急聘：深圳连锁品牌超市氺果主管1名蔬菜领班2名工资待遇：6000至8500元以上加业绩提成，绩效奖金要求：大型商超1年以上工作经验，会销售数据分析，服从管理要求：懂竞争策略、团队建设，业绩提升和商品管理能力待遇可以私聊，五险一金、社保齐全，上升空间大！工作地：深圳光明、龙华、彭生（）

招聘蔬菜主管1名，28-40岁，必须有3年以上主管经验，会数据分析，有一定的团队管理能力，干过50万业绩的优先。综合薪资1W+购买社保，3天假，9小时，包吃住。地址:深圳市喜乐福超市电话:莫生

招聘副店长。要求吃苦耐劳、有责任心、有团队精神。薪资福利为工资面议。提供食宿，每月休息3天。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括顾客接待、商品推介、销售达成及服务体验提升 2.统筹商品陈列、库存管理与补货理货，确保货架饱满、动线合理、环境整洁有序 3.高效处理顾客咨询、退换货及一般性投诉，维护品牌口碑与客户忠诚度 4. 准确完成日结账、销售数据录入及周期性盘点，保障账实相符与运营合规 5.主导或协同执行促销活动，营造销售氛围，带动团队共同达成业绩目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与主动服务意识 2.无经验要求，有零售、快消、餐饮或服务业从业经历者优先 3.形象得体、亲和力强，责任心强，能适应轮班及一定工作压力 4.具备基础学习能力与成长意愿，认同长期深耕零售行业的发展路径 5.服从公司及门店统一排班与工作安排，执行力强

莲塘商场小店经理7000起，有加班费，公寓宿舍带电梯几分钟，15号准时出粮，有意者私我，。

招聘店长【薪资待遇】-底薪：6000元/月-绩效：1000-2000元/月（视营业额达成情况）-包吃包住，月休4天【岗位职责】1.负责档口日常运营管理，安排员工排班及工作分工2.做好库存管理，定期物料下单、验收及盘点3.懂基础电脑操作，能处理日常报表、数据录入4.擅长与学生交流互动，做好客情维护及简单营销5.配合总部做好员工培训、出品标准执行6.服从公司安排，定期向区域负责人汇报经营情况【任职要求】-年龄25-45岁，精力充沛，男女不限-有餐饮门店/食堂档口管理经验优先-会基础电脑操作，能独立完成下单、报表等工作-沟通能力强，服务意识好，能带动团队氛围-责任心强，执行力高，能接受单休及食堂工作节奏【工作地点】深圳信息科技大学食堂区先生：

彭世修脚深圳急缺店长，2人中医理疗师，3人品牌直管，业绩好，能挣钱工作时间：每天12小时发薪日期：每月10号保底6500保底7500充卡  3%产品30%修复20%想来深圳发展的朋友加我。

深圳市长顺海产资源实业有限公司招聘厅面部长。月薪3800-6000元。工作地址为南澳双拥码头。

招聘辣招聘辣招聘辣111栋1楼招聘鞋店长或者独立看店销售职位详情有市场批发经验，新手不要，学历不限 能独立管理，有责任心有担当，能与客户快速融合，交流和互动，思维敏捷，执行力强，最好是36或7码脚，有鞋服批发经验档口地址深圳南山区南油111栋1楼联系电话 (同)V

连锁超市招聘[烟花]：蔬菜主管薪资：8500-10000包吃包住月休两天工作地点：深圳宝安电话：

1. 及时响应并处理客户的咨询、投诉与建议。 2. 致力于提升客户满意度，优化服务流程与质量。 3. 通过公司系统准确录入客户信息，全程跟进问题进展。 4. 定期提交工作汇报，积极参与服务改进措施。 5. 协同相关部门协作，高效解决客户相关问题。 6. 按要求完成上级安排的其他工作任务。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

深圳市宝安区招水电学徒、刮腻子/会贴墙纸漆。要求会刮腻子粉，会贴墙纸，服从管理安排（全职，包吃包住，买社保4300元/月）

深圳龙岗招开槽/切割

深圳市光明区招拆除/运渣、工地小工/杂工

深圳市龙岗区招管道/铝皮保温专业人员

招聘店长岗位，薪资范围为4500-6000元每月。岗位职责包括负责门店日常运营管理，确保服务标准执行；监督员工工作表现，组织培训提升团队能力；协调库存与采购，优化门店运营效率。任职要求为大专及以上学历，具备2年零售行业管理经验；具备良好沟通能力与团队协作精神；熟悉门店运营流程，有连锁品牌经验者优先。

马家巷张斌百货批发部招聘内衣店店长一名。招聘内衣店销售数名。有内衣店销售经验者优先。联系电话为（）。

博戎健康管理招聘主管一名，年龄不限。工作职责包括店面日常运营管理，要求具备良好的沟通能力和服务意识，性格开朗热情，热爱健康事业，会简单电脑操作。有工作经验者优先。薪资面议。工作地址为国泰路口东。

