岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1、女装门店销售和管理 5 年以上工作经验，请无女装销售经验勿投递简历 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.高中以上学历，有连锁品牌管理经验者优先 薪酬待遇： 1、全员每周双休，所有法定节假日休息，春节假期远超法定假期 2、同岗位收入水平保持行业绝对领先 3、规模扩张，晋升空间大，提供多样化职业发展机会

电商业务协调，打单发货

能带领员工完成并协调门店正常运转，团队管理，节本增效，提高门店业绩。袁记云饺熟手店长优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有同行业店长经验者优先，学历不限

1.熟悉公司产品，积极推荐给进店顾客 2.员工招聘，培训 3.物耗把控 4.执行公司下达的任务指标 5.处理客诉和工作中问题 6.保证店面QSC达标 7.认同公司企业文化

岗位职责 1、经营业绩管理，负责营收目标达成、成本费用管控和资产和消防安全防护。 2、运营效能管理，不断提升效能，管控服务时效，落实食品安全自查，确保合规100%达标。 3、客户体验管理，主导本地生活平台运营，提升客户复购率，控制客诉率，建立快速响应机制，确保服务及时率。 4、不断提升整体服务质量，打造门店特色IP增强粘性。 5、保持团队稳定，控制月主动离职率，完善带教体系，建立门店人才梯队，开展定期培训，提升员工业务技能与服务意识。 6. 绩效管理：执行门店绩效考核体系，实现公平考核与有效激励。 7、品牌文化建设：贯彻公司文化与服务标准，打造标准化门店体验，营造积极向上的团队氛围。 任职要求 一、基本条件 1. 高中及以上学历，餐饮管理、市场营销等相关专业优先。 2. 5年以上餐饮管理经验，其中2年以上连锁餐酒馆、音乐餐吧店长/店经理经验。 3. 能适应综合工时制（含晚班），接受节假日工作安排。 二、核心能力 1. 业务能力 • 精通前厅、后厨、演艺管理流程，熟悉餐饮POS系统与财务管理 • 具备扎实的数据分析能力，能从数据中发现业务问题并制定改进方案。 2. 管理能力 • 出色的团队管理与人员激励能力，能有效领导20人以上团队 • 具备较强的沟通协调能力，能有效对接公司各职能部门及外部资源。 3. 经营意识 • 敏锐的市场洞察力，能根据市场变化及时调整经营策略 • 强烈的成本控制意识，能在保障服务质量的前提下提升运营效率。 4. 抗压能力 • 能在高压环境下保持工作激情，完成经营指标。 三、职业素养 1. 认同品牌文化与经营理念，具备高度的责任心和执行力。 2. 具备良好的职业操守，无不良从业记录。 3. 具备优秀的服务意识与客户思维。

高薪招聘：资深店长一名、 穿版销售2名， 电话（V信同步

【我们是谁】位于甘坑客家小镇的一家宠物文创集合店，主营宠物文创产品+古风类文创产品。 【招聘岗位】门店销售（1-2名） 我们希望你： 年龄20-48岁 热爱销售，有门店零售经验优先 性格开朗，善于沟通，有亲和力 对宠物产品或文创产品有兴趣，愿意主动学习产品知识 有责任心，能适应景区节假日及旅游旺季的工作节奏 你的工作内容： * 接待进店顾客，了解需求并达成销售 * 熟悉店内产品（宠物用品+文创产品），为顾客提供专业推荐 * 维护店面陈列，保持店铺整洁有序 * 协助完成收银、库存盘点等日常工作 我们能给你： * 底薪 + 高额提成，多劳多得，上不封顶 * 舒适的景区工作环境，客家风情小镇 * 轻松有爱的团队氛围 薪资范围：综合月薪5000-10000元（底薪+提成+奖金） 工作地点：深圳龙岗·甘坑客家小镇内 联系方式： 期待热爱生活、喜欢宠物和文创的你加入我们！

广东深圳招聘持有A2资格证的专业人士，要求熟悉蛇口港操作流程和珠三角路线，具备独立倒车能力。月薪范围在10000-15000元。

深圳市宝安区，玄关柜，衣柜，厨柜，卫生间柜，护墙板安装，600套货以上好，公寓楼，二把刀勿扰，

深圳市龙华区招水电中工.上班时间9小时.工资270一天.白天伙食补贴30一天..没有伙食补助.长期有班上.包住不包吃.工资三局代付月结.要求：年龄不超55岁.有深圳产业培训证.合格的体检报告.在工地做过水电的.识别水电材料.服从安排.电话

