负责收发货物，录单子

高薪仓管招聘8500到11000. 负责公司产品物料的日常管理及维护工作；2. 根据制度要求，及时将物料接收并摆放指定区域；3. 严格执行入库流程：验收、入库、码放、盘点、拣选、复核、出库、发货等；4. 做好仓库区域的物料标签标识并定期检查及维护，严格执行公司安全生产条例；5. 负责仓库货物数量差异把控、货物摆放准确度、做好仓库日常5S管理等6. 半年一次开展物料库存盘点工作；7. 完成上级领导交办的其他工作

工作内容：1.负责产品的入库、储存、出库、搬运等工作，确保货物安全、有序地存放，并保证数据的准确性；2.对入库的产品进行质量检查，确保产品符合质量标准。对储存过程中的产品进行定期检查，防止变质、损坏；3.确保仓库内的温度适宜，避免产品因温度不当而变质，监控并维护冷藏设备的运行状态，保证储存环境的稳定；4.负责仓库的安全和现场“5s”工作，包括防火、防盗、防潮等，确保仓库内的设备和货物安全和整洁有序；5.负责库存数据的记录和统计，及时更新库存信息，提供准确的库存数据，支持销售和采购决策；6.与采购、销售、物流等部门密切合作，确保货物的高效流转和供应链的顺畅；7.进行物料的分类、存放和整理，做到“先进先出”，保障账物一致。工作要求：1.身体健康，年龄30-50周岁，有电商仓库工作经验优先；2.能吃苦耐劳，承受一定工作压力；3.为人正直、有责任心、手脚麻利、服从工作安排，有时间观念。4.懂电脑基本操作优先录用。

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仓库管理员

招聘：仓库主管薪资：8千-1.2万职责描述:1.负责统筹和管理仓库日常各项事务;2.负责推动仓库原材料、半成品、成品的呆滞物料降低和持续改善;3.负责仓库帐务、实物一致性作业推进;4.负责仓库与产线物流一体化作业推进;5.上级交办其他工作。任职要求:1大专及以上学历,物流管理等相关专业;2.有3年以上仓库管理相关工作经验(家电行业优先);3.具备较强的责任心、成本和时效意识,沟通协调能力好。

管理仓库进出货物，每月盘点

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物流保管员负责按客户下的订单分拣货物；负责保证所拣货品的数量与订单数量一致；负责保证所拣货品的规格和条形码与订单上的一致；负责保证货位卡填写的准确性；减少拣货过程中出现的耗损和浪费；负责做好库区的5S管理；负责协助库管完成盘点等相关工作；与其他员工保持良好、有效沟通并高效完成分拣工作，能够配合上级不断优化岗位 SOP: 服从公司管理和安排。相关物流工作经验优先，熟练使用电脑办公

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