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岗位职责： 1)严格执行公司各项规章制度及环境管理体系相关要求； 2)参与产品技术资料的审核工作，协助完成报价支持； 3)承担产品的设计开发任务，包括概念设计与分析、试制图纸绘制、样件交付、小批量试产交付及量产图纸编制等； 4)与团队成员就技术问题进行沟通协作，制定有效的解决方案； 5)对接客户工程部门，跟进设计进度，并及时向项目组传递最新进展信息； 6)参与供应商技术交流，确认零部件图纸的技术要求； 7)参与工装夹具及模具的验收与优化改进，负责样品尺寸和性能的验证确认； 8)在新产品开发过程中，负责零部件的工程认可，跟踪并掌握供应商不合格品的整改情况； 10)根据集团文件管理规范，编制相关技术文档并归档，确保技术资料完整有序； 11)监控生产运行状态，收集并掌握产品质量变化动态； 12)将持续改进的有效信息更新至DFMEA中，按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、ControlPlan、ProcessFlowChart的编制； 13)协助开展客户来访接待及相关审核工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，汽车制造或机械类相关专业，具备2年以上汽车座椅行业工作经验； 2、了解汽车座椅的产品特性、人机工程法规、安全标准及功能测试要求； 3、熟悉汽车座椅的开发流程、生产工艺流程，掌握工装设备的结构组成、基本原理及其应用； 4、具有较强的沟通协调能力和问题分析能力，具备一定的机械设计与制图基础（熟练使用CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件）； 5、具备良好的语言表达与跨部门协作能力； 6、能熟练操作计算机及常用办公软件

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【瑞山汽车部件】大量招聘[嘿哈][嘿哈]正式工+吃住在厂+入职五险一金+福利待遇好！招聘岗位：辅助焊接操作工、焊工、行车工工18-50周岁，工18-45周岁到手薪资：普工5500元-6500元，焊工8000-9000元学历红包：大专+200，本科+400（每月发！）发薪日：每月25号（准时到账）核心福利：入职当月即交五险一金！吃住情况：包吃2餐+4人间上床下桌（厂吃厂住，不用奔波）。工作时间：8:00-20:00（上六休一，半月倒班）面试地点：肥西上派蓬莱路与站下路交口面试时间：下午14点(不能迟到哈！)～～～～～～～～～～～返费：600元*6个月财富热线：赵文静（）

关键词：悬架、转向、制动、行驶系统、底盘结构件 岗位职责 1、主导整车底盘系统（含悬架、转向、制动、行驶系统及底盘结构件）的研发设计工作，依据整车布置方案、性能指标与法规标准，完成零部件的方案构思、结构布局、三维建模、优化分析及设计定型。 2、承担底盘系统开发过程中的技术成果输出，编制并组织评审零部件技术规范、DFMEA、DVP&R、VTS、试验方案、工程图纸等全周期技术文档，确保设计符合规范、流程完整受控。 3、参与底盘零部件样件制作、工装开发、整车装配验证、台架测试及道路试验全过程，识别并解决开发中出现的干涉、异响、强度不足、振动、跑偏、制动异常等技术问题，制定有效整改措施并推动落地闭环。 4、对接底盘零部件供应商，开展技术沟通、方案评估、样件验收及工程问题整改，全程管控零部件的设计质量、制造工艺水平与交付节点。 6、负责量产阶段及售后市场反馈的底盘相关问题的技术归因、优化改进与设计变更管理，持续提升产品稳定性和可靠性。 岗位要求 2、工作经验：具备3-5年及以上主机厂或一级供应商汽车底盘研发经验，掌握悬架、转向、制动或底盘结构件任一模块的全流程开发能力。 4、技术认知：了解底盘常用材料特性、加工工艺、装配逻辑，熟悉耐久性、NVH、操控性能开发方法，能独立应对底盘异响、装配干涉、寿命失效、性能未达标等问题。 6、优先条件：具有主机厂整车项目经历，或参与过混动、新能源车型底盘开发工作的候选人优先考虑

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1，承担软内饰系统方案设计、产品开发及实物验证与问题整改工作； 2，开展造型可行性评估，进行CMF定义的工程化分析，完成断面结构与数据模型的制作并推动冻结下发； 3，编制并发布软内饰系统相关图纸、技术大纲等文件资料； 4，主导产品OTS阶段的认可与验证工作； 5，识别并分析新材料、新工艺的应用场景，推动其在项目中的实际落地； 6，具备问题归纳与总结能力，形成可复用的技术积累，负责零部件设计规范的编写与持续更新。

庐阳区长丰路附近招聘小时工1名17元1个小时8.30-12.30（4个小时）年龄58岁以下联系：

1、学历及专业要求：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业； 2、工作经历要求：本科需具备5年、硕士需具备3年以上汽车研发或技术开发相关经验，熟悉底盘系统的设计与开发流程，具备扎实的实践经验； 3、职业素质要求：具备良好的组织认同感、团队协作精神、诚信正直品质，逻辑思维清晰，善于思考钻研，具备一定的规划与沟通能力； 4、技能要求：熟练掌握CATIA/TC/办公软件等常用工具，具备较强的沟通表达能力，熟悉汽车底盘各模块基本原理，能够独立开展问题分析，具备良好的专业技术理解力。 岗位职责： 1、 编制底盘二层网络开发计划，把控项目节点，协调资源，确保各项工作按计划推进； 2、 根据整车质量目标，牵头分解各系统开发指标，并实施过程管理与资源调配； 3、 围绕整车性能目标，组织各专业系统开发目标的分解，落实过程管控、资源协同及跨专业同步工程管理； 4、 结合产品开发目标，组织跨系统技术评审及技术方案优化升级； 5、 按照公司战略规划，推动底盘各专业部门开展VAVE相关工作； 6、 依据研发体系规范，完成项目图纸流转、DVP、DFMEA、VTS、试验方案等技术文档的统筹与交付； 7、 对项目开发过程中涉及的跨系统问题及时记录并逐级上报