理疗体验中心店长

【我们是谁】位于甘坑客家小镇的一家宠物文创集合店，主营宠物文创产品+古风类文创产品。 【招聘岗位】门店销售（1-2名） 我们希望你： 年龄20-48岁 热爱销售，有门店零售经验优先 性格开朗，善于沟通，有亲和力 对宠物产品或文创产品有兴趣，愿意主动学习产品知识 有责任心，能适应景区节假日及旅游旺季的工作节奏 你的工作内容： * 接待进店顾客，了解需求并达成销售 * 熟悉店内产品（宠物用品+文创产品），为顾客提供专业推荐 * 维护店面陈列，保持店铺整洁有序 * 协助完成收银、库存盘点等日常工作 我们能给你： * 底薪 + 高额提成，多劳多得，上不封顶 * 舒适的景区工作环境，客家风情小镇 * 轻松有爱的团队氛围 薪资范围：综合月薪5000-10000元（底薪+提成+奖金） 工作地点：深圳龙岗·甘坑客家小镇内 联系方式： 期待热爱生活、喜欢宠物和文创的你加入我们！

岗位职责： 1、业绩指标管理：负责社区店销售达成，毛利达成和损耗控制达成； 2、社群管理:管理社群、店内外获客及服务流等相关工作； 3、商品管理：负责社区店商品和自用品的进销存管理，负责项目范围内商品配送（小区范围内）； 4、顾客满意度：关注顾客负反馈，维护社区物业、业主委员会等本地关系，不断提升顾客满意度； 5、资产管理：负责固定资产、设备维护及保养工作，保障公司资产不受损失。 基本要求： 1、高中及以上学历，2年以上社区门店或零售运营管理经验； 2、具有商品管理/门店管理能力，好的顾客服务意识并有社群运营维护经验； 3、正直诚实，吃苦耐劳，工作责任心强。

卤鹅固定摊位店长 负责卤鹅销售，简单推广，懂简单砍切，工作时间16:30-21:30 薪资福利:3500 - 4500底薪＋提成，详细工资面谈 工作地址:深圳市南山区前海鲤鱼门地铁站A出口，森屿市集

负责门店日常运营、处理客户需求，策划节假日活动驱动营业额增长

工作内容： 1.负责店铺员工排班管理、绩效考核、人员招募培训等； 2.运营管理店铺日常活动策划及执行； 3.店铺会员日常维护； 职能要求： 1.具备获客营销能力。 2.有较强的管理，培训，成本控制等综合能力，有管理经验优先； 3.有处理跟突发状况的协调力； 4.具备抖音美团等团购营销经验; 5.善于沟通，表达能力强； 6.有一定的桌球，麻将水平； 7.自身携带客源，有成功案例者优先。

店长，，从事过KTV.优先，20~40岁，有管理经验，有上进心，待遇面议。

我们是在广州的现制零售品牌：零团团！ 品牌首店在广州东方宝泰，目前已开业4家门店，计划今年开60-100家店，新平台挑战与机会并存，有兴趣可以进一步沟通下。 岗位职责: 1.确保门店日常运营顺畅，监控销售目标的达成； 2.优化门店的货品陈列和库存管理，提高客户的购物体验； 3.领导和培训团队成员，提高团队的整体销售与服务水平； 4.组织和实施线上线下的市场营销活动，增强品牌知名度和顾客的忠诚度； 5.收集和分析市场数据，提出改进建议，推动门店业绩持续增长； 6、管控门店的各项成本； 7、对外沟通协调，突发事件的应急处理等。 任职要求： 1.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激发团队达成目标； 2.对零售行业有一定的了解，能够应用新技术和方法提升运营效率； 3.具有良好的沟通能力和客户服务意识，能有效解决客户问题； 4.具有数据分析的能力，能够通过数据指导运营决策； 5.拥有责任心，具备创新思维，能在变化的环境中维持高效工作。 要求：18周岁-30周岁 热爱零售行业，有亲和力，阳光开朗。能够适应轮班制，具备吃苦耐劳精神。 具有强烈的学习意愿和职业发展动力，渴望通过不断提升和发展。 营业时间：10:00-22:00 工作时间：9个小时（含吃饭时间） 综合薪资：10000元+业绩绩效 试用期1个月，试用期薪资8折8000元，转正后享受业绩提成奖金（10000以外的业绩奖金） 休息时间：周休一天 不包吃住。 *需要到广州首店学习3-4周！

