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质量检测员
7000-10000元/月
食品化验员1-3年中专及以上
岗位职责: 1.根据国家标准或企业规范,开展原辅料、半成品及成品等物料的质量检测工作,确保实验数据真实准确; 2.参与实验方案设计、数据统计分析以及结果的汇总与报告撰写; 3.严格按照操作规程使用实验室仪器设备,并负责日常清洁、消毒及基础维护; 4.参与检验相关文件、验证文档的编制与更新,配合完成各项检验支持任务; 5.遵守实验室管理规定和安全操作要求,保障自身及实验室环境的安全运行; 6.协助上级推进质量管理体系的改进与完善,对相关记录进行审核、归档与保管; 7.配合团队完成其他与质量检测相关的辅助性工作。 任职要求: 1.具备生物化学、食品、药品、微生物等相关专业中专及以上学历; 2.具备岗位所需的专业学习背景或实践经验; 3.掌握扎实的实验操作技术,具备独立完成实验任务和数据分析的能力; 4.具有良好的沟通协作能力,能够积极融入团队并解决问题; 5.熟悉常用实验设备(如高效液相色谱、石墨炉、生物安全柜等)的操作与使用; 6.能熟练操作办公软件,具备较强的中文表达与文书写作能力; 7.思维清晰,动手能力强,责任心强,具备良好的团队意识与自主工作能力;
品控员
5000-7000元/月
食品检验员3-5年大专及以上不需要出差有质检经验只上白班五险月休四天食品类专业食品经验
食品科学,质量安全,生物工程相关专业优先,具有4年以上速冻面米制品生产工作经验,熟悉HACCP,lS022000等体系,及行业各类法规。懂生产管理 岗位职责 巡检生产线,监督工艺执行,个归档,体系维护等。能独立操作完成化验室各类设施及行业要求的理化指标。辅助生产安排。
餐饮食品化验员
5000-6000元/月
食品化验1-3年大专及以上
学历大专以上学历要求有一到三年的工作经验
日结临时工180/天,下班结账,靠谱,固定工也需要
100-200元/天
其他食品饮料类经验不限学历不限
工作简单,站岗年龄不限制,手脚麻利就可以干
食品检验员1-3年大专及以上冷冻食品方便食品
此岗位在全国范围内调配,需接受外派!!! 岗位职责: 1、负责商品入仓时的质量抽样检查及在库期间商品质量的规范管理与处置; 2、负责客户上游入仓所需的证照、票据等资料的收集与归档; 3、根据客户需求,组织开展商品送检相关工作; 4、依据公司标准,对重点商品实施实验室检测作业; 5、负责日常运营中相关数据的采集与汇总整理。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品检测类专业优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备1年以上食品质检领域工作经验,了解供应链运作基本流程; 3、掌握产品质量管控及食品安全相关法规与知识。 岗位福利:提供食宿,缴纳社保公积金,节日礼品,定期团建活动等。
食品检验员
岗位职责: 1、负责水果的入库检验,确保品质符合公司标准; 2、监督水果加工过程,及时发现并解决质量问题; 3、对出库水果进行抽检,保证产品安全性与新鲜度; 4、收集并分析质量数据,为优化生产流程提供依据; 5、协助处理顾客反馈的质量问题,提升客户满意度。 任职要求: 1、具备食品科学、农业或相关领域知识背景; 2、有水果质量控制或相关工作经验者优先; 3、熟悉水果的储存、运输及加工标准; 4、具有较强的观察力和细致的工作态度; 5、良好的沟通能力和团队协作精神。 6、有新品开发能力,及搭配能力
贺兰雪山泉水业招品质检验员
4000-5000元/月
食品检验员经验不限大专及以上不需要出差只上白班接受无质检经验月休四天食品类专业五险
有食品质量控制相关经验者优先考虑
食品质量检验员
4000-5000元/月
食品检验员1-3年大专及以上包吃住可兼职
负责生产现场的质量检验与过程监控,确保产品满足质量要求; 跟进生产环节中的品质异常,快速响应并提供优化建议; 配合完善质量管理体系及相关文档的编制与维护; 参与品质问题的根本原因分析与纠正措施实施,促进质量水平不断提升; 落实上级安排的其他与质量管控相关的工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,质量管理、食品类或相关专业优先考虑。 2.有1年以上生产制造或品质管理岗位工作经验。 3.具备良好的质量意识与问题识别能力,熟练操作办公软件及常用质量工具。 4.沟通协调能力良好,学习主动性强,具备团队协作精神。 5.认同公司文化理念与发展价值观,愿意与仟吉共同成长、长期发展。 6.能够适应夜班、周末及节假日轮班等排班安排。
