《人才供给服务》助友兴业！ 1、大客户营销经理：省地标协会产业平台因发展需要面向社会招募两名大客户营销经理，负责平台商品的销售以及后期团队建设，有企事业单位政采资源或有从事过其他行业大客户营销优先录用。 2、电商平台运维经理：有电商平台后期运维经验，负责与技术沟通优化平台完善。 平台唯才是用，不拘一格，底薪+提成，多劳多得，根据综合表现有完善晋升通道和福利体系保障。 公司战马已备好，静候各路英雄好汉跨上战马逐鹿中原！欢迎大家自荐或推荐。一经录用有伯乐奖。 自荐热线：(） 办公坐标：济南西客站东广场 *汉峪金谷企业家俱乐部是一家专注会员满意度建设的创新型社团组织，是中国社团界的“胖东来”

入职配备店长师傅带教，新人平均接单量10-15单，月均收入8000-15000元，老员工可达15000-35000元！平台发展空间广阔！ 我们的薪酬福利 1、高达90%的提成比例！！济南本地同行中提成最高！！！ 2、公司成立十六年，深耕本地市场，在天桥区、市中区、历下区均设有门店，就近分配工作地点 3、为保障新人顺利过渡，公司统一提供住宿支持 4、工作内容简单易上手，团队年轻有活力，办公环境轻松愉快 【我们的行业】 我们专注于房屋托管与租赁服务，是济南本土成熟的房屋资产管理企业。作为新兴二线城市，济南每年吸引大量就业人群，租房需求持续旺盛，行业发展潜力巨大。 【我们需要你做的】 1、在主流房产信息平台（如58同城、安居客等）发布公司托管房源，主动对接租客资源； 2、沟通了解客户租房意向，提供专业租赁咨询建议； 3、根据客户需求匹配合适房源，并安排实地看房，推动租赁成交。 【我们为你提供的】 1、公司拥有稳定且丰富的托管房源体系，供应充足，获客更容易； 2、客户签约后由专属管家负责后续服务，无需操心后期运维； 3、入职即配资深导师，全程一对一指导，设置新人保护期，零经验也能快速上手； 4、行业处于快速发展期，晋升通道畅通，团队年轻化，工作氛围积极向上

济南历城区颐雅康养生招合伙人，健康顾问，店长，理疗保健师，销售经理，健康顾问，区域经理，主要从事健康咨询，产品销售，全职兼职均可，月薪5000~20000

岗位职责: 1、负责区域内品牌零售业务的运营管理 2、开展零售团队的招聘、日常管理与人才培育 3、推进新门店拓展，与商场方开展谈判及关系协调 4、落实各项市场促销活动计划 5、实施商品的高效管控与店面陈列优化 6、执行财务管理工作，强化成本控制 任职要求: 1、具备大专及以上学历 2、具有两年以上多门店零售管理经验，拥有时尚服饰品牌背景者优先考虑 3、熟悉成本管控、利润目标达成及销售数据分析 4、具备良好的管理能力、领导力以及沟通协调与谈判技巧 5、能在压力环境下高效工作，可接受短期出差安排

岗位职责: 1.负责中药业务的推广和销售，提升公司在中药领域的市场份额。 2.与客户建立并维护良好的合作关系，确保业务目标的实现。 3.分析市场动态，制定有效的业务策略，提高业务效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够高效完成任务。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力，实现团队目标。 3.具备良好的学习能力，能够不断吸收新知识，优化工作流程。 4.具有医疗机构、商业、连锁等客户资源。

岗位职责： 1、全面负责销售部门的运营及日常管理工作； 2、组织开展销售团队的业务能力提升与职业素养培训； 3、制定并优化部门管理制度及工作执行标准； 4、协同市场部推进推广、展销、促销等营销活动的落地实施； 5、负责销售部所属车辆的调度与日常管理； 6、完成公司及上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、年龄不超过40岁，大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，其中至少1年团队管理经验； 2、认同企业核心价值观，有4S店相关从业经历者优先考虑； 3、工作态度端正，细致耐心，具有较强的责任意识和职业操守 职位福利：带团队机会、五险、绩效奖金、餐补、通讯补助、多元晋升通道、员工食堂

1.学历大专及以上学历，学信网可查即可 2.年龄25-45周岁 3.公司提供客户资源，不用自己找，做老客户的维护加二次开拓 4.上班时间:早上9点到下午6点，不需要坐班 5.薪资待遇:底薪4300+提成+周末双休+六险一金+国家节假日休息

