1、负责临平净水厂（20万吨/日）的工艺技术管理及日常生产运营工作； 2、及时识别并处理污水处理过程中的工艺异常，协同推进各类技术改造项目的实施； 3、熟悉污水处理工艺，尤其精通AAO+MBR工艺，能够指导水厂优化运行参数，提出节能降耗的技术方案； 4、依据公司年度目标与任务要求，编制生产计划并推动落实执行； 5、统筹调度厂区生产活动，严格执行安全生产制度及相关指令，并监督执行情况，保障各生产环节安全稳定； 6、负责水厂安全管理体系建设，组织制定并落实安全管理制度与安全技术规范，牵头编制运维手册及设备维护保养计划，确保生产安全有序； 7、组织对生产相关的建构筑物、工艺系统、化验设施、自控仪表及电气设备的定期巡检与维护保养，监督工艺操作纪律与规程执行，保障工艺系统安全、高效、平稳运行； 8、主导污水处理厂运行管理工作的技术指导及各项经济技术指标的考核，确保各项目标任务顺利完成； 岗位要求： 具有3年以上污水处理厂调试或运营工作经验，具备MBR工艺相关调试与运行经验者优先；专科及以上学历，环境类专业优先考虑； 上班时间：8:30-17:30，双休 工作地点：杭州市临平净水厂（20万吨/日）

岗位职责： 1、负责生产工艺的改进与优化，推进工装夹具的应用及效率提升； 2、负责工程团队的组织管理、能力提升及相关绩效考核； 3、主导客户审核应对及工艺流程体系的运行与维护； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、熟练使用办公软件，具备较强的团队协作精神和责任意识，踏实肯干； 3、表达沟通清晰，职业操守良好，具有较强的保密观念； 4、能够接受外出交流学习及出差安排，态度谦逊，积极学习。

【岗位职责】 1. 协助私教经理完成团队的管理和协调工作，确保团队的业绩和客户满意度。 2. 协助经理完成私教工作细节的监督和执行（包括会员群服务细节、训练报告编辑发送、私教会员案例分析分享）。 【岗位要求】 1. 具有5人（含）以上团队管理经验，有私教经理经验优先。 2. 具备较强的沟通、协调和团队管理能力。 3. 具备较强的客户服务意识和销售能力。 4. 具备较强的学习能力和适应能力，能够适应快速变化的工作环境。 5. 个人至少能上两种课程以上，具有优秀的专业能力。

岗位职责： 1. 负责维修流程中的质量监督与违规行为记录，监管自检、互检执行情况，确保作业内容准确无误； 2. 按照规范开展试车及最终检验，核查维修项目是否完整落实； 3. 统计维修过程中出现的质量问题，编制周报、月报，按问题类型分类并推动改进措施，定期组织复盘与内部质量审核； 4. 负责维修车辆的现场任务分配与维修周期管理，统计延迟交付情况，并在过程中及时提醒进度节点； 5. 全面负责车间5S管理、EHS管理及设备维护管理工作，及时反馈因设备异常引发的维修质量问题，协调资源推进设备保养与升级； 6. 协助落实安全监管职责，对危险驾驶、操作不合规等安全风险及时制止并上报。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、汽车工程或相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上汽车售后服务质检工作经验； 3. 熟悉各类维修技术操作，持有低压电工证者优先； 4. 具有较强的判断能力和自我驱动能力；

【岗位职责】 1. 统筹转运中心进/出港及中转全流程作业，管控分拣、扫描、装卸环节，达成时效、准分率、破损率等核心KPI； 2. 负责现场人员排班、考勤、培训与督导，优化人力配置，稳定团队作业效率； 3. 落实安全与质控要求，排查消防、作业安全隐患，处理异常快件与运营问题； 4. 对接运输、网点等环节，保障链路顺畅；统计运营数据，推进成本与流程优化。 【岗位要求】 1. 统招大专学历，2年以上转运中心现场管理经验，熟悉中转作业规范； 2. 熟练操作运营系统，具备现场管控、问题解决与团队管理能力； 3. 能适应倒班/夜班，责任心强、抗压，沟通协调能力佳； 4. 接受浙江省内城市的工作调整。