因订单增加，电子设备厂急需日结月结工，主要工作：组装车间普工，仓库搬运工（叉车搬），包装工，工资下班结清

深圳市招油漆工

招聘：店长（五险+节日福利）薪资：4000-6000元/月工作内容：1.统筹门店日常运营，优化服务流程，提升团队整体形象。2.指导店员销售技巧，协助处理疑难订单，促进业绩达成。3.开展员工培训与考核，激发团队潜能，营造积极氛围。任职要求：有相关工作经验的优先。工作时间：实行公司标准时间，可调休薪资福利：综合薪资4000-6000+五险+节日福利+免费培训+晋升空间

大板京东养车招聘洗车工2名，薪资待遇面议，机修工2名(学徒工1名)，工资+提成，店长1名，薪资待遇面议， 活源稳定，线上派单，不用自己跑业务配件平台直供，不用到处找件严格执行京东养车施工标准，重视技术，不强制过度推销每月准时发薪，不拖欠，电话:

店长经验不限|中专。薪资：6000-10000岗位要求：30-35，中专以上，处事能力强，能解决各种问题工作时间：9:00-14:00冬16:00-21:30/夏16:30-22:00薪资福利:6000~10000双休,全勤奖工作地址:创新大厦南底商

店长年龄20-30岁薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:佛堂

店长有生鲜商品陈列、促销品管理经验者优先，具备沟通能力与服务意识（部分岗位明确要求外向性格）薪资福利:包吃包住，有意者面谈招工人数:2名工作地址:义乌城西荷花北街33号跨境电商园

岗位职责: 1.负责途虎养车店的日常运营管理 2.监督并确保店内服务质量和客户满意度 3.组织实施营销活动，提升店铺知名度和客流量 任职要求: 1.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效处理客户问题，保证服务体验 3.对汽车养护行业有热情，愿意不断学习和成长

水果店店员

工作内容 1.负责果切工作，包括切果、分果等; 2.按照要求进行果切操作，保证果切质量; 3.及时反馈果切过程中的问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应长时间站立工作; 2.具备踏实能干的工作态度; 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

协助总经理为全国各大型商超打造“胖东来超越版”，让普通商超一骑绝尘火爆出圈，开创新一代实体爆款商超新模式，用“互爱”模式带普通商超走进实体商超复兴新时代！ ​

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确快速完成现金、移动支付等各类收银操作 2. 核对商品信息与价格，确保账款一致，及时处理退换货及异常交易 3.保持收银台整洁有序，每日清点库存现金并完成账务日结 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或财务违规记录 3.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作安排 4. 有餐饮行业收银经验者优先 5. 遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

不包吃不包住 每日上班 9 小时月休两天 工作时间 夜班24 点-9 点 白班 9 点-18 点 底薪3000 全勤200 房补300 夜班补贴100 岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统及扫码设备，确保账款准确无误 2. 每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 4.保持收银台及周边区域整洁有序，协助商品陈列与补货 5. 配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用记录，服从管理，具备团队协作意识 4. 有零售/餐饮行业收银经验者优先，接受应届毕业生及无经验者带薪培训

地点为新店：AIJUN电竞馆 需淡妆上岗 店员招聘要求: 1、认真学习门店运营标准，熟练掌握收银、外场、水吧等三岗工作; 2、按照门店分工执行好当班工作，并且积极合理响应顾客服务; 3、主动、热情、耐心，始终为用户提供美好体验; 4、团结友善，多学习乐分享，积极参加培训，不断提 高专业技能。 任职条件: 1、年满18周岁-25岁。初中及以上学历; 2、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神; 3、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好。 薪资福利: 1、月休8-10天，每月综合薪资5000以上;节假日三倍工资。 2、包住 3、早班9-21，晚班21-9两班倒，一个月内需要上8-10天的晚班，不能上夜班的勿扰哟

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉生鲜/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.需要有三年以上同行业店长经验者，学历大专以上

【岗位职责】 1.完成公司下发的销售指标，执行公司下发的销售计划； 2.负责门店日常运营管理和物料费用管控； 3.负责人门店库存管理，提高货品周转率； 5.负责门店员工的选、育、用、留，确保门店人员的合理配置。 【任职要求】 ，年龄20-40周岁，身高158cm及以上，初中及以上学历； 2.三年及以上销售工作经验，一年以上零售店长工作经验，有内衣行业店长岗位工作经验者优先考虑； 3.有较强的沟通表达、统筹规划、数据分析与应用能力。 【岗位福利】 1.工资：底薪+提成+管理奖金+达标奖+超标奖+贴花奖+带教奖励+工龄奖励+外调补助+加班补助 2.福利：月休4天、五险、补充商业险、生日假、年假、婚假、丧假、生日礼物、传统节假日礼物、分红等

认真工作

整理货品，打包分拣。线上超市配货。