食品检验员1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责牛奶成品的质量检测,确保产品符合既定标准 2.及时识别并反馈产品质量异常,配合处理相关问题 3.参与质量管控流程的改进,推动产品品质持续提升 4.按规范执行产品抽样、留样及理化卫生指标检验,并按时提交检验报告 任职要求: 1.具备较强的观察能力和严谨的工作作风 2.有乳制品生产相关工作经验者优先考虑 3.具备良好的团队协作意识,能与相关部门顺畅沟通
食品检验员1-3年学历不限品控
一、岗位职责 1、负责生产现场各区域的质量监控工作; 2、执行现场质量检查并准确记录,及时整理与传递相关信息; 3、发现潜在质量问题及时发出预警,落实预防措施。 二、任职要求 1、有检验工作经验或食品相关专业背景者优先考虑; 2、具备较强的责任意识和原则性,能够吃苦耐劳。
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补6-10人月结全职
新店开业:负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资:13000 工作时间:9:00~20:00八小时排班 住宿:4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备:空调,热水器,洗衣机。 吃饭:可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日:25日中途可以预支 休息:调休制周一至周四调休 交通工具:俩轮车不需要驾照 不通过劳务,直聘 年龄要求:18~51 注意事项:有案底入不了职 期望:您踏实肯干,诚实守信。有赚钱欲望
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补11-20人月结全职
超市百货配送直招 配送范围3-5公里以内 薪资10000-14000元 公司要求:18-51岁,身体健康,无案底,会骑电动,会看导航, 公司待遇:每月25号发工资,有节补,有保险,可以提前预支工资,免费提供住宿,提供车辆?
货物配送包住保险高温补贴社保餐补11-20人月结全职
新店开业:负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资:9000-13500 工作时间:9:00~20:00八小时排班 住宿:4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备:空调,热水器,洗衣机。 吃饭:可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日:25日中途可以预支 休息:调休制周一至周四调休 交通工具:俩轮车不需要驾照 不通过劳务,直聘 年龄要求:18~51 注意事项:有案底入不了职 期望:您踏实肯干,诚实守信。有赚钱欲望
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补3-5人月结全职
公司直招 薪资待遇:10000-13000元; 提供食宿,4-6间,有洗衣机,热水器,环境好! 配送距离,公司周边3-5公里内,免费配备电动车辆,无押金。 公司待遇:有升职空间,满勤奖励,恶劣天气补助,住宿补助,保险,等等!
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃6-10人日结C1照驾龄1-2年
公司直招不是中介!!! 工作内容:公司提供车辆,根据公司指派的订单接送乘客,能看懂导航,服务态度好。无需租车买车,平台不限, 职位要求:21-60周岁,学历不限,男女不限,C1以上驾照,驾龄满一年,技术熟练,身体健康工作时间,多劳多得,工作时间自由 薪资待遇:,月综合收入10000加提成元,多劳多得收入上不封顶,工作稳定无压力。 福利待遇: 1.公司免费安排住宿(公寓式住宿环境,2到4人住一间,独卫空调热水器全配可做饭) 2.,公司不抽成、不压工资、安全放心。 3.公司提供车辆,证件齐全,有对公营运证,车辆维修保养保险道路救援公司全包,风险公司全担。 4.新手司机不会做的我们有专业车管一对一培训指导,老司机带教无后顾之忧 ​工作地址:上海 ​ 工作时间:面议