深圳坪山高铁站招聘10名小工杂工，每天工作九小时，工资每月由公司打卡发放，天天有班可加，年龄要求60岁以下，有意者可报名。

观澜章阁招聘：1.手工焊2名有意联系：（）

深圳龙华招聘二次结构测量放线人员1名，要求能看懂图纸，工资8500-9000，需能做长期。

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，确保货品完好无损 2. 核对收货信息，完成签收、拍照及系统回单操作 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4.负责配送车辆的日常清洁与基础检查，保障行车安全 5.配合站点完成每日交接、报表填写及临时性支援任务 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2. 具备基本服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3. 能熟练使用智能手机及常用配送APP 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司管理

深圳新桥东学校项目招聘木工、铝膜、木模人员，薪资450元，具体面议。 项目为框架结构，柱子采用铝模，梁板采用木模，建筑面积约3万平方米。 今日即可进场，有意者可电话联系。

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北京清真火锅店招聘:店长或经理一名工资面议上班9-10小时，四个半天休地址鸟巢附近联系电话

有经验者可以吃苦耐劳者请联系我

一、岗位简介 酒吧促销员属于门店酒水营销推广岗位，主要负责店内酒水推广、套餐介绍、新客引导、老客维护、促进店内酒水销量提升。 工作正规合规、无强制喝酒、无低俗应酬、无越界工作，是酒吧营收核心岗位之一，适合口才好、想高收入、多劳多得的人群。 二、岗位职责 1. 酒水推广销售 熟悉店内所有酒水套餐、活动政策、优惠力度，主动向到店顾客介绍、推广、引导开单，提升门店营业额。 2. 客户接待与咨询 接待到店新老客户，耐心解答酒水价格、套餐权益、订台规则、活动福利，给顾客提供专业消费建议。 3. 客情维护 维护个人客户资源，做好回访、留客、复购跟进，积累长期稳定订台客户，打造个人固定客源。 4. 活动配合执行 配合门店节日活动、主题派对、酒水冲量活动，积极推广活动套餐，完成店内营销任务。 5. 场内形象在岗 上岗保持妆容整洁、穿搭得体、精神状态良好，举止礼貌大方，维护门店及个人职业形象。 6. 服从管理安排 服从店长、营销主管排班、工作安排、任务部署；按时打卡上岗，不缺勤、不偷懒、不消极怠工。 三、任职要求 1. 年满18周岁，形象气质良好，谈吐自然大方。 2. 性格开朗、善于沟通、情商高、表达能力强。 3. 热爱销售、愿意挣钱、执行力强、抗压能力好。 4. 有无经验均可，新手免费培训销售话术+拓客技巧。 5. 守时自律、配合团队、无不良从业习惯。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及退换货流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 记录顾客反馈与市场信息，协助优化服务与产品策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基础计算机操作能力 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

岗位职责：1. 热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务3. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范4. 积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础报表填写等运营支持工作 任职要求：1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘门店营业员/店员 工作内容： 1. 接待顾客，点单、打包、收银 2. 产品陈列、卫生清洁、简单备货 3. 服从店长安排，配合门店运营 岗位要求： 1. 手脚麻利，有耐心，服务态度好 2. 能适应轮班，吃苦耐劳 3. 有餐饮、便利店经验优先 薪资福利： 20元/小时 工作地址：深圳市福田区下沙博今国际广场 有意向可直接联系，就近安排面试

管理整个餐饮日常运营，统筹人员，食材成本，服务，安全等全维度工作。实现门店营收目标，利润指标。顾客满意度口碑提升。打造高效稳定优质的餐饮运营团队。

一、岗位职责 1. 收银工作：熟练掌握全品类商品收银操作流程，熟记各类商品定价、优惠规则，准确完成顾客结算。 2. 货品管理：负责商品上架陈列、货架清洁、日常补货；定期巡检商品，排查临期、破损、变质货品。 3. 环境维护：每日清洁门店公共区域，整理货架，保持店内整洁有序。 4. 外卖对接：处理线上外卖订单、配货、对接配送相关全流程事务。

招聘 以下城市门店招聘 惠州，深圳，东莞 本周末两天，19-20号，薪资300元，加提成，现结。 要求：服从安排，会叫卖、服务热情。年龄18-50岁，性格开朗，工作时间：上午7-11点，下午5-9点，（周末两天）吃饭一个小时 有意者私聊我哈！

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新品牌入驻深圳，为新店筹备管理人员。前厅，厨房都招 岗位职责： 1.协助经理管理餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与目标管理意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生规范 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教，打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3.责任心强，具备较强的数据意识和结果导向思维 4.学历不限，有连锁品牌店长经验或储备干部经历者可适当放宽条件 5.适应倒班制，能承受一定工作压力，认同企业文化

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