1.木制品厂长 2.勇于迎接挑战

【岗位职责】 1. 识别集团内部优秀案例，总结并推广，打造及推进最佳实践案例。 2. 与各业务单元/事业部合作，识别改善机会，推进改善工具落地及应用。 3. 负责精益管理人才育成，以及精益体系的建设与发展。 4. 负责精益与AI智能体融合方案的设计与落地。 5. 负责AI与智能体在精益场景下的具体应用开发、调试部署、迭代升级与运维。 6. 基于系统数据分析优化生产指标（如OEE、良率、交付周期等），推动持续改进。 7. 落实领导交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业。 2. 掌握IE相关知识、精益知识、6sigma知识、智能制造知识、AI及智能体技术。 3. 具备4年以上精益改善工作经验，熟练运用精益工具进行流程及现场改善。 4. 具有汽车、机械等行业经验，熟悉DBS、MBS等体系。 5. 具备“AI智能体+精益”落地并实现产能、库存、设备效率等改善的实操经历；对智能制造有初步认知和了解；具有项目管理经验。 6. 专业能力：能够全面、系统、深入地理解并熟练掌握精益专业知识，熟练掌握VSM、SW等精益改善工具，并能够在实际工作中深入运用。 7. 具备扎实的AI智能体的技术认知与应用能力，熟悉主流大模型、Agent框架及RAG、Prompt等关键技术，能够独立将精益逻辑转化为智能体可执行的任务流与决策链，并进行智能体/工作流开发。 8. 具备IT/数字化知识，了解制造业IT数字化的需求，并具备实际项目能力及经验。 9. 具有出色的沟通与组织协调能力、出色的逻辑分析能力以及问题解决能力。

杭州市建德市招光伏桥架师傅

杭州市钱塘区招强电，持证上岗，主要负责工业园区的电气设施修，安装，有二次控制回路，水电，通讯电气自动化。杭州区

招聘：美容师兼店长1、犬猫基础护理、洗护、美容；2、熟知宠物的身体结构、生活习性及性格特点；3、独立熟练完成所有宠物造型等所有美容服务项目,培训指导美容助理

熟练电焊工，380每天8.30点到11点，12点半到5.30下班，一个星期会二保焊

JDG管可以分包

【岗位职责】： 1.负责实木车间生产计划的编制与组织实施，统筹开料、刨削、铣型钻孔、砂光、UV涂装等各工序的生产安排，确保订单按期交付: 2.负责实木开料套裁与材料利用率管理，把控木材含水率及企口 孔位加工精度，保障产品质量; 3.负责设备的工艺调试、维护与现场管理; 4.负责车间各人员调度、技能培训与绩效考核; 5.负责车间现场管理、设备保养及安全生产等工作。 【任职条件】 1.年龄30-50周岁，身体健康，中专/高中及以上学历，木工、家具、机械相关专业者优先: 2.具有8年以上实木家具、木门、木结构行业工作经验，3年以上木工车间主管及主任任职经验 3.熟悉实木开料、四面刨、锣机、排钻、砂光等全套机作加工工艺，能识读生产图纸，掌握套裁与出材率核算; 4.熟悉实木木材性质及含水率控制; 5.具备班组组织管理能力，能够合理排产调度、把控产品质量;了解UV涂装工艺者优先; 6.工作认真负责，具有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 7.具有实木产品出口产品生产管理经验者优先。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有1-3年同行业一线带班经验，熟悉车间管理流程。 2. 具备基础电脑操作及报表处理能力，能看懂生产单据、工单。 3. 具备人员管理能力，能合理调配人手，善于现场协调。 4. 重视安全生产，责任心强，能配合加班处理急单。 5. 服从车间主管安排，遇事不推诿。 【岗位职责】 1. 执行生产计划，安排班组人员排班与分工，保质保量完成日产能与交付。 2. 负责现场5S管理，进行设备日常点检、工装保养，管控生产不良及报废损耗。 3. 主持班前会，宣导安全、品质及注意事项，品质问题第一时间上报生管或主管。 4. 制作生产日报表，记录制程数据。 5. 做好新员工培训，落实车间规章制度。