销售经理普工
◆----◆----◆----◆----◆ 莱阳市传江油脂调味有限公司 普工:2名,综合4500-6000元左右 2.普工:2名,综合4000-5000元左右 以上岗位多劳多得上不封顶,中专以上学历,有无经验均可,从事过食品行业的优先 3.业务:3名,底薪3000+提成,高能力者高薪,省内、省外不限 4.销售总监:2名,5000-10000元/月,高能力者高薪,省内、省外不限 5.化验员、质检员:各1名,工资3500-5000元/月,从事过食品行业优先 6、食堂做饭大姐:1名,工资3000-3500元/月,职工餐(15-20人)一顿正餐、有餐厅经验的优先,要求干净利索卫生 以上岗位交五险,午餐免费,有经验优先 电话:
烟台 莱阳市
3月13日 11:22拨打电话
食品化验员
3000-4000元/月
食品化验1-3年学历不限
岗位职责: 需要会做实验 有证书 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析,确保操作规范、数据准确 2. 按标准流程进行仪器设备的使用、校准、维护及简单故障排查 3. 协助制定和优化实验方案,配合研发或质检团队完成阶段性实验任务 4. 规范管理试剂耗材,做好出入库登记与安全存储,严守实验室安全规程 5.及时整理实验报告,归档原始记录,配合内外部质量审核工作 任职要求: 1.学历不限,生物、化学、医药、食品、环境等相关专业优先 2. 具备基础实验操作能力,有实验室实习或工作经验者优先 3.工作细致认真,具备良好责任心与团队协作意识 4. 熟悉常见实验室仪器(如pH计、离心机、移液器等)操作者优先 5.遵守实验室安全管理制度,能接受常规实验防护要求
化验员
3000-5000元/月
食品化验大专及以上
工作内容 1. 负责化验室日常管理、仪器设备维护、试剂耗材管理及环境卫生管理,保障实验室正常、安全运行。 ​ 2. 独立完成乳制品原辅料、半成品、成品及生产环境的样品采集、预处理与理化、微生物等项目检测,严格按照标准规范执行实验操作。 ​ 3. 及时、准确填写检验原始记录与检验报告,上报检验数据与异常结果,配合分析实验偏差,协助排查质量问题。 任职要求 1. 熟练掌握食品实验室常规检测技能,能独立完成样品处理、仪器操作、数据读取等工作。 ​ 2. 工作严谨细致、责任心强,具备良好的数据真实性与结果准确性意识。 ​ 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力,能与车间、品控、生产等部门高效配合。 ​ 4. 有乳制品企业化验室相关工作经验优先,熟悉乳品检测项目与食品安全标准。
食品检验员
4000-5000元/月
食品化验员3-5年大专及以上微生物检验饮料饮品冷冻食品
岗位要求: 具有三年以上食品相关领域从业经验,大专或以上学历,持有化验员资格证书。 岗位职责: 熟练掌握产品微生物检测技术,熟悉蛋白质理化指标及品质控制流程; 承担成品与原材料的检验任务; 执行产品日常化验项目的检测工作; 依据原料验收标准开展原料常规化验并规范操作; 高效、准确完成各类原材料和产成品的化学分析任务; 规范记录化学检验原始数据; 按规定进行样品留存,并同步做好对应的留样记录; 及时填写原材料及产品的检验报告单据; 负责检验仪器设备的日常维护、保养与校准,如实记录设备使用情况。 工作地点:经济技术开发区 职位福利:包吃、包住、不加班、节日福利、每年多次调薪、五险 职位亮点:管理人性化,具备年度薪资增长机制
检验员
5000-7000元/月
食品化验员经验不限高中及以上食品来料检验(IQC)成品检验(FQC)
原料验收与管控 - 质量检测:对采购的玉米、豆粕等原材料实施抽样检验,核查其营养成分、杂质比例、霉变状况等是否满足规定要求。 - 溯源管理:核实原料供应商资质、批次凭证及检验报告,确保来源可追溯,杜绝不合格物料进入生产流程。 生产过程质量监控 - 工艺监督:监控配料配比、混合时长、制粒温度等关键工艺参数是否依标准操作,防止生产过程出现偏差。 - 设备检查:巡查粉碎机、混合机等设备运行情况,保障设备清洁与性能稳定,避免发生交叉污染风险。 成品质量检测 - 指标检验:检测成品饲料的水分含量、蛋白质水平、颗粒细度等理化指标,并排查微生物是否超标等安全隐患。 - 包装与标识:核验成品包装规格、净重及标签内容(如原料组成、保质期限、使用方法)是否完整准确、符合规范。 质量问题处理与记录 - 异常处置:发现原料或成品存在质量问题时,立即暂停相关流程并上报,协助推进整改措施执行(如退换货、返工处理)。 - 数据管理:完整记录每批次原料与成品的检验结果,汇总形成质量档案,为后续生产改进提供数据支持。 其他职责 - 参与标准制定:协助优化企业内部质量控制标准,配合完成外部审核工作(如ISO认证、饲料生产许可审查)。 - 培训与沟通:组织生产人员开展质量意识培训,协同采购、研发等部门联动,保障全链条质量可控。
