调休 带薪培训、老带新、清晰晋升、工作稳定 环境好 、氛围轻松、节日福利、团建、下午茶
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