诚聘煮粉工2名、面点中工1名、店长1名、服务员4名。联系电话为。

合肥市高新区龙湖欢肆二楼地方菜餐厅招聘。招聘门店店长，薪资为12000至18000元每月。岗位职责为全面负责门店日常运营管理、前厅后厨统筹、员工排班管理、服务品质把控、客户维护及门店营收提升工作。任职要求为有餐饮门店整体管理经验，熟悉餐饮运营流程，具备良好的统筹能力、沟通能力和团队管理能力，责任心强，能带领团队做好门店经营。招聘前厅主管，薪资为5000至8000元每月。岗位职责为负责前厅日常管理、服务人员工作安排、接待流程把控、客诉处理、门店卫生及服务品质监督，配合店长完成各项门店工作。招聘后厨案板师傅2名，薪资为7000至8000元每月。以上岗位均提供食宿，每月休息3天，设有绩效提成。工作地址为合肥高新区龙湖欢肆二楼。有意者请联系电话。

招聘：水果主管1名工资：7500-8000+毛利分成+包吃住地点：公明电话/：朱

大型超市招聘技工班长岗位，具体要求如下 1.水产班长:负责门店水产的养殖、宰杀，成品加工管理，加工间6s及设备维护 岗位职责 1.根据客户需求，对鱼虾蟹等水产品进行宰杀、分拣、称重及包装处理。 2.负责到货水产品的数量核对、温度及盐度检测，确保产品保鲜质量。 3.实时监控前置仓内水产品的库存水平，及时反馈缺货或滞销情况。 4.根据销售数据调整库存结构，优化水产品陈列，减少损耗。 5.烘焙班长：责门店烘焙热食的原料品质，成品加工管理，加工间6s及设备维护，员工带教 岗位职责 1、根据生产计划，提前准备好所需的原材料、工具和设备，确保夜班生产顺利进行。 2、按照公司标准配方和工艺流程，进行面包、蛋糕、糕点等烘焙产品的制作。 3、在生产过程中，严格把控原材料的用量和比例，确保产品口感和外观一致。 4、在生产过程中，正确使用和维护烘焙设备，避免设备损坏。 5、严格遵守食品安全和卫生标准，保持工作区域的清洁和整洁。 6、根据生产需求，合理使用原材料，避免浪费。 岗位职责: 1.具有烘焙相关工作经验，熟悉烘焙工艺流程。 2.了解食品安全和卫生标准，具备良好的卫生习惯。 3.具备一定的设备操作和维护能力。 4.身体健康，可接受班次安排，凌晨上班 （男女不限，能起早） 5.入职缴纳五险一金,有超市 甜品店 面包房的优先考虑. 7.年龄四十岁以内。 以上岗位均缴纳五险一金 面试在26号，感兴趣可以留言 收到会第一时间联系 5.负责养殖区、宰杀区及仓储区的日常清洁，确保符合卫生标准。 6.定期对工具、设备进行消毒，防止交叉污染。 2.餐饮班长：门店加工原料品质管理，成品加工管理，加工区域6s及设备维护，各档口陈列管理，新员工带教，面销（盒马 山姆 永辉大型超市工作经验） 岗位职责 1、根据餐饮主管的工作安排、完成日常工作 2、负责店内食品加工，保障出品口味、符合食品卫生标准 3、负责餐饮加工区6S管理工作，保证餐饮加工区域的食品安全及清洁工作 4、负责餐饮店员的带教培训工作 1、中式餐饮或者煎炸经验 2、掌握牛排、海鲜等加工制作工艺 3、熟悉餐饮部门的业务流程及操作要求 （男女不限） 背景：有超市、饭店、连锁快餐等厨师工作背景 经验：有中餐、西餐、煎炸快餐某一类经验，可以带新人 素质：沟通表达顺畅 其他：40岁以内，性别不限 入职缴纳五险一金 3.果蔬班长：超市招聘部门经理技工岗位 1.有盒马，山姆，永辉，三江等超市工作经验优先 2.岗位缺口有 1.果蔬技工：果切岛的水果加工工作 岗位职责 1、根据标准进行水果的挑选、清洗、切配、包装及保鲜； 2、确保果切符合卫生标准，避免浪费； 3、做好果切岛周围的环境卫生管理，坚持6S标准执行 2.餐饮技工：门店加工原料品质管理，成品加工管理，加工区域6s及设备维护，各档口陈列管理，新员工带教，面销 岗位职责 1、根据餐饮主管的工作安排、完成日常工作 2、负责店内食品加工，保障出品口味、符合食品卫生标准 3、负责餐饮加工区6S管理工作，保证餐饮加工区域的食品安全及清洁工作 4、负责餐饮店员的带教培训工作 3.鲜肉技工：负责门店肉食的原料品质，成品加工管理，加工间6s及设备维护，员工带教 岗位职责 1.根据销售数据和库存情况，合理规划鲜肉陈列，确保货架饱满、品类齐全。 2.主动向顾客推荐当季热销或促销鲜肉产品，提升客单价和转化率。 3.熟悉各类鲜肉的特点（如部位、烹饪方式、营养价值），为顾客提供专业建议。 4.根据顾客需求，精准分割鲜肉（如排骨、里脊、五花肉），控制损耗率。 5.准确粘贴价格标签、生产日期及保存方式，避免误导顾客。 6.负责鲜肉操作区（如分割台、冷藏柜）的清洁消毒，符合食品安全标准。 7.定期清理操作工具（如刀具、砧板），防止交叉污染。 入职缴纳五险一金薪资范围在8-10k面试来定，感兴趣可以私聊 4.店仓专员-收货上架 岗位职责: 商品收货、前后场上架、库存管理，以及夜间理货任务执行 岗位职责 1、负责夜班期间到货的接收工作，确保货物数量、规格与单据一致。 2、根据仓库管理系统（WMS）的指示，将货物准确上架至指定货位。 3、及时更新库存信息，确保系统数据与实际库存一致。 4、熟练操作仓库设备（如叉车、托盘车等），确保安全作业。 5、遵守仓库安全操作规程，确保工作环境安全无隐患。 6、与其他夜班同事密切配合，确保工作任务高效完成。 任职要求: .熟悉仓库管理流程，能熟练操作仓库设备（如叉车等）。 2.具备较强的责任心和团队合作精神，能适应夜班工作。 3.身体健康，能承受一定体力劳动。 4.具备基本的安全意识和应急处理能力。 （]能吃苦，能熬夜） 工作排班制度,一天8小时,早班5:30-14:30 中班13:00-22:00 夜班21:30-6:30 面试时间每天10-17 面试需提前预约.