食品研发助手
6000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限本科及以上肉类乳及乳制品食品相关专业配方开发稳定性评估原材料
岗位职责 1.轮岗阶段(1-3个月): -深入参与红肠类肉制品的生产流程轮岗,掌握原料预处理、加工工艺、设备操作及全流程生产管理。 -进入品控岗位实践,配合完成产品质量检验、标准落实监督及异常情况记录与反馈,掌握质量管控关键环节。 -系统整理轮岗期间的重点信息,撰写轮岗总结报告,为后续研发任务提供一线实操依据。 2.研发辅助阶段: -配合研发工程师推进红肠产品配方测试与工艺改进,承担原料配比准备、样品试制及实验数据采集工作。 -归集整理试验记录、配方资料等研发文档,协助完善研发资料管理体系。 -参与产品感官测评与理化分析等支持性检测任务,结合现场实践经验提出优化建议。 -保障实验室日常运行秩序,完成上级安排的其他临时性研发协助工作。 任职要求 1.学历专业:食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业,本科及以上学历。 2.经验技能: -具备肉制品相关实习经历者优先,熟悉红肠类产品特性者更优。 -掌握食品研发基础知识,了解常用食品原料性质及常规检测手段。 -能适应1-3个月生产与品控轮岗安排,具备从基层实践起步的意愿。 3.个人素质: -工作踏实严谨,责任心强,具有良好的协作意识。 -学习能力突出,善于归纳总结,能有效融合一线经验与研发需求。 -身体健康,满足食品行业岗位健康准入标准。
产品专员(食品)
1.4-2.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上营养师证肉类粮食加工成本控制烘培类食品相关专业
岗位职能: 1、结合企业战略发展方向与食品行业市场动态,主导公司产品线的规划及新品开发工作; 2、组织开展产品上市前的市场调研,就产品定位、包装设计及定价策略提供专业建议; 3、统筹产品开发项目的整体周期与执行进度,全面负责从研发到上线运营的全流程质量与效率; 4、持续跟踪新产品的市场表现,优化品类结构,牵头开展市场监测与数据分析,增强产品竞争力; 5、深入调研目标市场、用户需求及竞品状况,定期输出行业趋势、市场动向及相关分析报告; 6、综合企业成长阶段、市场变化、客户反馈及产品生命周期等要素,推动产品持续迭代升级。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,具备三年以上快消品领域研发、产品管理、品牌或市场相关工作经验;有独立主导产品开发项目者优先,熟悉OEM代工模式下产品开发流程者优先; 2、具有敏锐的市场洞察力,扎实的市场研究与数据分析能力,有糖尿病特医食品或健康营养食品行业经验者优先; 3、具备优秀的沟通表达、文案撰写、团队管理、逻辑思维与创新思维能力; 4、能够独立完成方案策划,准确提炼并传达产品的核心特性与竞争优势; 5、具备较强的项目推进能力,擅长跨部门协作,有效整合与协调各方资源; 6、拥有良好的人际协调能力与团队协作精神,适应一定强度的工作节奏与压力。
研发经理 薪资面议
1.8-2.8万元/月
食品/饮料研发10年以上大专及以上
岗位职责: 1、主导产品研发部门的流程体系、标准规范及管理制度的建立与持续优化; 2、开展市场调研与行业分析,深入研究烘焙领域发展动态,掌握面包类(欧包、日式面包、丹麦、法式、德式等)及西点品类的市场走向,挖掘消费者需求变化,统筹规划产品线布局,推动现有产品迭代升级,并带领生产团队完成新品种研发; 3、协同品牌团队制定新品及核心单品推广方案,进行销售趋势研判,明确产品定位,提炼差异化优势,形成标准化产品资料与手册; 4、带领研发团队完成产品SOP编制及门店操作培训,负责研发成果验收与技术文档归档,定期执行门店巡查工作; 5、制定集团层面的产品发展战略,并将其细化分解至年度经营计划中落地实施; 6、定期对产品品类结构与单品表现进行复盘评估,及时提出优化调整与升级建议。 任职要求: 1、具有10年以上烘焙行业从业经历,具备独立产品开发能力,有成功爆款产品经验者优先; 2、具备较强的行业洞察力与供应链理解,思维创新,拥有资源整合能力和团队管理背景; 3、具备市场调研、数据解读、项目统筹及创意策划能力,目标导向明确,能适应高强度工作节奏。
