岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

店长。，25-40岁薪资:5500~7000.元有做过KTV经验优先，不包吃住，家住罗湖或梧桐山的优先

负责大厅的日常事务，会使用收银系统（可学），善于沟通，有团队精神，有餐饮店经验以及对外拓展业务能力的优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘门店店长｜深圳公明天虹 薪资6000-12000+高绩效提成，月休4天 要求有服装门店管理经验，熟悉门店运营、人员带教、业绩统筹。 商圈客流稳定、工作环境好、晋升空间大，踏实肯干、想长期发展的优先，欢迎直接投递沟通.

1.负责零食店日常运营及现场管理，统筹人员排班与工作安排; 2.负责零食采购计划、陈列管理、库存控制及损耗监控，及时处理临期商品; 3.组织实施门店促销活动,完成销售与毛利目标; 4.监督员工服务流程，开展培训与绩效考核，提升团队服务水平; 5.处理顾客反馈与突发事件，保障门店卫生、安全与正常运营。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效执行上级交办任务; 2.有团队管理经验，具备较强的服务意识和责任心; 3.能适应零售行业工作节奏，抗压能力强; 4.具备基础的数据分析能力，能根据销售情况调整运营策略。 薪资构成 1. 固定薪资：底薪6000+全勤奖300 2. 月度绩效（双倍奖励）： 考核90分奖励400元，95分奖励800元；连续三个月考核95分以上，额外奖励1000元 3. 业绩提成：完成基础业绩后，每超额十万业绩，提成100元 任职要求 有商超、零食店管理经验，吃苦耐劳，以身作则，能带团队，抗压能力强，做事积极主动。 合适直接投递简历，即刻安排面试。

销售顾问/店助：底薪3000-3500+个人提成6%+充值奖+大单奖+销冠奖500元+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合薪资7000-15000）不等 店长：底薪  4000+个人提成6%+店长个人销冠500元+总店2%+充值奖+大单+销冠奖+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合 薪资10000-30000）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效合规 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表分析 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的问题解决与应变能力 5.学历不限，有优秀业绩记录或连锁门店管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 全面负责南油档口的日常运营、销售及团队管理工作； 2. 接待二级批发客户，维护老客关系，通过线上线下渠道拓展新客户； 3. 精通货品，负责现场穿版、搭配、陈列，主导补货建议与库存管理； 4. 带领销售团队完成业绩目标，培训及考核店员。 我们需要这样的你： 1. 硬性要求：2年以上服装批发档口销售或管理经验，必须是熟手！不接受新手或“打酱油”； 2. ，身高160-168cm，体重90-110斤，形象好、气质佳，能驾驭多种风格版衣； 3. 核心技能：懂穿搭、会销售、能扛压，有出色的客户沟通与服务意识； 4. 加分项：会拍照拍视频，有小红书/抖音运营经验者优先。 你将获得： 1. 丰厚回报：底薪8K-12K + 高额销售提成 + 团队奖金 2. 发展平台：核心岗位，能力决定上升空间，优秀者可参与分红或晋升为合伙人； 3. 简单氛围：团队90/00后，扁平化管理，拒绝内耗，工作纯粹就是“搞钱”； 4. 基础福利：全勤奖、餐补、不定期团建、超低折扣员工购衣。 面试须知： 请准备个人近照及穿搭照，面试需现场穿版。期待实力派加入！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成、人员高效排班及团队绩效持续提升 2. 统筹商品陈列优化、库存动态管控与损耗精细化管理，保障货品结构合理、动销健康 3. 主导客户服务标准落地执行，及时妥善处理客诉，切实提升顾客满意度与复购率 4. 带队策划并执行本地化营销活动与社区推广，增强区域品牌认知度与影响力 5.定期开展经营数据分析，形成可视化运营报告，向上级提出可落地的优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉行业运营逻辑者，相关经验三年以上。 2. 有团队管理实操经验，具备员工辅导、骨干培养及跨岗位协同能力。 3. 具备基础财务意识与数据敏感度，熟练使用Excel等办公软件进行日常分析。 4. 责任心强、抗压性好，沟通协调能力强，能灵活应对突发状况。

桥架安装。必须要有高空作业证，300~400/天8小时班 管住不管吃。手脚麻利，做事认真负责摸鱼打酱油的勿扰

桥架安装。必须要有高空作业证，300~400/天8小时班 管住不管吃。手脚麻利，做事认真负责摸鱼打酱油的勿扰

深圳市龙岗区招不锈钢安装，包不锈钢窗套

不用投资 · 时间自由 · 提成现结 开发公寓、工厂、园区、驾校点位 公司免费投放设备，商家零成本合作 有效线索有奖，落地拿高额提成 无需坐班，碎片时间即可做 提供话术资料，新手可上手 时间自由｜多劳多得｜提成结算 工作：洽谈场地，收集意向线索 我们出机器、货品、运维 线索奖励｜落地点位高额提成 适合想增加副业收入的你 联系：(梅生 )

