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招聘：店长（有门店管理经验）薪资：10000-20000元/月岗位职责1.负责门店整体运营管理2.管理团队，进行员工培训、考核与激励3.把控商品品质，做好库存管理与陈列调整任职要求1.管理类等相关专业优先考虑2.3年以上门店管理经验，有店长经验优先3.具备良好沟通、团队协作及抗压能力你有管理能力，有赚钱欲望，欢迎来电咨询

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与客户满意度提升 2.制定并执行月度经营目标，统筹营收、成本控制及库存管理 3. 组织员工培训与团队建设，营造轻松自由、积极向上的工作氛围 4. 处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象，提升复购率与口碑传播 5.配合公司活动落地执行，推动休闲娱乐类项目的创新与优化 任职要求： 1. 有门店管理经验者优先，热爱休闲娱乐行业 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.责任心强，能适应灵活工作节奏 4. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽条件 5.享受餐补福利，认同年轻化、人性化管理理念

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岗位职责： 1、负责商品陈列整理，保持货架整洁有序； 2、完成商品入库、盘点、补货等日常理货工作； 3、熟练操作收银系统，准确完成顾客结账服务； 4、核对商品价格与促销信息，确保收银准确性； 5、维护店内购物环境，提供良好的顾客服务体验； 任职要求： 1、具备基本的服务意识和责任心，工作认真细致； 2、能熟练使用收银设备及相关系统操作； 3、具备一定的商品分类和库存管理知识； 4、具备良好的沟通能力，能与同事协作完成门店运营任务；

收银员男女不限，年龄25–45岁；性格开朗，沟通良好，具备基础服务意识；有超市、水果店相关工作经验者优先录用薪资福利:待遇面谈招工人数:5名就近上班工作地址:昆山路实验小学旁玖玖果业

招聘招聘职位：苏州万象天地招聘店员联系电话：职位要求：1、18-40周岁，有良好的表达和沟通能力，执行力强2、热情开朗，有责任心，具备良好的服务意识3、吃苦耐劳，可快速适应工作环境和工作时间，不玻璃心4、有潮牌服装鞋帽等品牌工作经验者优先考虑福利待遇与发展：薪资：店员底薪4200—4500综合6000-15000福利：1、五险3、工作满一年员工有工龄工资、带薪年假4、公司提供工服5、良好的工作环境，丰富的团队活动

招聘：华为专营店品牌销售人员 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1、向客户介绍和销售产品； 2、展台设施及样品日常维护工作； 3、店/厅内的现场活动相关支持工作。 任职资格： 1、热爱销售工作，有责任心； 2、较强的服务意识，具有良好的表达和沟通能力；

大米理货员，初中以上学历，55周岁以下身体健康，手脚麻利，眼里有活，有团队精神薪资福利:薪资面议，试用期一个月，转正后有月休，享受国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日三倍工资，享受年节生日福利待遇，连续工作满一年享受十三薪资待遇招工人数:2名有意者请到吉麦隆周庄店服务台报名或工作地址:周庄西大街281号(行政事业中心对面)

门店管理、厨房电器销售等 高中及以上学历，从事家电/家居/家装等行业销售工作。具有团队合作精神，较强的责任感和敬业精神，工作认真，善于学习，善于沟通，年龄40以内，形象端正，有经验优先。门店管理，厨房电器销售，客户接待，跟进成交等销售相关工作 薪资福利:底薪+高提成，月均收入5000 - 8000+上不封顶，上六休一，五险一金， 工作时间：早九晚六 (直接） 工作地址:苏州工业园区宏海大厦苏宁易购