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

【岗位职责】 1. 负责生产部及工艺开发部相关GMP文件的审核与管理（含委托生产文件） 2. 监督原液生产现场QA巡查、批记录审核及产品放行 3. 参与并审核偏差、变更、CAPA及质量风险评估等质量体系工作 4. 参与工艺验证、清洁验证及技术转移，审核相关方案与风险评估 5. 负责委托生产质量事件审核及外部合作方质量管理 6. 组织供应商/受托方审计，跟踪整改并确保合规 7. 监督

【岗位职责】 1. 全面统筹生产运营：全面负责集装箱电力集成（3MW）及智算中心IT集成项目的日常生产运营与管理，统筹生产、工艺、质量、设备、仓储等模块协同运作，确保订单保质保量按期交付。 2. 核心工艺与集成管控：主导高低压配电柜、储能集装箱（风冷/液冷PACK、PCS、BMS等）及IT预制化方舱的全流程生产管控。规范电气布线、设备安装、联调测试等工序作业标准，快速解决生产与工艺异常，持续提升产品良率与系统集成度。 3. 供应链与成本管控：针对集装箱壳体外购模式，建立严格的来料验收与装配损耗管控标准；贯彻精益生产理念，重点优化铜排利用率、二次线耗材及辅料成本，落地降本增效方案，提升工厂整体生产效益。 4. 质量与安全体系建设：完善工厂生产质量管控体系，确保高压电气设备及储能系统的高安全性与可靠性，符合电力行业相关认证规范；严格落实安全生产责任制，常态化排查车间安全隐患，杜绝触电、机械伤害等安全事故。 5. 团队搭建：负责生产及基层管理团队的搭建、考核与培养，打造高效稳定的生产梯队。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，电气工程、自动化、机械制造、机电一体化等相关专业优先（若经验丰富，优秀的大专学历亦可考虑）。 2. 行业经验（硬性要求）：具备5-10年以上大中型制造企业生产管理经验，必须精通高低压成套配电柜的生产工艺流程与质量控制标准；必须具备储能集装箱或数据中心预制化方舱的产线规划、集成制造及现场调试管理经验。 3. 专业能力：熟悉大规模电力储能系统的电气架构，能独立审核一次/二次图纸及BOM表；精通精益生产与全面质量管理体系（如ISO9000），具备丰富的生产异常处理与现场改善能力。 4. 综合素质：具备优秀的团队领导力、跨部门协调能力及抗压能力；目标感强，具备出色的生产经营思维与成本意识；原则性强，具备良好的职业操守。 5. 加分项：有大型新能源装备、数据中心设备企业厂长/生产负责人从业经验，或参与过储能产线搭建、产能爬坡、量产落地经验者优先；熟悉智能制造规划及数字化系统实操者优先。

潮玩结构设计师 一、岗位职责 1.负责潮玩产品结构设计全流程，基于3D模型完成拆件、分模设计，确保符合量产标准，解决生产痛点。 2.设计潮玩连接结构（关节、磁吸/卡扣等），兼顾美观与稳定性，避免部件松动、倾倒等问题。 3.对接模具厂与生产工厂，跟进试模、修模流程，解决生产中的结构问题，优化工艺、控制成本与良率。 4.关注潮玩行业结构设计趋势与工艺创新，引入新的结构设计理念、材料或工艺，提升产品竞争力；结合公司业务需求优化产品结构方案，推动产品落地。 5.编制归档结构设计相关文档，关注行业工艺创新，配合质量部门把控产品安全合规。 二、任职要求 1. 本科及以上，工业设计、机械设计等相关专业，1-3年潮玩/玩具结构设计经验（优秀应届生可放宽）。 2. 熟练使用SolidWorks、UG、Pro/E等工程设计软件，能独立完成拆件、分模设计； 3.熟悉潮玩生产工艺及PVC、ABS等材料特性，掌握模具基础，能高效对接工厂。 4.具备可动潮玩关节设计经验者优先，能独立设计球型关节、折叠关节等，确保活动顺畅且牢固；有智能潮玩（芯片、电池布局）结构设计经验者加分。 5.熟悉国家玩具安全标准（如GB 6675），能主动规避结构安全风险，确保产品合规。

