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岗位职责： 1、完成商品捡货、打包、贴单、装箱及出库登记。负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 2、完成手工产品制造工作，如串珠，贴钻等。 任职要求： 1、擅长手工类工作，能熟练使用电脑。 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

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岗位职责： 一、国际快递全流程运营管理 1、订单与货物管理：接收国际物流订单，核对货物信息（包括目的地、运输方式、禁运物品等），通过系统完成订单发运操作，全程追踪快件运输动态，确保各环节信息及时更新与同步。 2、运输路径设计：根据客户实际需求、货物属性及各国监管政策，选择适宜的运输方式（空运/海运/陆运、国际快递、国际小包等），制定相应的报关与检验方案。 3、单证制作与合规执行：编制并审核提单、商业发票等英文文件，处理集中或单独报关所需的快递资料，协助完成HS编码归类、中英文品名申报等工作，确保符合合作方标准及进出口合规规范。 二、数据跟踪与流程改进 1、数据整理与评估：利用数据分析工具监控快递服务的运营表现，包括运费成本、发货时效等关键指标，形成分析报告为管理决策提供支持。 2、流程优化与标准化：参与建立国际快递SOP作业规范，推动运营流程提质增效，如优化中英文品名录入效率、带磁带电类订单的分类管理等环节。 三、跨部门协作与应急处置 1、协同沟通机制：联动国际快递、国际小包等外部服务商，协调技术、运营、客服、财务等内部团队，保障订单顺利执行与问题高效解决。 2、异常情况应对：及时响应申报错误、海关查验、包裹丢失延误、运力紧张等突发状况，整合资源推进闭环处理，保障客户体验与服务质量。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1-3年外贸领域工作经验，有国际快递运营相关背景者优先； 3、了解国际快递业务模式，掌握进出口清关基本流程； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；

岗位职责: 1. 负责快递运营的日常运作及流程优化 2. 管控配送环节，保障服务标准落实 3. 梳理业务数据，制定并推动优化措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力 2. 执行力强，能高效完成上级交办任务，具备时间规划意识 3. 富有团队协作意识，适应高强度工作节奏 4. 有快递员从业经历者优先

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岗位职责 1.负责门店行政仓、五金配件仓、纸箱库（含回收纸箱）的日常收发、入库、出库、盘点等库存管理工作，确保账物相符。 2.做好各类物资的分类、标识、存放与保管，保证物资存储安全、环境整洁有序。 按规范办理物资出入库手续，及时更新库存台账，确保数据准确、可追溯。 3.负责库存物资的定期盘点，发现差异及时上报并协助处理，保障库存数据真实可靠。 负责回收纸箱的整理、清点与入库管理，做好物资的循环利用与成本管控。 协助维护仓储设备与工具，保持作业区域安全、合规。 完成上级交办的其他仓储相关工作。 任职要求 年龄：40 周岁以下，身体健康，能适应仓储作业节奏。 经验：有仓储管理、物资收发相关工作经验者优先。 技能：持有叉车证者优先考虑，熟悉仓库基本作业流程与管理规范。 素养：工作认真负责、细心严谨，具备良好的沟通能力与执行力，有较强的责任心与安全意识。

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