茶饮产品研发
8000-13000元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上茶及茶制品成本控制饮料食品相关专业配方开发稳定性评估食品加工及制品
岗位职责: 1、关注并分析茶饮行业动态,协助基础研发团队打造具有创意性、差异化和市场竞争力的小料产品; 2、基于公司现有小料产品线,持续开发并维护应用搭配方案,定期优化和更新产品组合库; 3、响应市场需求,协同商品与销售团队,为客户定制并呈现产品演示方案; 任职资格: 1、掌握茶饮领域发展现状,熟知门店运营流程及相关原料、设备的使用规范; 2、对食品的口感与风味具备敏锐感知力,能独立形成专业判断与见解; 3、热衷于探索美食,乐于尝试新品类,具备较强的新品与新原料发现能力;
食品/饮料研发3-5年本科及以上
1、负责乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的研发工作,包括工艺设计、配方开发及相关技术文档的编制、管理与内部培训; 2、承担乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品型式检验所需样品的制备任务; 3、组织并推进乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的小试、中试实施过程,协调各方资源,确保顺利过渡至批量生产; 4、编制乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的完整工艺文件,涵盖配方、工艺流程、关键参数及过程与成品的质量控制标准; 5、负责现有乳制品(黄油油脂稀奶油)产品的持续优化,参与相关技术难题攻关,协助分析和解决生产过程中出现的质量异常问题; 6、收集、整理并制定与产品原辅料相关的技术规范与标准; 7、对乳制品(黄油油脂稀奶油)生产工艺及配方等技术标准进行统一管理与执行监督; 8、开展乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品在配方与工艺方面的技术积累与储备工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,食品科学或相关专业背景 2、了解市场运作、产品推广及乳品生产管理体系 3、具备良好的沟通表达能力、团队协作能力、冲突应对能力、时间规划能力,同时拥有较强的辅导他人意识、指导能力、组织协调能力、人际交往能力以及熟练的办公软件操作技能 (暂不接收应届毕业生简历,敬请勿投)
食品/饮料研发5-10年本科及以上熟悉GB2760-2014肉类制定SOP成本控制食品
岗位职责: 1、主导西式肠类或酱卤类产品的研发工作,涵盖新品概念构思、配方设计及生产工艺优化; 2、结合市场动向与用户需求,规划产品升级与创新方案,增强产品市场竞争力; 3、协同相关部门推进研发进程,保障项目从实验阶段平稳过渡至规模化生产; 4、把控产品质量环节,持续开展性能测试与优化,确保产品满足食品安全规范; 5、跟踪行业前沿信息,积极应用新工艺、新技术,维持产品技术领先优势。 任职要求: 1、食品科学或相关专业本科以上学历,具备西式肠类或酱卤类食品开发背景; 2、掌握食品加工流程、品质管理及食品安全法规,拥有扎实的实操经验; 3、具备突出的创新意识,能独立完成配方研发与实验验证工作; 4、具备优秀的协作能力与沟通技巧,能够高效推动跨部门项目执行; 5、具有敏锐的市场感知能力,能依据市场需求灵活调整研发策略。
果汁研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上饮品果汁茶饮
岗位职责: 1. 负责HPP冷压榨水果汁及蔬菜汁类新产品的研发与样品制备; 2. 设计新品加工的工艺流程与技术参数,制定实验方案并开展实验研究、验证及总结工作; 3. 编制产品质量标准、原辅材料验收规范以及生产工艺规程; 4. 承担新产品成本核算与成本控制相关工作; 5. 负责新产品开发过程中原始数据及电子资料的记录、整理、归档与保管; 6. 参与新设备采购过程中的技术评估与选型分析; 7. 配合质量部门解决新产品投产后遇到的相关技术问题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业,硕士优先考虑; 2. 具备食品加工企业研发工作经验,须有至少2年果汁或果蔬汁类产品研发经历。