设备组装（长白班）。综合工资5500-10000+元/月。【上班时间】早8：00~晚5：30 包工作餐，住宿免费 工作地址：杭州建德市

岗位职责： 1、负责生产车间一线员工的日常生产管理，监督生产工艺执行及设备运转情况，确保生产有序进行； 2、落实车间生产计划，实时跟踪计划实施进度，并根据实际情况向上级汇报并提出优化建议； 3、科学统筹订单的生产计划、进度控制与质量监管，保障生产任务按时保质完成； 4、制定并完善生产、质量、安全等方面的管理制度细则，组织实施检查、监督与过程管控； 5、监督检查车间环境整洁与劳动纪律执行情况，落实安全生产措施，排查和消除各类安全隐患； 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有3年以上车间主任或相关管理岗位工作经验，能够独立主导生产管理工作，有家纺、服装行业背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。

工作地点：杭州富春湾新城（银湖激光公司，杭光所旁边） 【岗位职责】 1. 推进新材料开发工作。 2. 优化CVD晶体材料生长工艺，开发高真空电子束镀膜工艺，开发复合镀膜技术。 【岗位要求】 1. 熟悉CVD、电子束、ALD、PVD等真空镀膜技术及其配套技术。 2. 了解晶体材料生长工艺，如单晶硅、碳化硅等长晶工艺。 3. 熟悉材料表征技术，如XRD、拉曼、SEM等。 4. 本科及以上学历，博士优先，材料专业或真空镀膜相关专业。 5. 有半导体厂工作经验优先。 6. 自驱力强，能自主思考、自主研究并积极完成研发任务，具备编写工艺文件及较强的自主学习能力。 【福利待遇】 1. 综合月薪10000-30000元，详细面议。 2. 待遇优厚，法定节假日加班统一发放加班补贴。 3. 厂内环境干净整洁，工作稳定，长期岗位，晋升通道清晰。

[爱心]男女不限，18-45岁，不查纹身烟疤，无案底。 [爱心]全部小件，打包、拣货、扫描、理货，工作简单自由，没有装卸，没有体力活。 [爱心]白班8点-22点或者中班12点-2点，中间吃饭休息2小时，实际工作12小时＝280元一天（超出或者不满按照比例折算）。 [爱心]每周可以预支800元生活费，剩余工资做到工期结束人走账清。 [爱心]酒店公寓式住宿6人间，环境非常好，空调、卫生间、热水器、WiFi设施齐全。住宿10元/天。

本公司因工作需要招带班班长1人技工3人普工3人要求吃苦耐劳的精神有团队精神有责任心有担当6000-10000”

综合月薪 6500-7500 元 薪资详情 基本工资阶梯发放 0-3 个月：3110 元 / 月 4-6 个月：3310 元 / 月 7 个月及以上：3510 元 / 月 各类补贴 岗位津贴：200-500 元 / 月 夜班补贴：20 元 / 每晚 加班费核算基数 2660 元 平时加班：22.93 元 / 小时 休息日加班：30.57 元 / 小时 法定节假日加班：45.86 元 / 小时 月度综合总收入：6500-7500 元 食宿及福利待遇 食宿：免费提供工作餐、免费住宿 额外福利：节假日礼品福利、高温补贴、员工生日礼品、年终奖金 社保：入职缴纳五险

双休、高提成 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 熟悉Excel、Word、PPT等Office常用办公软件； 3. 了解礼品行业，有两年以上产品开发工作经验及供应商资源优先。 【岗位职责】 1. 具备新产品开发能力及创新能力；有滋补品、户外用品、香薰、小家电、生活用品、健康品类等好物的开发、推荐能力优先。 2. 熟悉产品开发流程和市场调研数据分析，有采购或成本核算工作经验，有成功开发案例优先。 3. 有独立开发品牌供应商的商务谈判能力，有品牌供应商资源优先考虑。 4. 主动性、执行力、学习能力、沟通能力较好，能独当一面。 5. 有好产品发现和推荐的眼光，有相关产品开发推品经验优先。