深圳市坪山区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责作业帮学习机门店的日常运营与管理，包括产品陈列、销售推进、客户服务等工作； 2. 带领团队完成销售目标，指导门店导购开展面销工作，提升整体业绩； 3. 负责门店人员排班、培训、绩效跟进及团队建设； 4. 执行公司销售策略，落实促销活动，维护门店形象与客户关系； 5. 负责商品库存管理、收货验货及销售数据统计； 6. 上班时间：9:40-22:00，分早晚班，平均每日工作7小时，上六休一； 7. 工作地址：银泰创意城，中南路星荟城，光谷K11. 任职要求： 1. 学历要求高中及以上； 2. 具备一年以上商场面销经验，有店面管理经验者优先； 欢迎优秀应届生报名； 3. 有学习机或教培行业销售经验者更佳 。 薪资福利： 实习期有保底，保障学习成长时间；转正后享受无责底薪+全勤奖+销售提成+销售奖励+节假日福利；公司按规定交纳社保，每月月初发放工资；公司代理作业帮学习机，在武汉市拥有多家专卖店，团队氛围良好，同事关系简单和谐。

店长、导购无经验不要薪资福利:6000-12000元/月加班补助|餐补|节日福利|年终奖|免费培训|晋升空间，

店长运营管理经验薪资福利:8000-12000元/月

店长要求身体健康，有经验者优先，具体事项面谈。带团队，责任心强，能处理突发问题薪资福利:3000-6000元招工人数:1名工作地址:药都新城步行街

招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]诚聘[爱心][爱心][爱心]1-店长2名2-副店长2名3-吧台服务人员2名4-艾灸师2名年龄25—55岁之间。要求热爱中医艾灸事业，有耐心，有爱心。做过养生、体销、艾灸馆、治疗仪体验店的优先考虑。[强]加入健康风口，共创新辉煌！[烟花][烟花][烟花]详情请咨询：（)上班地点:扶余市

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区整洁有序，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与氛围营造，配合达成月度销售目标 任职要求： 1.高中及以上 具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，服从门店日常管理要求

岗位职责： 1.负责设备日常清洁， 2. 主动接待顾客，售票， 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算 4.协助开展促销活动，执行门店营销方案并反馈市场信息 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护良好客户关系与品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业价值观负责园区游乐设施（小火车、亲子游乐设备）单项目售票、 向游客介绍项目游玩限制（身高、年龄、身体禁忌、乘坐须知），做好安全提示； 维护售票点位周边秩序，引导游客排队，保管票根、备用金、收银设备；语言表达：普通话流利标准，口齿清晰，能清晰讲解游乐项目票价、游玩规则、注意事项 收银实操：会使用收银 POS 机、扫码收款、现金对账，细心严谨，杜绝长短款、错票、漏票，每日票款日清日结 服务性格：性格外向有亲和力，耐心解答游客咨询，面对亲子游客、老人游客有包容度，简单处理现场小投诉 执行力：服从景区排班、岗位调配，旺季节假日（周末、暑期、法定假期）必须正常到岗，不临时缺勤、迟到早退 加分项：有景区售票、商超收银、前台客服、游乐场工作经验者优先。

不包吃，可选择包住，工作日每天有餐补 1岗位职责： (1)接听顾客订位，为顾客订位及解决顾客问题； (2)对已经到店的顾客礼貌接待并安排适合顾客消费之包厢，并做好消费引导与介绍 (3）办理会员卡，储值卡 (4)遵守收银岗位工作职责，有良好的的职业操守。 2上班时间： 早11:00-20:00；晚20:00-05:00 月休四天 （能适应夜班，一个月一换，夜班有补贴） 3任职要求： (1) 初中以上学历，18-30之间，身高155-168cm，形象气质好 (2)能遵守公司各项规章制度，有良好的职业操守 4薪资范围： 一线城市5500-7000元 5职位福利 提成奖金，免费培训，夜班补贴，生日福利（生日假，生日红包），工龄奖等 节假日上班三倍工资。 6.晋升渠道 收银员-辅导员-现场经理-店长-区域总监

1. 新车组装、全车变速刹车调试。 2. 到店车辆故障检修、换件、整车保养。 3. 接待顾客，说明维修项目与报价。 4. 整理维修工具、零配件，保持工位整洁。 5. 配合门店销售调试样车。 任职要求 1. 会自行车拆装维修，有相关经验优先。 2. 手脚细心，有服务意识。 3. 服从门店安排。 薪资待遇 底薪+维修提成，待遇面议，月休合理。

岗位职责： 1. 在指定餐饮场所开展珠江啤酒产品促销活动，提升品牌曝光度与消费者认知 2.负责产品生动化陈列、冰箱规范陈列及终端形象维护，确保陈列整洁、醒目、合规 3.主动向顾客介绍产品特点与促销政策，引导试饮（非饮酒）、促进现场销售转化 4. 协同门店完成销量目标，定期反馈市场动态、竞品信息及终端需求 5.配合公司统一活动执行，服从区域调度与工作安排，保障促销任务高效落地 任职要求： 1. ，年龄18-35周岁，身高156cm及以上，五官端正，形象健康阳光 2. 初中及以上学历，具备基本沟通表达能力与服务意识 3. 有快消品或餐饮渠道促销经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 责任心强，积极主动，具备良好的团队协作精神与执行力 5.能适应弹性排班，每周至少休息4天，每日工作4小时

主要负责档口食材备货成品出售

工作在盒马鲜生超市主要卖包子饺子，会包饺子的的优先，能吃苦会卖货

负责门店商品陈例和收银

1.有服装销售工作，有管理店铺的经验 2.带教新员工培训 3.制定销售目标，日目标分解 4.做好日常店务管理

要来我这里工作吗？