负责搭建培训团队，带领团队完成业绩目标，熟悉济南市场，具备一定的从业经验。本岗位为市场部下属小组负责人，团队人员规模在5至8人之间。

不是传统的电话销售，高提成高回报！ 任职要求： 1.要有教培方面的销售经验，薪资待遇优厚。 2.具有良好的团队协作精神，有上进心。 3.优秀的谈判技巧和与客户沟通的能力 岗位职责： 1.负责高薪招商工作，利用公司提供的客户资源通过电话的形式邀约到公司面谈。 2.公司分配意向客户，不限量充足的各种渠道获取的精准客户资源。

岗位职责： 1、了解、研究和反馈本省各有关高等学校、职业学校教材使用变化情况以及教师和学生对教材的基本需求； 2、有针对性地向教师推荐适合其教学需要的教学资源； 3、密切联系高校教师，通过定期走访及其它多种方式，围绕出版社的教学资源提供相关教学服务； 4、配合、落实出版社相关部门在山东省内的各类教学研讨及宣传推广活动。 5、完成上级布置的其他工作。 任职要求： 1、专科以上学历，专业不限，具有文史、教育类背景者优先； 2、能熟练使用计算机，具有较强的市场调研和文字表达能力； 3、性格外向，善于与人沟通交流，有较强的抗压能力。

济南中欧班列项目要钢结构安装工电焊工，6到8人必须有焊工证高空作业

【申通直招保底1.1万A2驾驶员】 A2线路情况： 1、【广州发车】：增城-济南4人、增城-太原2人、增城-金华3人、增城-沈阳1人、增城-长沙1人（单驾） 2、【揭阳发车】：揭阳-西安2人、揭阳-温州2人、揭阳-昆明4人、揭阳-苏州2人、揭阳-呼市10人 3、【海南发车】：海口-金华2人 4、机动10人（广州/中山/揭阳/深圳等地发车） 二、薪资福利：底薪+路补,无需装卸；买社保，提供住宿；

招聘烧烤师傅。可以电话 沟通同步。

招聘:世博领秀城附近养发馆招聘店员，45岁以下，综合薪资：3000➕，无经验也可以，带薪培训，电话:

金融经理 岗位职责： 1、设计契合中心店运营模式及客户需求的汽车金融产品方案，并推动实施，确保产品持续迭代优化； 2、依据中心店战略方向合理配置金融合作渠道，提升佣金收益水平； 3、深入解读厂商金融贴息政策，进行有效整合与方案包装，同步跟进地方政府购车补贴动态，提供综合性金融服务方案； 4、负责按揭业务应收账款管理，包括贷款审批进度、放款跟踪，以及贷款金额、贴息款项、金融佣金的回款确认和资料归档； 5、组织开展销售团队在按揭流程、新产品内容、沟通话术等方面的培训工作； 6、严格落实中心店关于按揭业务的各项管理制度，控制业务操作风险； 7、针对按揭业务运营提出可行性改进建议，并定期向总经理汇报工作进展。

粤强瓷砖岩板招工 1/业务主管一名 2/业务员多名兼职全职都可以， 五险，底薪加提成 奖金，绩效餐补

岗位职责： 1、开展房产项目的市场调研工作，掌握客户需求，提供专业的置业咨询服务； 2、依据客户实际需求，匹配适宜的房产项目，达成既定销售任务； 3、持续维护客户关系，跟进签约及交易流程，保障交易顺利推进； 4、参与项目线上线下推广活动，提高项目曝光度与成交转化率； 5、及时汇报市场变化及销售进展，助力公司优化销售方案与策略。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确把握并响应客户需求； 2、熟悉房地产行业基本情况，有房产销售从业经历者优先考虑； 3、工作积极主动，目标感强，责任心强，适应一定工作压力； 4、具备良好的协作意识，能够与团队成员协同推进项目落地； 5、品行端正，服务意识强，具备良好的职业道德与职业素养； 6、年龄60岁以下， 可接受退休人员、宝妈群体应聘。