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负责店面日常工作，包括接待顾客、点单、收银、食品制作等工作。 ·保持吧台、桌面、地面及公共区域的清洁与整洁。 ．熟悉店内食品（如煮饺子、炖汤、煮馄饨等）的配方与制作流程，确保出品稳定。 ·协助进行食品及物料的盘点、补充与整理。 ．与顾客保持良好沟通，提供优质服务，及时处理顾客需求与简单投诉。

主业后兼职，长期兼职！免费提供工衣，门店有空调，环境舒适（暑期兼职店员已满） 【工作内容】超市店员，打包分拣补货，工作简单。 【上班时间】这是一份兼职！兼职！一天4小时，时间多可以根据门店需求多排班。一周需要五天出勤。时间灵活，完全可以下班后过来。工作时间弹性！！ 【薪资问题】20-30元/时 【工作地点】就近安排。全市一百多家门店可安排，在家附近就能上班。（目前是南山、福田、罗湖门店有店员岗位需求）

1.优先考虑有挣钱思想的，对工作热情的 2.公司比较多，可就近安排，都是包吃住的 3.优秀者可放宽年龄，接受0基础 4.保底工资+提成+补贴+奖金，月收入不低于6k 5.小区公寓形式宿舍空调，热水器，洗衣机应有尽有，拎包入住 6.不收取任何及7.每天工作6小时左右，不加班，月休4天 调休制

1、工作地点在龙岗平湖白坭坑横东岭路，门口有公交车，没有地铁； 2、工作内容是客户接待、开榴莲、平台信息更新，所以必须懂电脑操作，有经验更好； 3、要求大专毕业。此岗位年薪收入约12-20万，底薪2500+绩效2500+业绩提成1%； 4、工作时间有榴莲的时候尽量不休息，没榴莲的时候，每年约有2-3个月有底薪的休息； 5、我们在行业专注8年，略有知名度，因此能稳健保障薪资发放。 6、正常工作时间是下午13:00-晚上22:00。 7、面试前请通过互联网对我们有了解。 务必清楚以上7条，准备好，有意向，再面试。若你对此岗位收入能过万，有怀疑，那就好好研究我们公司在这个行业的情况。

361°kids招聘啦(有服装经验)招聘职位：店长，导购要求：形象好，性格外向年龄：18-35岁待遇：底薪+提成+妆容补贴+社保地址：杉杉奥特莱斯四楼联系人：黄小姐电话：(同步)

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘宠物店长本店诚聘优秀店长一名，负责门店日常运营，人员管理，客户维护及洗护，统筹门店全部事务工作，要求有两年以上工作管理经验，责任心强，善于沟通。待遇：薪资优厚+厚提成+社保福利，具体面议。地址深圳松岗站11号线L出口沙浦围御景城A12号。电话许先生