岗位职责： 一、日常运营与实验管理 1、统筹实验室样本接收、前处理、检测、结果审核、报告发放全流程管理，优化实验流程，提升检测效率与样本周转时间（TAT）。 2、负责常规检验、特殊检验项目的日常实验执行监督，处理实验过程中的异常情况、疑难样本与结果偏差，确保检测工作有序开展。 3、制定并落实实验室排班、工作量分配、岗位分工方案，保障各实验岗位满负荷高效运转。 4.、协调临床科室沟通工作，及时反馈样本问题、检验结果疑问，配合临床完成特殊检测需求。 二、质量管理与质控管理 1.、严格执行实验室室内质控（IQC）、室间质评（EQA）工作，负责质控数据记录、分析、预警与整改，确保检验结果精准可靠。 2、参与实验室ISO15189、CAP等质量体系建设、维护与内审工作，完善SOP文件、记录表单、质量台账。 3、负责实验方法学验证、仪器性能验证、新项目开展与评估，把控检测项目的准确性、特异性与稳定性。 4.、处理检验差错、投诉与不合格事件，组织原因分析、制定纠正预防措施（CAPA）并跟踪落实。 三、人员与团队管理 1、负责实验室检验人员的招聘、岗前培训、在岗技能培训、考核与绩效评估。 2、组织专业技能学习、仪器操作培训、安全培训及继续教育，提升团队专业能力与合规意识。 3、明确各岗位工作职责与操作规范，监督员工遵守实验室制度与操作规程，打造高效合规团队。 四、仪器设备与试剂耗材管理 1、 负责检验仪器（生化、免疫、血常规、分子诊断、微生物等）的日常维护、校准、保养与故障报修，建立设备档案与维保记录。 2、统筹试剂、耗材、标准品、质控品的采购申请、入库验收、库存管理、效期管理，保障实验物资充足且合规。 3、监督试剂耗材使用规范，控制运营成本，杜绝浪费与过期浪费。 五、生物安全与环境管理 1、 严格落实实验室生物安全管理制度，负责生物安全柜、高压灭菌、医疗废物处理、防护用品使用等监督管理。 2、管控实验室环境温湿度、洁净度、通风与消毒工作，确保实验环境符合检测要求。 3、 组织生物安全演练，防范实验室感染、样本污染、化学品泄漏等安全风险。 六、其他工作 1、完成实验室数据统计、报表编制、资料归档与上级交办的其他工作。 2、关注行业新技术、新规范，参与实验室技术升级与项目优化。 任职要求： 1、学历：医学检验、生物技术、临床检验诊断学等相关专业，本科及以上学历。 2、资质：具备检验师/主管检验师职称，持有临床检验资格证，熟悉ISO15189及实验室管理规范。 3、经验：5年及以上医学检验实验室工作经验，3年及以上管理/主管岗位经验。 4、 能力：熟练操作各类检验仪器，精通检验项目原理与质控要点，具备流程优化、团队管理、问题处理能力。 5、素养：严谨负责、合规意识强、具备良好的沟通协调与抗压能力。

【岗位职责】 1. 储备干部隶属于公司市场运营部，负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程。 2. 完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。 3. 为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 4. 接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历（条件优秀可放宽）。 2. 有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3. 有管理经验者优先。 【福利待遇】 1. 无责底薪5100+绩效1500+提成，上不封顶，免费提供住宿（空调洗衣机热水厨房都有，生活设施完善）。 2. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。 3. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。 4. 提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖。 5. 为员工提供公平的发展机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端：激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围。 2. 总部支持端：提供专业技能课程培训支持。 3. 个人成长端：采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能，成为独当一面的人才。 4. 晋升端：公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台。 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。 公司地址：杭州市拱墅区泰豪数艺中心写字楼912室

【岗位职责】 1. 负责直播行业样品的入库、出库及盘点管理 2. 协助维护样品台账，确保账实一致 3. 配合直播团队完成样品准备工作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位有早晚班（早班：8-17，晚班15-24），排班大小休，介意勿扰