岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，控制成本并提升盈利水平 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹日常事务与突发应对 4.学历不限，具备较强责任心与服务意识 5. 有数据分析意识，熟练使用办公软件，具备基础财务知识更佳

深圳小蜗普拉提（全国连锁） 门店店长招聘 岗位职责： · 负责门店开闭店、卫生、设备维护等日常运营 · 接待新老会员，跟进体验课邀约与转化 · 拍摄课程/环境素材，协助社交媒体内容 · 维护线上好评，整理客资与业绩报表 · 管理团队，配合老师做好私教匹配与服务 任职要求： · 大专及以上学历，1-2年门店管理或服务行业经验（健身/瑜伽/普拉提优先） · 执行力强，能落实运营SOP · 具备亲和力与软销售能力，善于建立客户信任 · 会用手机拍摄、了解小红书/抖音基础逻辑 · 性格外向、有责任心、做事有条理 加分项 · 有健身行业从业经验 · 有自媒体内容产出经验 薪资福利：10k～20k 另招聘全职教练 2 名

专业店 新店即将开业招募 发型师 或者店长 新店机会多 或者助理 学徒也要 待遇：保住 . 提成48 -60％ 要求：个人形象好 ，二年以上经验 年龄：18-45岁 学徒年龄16-45岁 宝妈也可以 ， 老板20年以上经验免费教学 要求形象气质好 ，能吃苦耐劳 ，半罐罐 吊儿郎当绕道

销售顾问/店助：底薪3000-3500+个人提成6%+充值奖+大单奖+销冠奖500元+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合薪资7000-15000）不等 店长：底薪  4000+个人提成6%+店长个人销冠500元+总店2%+充值奖+大单+销冠奖+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合 薪资10000-30000）

岗位职责： 1. 全面负责南油档口的日常运营、销售及团队管理工作； 2. 接待二级批发客户，维护老客关系，通过线上线下渠道拓展新客户； 3. 精通货品，负责现场穿版、搭配、陈列，主导补货建议与库存管理； 4. 带领销售团队完成业绩目标，培训及考核店员。 我们需要这样的你： 1. 硬性要求：2年以上服装批发档口销售或管理经验，必须是熟手！不接受新手或“打酱油”； 2. ，身高160-168cm，体重90-110斤，形象好、气质佳，能驾驭多种风格版衣； 3. 核心技能：懂穿搭、会销售、能扛压，有出色的客户沟通与服务意识； 4. 加分项：会拍照拍视频，有小红书/抖音运营经验者优先。 你将获得： 1. 丰厚回报：底薪8K-12K + 高额销售提成 + 团队奖金 2. 发展平台：核心岗位，能力决定上升空间，优秀者可参与分红或晋升为合伙人； 3. 简单氛围：团队90/00后，扁平化管理，拒绝内耗，工作纯粹就是“搞钱”； 4. 基础福利：全勤奖、餐补、不定期团建、超低折扣员工购衣。 面试须知： 请准备个人近照及穿搭照，面试需现场穿版。期待实力派加入！

店长，店员，拉货派件生手也可以，店长2人，店员1人，。拉货派件员2人，。店长，综合工资在7000以上，店员6000以上，2-3个月后直接7000， 拉货派件员8000-10000以上，要会骑三轮车 主要工作就是菜鸟驿站入库，收件，配货打包等， 1.福轩新村87菜鸟驿站 2.大浪九区147栋菜鸟 3.大浪浪口三区61 现在还要人，店长，店员上班时间9.30到22.30，没有包吃住，没有带薪休假，可以调休 觉得可以的可以直接到福轩新村87栋面谈，

便利店相关经验，能独立管理一家鲜食便利店

【兴昔旺养发馆深圳旗舰店】高薪诚任职要求 1. 高中及以上学历，2年以上养发/美容/美发门店管理经验 2. 熟悉头皮知识，能操作检测仪，掌握头部按摩与护理手法 3. 具备销售意识与沟通能力，能独立处理客诉 4. 责任心强，有亲和力，抗压，聘店长 福利：，餐补，团建，节假日红包。 ，抗压，有团队领导力

1.有服装销售工作，有管理店铺的经验 2.带教新员工培训 3.制定销售目标，日目标分解 4.做好日常店务管理

日结：20一小时，夜班今晚8点上到明早8点，地址固戍恒南路十号，有意者电话联系

公司在龙华片区招聘绿化主管一名。薪资为4500-5000元，月休4天。要求年龄在64岁以内，会骑电动车，修剪技术好，能操作各主要设备工具，对修剪塑形、草坪养护等有动手能力。