饮品研发助理
8000-12000元/月
食品研发1-3年大专及以上
职位描述: 1、协助研发主管做饮品测试研发; 2、负责人员培训考核等简单工作; 3、负责饮品相关信息的收集分析,编写; 4、产品制作流程SOP等文书工作。 职位需求: 1、1-3年以上饮品调制经验; 2、热爱饮料开发,乐于创新; 3、能配合到外地出差(出差期间机票与住宿全额补助); 4、熟悉offce软件(自备电脑); 5、思维清晰,具备沟通及解决问题的团队协作意识。 其他: 1、五险一金; 2、年假等国家规定假期; 3、提供食宿(住宿300元/月); 4、月休6天
食品与饮品研发
1.2-1.7万元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
甜啦啦公司诚聘 一、工作职责: 1、依据品牌整体研发方向进行统筹,为公司产品战略规划提供可行性建议及技术支撑; 2、结合年度研发目标,调研市场产品趋势,融合品牌定位,主导新品开发、原料选型、工艺设计、设备验证及研发成本控制等工作; 3、根据品牌发展需要,推动现有产品线优化升级,联动采购部门,从原材料源头构建并完善技术防护体系; 4、分析产品销售结构,通过销售数据变化识别新品开发机会,并制定对应实施策略; 5、跟踪行业最新动态,解读产品流行趋势与发展路径,确保研发方向灵活应变。 二、任职资格: 1、大专及以上学历,食品或茶饮相关专业背景,具备3年以上饮品研发经验,有大型连锁餐饮企业工作经验者优先; 2、精通饮品研发与制作流程,具备创新意识和较强的独立开发能力,拥有成功打造爆款产品的案例者优先; 3、对研发成果质量把控、制作工艺标准及原料供应链管理有系统性认知; 4、适应高强度工作节奏,具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神; 5、责任心强,具备良好的商业保密意识。
食品/饮料研发5-10年本科及以上果汁果酱饮料常温果汁果酱冷冻果汁
岗位职责: 1、主导果汁果酱类新产品的开发工作;统筹果汁果酱研发项目的全过程管理,涵盖冷冻果蔬汁、常温果汁、常温果酱等品类的研发推进; 2、负责新产品从小试阶段到规模化生产的转化落地,编制及更新工艺技术文档,指导原材料验收标准与产品标准的建立,开展技术培训并为生产端提供现场技术支持; 3、对已上市新品进行质量追踪与市场反馈收集,持续优化原料选择、配方设计及生产工艺,推动现有产品迭代升级; 4、参与市场前端调研,掌握消费者偏好及行业动态,前瞻性提出创新产品构想;根据客户特定需求,设计定制化产品解决方案; 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品类相关专业背景; 2、精通果汁果酱类产品的原料特性、配方体系、加工工艺、生产设备及相关国家法规标准; 3、具备5年以上新茶饮渠道果汁果酱研发经验,拥有成功量产的代表性产品案例; 4、掌握hpp/nfc等先进果蔬汁加工工艺,熟练操作果蔬前处理流程,如清洗、榨汁、速冻等环节; 5、熟悉饮料尤其是果蔬汁类产品开发全流程,了解果蔬加工核心技术,具备出色的感官品评能力,并有实际生产车间操作经验; 责任心强,热衷研发事业,具备良好的创新意识与系统化思维能力。 公司福利: 1、享受带薪年假待遇; 2、可享内部员工购货优惠,免费品尝公司各类优质饮品; 3、节日及日常福利丰富:每月员工生日会、生日礼品、节日慰问(三八节、端午节、中秋节、圣诞节)、年终福利、不定期惊喜福利等; 4、多样化团队建设活动:部门聚餐、体育竞技、户外拓展、茶话会、年度晚会(含抽奖环节)等; 5、设立年度优秀员工评选与表彰机制; 6、晋升通道完善:公司提供明确的晋升路径,涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式; 7、设有广禧内部扶持委员会或公益项目支持平台; 8、依法缴纳本地五险一金,提供住房补贴、餐饮补贴; 9、搭建企业内学院体系:通过内外部培训等多种学习形式,助力员工专业能力与综合素质成长; 10、办公环境优越,团队氛围积极向上,充满活力。
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