沟通能力强

诚聘房产团队带头人|背靠强资源平台解锁合伙创富新模式 加入我们，背靠优质资源平台，解锁高底薪+高提成+利润分红的职业进阶之路！ 一、我们的核心优势，让你创业无忧 1.资源硬核，回款无忧：手握丰富资方资源+自有代理项目资源，客源、房源双重保障，成交周期更短，回款稳定有保障。 2.模式灵活，创富无界：支持合伙创业！支持独立带团队！高额自主利润分配模式，你的能力决定你的收益上限！ 3.团队靠谱，氛围超赞：一群爱学爱问、有激情、有梦想的伙伴并肩作战，拒绝内耗，只拼实力！ 二、招聘条件 我们期待这样的你加入： 1.年龄26周岁以上，品行端正，男女不限； 2.拥有3年以上房产行业从业经验，且具备2年以上独立带团队经验； 3.擅长制定团队销售计划，能带领团队高效完成业绩指标； 4.具备良好的服务意识与团队协作意识，重视客户体验； 5.人品端正，情绪稳定，能承受高强度工作压力； 6.拥有敏锐的市场洞察力，能为团队成员提供专业赋能与指导； 7.熟悉线上获客渠道，可带领团队通过各类新媒体平台精准获取客户资源。 三、福利待遇，诚意满满 1.薪资结构：无责底薪7500元+个人业绩提成+团队业绩提成，多劳多得，上不封顶； 2.双重奖励：丰厚的团队奖励+个人专项奖励，付出就有额外回报； 3.专业支撑：资深HRBP全程跟进，为销售团队提供招聘、培训、管理等全方位人力支持； 4.基础保障：缴纳社保，享受带薪年假，不定期组织团队出游与团建活动，劳逸结合； 5.节日关怀：春节、端午、中秋等传统节假日，人人享有暖心节日礼品。

1.本科以上学历，24-36岁，有系统集成，弱电，安防领域行业优先。

岗位职责: 1、按时前往指定区域开展消防知识宣传与消防演练活动。 2、在推广过程中介绍符合国家标准的消防器材，提升公众安全防范意识，推动机关单位、公共场所以及家庭合理配备消防设备。 任职要求: 1、语言表达流畅，具备良好心理承受能力，善于沟通交流，充满热情，热爱公众演讲，具有较强的亲和力与现场感染力。 2、退伍军人、原消防部队人员优先考虑；有培训、销售经验者，或具备吃苦精神、乐于自我挑战者优先录用。 工作时间 8:30-17:30 周六日及法定节假日正常休息

-有地推、快消品销售或O2O行业经验者优先； -熟悉本地商业生态，了解市场环境 -出色的执行能力及抗压能力，能独立完成合作签约； -前期全程扶持，陪跑，一对一复制，裂变； -共享充电宝具有管道性收益的优点，只要客户扫码使用充电宝就享受分润，年入10万+，一份真正属于自己的事业，上限高！欢迎有开拓市场经验或有创业想法的有志人士加入！！！

公司为济南企业贷款领域领先机构，月回款超200万！人均业绩达10万以上，专注服务国有六大银行产品线，提供业内优质客户数据资源，新人享一对一专项带教，单笔放款额度300万起步，经营合规零投诉，客户复购率行业领先（轻松创收！！） 【福利待遇】 无责任底薪5800元起+通提12%-35%+奖金300元起 依法缴纳五险一金 【工作时间】 早9晚7，每日含3小时休息时间，法定节假日照常休假 【工作内容】 1、面向企业代表客户提供专业咨询服务 2、与客户协调安排到访公司时间（客户资源均由公司统一提供，无需自主拓客） 【公司优势】 1、新员工普通水平月入1-3W，中等水平月入5W以上，高绩效者月入10-30W 2、定期组织周度及月度团队建设活动 3、节假日按规定放假，一天不缺！ 4、团队氛围年轻化，同事颜值高 5、出单周期快（5天内实现千万放款） 6、薪资发放准时可靠 7、新人开单提成全额发放，不打折

济南规模领先的托管企业！覆盖全城优质房源！客户资源丰富，接单不停歇！ 当下年轻人快速增收的理想岗位～高达90%业绩提成，全市领先水平！ 新人入职一周内开单率超90%，零经验也可加入，提供住宿，海量房源支撑发展！ 依托自媒体实现被动获客，无需电话推销，通过自媒体平台与微信对接客户，按需推荐精品公寓房源并提供专业介绍！ 企业福利完善，每月组织免费团队建设、郊游、烧烤等活动，奖金发放频繁不断档！ 晋升机制公开透明，助力每位员工看见自身成长与公司未来的发展潜力！ 诚邀有志之士随时咨询交流。

1.负责公司与客户之间的沟通协调，包括商品进货及陈列方案的落实。 2.日常负责货架陈列维护及售后问题的及时处理。 3.账期客户的对账及回款跟进工作。 4.区域内空白销售网点的开拓与数据统计。 5.存在风险客户的识别、汇总及应对处理。 6.热爱销售岗位，工作踏实认真，品行良好，身体健康，能够熟练使用电动车、摩托车及常规机动车辆驾驶。