蛇口地区招聘A2驾照师傅，驾驶6轴车辆，招聘1名。要求熟悉蛇口码头及珠三角路线，证件齐全有效。有意者可报名。

深圳龙岗招聘塔吊指挥多名，薪资5000元，包吃包住。加班费按20元一小时计算。厂房、宿舍楼均有较多加班机会。要求年龄在50周岁以内，需提供体检报告。

深圳南山区招烧烤学徒一名 上班时间16:00-2:00 月休2天 工资4千起 要求能吃苦 适应夜班

【招聘岗位】店长、导购【薪资待遇】店长底薪2500+提成店铺总销售1%导购底薪2000+个人2%销售提成+店铺奖励，优秀员工薪资可协商【工作时间】每日8小时【岗位要求】20-45岁，有服装销售经验优先【工作地址】秦皇岛卢龙县塞北福满家二楼淑时尚专柜【联系方式】袁经理【公司名称】淑时尚专柜-------------------------[爱心]

丹阳1500平方综合店招聘一个店长底薪8000加业绩提成。要求：现场能力。营销和线上销售能力要强。还要有点资源

故城县双虎家私高薪诚聘以下岗位： 1. 导购员4名，薪资4000-9000元。 2. 施工监理2名。 3. 家具安装工4-6名，工资5000-15000元。 6. 商场经理1名，年薪10万以上。 7. 慕思店长1名，月薪5000-15000元。 工作地址位于故城青罕镇郑口高速口东300米，以及京杭大街富邦花园对面双虎家私。

靓诺女装薪资待遇：底薪+高提成+住房公积金综合薪资：5000至8000入职五险，节假日福利，店铺各种奖励等；任职要求：年龄在40至53岁之间；招聘职位；店长招聘店铺：龙德翠微工作时间：中班有意者请咨询：同步

【招聘岗位】店长/厨师/收银员/服务员【招聘人数】15名店长2名、厨师2名、收银员5名、服务员6名【薪资待遇】店长：4000-8000元，全勤+节假日福利，月公休4天厨师：5000-7000元，全勤+节假日福利，月公休4天收银员/服务员：2700-3000元，全勤+节假日福利，月公休4天【工作地址】山东省聊城市临清市新华街道新开街金鼎百西门【联系方式】

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

做色卡，理货，剪样，开单，跟单

龙华红山私人影院招兼职，要求情商高，会聊天。年龄18—26。工资日结，提成5-5。地址在深圳龙华红山

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

负责包厢门店全面日常管理，统筹店内所有事务； 员工排班、考勤、培训及日常工作安排； 前台接待、收银对账、酒水物料盘点与补货； 包厢卫生、设备维护、环境卫生监督； 客情维护、处理顾客投诉及突发情况； 把控门店营收、成本管控。

水果店招工 4名 负责收银、水果店内的日常销售工作，维护店内环境整洁，确保水果 摆放有序、新鲜诱人，手脚麻利，眼里有活，有责任心，注重细节，时间观念强服从安排，爱干净并且能积极高效的完成店长交代的工作。包吃住。待遇面谈。

一.工作内容 1.负责到店顾客接待、入座引导，做好日常服务及店内氛围维护 2.体验店内休闲娱乐项目，讲解游玩规则，带动轻松氛围 3.打理店内环境卫生，整理摆放店内物资，配合完成门店日常运营事务 4.热情友好对接顾客，优化到店体验，维系良好客情 5.遵守门店规章制度，服从日常工作安排，完成领导安排的其他工作 二.任职条件 1.外形得体大方，注重个人仪容仪态，日常注重形象打理 2.性格活泼开朗，擅长交流互动，待人热忱亲切 3.热衷服务类工作，做事积极踏实，责任心强，品行端正 4.零基础也可入职，门店统一带薪培训，专人一对一带教 三.薪资待遇 1.薪资结构：基础薪资+业绩提成+绩效奖金+全勤福利，综合月入12000元，多劳多得 2.店内环境雅致舒适，团队年轻融洽，工作氛围轻松和睦 3.入职即享专业岗前培训，上手简单易操作 排班灵活可调，作息安排合理，工作舒心人性化 4.节日暖心福利、团队集体活动、优秀员工激励等多项福利齐全

20一小时＋入职缴纳五险一金＋纯包吃住＋坐班＋上班可带手机 综合月薪6000-8000左右 住宿优先当天安排 岗位职责： 1. 负责数据线，等零售电子产品的陈列、整理、包装 2. 完成商品入库、盘点及日常库存管理 上班时间 8-8 吃饭休息2小时 两班倒 月休四天 坐班为主 任职要求： ！18-45 23以下需要3个月工资流水或者毕业证

岗位职责: 1.负责啤酒店日常打酒与收银，确保早开晚闭准时到店，保障门店正常运营； 2.根据经营需求合理安排弹性工作时间。 3.组织开展店内清洁、设备维护、货品陈列及库存管理； 4.优化销售流程，提升顾客服务质量，推动门店业绩增长; 任职要求: 1.具有良好的组织协调能力与团队管理意识； 2.能适应弹性工作时间，责任心强，能确保准时到 岗。 月休4天，能接受晚班

工作内容是收银，销售，理货，保持卫生，年龄要求18-40岁，周末不能请假