【福利待遇】： 1、购买七险一金，国内外旅游，生日福利、节日福利、年度体检； 2、师带徒机制，师傅一对一带教，有无经验都可轻松快速学习并适应岗位； 3、包住宿，民宿级别住宿条件，餐补、话补，出差有补贴。 【工作内容】： 1、维护客户、接待客户、洽谈客户、完善合同；派发礼品，活动策划及执行； 2、晋升机制公开透明，公司大力发展，晋升机会多，干部内部提拔率100%。 【任职要求】： 1、高中/中专及以上学历，36岁以下； 2、善于沟通、工作积极、抗压能力强； 3、有销售经验优先； 4、退伍军人优先； 5、强烈的上进心、企图心、具有拼搏精神；善于沟通、悟性高； 公司会精准提供客户资源（信息流），客户主动意向高，每天都有新资源分发，无需自主开拓。 【薪酬待遇】： 1、无责底薪+餐补+话补+出差补贴+提成（底薪面试决定/星级递增） 2、新人无经验小白平均薪资7k-9.6k（提成总范围500-2000，每单平均提成1200） 3、上手之后平均1.2w-1.6w（上手后月均轻松10单以上） 4、销冠没有上限（月入2-3w属正常！不包括年终奖！） 这是一只铁打的饭碗，不需要自己发掘资源，只需负责沟通即可，需要认真工作，勤劳踏实悟性高，其他都不是问题，欢迎了解咨询。 公司成立于2018年，目前规模人数400+，主要从事于高端住宅楼盘地下停车位运营及销售，公司目前在西南市场车位资产管理领域属于龙头企业，在管项目800余个，深度合作企业包括有港资企业、大型国有企业、一线品牌连锁开发商、地方城头开发企业......包括有中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

工作职责： 1、负责区域内渠道推荐客户的营销管理、项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或协同合作方开展资料搜集、审核、实地调查及信息交叉核验，做好区域客户与项目的风控识别与管理工作； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、挖掘并推进区域行业合作机会，配合店长开展新行业、新产品及新渠道的拓展与落地； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专或本科以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有租赁行业、银行、汽车融资租赁、小额贷款等相关背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，善于人际交往，能够有效维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力，能自主规划工作并保持积极状态； 5、愿意付出，踏实肯干，吃苦耐劳，具有强烈的团队协作意识和工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象得体，气质佳，亲和力强，普通话表达清晰流畅。

我们公司是建筑类服务类型公司，公司主做建筑类资质、人员配备、资质转让等！ 工作时间：8：30-5:30，到点就走，绝不加班！周末双休！法定节假日带薪休息！！ 【工作内容】： 1.利用公司提供的客户资源，开发意向客户，日常维护客户，促进成交，业务知识有专人指导。 2.维护老客户，定期与合作的客户进行沟通，建立长期合作的机会。 3.室内办公，不外出，不出差，不加班。 【任职要求】： 1.年龄25-45岁，有相关经验可放宽； 2.具备良好的沟通能力、协调能力，有销售经验或电话客服经验优； 3.有建筑类资料员相关经验，也优先考虑； 4.敢于挑战高薪，月入数万不是梦。 薪资福利待遇:无责底薪+奖金+高提成。没有通话量要求，主打多劳多得的公平模式！ 公司氛围超好，同事们之间互帮互助！

年薪10万！！！！真实有效！ 1.我公司专注于为二手房业主提供房屋美化、装修及整体包装销售服务。业务人员主要职责是通过与中介门店建立合作关系，开发有意向合作的业主资源。 该模式源自国外成熟经验，目前在国内处于起步阶段，行业成长空间广阔。 2.主要负责与中介门店的业务衔接，维护日常合作关系。 3.无责任底薪4000元、交通补贴300元、提成奖励、五险保障。 4.具备房产相关从业经验者优先考虑，无经验者亦可培养【年收入10万起】

早九晚六，固定周天休息！！！ 岗位职责: 1、公司提供精准意向客户资源，客户主动添加微信，通过微信与客户沟通，解答咨询，介绍产品并引导下单，积极推动成交； 2、对已购产品的客户进行使用指导，及时解决客户在消费过程中产生的疑虑和问题； 3、维护良好的客户关系，深入了解客户需求，及时跟进并反馈销售中的各类情况； 4、负责朋友圈内容运营，做好客户分类管理及定期回访，提升转化率； 5、公司配备手机及微信号，并提供精准引流客户，无需自行外出开发客户； 6、通过微信与客户互动，讲解产品、答疑解惑，促进成单，同时维护新老客户关系，推动持续复购；